中煤平朔人事考试网
中煤平朔人事考试网
我也签了，如果被刷下来，就当是去山西旅游了。哈哈哈哈
我也打不开 。应该是它网页的问题吧 。
外地的没有关系根本进不去，尤其是当这个专业招的人少时，内部早有人了。
我也签了，担心啊。
同煤朔州人事考试网
我也打不开 。应该是它网页的问题吧 。
【 #公务员考试# 导语】2022年山西朔州市考试录用公务员体能测评及资格复审公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面 考 网公务员考试频道为您实时做出的更新。 根据《山西省2022年度考试录用公务员公告》有关要求，现将朔州市2022年度考试录用公务员体能测评及资格复审有关事项公告如下： 一、体能测评 （一）体能测评对象 报考朔州市法院系统司法警察职位和朔州市公安机关职位的考生，按规定须进行体能测评。参加体能测评人选从笔试成绩达到最低合格分数线的考生中，依据从高分到低分的顺序，按计划录用人数的5倍确定（笔试合格人数不足的，按实有达线人数确定）。体能测评人员名单见附件3。 （二）体能测评时间、地点 时间：2022年7月27日?7:00—7:30报到。 地点：朔州市朔城区神头职业中学校（马邑南路与南环路交汇处，考生请从学校西门进入）。 （三）体能测评项目和标准 体能测评项目和标准按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》等规定执行。男子1000米跑、女子800米跑的测评次数均为1次，10米×4往返跑的测评次数不超过2次，纵跳摸高的测评次数不超过3次。在体能测评过程中，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格。体能测评项目和标准、体能测评实施规则见附件1、2。 （四）注意事项 1、参加体能测评的考生须持本人有效身份证和笔试准考证按规定的时间和地点报到入闱。凡迟到15分钟以上视为自动放弃，不得入场。请参加体能测评的考生提前了解交通状况，合理安排出行方式，预留充足时间，确保按时到达。 2、体能测评期间实行封闭管理，考生应严格遵守体能测评纪律，接受工作人员的统一管理。测评期间考生不得请假离开测评场地，不得泄露个人姓名。考生入场时须用手机出示健康码、行程码等，入场后手机统一管理，不准携带其他通讯工具进入测评场地，不得以任何方式与外界联系，违规者取消测评资格。 3、参加体能测评的考生，考前须自行熟悉测评项目、规则和注意事项，适当锻炼，注意休息，保持良好的身体、心理状态。 4、本次体能测评不安排复测、补测，考生也不得在体能测评前、测评时以身体不适或其他理由提出缓测或免测。因身体原因不宜参加体能测评的，建议考生慎重考虑是否参加；在体能测评过程中感觉身体不适宜继续参加体能测评的，考生可随时提出退出。因自身身体原因或违反测评规则所造成的意外情况，其一切后果由考生本人承担。 5、考生自备防暑防雨物品、运动衣、运动鞋，禁止穿带钉跑鞋。 6、体能测评成绩当日现场公布。 7、如因天气等不可抗拒的原因造成体能测评工作不能如期举行，以山西省人力资源和社会保障厅网站人事考试专栏发布的补充公告为准。 二、资格复审 （一）资格复审对象 不进行体能测评的职位，从达到最低合格分数线考生中依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划录用人数3倍的比例确定参加资格复审人选；若最低合格分数线内人数未达3:1的，按实有人数确定。资格复审人员名单见附件4。 进行体能测评的职位，从体能测评合格人选中，按照计划录用人数的3倍，依据笔试成绩从高分到低分依次确定资格复审人选。如体能测评合格人数与计划录用人数达不到3:1的，按实有人数确定。参加资格复审人员名单在体能测评结束后，当天在现场张榜公布。 （二）资格复审时间、地点 时间：2022年7月26日—28日 上午8:00—12:00，下午15:00—18:00 地点：朔州市第四小学校（朔州市朔城区北旺庄街道办事处对面，考生请从学校北门进入）。 （三）资格复审须提交的材料 资格复审人员须按照《山西省2022年度考试录用公务员报考指南》中的有关要求提供相应证件（证明）材料，具体如下： 1、笔试准考证。 2、本人有效身份证原件及复印件。 3、符合报考职位要求的户口簿（户主页及印有本人户口信息的户口簿页面）原件及复印件，或由公安机关出具的户籍相关证明原件。 4、符合报考职位要求的毕业证书、学位证书原件及复印件，并提供学信网下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学籍在线验证报告》；符合毕业条件、暂未领取毕业证、学位证的应届毕业生须提供毕业院校出具的证明原件（内容包括：姓名、性别、出生年月、身份证号、入学时间、毕业时间、档案存放地、学历层次以及所学专业等情况，有学位要求的还应说明获得的学位情况）。