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公务员调档国企(公务员调任国企还是公务员吗) ♂
公务员调档国企(公务员调任国企还是公务员吗)分享个真实存在的关于档案问题的案例:
?客户:你好老师,是这么个情况,我在单位上班八年了,单位最近催我让提交学籍档案,我的档案自己从人才市场拿出来已经十来年了,能帮我放进去吗?
?我:正常是开调档函才能从人才拿出来,你这个是怎么拿出来的?
?客户:应该是上一家公司开的调档函,我自己拿出来的吧。
?我:档案这个东西是严禁个人自带的,尤其是国企、央企入职转正都需要公对公调人事档案,之所以这么做原因一方面是单位规定人事档案严格按照机要转递,一方面都怕遇到假档案材料,担责任。真假档案材料,我们一眼就看出来了,见的太多了。
?客户:说句实话吧,我的档案是在社会上找人做的,给你两万多,你看这个能帮忙解决存放激活不。
?我:做不了,给多钱都帮不了你,这是严重违规问题,这不是钱的问题,违规、违法。公司每次处理档案业务都要签订一个《档案整理业务告知书》,一旦发现问题档案,直接销毁,严重点移交给相关部门处理。
?客户:好吧,我找找其他人!
?分享这个案例无非想告诉大家:
?1.档案能存放起来千万不要自带。
?2.进国有企事业单位,一定一定要提前存放好自己的档案。
?3.不要用虚假毕业证入职,不要造假,违法违规。
?4.档案业务处理,严格按照档案相关规定,坚决不接触有假材料档案,这是违法,是行业底线。
?5.不要听自带档案的人说档案没用,档案重不重要,问问在体制内或者在一二线发展城市的人,不要听工厂里面的人给你讲大道理。
刚才和远在济南的儿子聊天,得知他今天去集团总公司企管处续签劳动合同了。真快,正式入职都一年了,想去年儿子大专毕业后,因学校要求在大三时去校外实习,儿子自己在网上找了家私人公司的工作,给南方人做电商销售,公司在临沂。男孩子嘛,就应该去外面闯一闯,我和他妈妈也同意。于是儿子只身一人单打独混去临沂,四处仰望,举目无亲。其中业绩难混,又遇小头目压榨,也是辛酸一把泪一把,初进社会就领教了社会上的林林总总,劳资关系的险恶用心,昭然若揭。就这样在艰难困苦中又去了一家教培中心,三天两头去外地,谈不上风餐露宿,也算得上朝不保夕。一路走来,工资没挣多少,家里倒支助给他了一两万。初出茅庐,因面临大学生就业压力大,行业经营困难的实际现实,儿子的毕业实习历经百转千回终究折戈沉沙。
好在去年正好我妻哥待的那家公司社招一批大学毕业生,儿子专业正好对口一个岗位,几经努力,调档入职,如愿以偿,不管怎么说,毕竟是一家省城市属大型国企,对儿子来说也算是一个不错的归属,在这里上班有着私人公司不可比拟的存在感和幸福值。一年来,也慢慢适应了,工作的也比较顺利,领导也算欣赏,人际关系也不错,薪资待遇还可以。其实啊,国有企业就是有着它独有的好处,不愧在国民经济中拥有核心地位,起着主导作用,掌握着国家的经济命脉。
真切希望儿子在这家国有单位一路顺遂,乘风破浪,扬帆远航。
性价比很高的大学推荐,也是考研相对容易上岸的211大学,长安大学,该校位于西安,他的公路交通号称全国第一,高速公路、路桥这些非常有名。很多人听名字以为是野鸡大学,其实是一所211大学,非常低调,他的强势学科是交通运输,现在热门的计算机、电子、通信等学科实力也还可以,只是相对没有行业内的学校名气大。该校学生进入国企工作的比较多,特别是道路方面的学生很多回四川的国企工作。
长安大学录取分数一般在600分多点,热门专业在620分左右,车辆工程、交通工程、电气工程、计算机等录取分数最高。在四川的考生对于西南交通大学只够调档线,选择专业没有优势的可以关注长安大学,下面把长安大学的优势专业,学科评估,2020录取数据列出来供大家参考。
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西南片区最强的财经高校肯定是非西南财经莫属,该校曾经属于央行主管,形成了独特的金融行业背景和出色的金融学科优势,行业内曾经称呼西南财为央行的二儿子,意思得到央行的大力照顾。就像成都大学被称为成都的亲儿子一样,成都大学的办学经费24亿多,超过省属211高校川农大6亿元,得力于成都市的大力支持。
