北海人事考试网体检名单
北海人事考试网体检名单
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2015年广西公务员考试笔试高分备考：
面试资格复审
面试前，面试实施机关将现场对进入面试人员进行面试资格复审。资格复审时，报考人员应提供报名申请材料(同上)的原件。2015年应届普通高校毕业生在资格复审阶段无法提供学历、学位证书原件的，可提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表代替。原则上，2015年应届普通高校毕业生提供学历、学位证书原件的截止时间为2015年7月31日，否则将视为放弃录用。
面试资格复审时间原则上在面试前的3天内进行。
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2023公务员体检名单可以在人事考试网查询，具体信息如下：
公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。医院要切实负起责任，选拔业务精湛、作风过硬的医务人员从事体检工作。
主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。负责体检的医务人员要坚持原则，严格执行体检标准。主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章。
在体检中遇到疑难问题时，各级国家行政机关和承担体检工作的医院要妥善处理。对于难以确诊的疾病，医院可组织专家做进一步的检查。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。
复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。
各级国家行政机关要高度重视公务员录用体检工作，录用主管机关和卫生行政部门要加强对体检工作的指导协调和监督，加强对相关人员的培训工作。用人单位和体检医院要按照规定的程序和要求做好体检工作，并对考生的体检结果保密。
对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职，造成不良后果的人员，按照有关规定给予处分。参加体检的考生应当如实填写相关信息并回答有关询问。对于弄虚作假，或者隐瞒真实情况，致使体检结果失实的考生，不予录用或取消录用。
你好2015年广西公务员报考时间公共科目笔试时间为2015年4月25日专业科目笔试的时间2015年4月26日成绩查询时间：6月初成绩查询网站：广西人事考试网资格复审和面试时间：另行通知祝你好运请采纳哦
北海人事考试体检入围名单
2023年北海公务员面试名单如下：
登录北海人事招聘网查看公告。
针对公务员范围的各种不同意见，全国人大法律委员会经反复研究认为，干部管理制度正处在改革过程中，公务员的范围需要同民主政治发展进程相适应，同我国现阶段干部管理体制相符合。公务员法草案的规定符合实际情况，建议维持草案规定的范围。同时建议对关于公务员定义的表述作修改完善，以符合所要规范的公务员范围。
调任必须坚持德才素质与职位要求相适应的原则，根据工作需要和资格条件，坚持组织安排与个人意愿相结合，从严掌握，择优任用。调任必须在规定的编制限额和职数内进行，并有相应的职位空缺。
其他的方面
智力是公务员的基本素质之一，智力水平的高低直接影响到公务员对于问题的观察、理解和思考。智力包括观察力、记忆力、思考力和想象力。普通人智商大体相当，只是不同的人对于智力的各个方面稍有侧重，有人长于抽象逻辑思维，有人长于形象思维，有人长于观察，有人敏于反应。
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2015年广西北海市公务员考试面试入围名单暂未公布，建议关注或收藏此页面，我们将第一时间为您更新最新信息！如需了解更多信息也可参阅2014广西北海市公务员考试面试相关信息：
(三)面试资格复审验证须提供的材料
考生须携带以下有关证件、材料原件，按规定时间和要求到指定地点进行资格复审：
1.有效居民身份证;
2.毕业证、学位证(应届高校毕业生须提供所在学校盖章的毕业生就业推荐表);
3.公共科目笔试准考证;
4.报名登记表;
5.户口簿(报考有户籍要求职位的人员须提供);
6.基层工作经历的证明(报考有基层工作经历要求职位的人员须提供);
7.所在单位出具的同意报考证明(加盖公章);
8.报考职位所要求的其他资格条件的证明材料。
