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1、莱州人事人才考试
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莱州人事人才考试>>2012年莱州市事业单位公开招聘信息表 >>莱州人事人才网 按照《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》(鲁人发〔2006〕23号)和《烟台市事业单位公开招聘人员实施细则(试行)》(烟人〔2007〕58号)规定，根据工作需要，莱州市2012年事业单位拟面向社会公开招聘部分工作人员，现将有关事项公告如下： 一、招聘范围和条件 2012年应届和往届全日制统招毕业生，符合下列条件均可参加应聘： (一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。 (二)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。 (三)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。 (四)1982年1月1日及以后出生(博士学位研究生和应聘卫生类岗位的硕士学位研究生，可放宽到1977年1月1日及以后出生)，岗位另有要求的除外。 (五)学历、学位、所学专业(毕业证书所载)等须符合岗位规定要求(见附件《莱州市2012年事业单位公开招聘工作人员计划表》)。应届毕业生须于2012年7月底前毕业(本科及以上学历的需取得相应学位)、留学回国人员须于2012年7月底前取得教育部认定的学历和学位证书。 (六)非师范类毕业生应聘教育类教师岗位的，须具备应聘学段及以上教师资格。 (七)应聘卫生类护理、医师岗位的，其毕业院校及专业须在国家执业资格考试的认可范围内。 (八)身体健康，符合岗位聘用健康标准。 (九)应聘人员为莱州市生源毕业生或具有莱州市常住户口。以下应聘人员不受生源地和户口限制：应届本科及以上学历毕业生，我省实施的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生服务西部计划”等服务基层项目(以下简称服务基层项目)服务期满2年、考核合格、3年内(指2008年、2009年、2010年招募和选派的)应聘的烟台市生源毕业生和参加烟台市基层服务项目的外地生源毕业生，卫生类麻醉医师、预防医师、影像医师和教育类幼儿教师及其他类规划技术、教练员岗位的应聘人员。 (十)具备应聘岗位工作的素质、专业技能。 定向、委培应届毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意;已经就业或签订就业协议书的毕业生应聘，须征得用人单位同意。中小学教师应聘，须经所在县级以上教育行政主管部门同意。应聘人员不得应聘与本人有应回避亲属关系人员所在单位或岗位。在读全日制院校非应届毕业生、现役军人、曾受过刑事处罚或曾被开除公职人员、2008年至2012年在各级公务员和事业单位公开招考中违纪人员以及法律、法规规定不得聘用的其他情形人员，不得参加应聘。 二、招聘岗位和计划 2012年山东教师招聘考试HD高清课件全新上线 招聘岗位分为教育、卫生和其他三大类，招聘岗位和招聘计划等详见《莱州市2012年事业单位公开招聘工作人员计划表》。 三、招聘办法 (一)报名 报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方法进行。每人限报一个招聘岗位，所学专业须与应聘岗位专业要求相符(相近专业须经招聘工作领导小组研究确定)。其中研究生应聘教育类、其他类岗位的，所研究方向须与本科所学专业一致。应聘人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，给予取消本次应聘资格且5年内不得应聘我市事业单位的处理。 报名时间：2012年3月20日—23日。 查询时间：2012年3月21日—24日。
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莱州人事人才考试网山东省莱州市 2009 年 事业单位公开招聘175 名工作人员简章 2 月1 至4 日报名 ? 莱州市 2009年事业单位公开招聘工作人员拟分两次进行，现将首次公开招聘的有关事项公告如下： 一、招聘数量、专业 教育事业单位 50人、卫生事业单位86人、其他事业单位39人，具体招聘专业和数量见附表。 二、招聘范围、条件 本次公开招聘面向 “211”工程高校全日制的毕业生（含2009年应届毕业生），且需符合下列条件： （一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。 （二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和为人民服务精神。 （三）所学专业要与报考专业相符，并获得相应学位。镇街初中小学只允许师范类毕业生报考。 （四）年龄 30周岁以下（1979年7月1日及以后出生），博士研究生年龄可放宽到35周岁（1974年7月1日及以后出生）。 （五）身体健康。其中报考民警培训中心的，要符合录用人民警察体检和体能素质测评标准。 报考人员原则为莱州籍，研究生不受生源地和籍贯限制。曾受过处分、处罚以及参加机关事业单位招聘工作人员违纪的不得报考。 三、招聘办法 （一）报名与资格审查。符合招聘条件的人员，于 2月1-4日到市人才市场（市总工会院内西楼三楼）报名。报名时，需提供毕业证、学位证（2009年毕业生提供加盖院校印章的个人就业推荐材料）、身份证等证件的原件及复印件，以及一寸免冠彩色照片3张，填写《报名登记表》。报名比例达不到1：6的，相应核减招聘计划；对特殊专业达不到最低报名比例的，经招聘工作领导小组核准，可适当放宽。对报考民警培训中心的毕业生，要在报名时根据《公安机关录用人民警察体检项目和标准》进行目测和初检。资格审查贯穿招聘全过程，经资格初审合格的发给准考证。 （二）笔试。初定于 2月6日进行笔试。笔试内容：报考教育事业单位的以教育学、心理学和教育法规为主；报考卫生事业单位的以相关专业基础知识为主；报考其他事业单位的以公共基础知识（主要包括法律法规、政治经济理论、时政、综合写作和计算机基础知识等）为主。笔试结束后，由招聘工作领导小组根据笔试情况确定笔试最低合格分数线。笔试成绩在莱州人事人才网上公布。研究生报考的，不参加笔试直接进入面试。 由我省招募的 “三支一扶”大学生、参加大学生志愿服务西部计划及选派到农村服务的毕业生，服务期满2年（2007年以前招募和选派的毕业生，含2007年），考核合格，3年内报考的，笔试成绩加10分。此类报考人员，须在报名时提交相关证件的原件及复印件，以备审查加分。 （三）面试。在确定的笔试合格分数线以上，按笔试成绩由高分到低分，分报考单位和专业按招考计划 1：6的比例确定面试人员。达不到1：6比例的，按笔试实有合格人数确定面试人员。面试时间初定于2月7日。 （四）确定体检考核人员。按面试成绩由高分到低分，分报考单位和专业按 1：的比例确定体检考核人员。面试成绩相同的，按学历由高到低、省级优秀毕业生、中共党员、笔试成绩的顺序确定；如仍不能确定，通过面试加试确定。 报考民警培训中心进入体检考核范围的人员，初定于 4月上旬进行体能素质测评。体能素质测评为达标性测评，不计入报考人员成绩。体能素质测评未达标的，取消聘用资格。 （五）体检。对进入体检考核范围的人员，分报考单位和专业按 1：1的比例组织体检。体检初定于4月上旬参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》有关规定，由组织人事部门统一组织。其中报考民警培训中心的，参照《公安机关录用人民警察体检项目和标准》的有关规定进行体检。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的报考人员，不予聘用或取消聘用资格。体检费用自理。 （六）考核。对体检合格人员，按照德才兼备的标准和聘用岗位要求进行考核，全面了解被考核对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况，并对考核对象进行资格复审。因体检和考核不合格造成的人员空缺，从报考同一单位和专业的进入体检考核范围人员中按面试成绩依次递补。 （七）聘用。对体检和考核合格人员，确定为拟聘用人员。拟聘用人员是应届毕业生的，按有关规定办理就业聘用等手续。拟聘用人员如果不能如期毕业，或无正当理由未在规定时间内报到，或报到后经审查不符合招考条件的，取消其聘用资格。新聘用人员实行试用期制度。试用期满不合格的，解除聘用合同。 ? 莱州市人事局 2009年 1月 ? 事业单位招聘计划
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莱州人事信息考试网山东省人事考试中心
网??址：.
办公地址：山东省济南市历下区燕子山路2号（解放路与燕子山路交叉口向南50米路东）
交通地图:乘坐64路、75路、110路、k107路公交车在“燕子山路北口”站下车即到
传? 真：
邮政编码：250014
山东省人事考试中心成立于1992年，现为山东省人力资源和社会保障厅直属经费自理事业单位。主要职责是：承担全省公务员录用考试、有关专业技术人员资格考试等人事考试的组织实施工作，开展人事考试研究，参与编制全省人事考试规划、制定年度人事考试计划并负责组织实施，按规定开展其他考试业务。
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莱州人事局职称考试市政府东文化宫内是人事局，烟信西南的是莱州市人力资源和社会保障厅
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