东城区人事编考试
东城区人事编考试
【 #公务员考试# 导语】2022年北京市东城区考试录用公务员面试公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面 无 公务员考试频道为您实时做出的更新。 根据公务员法和公务员考试录用工作有关规定，现就北京市东城区2022年度考试录用公务员面试有关事宜公告如下： 一、面试时间 2月26日—3月3日。具体安排见《面试时间安排及人员名单》(附件1)。 二、面试地点 中共北京市东城区委党校(干面胡同10号)(附件2)。 三、入场时间及报到要求 参加上午面试的考生于面试当日上午8:00开始入场并报到，8:30后考生不得入场;参加下午面试的考生于面试当日下午13:00开始入场并报到，13:30后考生不得入场。 考生请按照相关要求携带本人身份证原件、公共科目笔试成绩通知书、《疫情防控告知》(附件3)和48小时内采样的核酸检测阴性证明，入场报到后接受入闱管理。请考生提前到达面试地点，未按时报到的，取消此次面试资格。 四、考察和体检 (一)综合成绩计算方式 综合成绩(无专业能力测试)=(笔试总成绩÷2)×50%+面试成绩×50%。 综合成绩(有专业能力测试)=(笔试总成绩÷2)×50%+面试成绩×35%+专业能力测试成绩×15%。 本次面试考生成绩将于3月7日在北京市人事考试通用平台公布，考生可凭报名时的用户名和密码自行登录查询。 (二)考察和体检人选的确定 参加面试人数与录用计划数比例达到3:1及以上的，面试后按综合成绩从高到低的顺序确定考察和体检人选;比例低于3:1的，考生面试成绩应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，方可进入考察和体检。 (三)考察和体检安排 面试结束后，我区将组织考察和体检，考察采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录、同本人面谈等方法进行，具体安排和要求另行通知。 五、注意事项 (一)请考生认真了解并严格遵守北京市新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作领导小组关于疫情防控和进京人员管理的有关要求，配合做好考前14日每日健康监测，密切关注自身及共同居住人员健康状况，遇有特殊情况请及时与报考单位联系。凡隐瞒、谎报疫情防控有关信息，或不配合工作人员进行防疫检测查验的，视情况取消其面试资格，造成严重后果的，依规依纪依法追究责任。 (二)请考生妥善安排行程，按照本公告规定的时间和地点进行面试。参加面试时考生须携带本人身份证、《疫情防控告知》(附件3)和48小时内核酸检测阴性报告(48小时是指样本采集时间至本人当天所考科目开考时间)，并配合工作人员测量体温、查验北京健康宝“未见异常”等。 (三)公告发布后，如考生放弃面试资格，请于2月25日前将放弃声明(附件4)PDF扫描件发送至报考单位。未在规定时间内提交放弃声明，又因个人原因不参加面试的，将视情节报北京市公务员主管部门记入诚信档案。 (四)考生参加面试前应保持通讯畅通。参加面试时应服从安排，听从工作人员指引，不得大声喧哗或随意走动。 (五)根据北京市疫情防控要求，所有进返京人员在抵京后72小时内需进行一次核酸检测，未核酸检测者健康宝将会弹窗提示，请外地考生来京后尽快进行核酸检测，避免因未进行核酸检测导致健康宝弹窗，影响面试。 (六)如因疫情防控要求调整面试安排，另行通知。 (七)请考生仔细阅读本公告事项，认真做好有关准备。如有疑问，请电话咨询报考单位，具体联系方式见《北京市各级机关2022年度考试录用公务员招考简章》。 1.面试时间安排及人员名单 2.中共北京市东城区委党校方位图及乘车路线 3.北京市各级机关2022年度考试录用公务员面试新冠肺炎疫情防控告知 4.自愿放弃面试声明书
2020年北京市东城区事业单位招聘公告还未发布，为了帮助广大考生备考，北京事业单位考试网为大家整理了2019年北京事业单位考试信息，需要详细了解北京事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：(一)笔试笔试为公共基本能力测验。考试时间为150分钟(上午9:00-11:30)，采用主客观相结合的形式，考生须在专用答题卡上作答。笔试时间及地点以考生打印准考证上的时间地点为准。笔试成绩为百分制，合格线为60分;凡笔试成绩低于60分的不得列入面试人选，笔试成绩由至低分的顺序依次排列，按1:5的比例确定面试人选，不足1:5的按实际人数确定。根据公告中所规定的面试人选比例，按照笔试成绩从高到低的顺序和资格复审的情况，确定参加面试人选名单，拟于2019年8月初在数字东城网站()“企事业单位招聘-招聘公告”统一公布。原标题：2019北京东城区事业单位招聘263人公告文章来源：