在职报考人员，开具所在单位同意报考证明确有困难的，经招录机关同意，可在体检、考察时提供。
(四)面试时间、地点
面试时间：2014年6月28、29日上午8︰30开始面试(详见面试通知书)。
面试地点：北海市第一中学解放路校区(北海市北部湾路与文明路交汇处，北海中学旧址)。可乘2、3、5、6、7、8、15路公共汽车到客运中心站下车，沿北部湾路往东方向约200米。
(五)面试形式
本次面试形式采用结构化面试。更多公务员考试相关信息敬请关注广西公务员考试网。
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一、拟录用名单及体检 根据《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于印发〈2021年广西招募高校毕业生到基层从事“三支一扶”计划工作方案〉的通知》(桂人社函〔2021〕178号)精神，按照综合成绩(综合成绩=笔试总成绩*40%+面试合格成绩*60%)从高分到低分按岗位招募人数以1：1的比例录用。综合成绩相同时，以面试成绩高的为录用人选;面试成绩也相同时，以笔试成绩高的为录用人选。 拟录用的考生由北海市“三支一扶”办公室负责电话和短信通知参加体检。请参加体检的考生认真阅读《2021年广西(北海市)“三支一扶”计划拟录用人员体检须知》，于体检当天持本人有效期内的居民身份证原件按时到达集中地点参加体检，如考生居民身份证失效、遗失或更换中的，凭有效期内的临时居民身份证或公安派出所出具的注明有效期限的临时身份证明方可参加体检，其他证件(证明)均不能代替居民身份证参加体检。 不按规定时间、地点参加体检者，视为自动放弃体检资格。 二、防疫要求 (一)考生进入体检集中地点时，应携带本人有效居民身份证件、小2寸免冠证件照片2张，黑色签字笔或钢笔1支(填写《人员体检表》中的信息)，配合做好身份核验等工作，并接受体温测量和“二码”联查。 (二)对考生现场测量体温正常(<℃)、“广西健康码”为绿码且有“新冠病毒疫苗接种记录(标识)的方可进入体检机构。未接种新冠病毒疫苗的人员要登记姓名、电话、居住地址等信息后方可进入。如考生“广西健康码”为绿码，现场检测体温≥℃或有咳嗽等急性呼吸道异常症状者需到隔离观察区等候，使用水银体温计再次测量体温，仍不正常或仍有咳嗽等异常症状的考生，经现场医疗卫生专业人员综合研判，作出书面后，另行安排时间体检。 (三)考生必须严格遵守体检工作纪律和疫情防控要求，自觉维护体检秩序，服从带队工作人员的管理，诚信参加体检，不得以任何理由违反规定，影响体检。考生应自备一次性医用口罩，除核验身份、医生检查时按要求摘口罩外，进出体检集中点、医院内应全程佩戴口罩，保持1米以上距离。 三、体检集中时间和集中地点 体检集中时间：2021年9月25日上午7:00前 体检集中地点：由北海市“三支一扶”办公室负责电话和短信通知 四、体检项目及标准 体检在北海市人力资源和社会保障局指定的医疗机构进行。体检项目及标准参照《中共广西壮族自治区委员会组织部广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区卫生健康委员会关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)等规定执行。 对《事业单位公开招聘人员体检通用标准》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当场告知考生并安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应当场告知考生并安排当场复检。当日、当场复检参照自治区制定的操作规程组织实施(另列)。当日、当场复检仍达不到体检合格标准的项目，不再择日进行复检。 考生对非当日、非当场复检的体检项目结论有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向我市公共就业和人才服务中心提交复检书面申请。复检内容只对初次体检不能定为合格的项目。复检只能进行1次，体检结论以复检结论为准。除当日、当场复检项目外，复检项目须严格保密。 考生在规定时间不按要求完成体检项目的，视同自动放弃体检资格。 五、体检人选递补 体检不合格或自愿放弃体检资格的，从同一岗位面试合格人员中按照综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。 六、其他 (一)体检费用由北海市“三支一扶”办公室负责支出，考生不用支付任何体检费用。 (二)考生在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或病史的，给予不予聘用的处理;有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的,体检结果无效,并按照事业单位聘用违纪违规的有关规定严肃处理。 (三)本公告发布以后，考生放弃体检资格的，记入考生诚信档案。
