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人事考试中心改革方向 ♂
人事考试中心改革方向（隶属于人力资源和社会保障局）就是指它的下属单位，如果改革化会朝国营企业（公司）方面发展，主要是看这个事业单位是从事什么得什么行业。
人事考试中心改革方案 ♂
人事考试中心改革方案全国一级注册建筑师考试科目从9门改成6门。
1.画图题从3门减少到1门。
建筑方案设计、场地设计、技术设计，减少到只有一门方案设计了。看官网的信息，《设计前期与场地设计》（知识题）和《场地设计》（画图题）整合为《场地前期与场地设计》（知识题）。《建筑结构》（知识题）、《建筑物理与建筑设备》（知识题）、《建筑技术设计》（作图题）整合为《建筑结构、建筑物理与设备》（知识题）。画图题比知识题难复习。特别是对于经常加班007的建筑师来说。知识题还是可以没事儿划水，在大神的各种分享之下渐渐过去的。画图题，至少需要大块时间和场地去画图啊。
2.转化规则
规则就是，转化整合之前的学科，都过了就能兑换成新的。如果其中有没过的，那今年和明年可以继续坚持考过，也可以变6门之后，重新参加新的考试。
个人的看法就是，降低准入的门槛了。
与此同时，建筑师总负责、建筑师终身责任制度、工程总承包总负责人制度也将越来越深入的展开。到时候建筑师执照本身的意义和考试能力的关系可能会缩小，而和承担责任以及综合能力的关系会扩大。
人事考试中心政事不分 ♂
人事考试中心政事不分自收自支事业单位作为事业单位的一种主要形式，由于不需要地方财政直接拨款，因而一些地方往往放松对它的管理，造成自收自支事业单位有不断膨胀的趋势我现在考上了、已经在里面上班了，去年我买的就是 冬白瓜 里面的复习资料，里面有视频课程、历年真题、50套全真模拟试卷等等，资料整体非常好，你可以自己参考参考下。
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