留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件。 5、符合报考职位要求的专业技术资格证书、从业（职业、执业）资格证书、表彰证明等原件及复印件。 6、已就业考生须提供具有人事管理职能的主管部门出具的同意报考证明原件（内容包括：姓名、性别、出生年月、身份证号、进入现单位工作时间、档案存放地点等基本信息，明确单位是否同意报考。档案不在单位存放的还须提供档案托管机构出具的档案存放证明）。报名时填写工作单位但在资格复审前已辞职的考生须提供离职证明和档案托管机构出具的档案存放证明。 7、未就业考生须提供人事档案托管机构出具的档案存放证明。 8、大学生村官等服务基层项目人员报考服务基层项目人员专门职位或应届毕业生职位的，须下载打印《服务基层项目人员审核表》（见附件5），由服务所在地和市以上派出主管部门审核确认（具体请按照《服务基层项目人员审核表》说明的有关要求办理）。 9、退役士兵报考者，须提供本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、退伍证、学历证书、学位证书和县级退役军人事务部门出具的相关证明原件及复印件。 10、报考村（社区）干部专门职位的，须由县级组织部门出具相关证明。 11、报考职位有中共党员（含预备党员）要求的，须提供所在党支部或上级党委出具的党组织关系证明原件（内容包括：姓名、性别、出生年月、身份证号及接收入党、转为正式党员时的党支部及时间，证明由党支部书记签字并加盖党支部公章）。 12、招录机关要求提供的其他材料。 （四）注意事项 1、参加资格复审人员，须由本人提交相关证件（证明）材料按本公告规定的时间参加资格复审。证件（证明）材料不全或所提供的证件（证明）材料与报考职位要求的资格条件不符以及主要信息不实，确认不符合资格条件的，不得参加面试。 2、参加资格复审的考生请仔细阅读本公告，有关事宜可提前咨询了解。 3、面试及后续各环节工作，将适时在山西省人力资源和社会保障厅网站人事考试专栏发布，请考生随时关注。 咨询电话： 三、疫情要求 按照新冠肺炎疫情防控有关要求，考生在参加体能测评和资格复审时还须配合做好以下疫情防控工作： 1、做好个人健康管理。遵守国家和山西省疫情防控有关规定，尽量避免参加聚集性活动，减少不必要的流动。 2、做好个人防护。自备一次性医用口罩或医用外科口罩，除身份核验、体能测评时按要求及时摘戴口罩外，其余时间要全程佩戴口罩。 3、请遵守疫情防控规定。进入体能测评和资格复审场所时，严格执行测温、扫验码（场所码、健康码、行程码）、查证（48小时内核酸检测阴性证明，以检测时间为准，电子、纸质均可）、戴口罩（考生自备）等疫情防控“四要素”。有以下情况之一者，不得进入体能测评和资格复审场所： （1）现场检查发现有体温异常（≥℃）或出现持续咳嗽、乏力、嗅觉减退等症状的，经现场医务人员研判，不能排除传染病风险的； （2）山西健康码非绿码的； （3）不能提供48小时内核酸检测阴性证明的； （4）不按规定要求佩戴口罩的。 4、凡违反我省常态化疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，一经查实不予录用，造成严重后果的将依法依规追究责任。 附件1：公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行） 附件2：公安机关录用人民警察体能测评实施规则 附件3：朔州市2022年度考试录用公务员体能测评人员名单 附件4：朔州市2022年度考试录用公务员资格复审人员名单（不含体能测评职位） 附件5：服务基层项目人员审核表
朔州平鲁人事考试网
一、合同工和正式工有什么区别？1、正式工的工资是由国家财政保障，相对稳定，而且工资较高，还不缴纳五险，退休后的待遇也不错。2、工作权限不同：合同工在日常执法行动中，只能是协助执法。正式工具有执法权，可以指挥合同工协助执法。3、招聘方式不同：合同工是通过人事部门，或者用人事部门自行发布招聘信息，通过面试流程后，与用人部门签订劳动合同，建立的是劳动关系。4、正式工则是通过公务员考试、事业单位考试和部队军官转业安置等方式获取编制而上岗工作。二、合同工可以随时辞退吗？1、合同工是不可以随时辞退的，否则用人单位就要承担违约赔偿责任。2、除非合同工有严重违反公司规章制度的行为，或者违法行为等情况，那么用人单位才可以随时辞退该员工并不用赔偿三、用人单位可以随意辞退员工吗1、不可以随便开除员工，员工与用人单位存在雇佣关系，但并不是说用人单位就可以随意开除员工，即使要开除，也要先符合《劳动合同法》规定的开除情形、并按照规定程序开除。2、用人单位可以解除劳动合同的情形：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反用人单位的规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（5）劳动合同无效的；（6）被依法追究刑事责任的。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任