海门人事考试网体检名单
2023年江苏镇江市公务员递补体检名单：登录江苏省人事考试网查看。
镇江公务员体检名单在官网已经发布，具体名单可去官网查询。
根据省、市考录政策有关规定，按照笔试和面试合成总成绩从高到低的顺序以及各职位实际应招录人数1：1的比例确定入围参加体检人员。
入围体检考生须严格按照《体检通知书》、疫情防控相关工作的要求做好体检准备，须携带有效期内的二代身份证原件、《体检通知书》、本人如实填写并签字的《病史调查表》及其他招录机关要求的证明材料等、报到前48小时内新冠肺炎病毒核酸检测阴性证明(以采样时间为准)，准时到指定地点集中报到，逾期视作自动放弃。
未按公务员主管部门及招录机关要求做好疫情防控相关工作准备，未携带证件、证明及相关材料的，造成的责任及后果由考生本人承担。
镇江市人才引进条件
(一)引进人才应具备以下条件:
1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,身心健康,具有符合岗位要求的工作能力。
2.热爱教育事业,品德高尚,乐于奉献。
(二)有下列情形之一的,不得报名:
1.镇江市内现已在编的公务员和事业单位工作人员,或已在镇江市缴纳社保的人员;
年8月31日前,5年服务期未满的新录用公务员,或有规定(含协议明确)不得解聘离开单位(岗位)的人员;
3.在公务员、事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为且在禁考期限内的人员;
4.因违法违纪正被调查处理的和受党纪、政务处分期未满的人员,因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员;
5.现役军人、国民教育序列普通高校在校生、以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
参加秦皇岛市2022年度公务员录用四级联考的考生共有286人进入体检(名单见附件)。体检分两批进行，其中一般四级联考职位进入体检考生207人(第一批)，体检日期定于2022年8月9日(周二)上午6:30。报考公安、检察院、法院职位进入体检考生共79人(第二批)，体检日期定于2022年8月10日(周三)上午6:30。参加体检考生需持《面试通知单》、《居民身份证》、体检前48小时内核酸检测阴性证明，到市民中心西门南行200米处集合(地址：秦皇岛市海港区翠岛大街1号)，统一前往指定医院体检。逾期未到者，视为自动放弃。体检标准。按照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)，人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)，人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)，国家公务员局考试录用司、卫生部医政司《关于对〈关于明确公务员录用体检中肝脏生化标准的请示〉答复的函》(国公考录函〔2010〕13号)执行，人社部、卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)。
人事考试体检名单
2023河北省考进入体检名单：登录人事考试网查看。
2023河北省体考时间：3-4月份。
1、河北2023体育类专业考试时间：2023年3-4月份，具体考试安排另行通知。
2、河北2023体育类专业考试内容：100米跑、立定三级跳远、原地推铅球、800米跑四项。
3、河北2023体育类专业考试成绩：每项100分，满分400分。录取时，专业成绩四舍五入保留两位小数。
4、河北2023体育类专业考试测试顺序：采取循环递进方式安排各市考生测试顺序。具体办法为：每2市为一组，按往年测试顺序将14个市分为7个组，逐年按组循环递进。
考试要求：
河北2023普通体育类专业包括体育教育、社会体育指导与管理等。符合2023年河北省普通高等学校招生报名条件、年龄不超过22周岁的考生均可按普通体育类报名。