德城区人事业编考试
2023年德州市事业编考试时间是3月18日。
报名时间：2023年2月21日9:00—2月25日16:00
查询时间：2023年2月21日11:00—2月26日16:00
笔试时间：2023年3月18日9:00—11:30
综合类笔试只考一科，考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。笔试采用百分制计算应聘人员成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定合格分数线，由市事业单位人事综合管理部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
应聘条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）年龄应在40周岁以下（1982年2月21日以后出生）；
（三）遵守宪法和法律；
（四）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质；
（五）具有招聘岗位要求的专业或技能条件；
（六）具有招聘岗位所需的其他条件；
（七）法律、法规规定的其他条件。
现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。
德州事业编考试时间原定于2022年3月20日，但是因为疫情影响继续推迟，具体的时间暂时还未公布，笔试时间会根据疫情防控情况研究确定后，在德州市人力资源和社会保障局网站进行公告，大家耐心等待。
德州市综合类的岗位考试只考一门科目，考试的内容主要是综合基础知识的相关内容以及综合写作内容，但是面试会根据不同的岗位设置不同的面试种类，面试主要分为三个类型，分别是A类面试，采用通用能力面试方式；B类面试，采用专业技能测试+通用能力面试方式；C类面试，主要为医学、教师类等岗位，采用专业考试方式。面试需要考生另外缴费，每人缴纳考务费70元。
考生笔试和面试结束后，考试的成绩会在德州市人力资源和社会保障局网站公布，考试的总成绩笔试和面试各占50%的比例，按照最后的成绩确定体检的人员。
德州事业编考试时间2022【最新】
望城区人事业编考试
2014年湖南长沙市望城区建设工程质量安全管理办公室招聘公告
按照事业单位公开招聘人员的要求，经区委、区政府批准同意，决定面向社会公开招聘4名区建设工程质量安全管理办公室事业工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，统一考试，择优聘用。
二、人员管理
公开招聘人员实行合同聘用制和人事代理制管理，纳入相应事业单位编制管理。
三、报考资格
1. 具有中华人民共和国国籍;遵纪守法、品行端正，具有良好的职业道德;有较强的事业心和责任感;热爱建设工程安全管理事业，身体健康。
2.具备招聘职位所要求的资格条件。职位规定的工作经历、年龄的计算截止时间为2014年8月31日;全日制在校学习期间不计算为工作经历时间。
3. 本次招聘报名截止日前全日制(含脱产学习)在读未毕业学生不得报考。
国外留学所取得的学历学位须经教育部认证后才可报名。国外留学所取得的学历学位经教育部认证后可视同为相同等级国内计划内统招正规全日制学历。
4、望城区内机关事业单位在职在编人员不能报考。
四、招聘单位、招聘岗位、招聘人数及具体条件见附件：长沙市望城区2014年公开招聘建设工程质量安全管理办公室事业工作人员职位设置表。
五、招聘程序
(一)报名
1、报名时间： 2014年9月13日8:00--9月15日17:00。
网上资格初审时间：2014年9月13日9:00--9月15日18:00。
2、公开招考报名采取网络报名的方式，不接受现场报名。考生登录长沙市望城区政府门户网站()点击“长沙市望城区2014年公开招聘事业工作人员和政府雇员报名入口”进行报名。
3、缴费规定：为确保参考率，收取报名考务费100元/人，缴费时间为2014年9月13日8:00-- 9月16日17:00。特困家庭的考生考务费可凭区(县)级以上政府民政部门出具的特困证明或《低保证》到望城区人社局退费。
4、准考证打印时间为2014年9月19日8:00--9月20日18:00。考生登录长沙市望城区政府门户网站，进入“长沙市望城区2014年公开招聘事业工作人员和政府雇员报名入口”，登录报名系统点击“准考证打印”即可。
5、此职位招聘计划数与报考人数的比例不得小于1:5(含1:5)，达不到比例的，则对招考计划按照报名人数进行相应核减招聘职位。
6、报考人员须符合所报岗位的条件要求，报名时填写的信息必须完整、合法、真实、准确，在公开招聘任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试及录取资格，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。