西南财经大学去年保研率15.16整体升学率41.02还是不错的,升学的学校除本校外主要是厦门大学、央财、上财、人大和对外经贸这些名校。出国留学也是去新加坡国立大学、南洋理工和港大这些国际名校。就业方面西南财经也是不错的,进入国企的达到37.89,主要去建行、工行、平安等国企,去到证券和会计师事务所的也不少。
该校在第四轮学科评估中应用经济学、工商管理评级为A-,理论经济学B+法学也不错,评级B。西南财经这两年也是与时俱进,除了传统强势专业深耕还联合成电办学,开展金融加计算机联合培养,这个专业的学生除了在西南财经上学还到成电去学习计算机知识,这样的复合型人才以后发展钱途远大。西南财经除了给成电联合培养还搞金融加法学金融加外语等复合型人才培养方案,同样成电也有计算机加金融培养方案,学生也是要到西南财经学习的,差不多的培养方案,在西南财经录取的学生是不是赚大了啊。成电的录取分数起嘛比西南财经高二十分。
实力强劲的高校录取分数肯定也不会低,去年该校在四川理科调档线618分,热门专业最低分646分,文科调档线598分,最高分达到626分,要知道这个成绩是可以去上财和很多985高校了,这个成绩到央财都可以随便选专业的,可见这个同学对西南财经是真爱,而且还有文科六百二十多的,从这些情况看出来西南财经还是很有魅力的,理科学生也有很多同学成绩在川大可以选择好的专业了,还是选择西南财经,相信他们的正确选择吧。
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公务员调档时间限制(公务员调档需要哪些材料) ♂
公务员调档时间限制(公务员调档需要哪些材料)这个大学很有特色,行业内就业非常有优势,录取分数还不高,该行业以后还会迎来很大的发展,中低分段的同学可以重点关注。
大学生的就业问题一直是家长和同学非常重视的,特别是口罩影响,很多同学对就业预期都有所改变,稳定性是考虑一大因素。我国民航业这几年受口罩影响比较大,但是总体发展还有很大缺口,二三十年内民航发展要追赶上美国,需要的人才缺口比较大的。培养民航方面对口就业的中国民用航空飞行学院也会得到很大发展。该校航空就业集中度高达95%,其中航空公司68.9%机场8.71%空管局6.53%航空维修4.3%。可以说绝大部分学生都在校园招聘中对口就业了。该校王牌专业飞行技术交通运输占到对口就业差不多60%。飞行员的待遇是非常好的,一般通过实习刚入职的飞行员都是二三十万,随着飞行时长增加晋升机长年薪百万很正常。其他空管,地面维修待遇也不差,七八千元算最低标准。这些公司基本都是国企,就业稳定性很好。
除了王牌专业其他电子信息工程,电气工程及其自动化,飞行器制造,飞行器动力工程,安全工程,大气科学,自动化这些专业就业都非常好,该校的大气科学很有特色,当然成信大的大气科学也是可以进入机场的气象服务的。
该校在一批次和二批次都招生,22年一本调档线530分,二本调档线510分。上线分数不多都能录取到很好的专业。该校在专科也少量招生,专科专业为飞机机电设备维修,22年专科调档线462分,分数相对比较高,本科线426,也就是高过本科线几十才能录取到专科专业,主要就是因为就业好,待遇不错,很多同学才放弃本科选择专科。很多情况下都说能上本科不上专科,但是在就业压力下能够稳定就业专科也是一种选择,去年警校专科录取分数理科也是高达513分,最高分甚至超过一本线不少,主要因为能够通过公安联考成为公务员顺利进入警察队伍。
我国民航发展以后机会很大,空间还多,现在进入完全没有问题,随着行业发展待遇肯定还有提高,前几年口罩影响录取分数比较低,性价比也就更高,等行业发展迅猛的时候录取分数肯定高很多了,今年高考中低分段的同学可以重点关注该校。
公务员调档案函(公务员调档函是电子版还是纸质的) ♂
公务员调档案函(公务员调档函是电子版还是纸质的)学籍档案丢失
档案丢失补办
档案在个人手里
离职后档案死档
档案转档
调档函
档案同意接收函
统招大学档案存放
留学生档案建立审核
档案调京存档
职称评审建立档案
干部夫妻两地分居配偶档案进京同意接收函
北京地区博士后出站档案接收
人才引进随调档案接收函
档案自持死档激活
学籍档案丢失补办
外地档案调京
留学回国档案存档
北京存档
激活人事档案 档案转递通知单
档案缺少转递手续 档案缺少档案身份 档案自持无法调京
档案进京接收函(人才引进,干部夫妻两地分居,随军)
留学生回国就业报到学籍档案建档存档
档案身份转换个人转干部
学籍档案存档学籍档案建档转人事档
原来调令是有两张的!