根据全省2009年选聘优秀高校毕业生到村任职工作会议和《山西省2009年选聘优秀高校毕业生到村（社区）任职工作方案》、《朔州市2009年选聘优秀高校毕业生到村（社区）任职工作实施方案》的精神，结合我市村级班子和干部队伍建设的需要，现公开选聘一批优秀高校毕业生担任村干部。一、选聘名额和对象2009年全市共选聘360名优秀高校毕业生到村（社区）任职。选聘对象为应届和往届毕业的具有国家承认的大专以上学历的毕业生，重点是应届毕业和毕业1至2年的大学生、研究生。各县区具体名额是：朔城区55名，平鲁区85名，山阴县55名，怀仁县55名，应县55名，右玉县55名。二、选聘条件1、拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，热爱社会主义事业，具有中国特色社会主义理想信念，志愿到农村工作。2、遵纪守法，品德高尚，作风正派，有吃苦耐劳、乐于奉献的精神。3、具有较强的组织协调能力、社会活动能力和语言表达能力。4、国家承认的大专以上学历。5、身体健康。6、年龄在20周岁以上（1989年4月30日以前出生），28周岁以下（1981年5月1日以后出生）。三、选聘程序选聘工作按照发布公告、报名、资格审查、考试、组织考察、公示、体检、研究确定等程序统一组织实施，从4月中旬开始实施，7月底考录工作全部完成，所有选聘担任村干部的高校毕业生要在9月1日前到岗。选聘工作分6个阶段：1、发布公告。4月23日，在市县（区）两级新闻媒体上公布选聘公告，广泛宣传动员。2、报名（4月23日—5月8日）凡符合选聘条件者均可报名。报名时携带毕业证、身份证原件（或户口簿）和复印件，近期免冠一寸红底照片4张，到所报考县区的组织部或市委组织部大学生村干部管理科报名（省内高校应届毕业生在本学校报名，非省内高校应届毕业生带相关证明在市委组织部报名）。5月20日—5月25日已报名人员持身份证到所报考县（区）委组织部领取准考证。3、考试考试本着“风清气正、确保质量、好中选优、公开公平公正”的要求进行。考试分为笔试、面试两个阶段。（1）笔试。笔试采用闭卷方式进行。笔试科目为公共基础知识一门，内容包括政治、经济、法律、行政管理、公文写作、新农村建设相关知识等。笔试时间：2009年5月31日上午8∶30—11∶00笔试成绩采取适当的方式向考生公布。（2）面试。面试人选按各县区选聘总数的1：2的比例，按笔试成绩从高分到低分确定。面试主要测试应试者的综合分析、逻辑思维、应变能力等。面试成绩采取百分制。面试时间：2009年6月27日-28日考试成绩和排名情况采取适当的方式向考生公布。（3）市委组织部根据考生考试成绩（笔试和面试成绩之和）按各县区选聘数量1∶1的比例，从高分到低分确定每个县区的考察人选。4、考察、公示和体检（7月8日—7月28日）对考生的政治思想状况和遵纪守法情况进行考察；考察结束后要进行公示，公示时间不少于7个工作日。同时，由市委组织部统一组织体检。5、分配和聘任（8月11日至8月20日）（1）根据考生考试成绩、考察、公示和体检情况，由市委组织部确定聘任人员名单。（2）县区委组织部对所确定的聘任人员，依据其考试成绩、个人志愿、专业特长和农村实际需求，并征求乡镇党委意见，统一提出分配方案。（3）受聘人员的任职，由所在乡（镇）党委、政府根据《中国共产党基层组织工作条例》和《村民委员会组织法》等相关法律和规定办理。（4）县区政府人事部门所属的人才交流服务机构为所选聘的大学生免费办理人事代理。（5）各县区及时为选聘人员办理聘用手续。6、培训和管理。选聘名单确定后，各县（区）委组织部对高校毕业生村干部进行集中培训，建立健全高校毕业生村干部培训、管理、考核、监督工作机制。四、待遇1、受聘人员是中共正式党员的，一般安排担任村党支部副书记或支部委员职务；是中共预备党员或非中共党员的，一般安排担任村委会主任助理或依法选举为村委会副主任职务；有条件的提倡交叉任职。2、受聘人员经考察特别优秀、有一定实际工作经验，且所聘村没有合适党支部书记、村委会主任人选的，可由上级党组织委任为村党支部书记或依照法定程序选举为村委会主任。