教练员、体育教师、优秀运动员（指省级以上优秀运动队的队员）可放宽到28周岁。一般要求男生身高170cm以上，女生160cm以上﹔任何一眼裸视不低于。高考报名办法按照我省2023年普通高校招生报名文件执行。
河北2023体育类专业考试报到要求:考生须按考前公告要求按时完成网上缴费和网上报到手续，逾期未缴费或未报到的考生视为放弃专业测试资格，不安排补缴费或补报到。不接受未办理高考报名手续或没有居民身份证的考生参加考试。
河北2023体育类专业考试身体条件建议。参加体育专业考试的考生应充分评估自己身体状况，根据自己身体条件情况参加专业考试。不建议有心脏疾病等隐患的考生参加考试。考生赴考前，应到正规医院进行心电图及脑电图等相关项目检查，并根据检查结果及医生建议决定是否赴考，以防考试时发生意外，危及身体健康。
河北省2023年公务员体检名单可以通过以下几种方式查询：一、通过河北省政府网站查询：1、访问河北省政府网站，在首页搜索“2023年公务员体检名单”，或点击“人事考试”下的“公务员考试”，再点击“体检公告”查询。2、登录河北省政府网站的“政务服务”，点击“人事考试”下的“公务员考试”，再点击“体检公告”查询。二、通过河北省公务员考试信息网查询：1、访问河北省公务员考试信息网，在首页搜索“2023年公务员体检唐山名单”，或点击“人事考试”下的“公务员考试”，再点击“体检公告”查询。2、在河北省公务员考试信息网的“专题”栏目下，点击“体检公告”，查看2023年公务员体检唐山名单。三、通过河北省公务员考试服务网查询：1、访问河北省公务员考试服务网，点击“体检”栏目，查看2023年公务员体检唐山名单。2、在河北省公务员考试服务网的“体检”栏目下，点击“体检公告”，查看2023年公务员体检名单。
怀化人事考试体检名单
为深入实施人才强县战略，吸引集聚更多优秀人才，经中共麻阳苗族自治县委人才工作领导小组批准，拟面向社会公开引进一批高层次及急需紧缺人才。现将有关事项公告如下：一、引进范围及对象本公告所指引进人才是指从本县行政区域外引进的，具有硕士研究生及以上学历学位或副高级及以上专业技术职称人才，其中研究生是指全日制研究生和根据教育部办公厅印发《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研厅〔2016〕2号)规定的从2017年起通过全国统招的非全日制研究生。二、引进计划本次人才引进岗位计划共35个。具体岗位、人数及要求详见《麻阳苗族自治县2023年县直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才需求岗位目录》(附件1)。三、资格条件(一)引进人才须具备下列条件：1.拥护党的路线方针政策，政治上坚定可靠;2.遵守国家法律法规，具有良好品行和职业道德;3.身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;4.学历、学位、职称、专业等符合岗位资格条件，其中应届毕业生仅指2023年应届毕业生。海外留学回国人员必须具有国家教育部认可的相应学历学位;5.年龄要求：硕士研究生要求为1987年2月23日(含)以后出生;博士研究生或具有副高级专业技术职称人员要求为1977年2月23日(含)以后出生;具有正高级专业技术职称人员年龄放宽至1972年2月23日(含)以后出生。(二)有下列情形之一的人员不能报名：1.现役军人;2.在读的非应届毕业生;3.曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的;4.违纪违法或涉嫌违纪违法正在接受有关机关调查尚未作出结论的;5.尚在党纪、政纪处分影响期内的;6.在各级各类事业单位公开招聘、公务员招录中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;8.本公告发布之日前，已在麻阳苗族自治县行政区域内机关、企事业单位正式工作的;9.本公告发布之日前，已通过麻阳苗族自治县行政区域内机关、企事业单位遴选、招聘、人才引进等考试且公示的;10.截至本公告发布之日，在我县相关企事业单位辞职未满一年或辞退未满两年的;11.已通过我县以往县直企事业单位高层次及急需紧缺人才引进考试环节后主动放弃的;12.有法律法规规定不能报考或不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。四、引进程序(一)事业单位引进人才程序(1)报名及资格审查1.现场报名。