(二)笔试
1.笔试考一科，包括行政能力测试知识和专业知识，采用百分制，其中行政能力测试知识占30分，专业知识占70分。
2.笔试时量为120分钟;笔试时间为9月21日上午8:30，笔试地点以准考证为准。参加考试时，考生必须同时携带准考证和身份证。缺少证件的考生不得参加考试。
3.笔试成绩公布和查询：阅卷结束后，在望城区政府门户网上将笔试成绩公示3天，接受社会各界监督。
(三)资格复审
1、进入资格复审的人选，在报考职位的人员中根据笔试成绩由高分到低分，按招聘计划数1：3的比例确定。笔试成绩相同的按照专业知识成绩从高到低排序。
2、资格复审时间定于2014年9月26日上午8:00-12:00，下午14:00-18:00，资格复审地点在长沙市望城区人社局。资格复审时，报考人员须提供本人有效身份证明(身份证或户口簿等)、学历证书(第一学历和学历)以及报考岗位所需的其他相关材料的原件和复印件(如：工作经历证明等)。
3、不按时参加资格复审或资格复审不合格的人员取消其面试资格，在报考职位的人员中按笔试成绩从高到低依次递补(笔试成绩相同的按照专业知识成绩从高到低排序)。递补不超过两次。
(四)面试
1、资格复审合格人员进入面试。
2、资格复审合格人员名单和面试时间、地点及具体方式将在望城区政府门户网上公布。
(五)体检
1.面试结束后，按笔试成绩占60%，面试成绩占40%的比例合成考生综合成绩(四舍五入，保留小数点后两位数)依次排名，按招聘计划1:1的比例在望城政府门户网上公布进入体检人员名单。综合成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排名。如有放弃体检或体检不合格的，则从报考职位中按综合成绩从高分到低分依次递补。递补只进行一次。
2. 体检标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。具体时间另行通知。
(六)考察
体检合格人员即为考察对象。考察工作按照事业单位招聘考察相关规定执行，考察如有弃权或不合格者，递补只进行一次。
如考察合格人员放弃聘用职位的，则不再递补。
(七)公示
笔试、面试、体检、考察等各个阶段的工作完成后，将拟录用人员名单在望城政府门户网公示7天，接受考生与社会各界的监督。
(八)聘用审批
拟录取人员名单经公示无异议后，由区城乡建设局初审，区人社局复核，报区委、区政府批准后正式办理相关人事编制手续。要求最低在招聘单位服务5年以上。
六、其他
1.本次招聘考试报名、笔试、面试、体检、考察安排等均通过望城区政府门户网发布，考生如未按时参加，视为自动弃权。
2.笔试成绩、面试成绩、综合成绩登录望城区政府门户网查询。资格复审对象、面试对象、体检对象、考察对象、拟录取人员名单均在望城区政府门户网予以公示。
联系电话：望城区人社局 (业务)
望城区监察局 (监督)
点击下载>>>
2014年长沙市望城区招聘工程建设质量安全管理工作人员职位设置表.xls
长沙市望城区人力资源和社会保障局
2014年9月4日
考生可于2016年8月25日20:00后登录望城区政府门户网站选调、招聘专题进入考试报名系统，查询本人所报考职位进入面试的最低分数线及排名情况（笔试成绩相同的，按申论成绩从高至低确定）。
资格审查时间：2016年8月28日9:00-17:30，地点：长沙市望城区政府行政中心主楼一会议室。
相关公告：2016长沙望城区事业单位招聘41人公告
更多湖南事业单位信息请访问湖南事业单位招聘网
事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试，二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公考的《行测》基本一样，一般只是题量与题型难度有差别；后者包括面比较广泛，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容；另外还会有一定的专业科目考试。专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。面试有结构化面试，有些也会采用无领导小组，教师常采用说课形式。
考试科目针对招聘岗位的不同也有差异，一般考行测（多数包含公共基础）、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试 。以招聘公告上说明为准。
事业单位考试按省属事业单位笔试来说，一般分管理岗位，专技岗和工勤岗，管理岗：行测，公基和申论专技岗位：行测，公基和专业知识工勤岗：行测公基和申论事业单位一张卷子分岗位类型，公务员两张，考生都考一样的东西
