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2、汉寿县人事考试院
汉寿县人事考试网报名系统 ♂
汉寿县人事考试网报名系统法律分析：百度搜索关键字“中国人事考试网“，找到官网地址点击进入。找到【网上报名】入口，点击进入。填写注册信息，记住用户名和密码，点击提交即可。注册成功后，返回至登录页面，输入用户名和密码登录。
法律依据：《中华人民共和国教育法》
第二十九条 学校及其他教育机构行使下列权利：
(一)按照章程自主管理;
(二)组织实施教育教学活动;
(三)招收学生或者其他受教育者;
(四)对受教育者进行学籍管理，实施奖励或者处分;
(五)对受教育者颁发相应的学业证书;
(六)聘任教师及其他职工，实施奖励或者处分;
(七)管理、使用本单位的设施和经费;
(八)拒绝任何组织和个人对教育教学活动的非法干涉;
(九)法律、法规规定的其他权利。
国家保护学校及其他教育机构的合法权益不受侵犯。
第三十条 学校及其他教育机构应当履行下列义务：
(一)遵守法律、法规;
(二)贯彻国家的教育方针，执行国家教育教学标准，保证教育教学质量;
(三)维护受教育者、教师及其他职工的合法权益;
(四)以适当方式为受教育者及其监护人了解受教育者的学业成绩及其他有关情况提供便利;
(五)遵照国家有关规定收取费用并公开收费项目;
(六)依法接受监督。
第三十三条 教师享有法律规定的权利，履行法律规定的义务，忠诚于人民的教育事业。
第三十七条 受教育者在入学、升学、就业等方面依法享有平等权利。
学校和有关行政部门应当按照国家有关规定，保障女子在入学、升学、就业、授予学位、派出留学等方面享有同男子平等的权利。
汉寿县人事考试院 ♂
汉寿县人事考试院一、招聘原则 按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试和考核相结合的方式进行。 二、招聘名额 我县部分单位拟面向全县机关事业单位在编在职人员范围内公开选聘工作人员7名。具体岗位及数量见附表。 三、招聘条件 (一)基本条件 1、遵守中华人民共和国宪法和法律; 2、具有良好的品行和职业道德; 3、具备岗位所需的专业和技能条件; 4、适应岗位要求的身体条件; 5、岗位所需的其他条件。 有下列情形之一的人员，不得报名参加公开选调： 1.涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的; 2.受处分期间或未满影响期限的; 3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的; 4.尚在新录用公务员试用期或事业单位工作人员未满服务期的; 5.违反中央“八项规定”精神和省、市、县有关规定被通报未满1年的; 6.法律、法规及有关政策规定的其他不得报考的情形。 (二)岗位具体条件 岗位具体条件见附表。 四、选聘程序 (一)报名及资格预审 1.发布信息。(7月11日——7月20日)在汉寿县人民政府、汉寿县党建网发布选聘信息。 2.现场报名及资格初审。(7月18日上午8:00—20日中午12:00)由县选聘工作领导小组在汉寿县人力资源和社会保障局七楼事业单位管理股对报名者进行现场资格初审，报名者须携带本人有效身份证、学历证书、教育部学历证书电子注册表、网上打印的报名登记表(须经现工作单位同意签章)、三张同底一寸照片等相关证件原件和复印件各一份。 3.领取准考证。(7月21日下午2:30-17:30)资格初审合格的报名者应在规定的时间内在汉寿县人力资源和社会保障局七楼事业单位人事管理股领取准考证，仔细阅读和核对《准考证》无误后,按《准考证》规定参考，否则，后果由报名者自负。考试时间、地点见准考证。 (二)考试 考试。包括笔试和面试两部分。总分为100分。考试时间、地点以准考证为准。各个环节考试成绩在县人民政府、汉寿县党建网予以公示。 1.笔试：(7月22日)笔试内容为公共基础知识、岗位专业知识和写作。 2.面试：(7月25日)根据同一岗位笔试成绩从高分到低分，按1：2的比例确定面试对象，笔试成绩相同的，均进入面试。面试采取结构化面试方式进行。 3.成绩合成： 综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50% 综合成绩按四舍五入法保留小数点后两位。 (三)考核。合格人员由用人单位、组织、人社部门共同对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、是否违反计划生育政策等情况进行考核，并对拟调人员资格条件进行复审。 (四)递补。如有考核不合格者，不予调动。经县委组织部、县人社局同意，可按同一岗位考试综合成绩从高分到低分依次等额递补一次。 (五)公示。根据考试和考核结果，由选聘单位及其主管部门共同确定拟调人员名单，并将拟调人员名单按要求提交县委组织部、县人社局进行审查。审查合格拟调人员名单在县人民政府、汉寿县党建网公示，公示期不少于7个工作日。 (六)办理调动手续。公示期满无异议的，由用人单位填写相关表格，连同“拟调人员公示情况报告”和本人档案经主管部门审核后，由县委组织部、县人社局审批，办理相关调动手续。 五、其他规定及说明 1.报名咨询电话：。 2.考生必须凭身份证、准考证参加笔试和面试。 3.招聘计划数与报考人数达不到1︰3的开考比例时，则按有关程序请示县选聘工作领导小组后确定。 4.因县内教师调动有相应的管理办法，本次选聘考试不接受县内教师报名。 5.资格审查贯穿整个招聘过程，如有弄虚作假或不符合报名条件者，随时取消考试或录用(聘用)资格。因资格审查及考察不合格或不服从分配等情况造成缺额，按照考试成绩高低依次递补。 6.其他未尽事宜，按国家、省、市有关文件规定执行。 1：汉寿县部分单位公开选聘工作人员岗位条件及数量表 2：汉寿县部分单位公开选聘工作人员考试报名表
汉寿县人事考试院官网 ♂
汉寿县人事考试院官网2023年湖北公务员考试报名第一天的数据已经出来了，截止至20日16:00，湖北公务员考试已经有9835人报名，1275人过审，武汉市报名人数位居第一，已达3204人，审核通过人数1258人，其次是黄冈、宜昌。19日，湖北省2023年度省市县乡考试录用公务员公告发布。今年湖北共招录6208人，根据考试报名和疫情防控等情况，考点将设置在全省各市（州）、直管市、神农架林区。报考人员可于2月19日起通过湖北省人事考试网()查询各招录机关具体的招考人数、职位资格条件等，报名时间为2月20日9:00至2月26日17∶00。2月20日至2月25日，省人事考试院将每天发布一次报名数据，引导考生合理选择职位。报考人员可于2月20日至2月27日期间登录湖北省人事考试网查询是否通过资格初审，通过初审的报考人员请于2月28日9∶00至3月4日17∶00登录湖北省人事考试网缴费确认，未按期缴费确认者视为自动放弃考试。笔试时间为3月27日至3月28日。此次湖北省考招考6208人，相比去年减少1895人，同比缩减。据了解，去年为应对疫情对就业的影响，全省公务员招录人数比2019年增加。此外，由于机构改革后，基层岗位人才已连续两年得到了补充。因此，今年招考人数大幅下降主要是各市州、直管市、神农架林区招录人数下降。自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
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