接受应聘人员在中南林业科技大学、湖南农业大学、武汉大学举办的“智汇潇湘”怀化招才引才高校行活动现场报名，现场报名人员须提前填写《麻阳苗族自治县2023年县直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才报名表》(附件2)，并携带本人有效身份证件、学历学位、职称或职业资格证书(原件及复印件)、工作经历证明、“学信网”下载打印“教育部学历证书电子注册备案表”、近期1寸免冠照片三张等相关证明材料，在报名现场由用人单位进行资格审查，用人单位主管部门进行复核。2.网上报名。报名时间从2023年2月23日上午8:00至2022年3月8日下午17:30。应聘人员须在规定报名时间内将《麻阳苗族自治县2023年县直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才报名表》(附件2)、本人有效身份证件、学历学位证书、职称或执业资格证书、工作经历证明、“学信网”下载打印的“教育部学历证书电子注册备案表”?、近期1寸免冠照片电子档打包成压缩文件，压缩文件名格式为“岗位代码+报考单位+姓名”。2023年应届毕业生，可以凭本人学生证和所在学校就业部门盖章的就业推荐表报名，2023年应届毕业生须在2023年12月31日前取得岗位要求的学历学位证书，否则取消录用资格。?①教育类应聘人员发送至麻阳苗族自治县教育局人事股邮箱();联系人：唐梅;②医卫类应聘人员发送至麻阳苗族自治县卫生健康局人事科教办公邮箱();联系人：田子华;③县直单位综合类应聘人员发送至中共麻阳苗族自治县委人才工作领导小组办公室邮箱();联系人：陈俊邑。报名完成后，由用人单位进行资格初审。资格初审合格后另行通知应聘人员携相关证书或证明材料原件在指定时间、指定地点进行现场资格复审和面试。3.有关要求。每名应聘人员限报1个岗位，多报无效，报名与考试时所使用的有效居民身份证必须一致。应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责。专业审查参考《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》(附件3)。应聘人员所学专业已列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》但未列入引进岗位专业的，不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》但符合招聘岗位专业条件的，由用人单位及其主管部门提出意见，报县委人才工作领导小组办公室认定。对于岗位条件的设置，由用人单位及其主管部门负责解释。(2)考试。根据岗位要求，可采取结构化面试、试教、专业能力测试、实际操作等方式进行，根据岗位性质和单位需要选择其中一种或多种方式进行。考试总分实行百分制，成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效分的平均分的方法计算。考试合格分数线为75分，低于75分不得进入体检和考察阶段。考试时间、地点及相关规定另行公告。要求为副高级及以上专业技术职称的岗位，通过报名和资格审查的应聘人员较少，未能形成有效竞争的，可直接进入体检、考察环节。(3)体检。根据引进计划，按考试成绩从高到低等额确定体检人员(末位成绩相同的，按不去掉最高分和最低分的考试成绩确定体检人员)。体检由用人单位主管部门负责组织实施。体检标准参照最新《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检对象对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经批准后到指定医院进行一次复检，体检结果以复检结论为准。(4)考察。体检合格人员由用人单位及其主管部门进行考察。考察采取查阅档案、走访座谈等形式，重点了解考察对象的思想政治表现、业务能力和工作实绩等情况，对报名资格条件进行复查核实，了解其是否存在影响引进的情形，并出具考察报告。对因自愿放弃或体检、考察不合格等原因造成的岗位空缺，用人单位可申请递补，须经县委人才工作领导小组办公室批准，递补最多不能超过两次。(5)资格复审。用人单位及其主管部门根据考试、体检、考察等情况研究提出拟聘用人员名单报县委人才办。(6)公示与聘用。根据资格复审情况确定拟聘用人员名单，报请县委人才工作领导小组审核同意后，公示7个工作日。经公示无异议的，签订聘用合同并办理入编手续，按国家有关规定约定试用期。试用期满经用人单位考核合格的，予以正式聘用，兑现有关待遇;不合格的，取消聘用并退还所有住房补贴和生活补贴。