事业单位考试课程资料百度网盘资源
链接： 提取码：2D78
本资源内包含：事业单位一些考试资料供大家参考，其实事业单位资源是比较杂的，资源内只有一部分是事业单位的资源，其他的都是公务员资源。
滨城区人事业编考试
2023年4月13日上午8点00。由滨州市人事考试信息网得知，滨州23年事业编笔试成绩公布时间为2023年4月13日上午8点00。事业编制，是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。
2014山东滨州市公安局滨城分局物证检验鉴定中心事业编招考计划
根据《事业单位人事管理条例》、省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于加强事业单位人事管理的意见》(鲁人社发〔2013〕13号)、市委办公室、市政府办公室《关于印发<滨州市事业单位公开招聘工作人员实施细则>的通知》(滨办字〔2007〕23号)、《转发市委组织部市人事局<关于进一步规范事业单位人员公开招聘工作的意见>的通知》(滨办发〔2008〕23号)等文件规定。经滨州市事业单位公开招聘主管部门批准，为滨州市公安局滨城分局物证检验鉴定中心公开招聘7名工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及计划(详见附件1)
二、报名条件
1、应聘人员应遵守宪法和法律，具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件。
2、应聘人员应具有国家承认的专科及以上学历，其中本科及以上学历且取得相应学位证书。
3、应聘人员应在30周岁以下(1984年1月1日以后出生)。本科及以上学历为滨州市户籍，专科学历为滨城区户籍，其中博士研究生和2014年全日制普通高校应届毕业生户籍不限。
4、尚未在行政事业单位正式就业。
5、具备招聘岗位规定的专业、学历要求和其他条件。
6、身体健康，体形端正，外观无明显疾病特征，无影响面容且难以治愈的皮肤病，无色觉异常，无纹身，无肢体功能障碍，*眼视力均在以上。
7、有下列情形之一的不得报考：
受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;有犯罪嫌疑尚未查清的;曾被辞退或开除公职的;有道德败坏等不良行为的;直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服役的;直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事*我国政权活动的;有法律法规规定不得聘用为人民警察的其他情形的。
属在职人员应聘的，要征得所在单位同意。现役军人，在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考(聘)主管机关认定有作弊行为以及法律规定不得应聘的其他情形的人员，不能报考。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
由我省实施在滨州服务或滨州生源在外市服务的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”、“大学生志愿服务山东计划”等服务基层项目人员(以下简称服务基层项目人员)，服务满2年且考核合格的，3年内(指2010年、2011、2012年招募和选派人员，含2012年续聘的大学生村官)报考的，实行定向招聘。
三、报名
本次公开招聘报名工作，采取统一时间现场报名、现场初审、现场缴费的方式进行。
(一)报名时间及地点
报名时间：2014年7月26日-8月1日
上午8：30-11：30;下午14：00-17：30
报名地点：滨州市滨城区人才服务中心(渤海九路524号黄河七路与八路之间路东)
(二)现场初审
区人社局指定专人依据报考人员提交的《报名登记表》(附件2)、《诚信书》(附件3)、毕业证原件、同底版1寸相片3张进行资格初审。
(三)现场缴费
初审通过的报考人员，缴纳笔试考务费40元/人。
拟享受减免有关考务费用的农村特困大学生和城市低保人员，应携带以下相关材料的原件和复印件各一份：特困家庭高校毕业生，须提交有效期内的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》;享受国家最低生活保障金的城镇家庭报考人员，须提交家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证;农村贫困家庭的报考人员，须提交家庭所在地的县(区、市)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡。
