本文导读目录：
1、工北京人事考试网
2、工厂人事考试条件
3、工厂人事考试试卷
工北京人事考试网 ♂
工北京人事考试网报名时间
2021年北京延庆统计师报名时间为 8月2日至8月11日 ，报考人员须登录北京市人力资源和社会保障局官方网站“人事考试服务频道”（网址：，以下简称人事考试服务频道），进入“考试报名”栏目，点击本项考试报名链接进行报名。
特别提示：网上报名务必由报考人员本人操作，并妥善保管用户名及密码，如泄露给他人导致个人信息被篡改，相关后果自行承担。
报名条件
(一)基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法和统计法律法规，贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策。
2.具备良好的统计职业道德和敬业精神，自觉维护统计数据真实性，坚决抵制统计造假、弄虚作假。
3.认真履行岗位职责，按照要求参加继续教育。
(二)报名参加统计专业初级资格考试的人员，除具备上述(一)中的基本条件外，还必须具备国家教育部门认可的高中毕业(含高中、中专、职高、技校，下同)及以上学历。
(三)报名参加统计专业中级资格考试的人员，除具备上述(一)中的基本条件外，还必须具备下列条件之一：1.高中毕业并取得初级统计专业技术资格，从事统计工作满10年;
2.具备大学专科学历，从事统计工作满6年;
3.具备大学本科学历或学士学位，从事统计工作满4年;
4.具备第二学士学位或研究生班毕业，从事统计工作满2年;
5.具备硕士学位，从事统计工作满1年;
6.具备博士学位。
(四)报名参加统计专业高级资格考试的人员，除具备上述(一)中的基本条件外，还必须具备下列条件之一：
1.具备大学专科学历，取得中级统计专业技术资格后，从事与统计师职责相关工作满10年;
2.具备硕士学位，或第二学士学位或研究生班毕业，或大学本科学历或学士学位，取得中级统计专业技术资格后，从事与统计师职责相关工作满5年;
3.具备博士学位，取得中级统计专业技术资格后，从事与统计师职责相关工作满2年。
取得经济、会计、审计及哲学社会科学研究(理论经济学、应用经济学、数学、统计学、计算机科学与技术专业)中级专业技术资格，符合以上学历、年限条件的，可以报名参加高级统计专业技术资格考试。
以上报名条件中，有关学历或学位的要求是指经国家教育部门承认的正规学历或学位;从事相关专业工作年限计算截止日期为2021年12月31日，其中中级资格考试从事相关专业工作年限是指取得规定学历或学位前后从事该项工作时间的总和。全日制学历报考人员未毕业期间经历不计入相关专业工作年限。
报名相关事宜
(一)本项考试报名证明事项推行告知制。报考人员须确定本人符合报名条件，填报的信息均真实、客观，并签署《专业技术人员资格考试报名证明事项告知制告知书》(电子文本),切勿委托他人或机构填写报名信息、代替本人作出书面(含电子文本)。考试组织机构将在考前、考中、考后对报考人员的内容开展核查，成绩合格拟取得资格证书人员信息将在网站进行公示，接受社会监督。不实填报、虚假的人员将被记入专业技术人员资格考试诚信档案库，纳入全国信用信息共享平台，接受“一处失信、处处受限”的联合惩戒处罚，涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
(二)报考人员须登录北京市人力资源和社会保障局官方网站“人事考试服务频道”(网址：，以下简称人事考试服务频道)，进入“考试报名”栏目，点击本项考试报名链接进行报名。网上填报信息并通过审核的人员方可进行网上缴费。
(三)已成功缴费的报考人员可于2021年10月12日至17日登录人事考试服务频道“打印准考证”栏目下载打印准考证，并按照准考证上的要求在规定时间、地点参加考试。
(四)2021年统计专业技术资格考试大纲已在国家统计局主页“网上办事”栏目内的“统计专业技术资格考试”专栏(网址：)公布。
考试费用
(一)按照《北京市发展和改革委员会北京市财政局关于统计专业技术资格等考试收费标准的函》(京发改〔2016〕1123号)规定，初级收费标准为每人每科65元，中级收费标准为每人每科63元。
(二)考试收费票据采用电子票据，不再开具纸质票据，电子票据信息在本次考试结束30个工作日内以短信形式陆续推送至考生的报名注册手机。考生可登录北京市财政局，根据短信提示自行下载、打印电子票据，具体操作步骤详见《财政电子票据查验流程图》。报考人员可登录人事考试服务频道“服务指南”栏目，点击“问题解答”查看“电子票据领取”相关事宜。
(三)本次考试结束30个工作日后，还未收到电子票据信息或者误删电子票据信息的考生，请将本人姓名、身份证号、手机号及参加考试名称相关信息发送至邮箱。发送邮件后的3个工作日会有工作人员与考生联系，解决相关电子票据问题。
报名入口
2021年北京延庆统计师报名入口：北京人事考试网
工厂人事考试条件 ♂
工厂人事考试条件人力资源的资格证分4个等级，分别为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。需要从人力资源管理员开始考起。具体教材根据相关规定来确定。
人力资源管理师资格认证考试每年考两次，分别为5月、11月。考试时间的安排：08:30-10:00（职业道德、理论知识考试）10:30-12:30（专业技能考试），综合评审时间由省级鉴定中心确定。论文答辩时间一般在考试结束后，一个月之内进行。
扩展资料：
企业人力资源管理员（国家职业资格四级）具备以下条件之一者
（1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
（2）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。
（3）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；
（4）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。
参考资料来源：百度百科——人力资源管理师资格认证考试
工厂人事考试试卷 ♂
工厂人事考试试卷一、您可以报考2010年国家公务元，考试时间是2009年12月份。 如果想考的话，现在就应该开始着手学习了。 二、学两门课程《行政职业能力测试》和《申论》，考也只考这两门课程。大都书店都有着很多两门课程的参考、辅导资料，很容易买到。 三、笔试、面试都很阳光、公平。关于说到考试公平性的问题，我想多说一点，现在我们国家进行的公务员考试只有两种，国家人事部组织招考和各省人事厅组织招考两种，就是为没有关系、没有“路子”的有志青年提供了一个公平竞争的机会，我周围通过招考考录的同事十有八九是普通的百姓子女，其它家庭条件好的也是通过自身的努力，和家庭条件没有关系。考录的同事中一小部分是应届毕业生，一大部分是社会在职人员，有的在学校做老师，有的在工厂做技术工程师，有的在其他单位临时帮忙，可都是通过公务员考试、通过自己的努力达到自己的目标、证明了自己的实力。 包括现在各级党委、政府及其组成部门采用的公开选拔领导干部考试，也是给所有的有水平、有才能、有追求的公务员提供了一个公平竞争领导干部职位的机会和平台，您要相信自己，相信这个社会。 最后贴上一首蒲松龄的“有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦关终属楚；苦心人，天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴”与楼主共勉。 所以只需努力备考即可。衷心祝愿您2010年金榜题名、心想事成！
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