对2023年应届毕业生，可先签订三方协议，待取得学历学位等证书后再办理聘用入编等手续。公示期间，如发现并查实确有影响引进问题的，取消引进资格，不再递补。(二)企业引进人才程序。由用人单位通过市场化方式自主招聘，从公告发布之日起，符合条件的人才可自行与用人单位联系引进事宜，用人单位在与引进人员签订正式劳动合同后1个月内由主管部门报组织、人社部门审批、公示。企事业单位在与引进对象签订聘用合同前，任何环节发现其有不符合引进条件或其他不适宜引进情形的，均可取消引进聘用资格。五、政策待遇1.住房补贴。对引进人才给予住房补贴，标准如下：具有正高级专业技术职称人才20万元，博士研究生或副高级专业技术职称人才12万元，硕士研究生8万元。住房补贴原则上每年考核合格后，按1:3:6分3年发放。2.生活补贴。对引进人才给予生活补贴，标准如下：具有正高级专业技术职称人才每人每月3000元，博士研究生或副高级专业技术职称人才每人每月2000元，硕士研究生每人每月1000元。发放期限为3年。生活补贴原则上每年考核合格后，一次发放12个月生活补贴。麻阳苗族自治县人民医院引进人才除享受本县人才引进相关待遇外，还享受麻阳苗族自治县人民医院引进人才福利待遇有关规定。以上住房补贴、生活补贴、工作补助按照事业单位、国有企业、其他企业(机构)分别由县人才资源开发专项资金承担100%、100%、50%。3.配偶安置和子女入学。从县外引进的博士研究生或副高级及以上职称人才，其配偶是公务员、参公人员、事业编制人员且属于我县干部管理权限的，引进后由用人单位提出申请，在编制内给予对口安排，无固定工作的，积极推荐参加我县企事业单位公开招聘;其未成年子女申请就读公办义务教育学校的，由教育行政管理部门和学校给予妥善安排。4.相关待遇。对引进的人才优先推荐评定职称，优先提拔使用，优先推荐为各级党代表、人大代表、政协委员候选人。5.其他保障。发放“人才绿卡”，享受衣食住行10项专属服务，对人才引进相关事项实行“一站式”服务,其人事档案转入、户口迁移、社会保险等服务事项由用人单位及相关职能部门在规定时间内负责办理，对于引进人才在社会保障、户籍、就医、子女入学等方面提供政策咨询和便利服务。六、其他事项1.本次引进高层次及急需紧缺人才相关信息在怀化人事考试网(/)、麻阳新闻网()、“微麻阳”?微信公众号等网站和平台发布，请应聘人员密切关注，并保持本人所留联系电话畅通。未按时、按要求参加各引进环节的，视为自动放弃，由此产生的一切后果应由应聘人员个人承担。2.应聘人员应认真阅读本公告内容，严格按照公告的规定参加报名和考试。对在报名资格条件上弄虚作假或违反纪律的，一经查实，取消引进资格。3.全职引进人员在引进单位最低服务年限为5年(含试用期)，未满5年的，按实际工作时间享受住房补贴、生活补贴和其他人才政策。全职引进人员在服务期内原则上只能从事引进岗位的相关工作，不得借调、抽调或交流到上级机关、主管部门和其他单位。在服务期内，如需提前终止合同或协议，用人单位和人才本人均应在10个工作日内向主管部门汇报，征得县委人才办同意后，再按有关规定办理解除合同或协议等手续。4.本次人才引进全程接受纪检监察部门监督。本《公告》及其未尽事宜，由县委人才工作领导小组办公室负责解释。中共麻阳苗族自治县委人才工作领导小组办公室2023年2月23日附件：1.麻阳苗族自治县2023年县直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才需求岗位目录.xlsx2.麻阳苗族自治县2023年县直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才报名表.doc3.湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录.xlsx自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