报名结束后，对报名人数达不到1:3比例的招聘岗位，计划招聘1人的，原则上取消招聘岗位;计划招聘2人的，按规定比例相应核减招聘计划，减少的计划依次增加到本单位报名人数和招聘人数比例的岗位。
报考取消招聘计划岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。
四、考试
(一)笔试
笔试采取统一时间、统一命题、统一考试、集中阅卷的方式进行。
笔试具体时间和地点及相关事项见笔试准考证。
笔试内容为公共基础知识和公安基础知识。
为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由区人社局、区监察局根据岗位招聘计划和笔试情况确定。笔试结束后，根据笔试合格成绩分岗位从高分到低分按照1：3的比例确定进入现场资格审查范围人员，最后一名成绩相同者一并进入;达不到1：3比例的，按参加笔试的实有合格人数确定。
(二)现场资格审查
区人社局和区监察局负责对应聘人员的资格审查工作，资格审查贯穿整个招聘工作全过程。资格审查通过人员在后续工作中发现不符合应聘条件或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。
进入现场资格审查范围的应聘人员，在规定时间内到滨城区人才服务中心提交近期1寸免冠照片2张及以下材料的原件和复印件一份：全日制普通高校毕业生须提供有效身份证、户口本或户籍证明、报到证、毕业证、学位证;海外留学人员须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书、户口本或户籍证明、有效身份证;其它人员应聘的，提供国家承认的学历学位证书、有效身份证、户口本或户籍证明。有工作单位的报名人员还需提供单位同意报考介绍信(经单位主要负责人签字并加盖单位公章)。报考定向招聘岗位的服务基层项目人员，还需提供相关服务基层项目的证明材料：“三支一扶”大学生须出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》、《服务期满证书》、县(区)人社局的考核材料及服务单位的介绍信(上述证明材料有缺失者，须出具省“三支一扶”办公室盖章的相关证明);参加“大学生志愿服务西部计划”、“大学生志愿服务山东计划”的毕业生须出具团省委考核认定的证明材料;组织部门选派的到村任职大学生须出具县组织部门考核认定的证明材料;提供证明材料时，同时提供材料的原件及复印件。在规定时间内未进行现场资格审查或提交相关材料不全的，视为放弃。经审查不具备报考条件的，取消其资格。因放弃或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补，递补只进行一次。通过资格审查的人员，进入面试范围，须缴纳面试考务费70元/人。
(三)面试
面试主要测试考生综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力、举止仪表等。
面试具体时间和地点及相关事项见准考证。
为保证新进人员基本素质，面试设定最低合格分数线70分。面试成绩低于70分者，取消进入体能素质测评范围资格。
(四)体能素质测评
参加面试合格人员进入体能素质测评。
进入体能素质测评须缴纳考务费70元/人。
体能素质测评项目及标准，按《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》规定执行。体能素质测评为达标性测评，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格，体能测评成绩不计入报考人员总成绩。
如进入体能素质测评范围的人员体测均未达标，则该岗位招聘计划取消。
体能素质测评必须由报考人员独立完成。不按规定的时间、地点参加体能素质测评的，视作自愿放弃。
体能素质测评具体时间和地点及相关事项见网上通知。
体能素质测评成绩当场公布。
体能素质测评结束后，合格人员按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，以百分制计算考试总成绩，根据应聘者的总成绩，分岗位从高分到低分按1：1比例确定进入考核体检范围人员。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。总成绩相同的依次按笔试成绩、中共党员、省优毕业生、学历从高到低(或先后)顺序确定进入考核体检人选。如若仍不能确定先后顺序，则加试。
五、考核体检
