浙江省人事考试设置(浙江省人事考试证书)

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本文导读目录:

1、浙江省人事考试设置

2、浙江省人事考试证书

3、浙江省人事考试试卷

4、浙江省人事考试试题

浙江省人事考试设置

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浙江省人事考试证书

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浙江省人事考试试卷

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2015浙江公务员考试大纲

一)《行政职业能力测验》(含A、B、C卷)

主要测查应考人员从事国家机关工作的潜能。

测查内容包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等五个部分。

1、言语理解与表达

主要测查应考人员的语言运用能力,其中包括准确识别、理解和运用字、词语;从语法、语气、语义等方面正确判断句子;概括归纳短文的中心、主旨;合理推断短文隐含的信息;准确理解比较复杂的观点或概念,准确判断和理解短文作者的态度、意图、倾向、目的等。

2、数量关系

主要测查应考人员对基本数量关系的理解能力、数学运算能力,对数字排列顺序或排列规律的判断识别能力等。

3、判断推理

主要测查应考人员对客观事物及其关系的分析推理能力,其中包括对词语、图形、概念、短文等材料的理解、比较、判断、演绎、归纳、综合等。

4、资料分析

主要测查应考人员对各种形式的统计资料(包括文字、图形和表格等)进行正确理解、分析、计算、比较、处理的能力。

5、常识判断

主要测查应考人员对政治、法律、管理、经济、科技、历史、国情、人文等知识的掌握和运用能力。

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浙江省人事考试试题

浙江省人事考试试题

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2015浙江公务员考试真题解析

2015浙江公务员笔试真题及答案解析:

2015浙江公务员笔试真题及答案解析可以在浙江人事考试网上查询得知。笔试结束后,各位考生可以进入浙江省考笔试真题估分系统进行估分,及时为2015浙江公务员面试做准备。

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