为大力实施沅陵县“建设四个区、打造次中心、挺进三十强”的战略目标，进一步加快推进县域经济社会发展，深入实施人才工程引进计划。经县委人才工作领导小组研究决定，面向社会公开引进一批高层次及急需紧缺人才。公告如下：一、引进范围及对象本公告所指引进人才是指从本县行政区域外引进，具有硕士研究生及以上学历学位或副高级及以上专业技术职称人才。其中硕士研究生是指全日制硕士研究生和根据教育部办公厅印发《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研厅〔2016〕2号)规定的从2017年起通过全国统招的非全日制研究生。二、引进计划本次人才引进岗位计划共25个。具体岗位、人数及要求详见《沅陵县2023年企事业单位引进高层次及急需紧缺人才需求目录》(附件1)。三、资格条件(一)引进的人才须具备下列条件：1.政治条件：拥护党的路线方针政策，政治上坚定可靠，遵守国家法律法规，具有良好的品行和职业道德;2.身体条件：身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;3.学历、学位、职称、专业等条件：符合岗位资格条件，海外留学回国人员必须具有国家教育部认可的相应学历学位;4.年龄条件：硕士研究生年龄不超过35岁(即1988年2月20日以后出生)，博士研究生或具有副高级专业技术职称人员年龄放宽至45岁(即1978年2月20日以后出生)，具有正高级专业技术职称人员年龄放宽至50岁(即1973年2月20日以后出生);5.具备招考岗位所需资格条件，专业要求参照《2023年湖南省考生录用公务员专业指导目录》(附件3);6.服从工作安排，被聘用人员需在我县工作满5年后方可申请调离。(二)有下列情形之一的人员不能报名：1.现役军人;2.在读普通高校全日制人员(在读的全日制研究生不能以本科等学历报考);3.曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的;4.违纪违法或涉嫌违纪违法正在接受有关机关调查尚未作出结论的;5.尚在党纪、政纪处分影响期内的;6.在各级各类事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;7.有吸毒史或毛发毒品残留物检测不合格的人员;8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;9.本公告发布之日前，已在我县行政区域内机关、企事业单位正式工作的;10.本公告发布之日前，已通过我县行政区域内机关、企事业单位选调、招聘等考试且公示的;11.截至本公告发布之日，在我县相关企业事业单位辞职未满一年或辞退未满两年的;12.有法律法规规定不能报考或不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。四、引进程序事业单位人才引进程序按：报名-资格审查-考试-体检-考察-公示-聘用。(一)报名和资格审查1.网上报名。自公告之日起即可网上报名，报名时间截止2023年3月9日下午17:30，应聘人员将本人有效身份证件、学历学位证、职称或执业资格证书、工作经历证明、“学信网”下载打印“教育部学历证书电子注册备案表”及其他相关证明材料扫描件发送至沅陵县委人才办邮箱()发送资料后及时与工作人员联系确认是否接收成功，(联系电话：);报名完成后，由用人单位进行资格初审。用人单位及其主管部门负责通知资格初审合格人员携相关证书或证明材料原件在指定时间、指定地点进行现场资格复审和考试。2.现场报名地点及时间。沅陵县远教大楼7楼(3月3日-3月9日上午8：00-12：00;下午14：30-17：30);同时还可在“智汇潇湘2023年怀化招才引才高校行活动”现场报名。应聘人员须填写《沅陵县2023年企事业单位引进高层次及急需紧缺人才报名表》(附件2)，并携带本人有效身份证件、学历学位、职称或执业资格证书(原件及复印件)、工作经历证明、“学信网”下载打印“教育部学历证书电子注册备案表”、近期1寸免冠照片三张等相关证明材料。现场报名由用人单位进行资格审查，用人单位主管部门进行复核。3.报名要求。每名应聘人员限报1个岗位，报名与考试时所使用的有效居民身份证必须一致。应聘人员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责。应聘人员所学专业已列入《2023年湖南省考试录用公务员专业指导目录》但未列入引进岗位专业的，不符合报考条件;所学专业未列入《2023年湖南省考试录用公务员专业指导目录》但符合招聘岗位专业条件的，由用人单位及其主管部门提出意见，报县委人才工作领导小组办公室认定。对岗位条件的设置，由用人单位及其主管部门负责解释。(二)考试事业单位根据岗位要求和报名人数，采取结构化面试、试教、专业能力测试、实际操作等方式进行，可根据岗位性质和特点选择其中一种方式，也可同时使用几种方式进行，不设开考比例。考试总分实行百分制，成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效分的平均分的方法计算。