在本村工作满一年，本人书面申请要求在本村参加选举的，经村民会议或者村民代表会议讨论同意，登记为选民，参加换届选举。3、受聘人员任职前，与服务村（社区）所在的乡镇（街道）签订书面聘用合同，合同期一般为三年。本人因参军、入学、考取公务员和被事业单位录用以及其他原因需要终止合同的，需提出书面申请，报县（区）委组织部审批。合同期内无故违约的，按合同违约条款及相关法律、法规处理。4、根据受聘人员本人意愿，户口可落回生源所在地，也可落在所服务县区政府所在地。5、受聘人员的工资及各种福利津贴，参照所服务县区全额事业单位在职管理人员标准执行。有关工资福利等待遇财政补贴按照省委组织部和省财政厅联合下发的晋财预[2008]31号规定执行。6、受聘人员担任村干部满一年的，重新参加工作后，不再实行一年的见习期，担任村干部的工作时间可与重新参加工作后的工作时间合并计算为连续工龄；三年合同期满，考核合格以上的，在双方自愿的基础上，按照有关规定续签合同，继续享受原来的政策待遇。聘用期满不再续签合同的，鼓励自主创业。7、受聘人员担任村干部满两年，经组织考核合格，报考我省各级公务员和事业单位的，在笔试总分中增加5分；报考省属院校研究生的，在总分中增加10分。县、乡两级招录公务员和事业单位工作人员、中小学教师，优先从高校毕业生村干部中选用。市委组织部和各县（区）委组织部分别设立报名点，咨询电话和网址：市委组织部：网址1：网址2：朔城区委组织部：平鲁区委组织部：山阴县委组织部：怀仁县委组织部：应县县委组织部：右玉县委组织部：中共朔州市委组织部二OO九年四月二十三日
朔州平鲁人事考试
您好，中公教育为您服务。一、山阴至平鲁段高速公路收费员岗位招聘笔试时间定于2014年6月28日下午3:00—5:00，朔州环线西南段高速公路收费员岗位招聘笔试时间定于2014年6月29日上午9:00—11:00。笔试地点及具体要求详见准考证。二、2014年6月20日—27日报考人员登录朔州人事考试网自行打印笔试准考证，并下载打印考点地理位置图及考场分布图。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
一、合同工和正式工有什么区别？1、正式工的工资是由国家财政保障，相对稳定，而且工资较高，还不缴纳五险，退休后的待遇也不错。2、工作权限不同：合同工在日常执法行动中，只能是协助执法。正式工具有执法权，可以指挥合同工协助执法。3、招聘方式不同：合同工是通过人事部门，或者用人事部门自行发布招聘信息，通过面试流程后，与用人部门签订劳动合同，建立的是劳动关系。4、正式工则是通过公务员考试、事业单位考试和部队军官转业安置等方式获取编制而上岗工作。二、合同工可以随时辞退吗？1、合同工是不可以随时辞退的，否则用人单位就要承担违约赔偿责任。2、除非合同工有严重违反公司规章制度的行为，或者违法行为等情况，那么用人单位才可以随时辞退该员工并不用赔偿三、用人单位可以随意辞退员工吗1、不可以随便开除员工，员工与用人单位存在雇佣关系，但并不是说用人单位就可以随意开除员工，即使要开除，也要先符合《劳动合同法》规定的开除情形、并按照规定程序开除。2、用人单位可以解除劳动合同的情形：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反用人单位的规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（5）劳动合同无效的；（6）被依法追究刑事责任的。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任
中煤集团人事考试网
2023年1月2日。根据查询中煤集团校园官网可知：2023年中煤集团校园招聘时间为2023年1月2日。中煤集团是指中国中煤能源集团有限公司，中国中煤能源集团有限公司（China National Coal Group Corp简称中煤集团），是国务院国有资产监督管理委员会管理的大型能源中央企业，前身是1982年7月成立的中国煤炭进出口总公司。
不好进。中煤集团是国务院国有资产监督管理委员会管理的大型能源企业，主营业务包括煤炭生产及贸易、煤化，所以该公司属于国企，进入国企公司比较难，程序比较复杂。中煤集团的门槛比较高，有层层考试，需要有足够的学历和社会经验，才能有资格入选，而且该集团报名的人很多，所以还是难进的。江西中煤建设集团有限公司于2001年08月09日在江西省工商行政管理局登记成立。法定代表人张明锋，公司经营范围包括承包境外市政公用、公路工程和境内国际招标工程及上述境外工程所需的设备等。