(一)考核：考核按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，确保考核结果全面、真实、准确。根据招聘岗位的要求，采取多种形式，全面了解被考核对象的思想政治、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，并对其是否符合规定的应聘资格条件、提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。考核内容还包括本人及家庭成员和主要社会关系现实表现等情况。
(二)体检：
体检到指定的县级以上综合医院进行，体检标准和相关要求除参照公务员录用体检通用标准执行外，还参照执行《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)规定要求。体检费用由应聘人员承担。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的取消聘用资格。对体检结果有疑问时，可以申请复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
因考核、体检不合格或放弃考核、体检等原因造成岗位空缺，依次从体能素质测评合格人员中递补。
六、公示聘用
对考试、考核和体检合格的拟聘用人员网上公示7个工作日。公示期满，合格人员由区人社局下达《事业单位招聘人员通知书》，凭《通知书》办理调动、派遣等相关手续。
新招聘的人员，全部实行聘用制,与单位签订聘用合同。聘用人员的人事档案实行人事代理，由用人单位委托政府人力资源和社会保障部门所属的人才服务机构代理。聘用单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确定聘用关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、其他
本次招聘工作的有关信息将全部通过中国滨城网(通知公告)公布，不再另行通知，应聘人员应及时了解和掌握相关信息，在规定时间内达不到各项工作要求的，责任自负。
整个招聘工作由区监察局全程监督，并接受社会监督，保证招聘工作的公开、公平、公正。
本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。
咨询电话：，3357172
监督电话：
附件：
1、 招聘岗位及计划一览表.xls
2、
塔城地区人事业编考试
您好，中公教育为您服务。选择培训机构的时候你要从它的规模、培训历史、培训人数、师资力量等方面来选择.中公教育是国内公职考试培训的开创者与领导者，秉承着“实用、有效、专业、深度”的办学宗旨，依靠顶级的师资阵容和完整的自主研发实力，培训业务涵盖公务员考试、事业单位考试、军转干考试、招警考试、选调生/三支一扶/大学生村官考试、政法干警考试、公开选拨领导干部考试、教师招录考试等，拥有国内首家公职考试研究院，面向全国培训学员超过1000余万人次，为众多考生实现公职梦想提供了强大的智力支持与服务保障。更多贵州公务员考试信息：如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
新疆事业单位考试内容如下：
事业单位考试分两个阶段：
一阶段是笔试，二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公考的《行测》基本一样，一般只是题量与题型难度有差别;后者包括面比较广泛，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容;另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。
面试有结构化面试，有些也会采用无领导小组，教师常采用说课形式。
事业单位确切的考试内容，需要根据招考公告和所报职位的要求来确定。
【新疆事业单位考试科目】
考试科目针对招聘岗位的不同也有差异，一般考行测(多数包含公共基础)、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试 。以招聘公告上说明为准。
公共基础知识
公共基础知识是事业单位招考中出现的对考生综合知识进行考察的一门科目，其主要是测试应试者对知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决问题的能力。其考察内容包括政治、经济、法律、管理、人文、科技等。从范围上看，考察知识面较广;从深度上看，考察难度不大。从区域角度上看，各省市考试内容略有不同，但政治和法律所占比重相对较大。
行政职业能力测验
事业单位考试中行政职业能力测试考察内容涵盖数量关系、言语理解和表达、判断推理、资料分析、常识判断等，个别省份还包括写作方面的题目。这些题目重点考察考生对数量关系的理解与计算能力、对语言文字的综合分析能力、逻辑判断推理能力、运用基本知识分析判断的能力、运用基本知识分析判断的能力以及写作能力等等。