末位成绩相同的，按不去掉最高分和最低分的考试成绩确定。考试合格分数线为70分，低于70分不得进入体检和考察阶段。考试由县委人才工作领导小组办公室组织实施，人社、编制部门和相关用人单位参与，考试时间、地点另行通知。(三)体检、考察根据引进计划，按考试成绩从高到低等额确定体检人员名单，体检工作由县委人才办负责组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检对象对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经批准后到指定医院进行一次复检，体检结果以复检结论为准。体检合格人员由县委人才办牵头，用人单位参与，采取现场查阅档案、走访座谈等形式，重点了解考察对象的思想政治表现、业务能力和工作实绩等情况，对报名资格条件进行复查核实，了解其是否存在影响引进的情形，并出具考察报告。对因自愿放弃或体检、考察不合格原因造成的岗位空缺，用人单位要求递补，经县委人才工作领导小组办公室批准，可根据考试成绩从高分到低分递补进入体检、考察，递补最多不能超过两次。(四)公示及聘用根据面试、体检、考察情况确定拟引进人员名单，报请县委人才工作领导小组审核同意后，进行公示，公示期为7个工作日。公示期间，如发现并查实确有影响引进问题的，取消引进资格，不再递补。经公示无异议的，办理聘用相关手续。聘用人员按国家有关规定约定试用期，试用期满考核合格者，办理正式入编手续;不合格者，解除聘用合同并终止人事关系。对2023年应届毕业生，可先签订三方协议，待取得学历学位等证书后再办理聘用入编等手续。企业引进人才程序。由用人单位通过市场化方式自主招聘，从公告发布之日起，符合条件的人才可自行与用人单位联系引进事宜，用人单位在与引进人员签订正式劳动合同后1个月内由主管部门报组织、人社部门审批、公示。企事业单位在与引进对象签订聘用合同前，任何环节发现其有不符合引进条件或其他不适宜引进情形的，均可取消引进聘用资格。引进人员在沅陵县最低服务年限为3年(含试用期)，未满3年的，按实际工作时间享受住房补贴和生活补贴。五、政策待遇1.住房补贴。对引进人才首次在沅陵购房给予住房补贴，标准如下：具有正高级专业技术职称人才30万元，博士研究生或副高级专业技术职称人才20万元，硕士研究生4万元。住房补贴原则上每年考核合格后，按1:3:6分3年发放。2.生活补贴。对引进人才给予生活补贴，标准如下：具有正高级专业技术职称人才每人每月4000元，博士研究生或副高级专业技术职称人才每人每月3000元，硕士研究生每人每月2000元。发放期限为3年。生活补贴原则上每年考核合格后，一次发放12个月生活补贴。以上住房补贴和生活补贴按全额事业单位、差额事业单位、企业分别由县人才资源开发专项资金承担100%、50%、50%。3.配偶安置和子女入学。从县外引进的高层次及急需紧缺人才，其配偶是公务员、参公人员、事业编制人员且属于我县干部管理权限的，引进后由用人单位提出申请，在编制内给予对口安排，无固定工作的，积极推荐参加我县企事业单位公开招聘;其未成年子女申请就读公办义务教育学校的，由教育行政管理部门和学校给予妥善安排。4.其他保障。对人才引进相关事项实行“一站式”服务，其人事档案转入、户口迁移、社会保险等服务事项由用人单位及相关职能部门在规定时间内负责办理，对引进人才在社会保障、户籍、就医、子女入学等方面提供政策咨询和便利服务。六、其他事项1.本次引进高层次及急需紧缺人才相关信息在怀化人事考试网()和沅陵县政府网()进行公示，请应聘人员密切关注，并保持本人所留联系电话畅通。未按时按要求参加各引进环节的，视为自动放弃，由此产生的一切后果应由应聘人员个人承担。2.应聘人员应认真阅读本公告内容，严格按照公告的规定参加报名和考试。对在报名资格条件上弄虚作假或违反纪律的，一经查实，取消引进资格。3.本次人才引进全程接受纪检监察部门监督。4.本《方案》及其未尽事宜，由县委人才工作领导小组办公室、县人社局负责解释。中共沅陵县委人才工作领导小组办公室联系人：向海洲 沅陵县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股联系人：张世成 中共沅陵县委人才工作领导小组办公室2023年2月23日附件：1、沅陵县2023年企事业单位引进高层次及急需紧缺人才需求目录2、沅陵县2023年企事业单位引进高层次及急需紧缺人才报名表3、2023年湖南省考试录用公务员专业指导目录自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：