第一张是商调函,带过去把你的档案拿过来,体检完毕后开第二张调令。
第二张才算正式调令,但如果划上其他选项结果又不一样了!
人事档案咨询服务:
档案调京同意接收函
人事档案托管人才存档
北京档案托管咨询
死档激活
档案材料丢失
考研存档
随军进京档案同意接收函
博士后出站档案接收
档案自持激活调京
人事档案存档 激活 补档
档案查询
档案调京
考研存档
新建档案
档案托管
死档激活
档案调转
调档函
学籍档案存档
北京档案接收函
北京人档案在自己手上死档
夫妻两地分居同意接收函
人才引进档案调京存档
外地户籍档案存档
考研档案存放
档案在手里激活
北京建档存档
北京档案托管咨询
档案遗失补办
档案存放人才
档案调动转递
档案托管接收
档案激活存档
档案进京同意接收函
留学生回国建档
公务员调档案少高考(公务员档案问题) ♂
公务员调档案少高考(公务员档案问题)#现在小偷比以前少了,是因为祖国富强了么# 1、是法律更加健全了,现在是偷和收赃一同并罚,最起码是治安拘留,它要记录个人档案的,它要影响本人外,还要影响直系亲属下二代的,公务员,教师等招工,下二代只能与他们拜拜了,如果小辈知道是这个原因,那大人肯定得不到大家的尊重,甚至唾弃。2、老百姓都脱贫了,没有必要去小偷小摸了。
有个女孩,刚刚30岁,就提正科了,成了一乡之长。这在我们这个小县城成了热议的一个话题。要知道我的周围有好多四十多岁的副科级干部,在官场摸爬滚打多年,苦苦等待了十几年想在副科基础上再进一步,期间各种运作,各种努力,政绩也有了,口碑也有了,经验也有了,可是就是没有机会,没有指标,没有门路。现在头发都白了,还是虚职副科。
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可人家小姑娘,没有亮眼的政绩,没有多好的口碑,更没有从政多年的经验,但参加工作五六年的时间里,坐火箭一般陡然就升到实职正科,真可谓仕途顺利,平步青云。
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老干部们又羡慕、又嫉妒。可是有什么办法呢?人家一不是靠美色,二不是靠家世,三不是靠钱权交易。人家是命好啊!她自己都想不到,不争,不闹,组织部门就主动上门找她给她提干。
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第一次提副科,刚刚参加工作两年,组织部就主动找她给她提了副科。因为国家出台了政策,要在公务员队伍中大力提拔年轻干部和女性干部,干部队伍要吸收九零后的新鲜血液。组织部查了全县所有的公务员档案,只有她满足公务员、九零后、女性这三个条件,别无选择只能是她!两年后提正科也是同样的情形,只有她满足满足副科两年以上,九零后,女性这三个条件。她再次躺赢。
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这就是人好不如命好啊!官场失意多年的老公感叹。我则不以为然,她是我教过的学生,在躺赢之前,她也有过漫长的奋斗史。上高中时候她虽不是学习最好的,但绝对是班里最努力的。上大学期间别人都忙着花前月下,她则洗尽铅华,拒绝男孩子们的邀约,一心一意的备考公务员。前后考了三次才考上。
本科四年,毕业后三年,这是七年的青春啊!她得到唯一的资格之前,她放弃了生命多少美好的体验啊!而且她30岁了,至今还没有男朋友,这意味着在在我们这个小县城在婚恋上她陷入了“高不成,低不就”的尴尬境地。
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所以平民家庭出身的孩子,哪有靠好的运气就能成功的?在拥有好的运气之前,他们早已在暗中漫漫求索了多年,就像树上的禅,他们曾经在黑暗的地下做了四年的苦工,然后才能飞到高树上歌唱一个夏天。
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