本文导读目录：
1、湖北省公务员考试一般招多少人（2021湖北公务员考试招录人数排行榜）
2、湖北省公务员考试书有哪些（湖北省公务员考试书有哪些内容）
湖北省公务员考试一般招多少人（2021湖北公务员考试招录人数排行榜） ♂
湖北省公务员考试一般招多少人（2021湖北公务员考试招录人数排行榜）本篇文章给大家介绍湖北省公务员考试一般招多少人，以及2021湖北公务员考试招录人数排行榜相关信息，希望对各位有所帮助。
- 1、一年公务员招考多少人
- 2、全省招录11268人！2023湖北省考报名或再创新高
- 3、华图湖北省考报名人数
- 4、湖北省公务员考试人数
- 5、扩招1723人！2023湖北省考职位表下载
公务员每年招考的人数不一样，国家公务员考试和地方公务员考试招录的人数也有区别。比如，2023年国考招考人数为3.71万人，2023湖北省考招录人数为11268人，2023年四川省考招录人数为9210人，2023年山西省考招录人数为4425人，2023年河南省考招录人数为9134人等。
所以，公务员每年招考多少人要看当年的招考公告，公告中会说明每年的招考人数。
2023湖北省公务员考试录用公告已于1月9日发布湖北省公务员考试一般招多少人，2023湖北公务员考试职位表也在同一时间公布。根据职位表湖北省公务员考试一般招多少人，本年度2023湖北公务员考试招录人数为11268人，为近年来的最高纪录，高顿公考小编预计2023湖北省考报名或再创新高。
一、全省招录11268人！2023湖北省考报名或再创新高
2023湖北公务员考试招录11268人，共覆盖了6230个职位，总人数超过一万，在2022年的招录人数基础上增加1723人，涨幅约18%。其中，有101个职位面向本科与研究生招录党政紧缺人才。
本次招录考试中，约有89.28%的招录计划来自于县乡两级机关，是2023湖北公务员考试招录的主力军。省级机关招录计划大约覆盖143个职位，并且其中大部分职位都要求考生具备两年以上基层工作经历。
二、2023湖北公务员考试报名入口
2023湖北公务员考试报名入口官网是湖北省人事考试网()，报考人员登录官网填写诚信报考信息，如实并完整注册个人基本信息，上传本人电子照片。
报考人员可于1月10日至1月17日期间登录湖北省人事考试网查询是否通过资格初审。资格审查贯穿录用工作全过程。在招录各环节发现报考者不符合报考资格条件的，招录机关均可取消其报考资格或者录用资格。
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157636人。
2023年湖北省考公告已发布，共招聘11268人，岗位6230个，湖北省公务员考试报名入口于1月10日开通，1月16日17∶00截止，报名周期为7天。根据华图教育官网发布的人数报名157636人，118725过审。
在报名时还是需要仔细查看岗位的额外要求，具体可根据自身情况询问招考单位。省考是各省公务员考试的简称，各省省市县乡四级招录由省级主管部门统一安排，编制隶属于各省。
湖北省公务员考试人数是118725。根据查询相关公开信息显示湖北省公务员考试一般招多少人，湖北省公务员考试报名入口于1月10日开通湖北省公务员考试一般招多少人，截止2023年1月15日湖北省公务员考试报名人数是157636湖北省公务员考试一般招多少人，审核通过人数是118725。
2023湖北省考职位表已经于1月上旬发布湖北省公务员考试一般招多少人，具体职位信息考生可登录湖北人事考试网查看。本年度湖北省公务员考试共计划招录11268人湖北省公务员考试一般招多少人，招录岗位6235个，与2022年相比新增了1723人，此次招录人数和岗位数均打破了历史记录。
据悉，2023湖北省公务员考试计划在全省招录人数11268人，比去年增长18.05%湖北省公务员考试一般招多少人；招录岗位6235个，比去年增长19.01%。部分市州扩招明显，如孝感扩招71.83%、咸宁扩招46.95%、恩施扩招30.46%。
当然，与去年相比，也有部分地区缩招，如随州缩招20.53%、十堰缩招7.38%、鄂州缩招6.52%、黄冈缩招5.10%。
所有招录人员中，88%要求学历在本科及以上，享受艰苦边远地区倾斜政策的县（市、区）职位学历可放宽到高中、技工院校、中专。另外，基层岗位依旧保持增长态势，县（市、区）级和乡镇（街道）级岗位占总数的87%。
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2023湖北省公务员考试扩招对广大考生来说是一件好事，岗位数量增多，就意味着可选择的岗位会增加，一些冷门专业的同学也不至于无岗可报。所以大家一定要抓住这个机会，好好努力一把，争取早日上岸湖北省公务员考试一般招多少人！
湖北省公务员考试书有哪些（湖北省公务员考试书有哪些内容） ♂
湖北省公务员考试书有哪些（湖北省公务员考试书有哪些内容）本篇文章给大家介绍湖北省公务员考试书有哪些，以及湖北省公务员考试书有哪些内容相关信息，希望对各位有所帮助。
- 1、湖北省公务员考试参考用书怎么选
- 2、2014年湖北公务员考试辅导用书，请问大学生村官一般考什么科目？
- 3、报考湖北公务员考试要考哪些科目？
- 4、关于2012年湖北省公务员考试用书
- 5、湖北省公务员考试用书有哪些
书是考生在复习备考时必须要具备的物品，参加湖北省公务员考试的考生就需要在备考之前就准备好考试用书，但是湖北省公务员考试没有标准教材，需要考生自行选择，那么湖北省公务员考试参考用书怎么选呢？和上岸鸭小编一起来了解一下吧。
湖北省公务员考试参考用书
由于湖北省公务员考试没有通用的教材，所以考生只能根据考试内容挑选合适的书籍。挑选书籍的首要基础就是了解考试内容。需要注意的是，不同的考试职位有不同的考试内容，所以考生在准备书籍时，需要有针对性地进行。
那么湖北省公务员考试书有哪些我们就来了解一下不同职位的考试内容有哪些。
湖北省公务员考试内容根据不同类型的职位有着不同的设置，有三种类型的科目，一是公共科目，包括行测和申论；二是专业科目；三是综合能力测试。
一般职位考试科目湖北省公务员考试书有哪些：公共科目的行测和申论，其中乡镇或者街道类型的机关的职位单独设置申论的题目；
公安机关类的职位：公共科目加上专业科目考试；
乡镇或者街道类型的公务员的职位（面向村或者社区的干部）：只有综合知识测试考试。
所以考生需要先决定好自己要报考哪个类型的职位，然后根据报考职位的考试科目选择相应的书籍。除了根据考试科目选择书籍之外，不同的考试科目也有很多不同的考试题型，考生可以根据自己的实际情况挑选合适的书籍。
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其次主要考试科目有：行测和申论两科。（包括：公共基础知识、综合知识、行政职业能力测试、申论）。
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俗话说湖北省公务员考试书有哪些，知己知彼百战不殆湖北省公务员考试书有哪些，这个道理放在考试中同样适用。想要在考试中取得好成绩，报考人员需要非常湖北省公务员考试书有哪些了解考试的目的、内容、规定、安排等方面的信息，比如参加湖北公务员考试的小伙伴们，就需要在考试前做到对考试内容的完全掌握。所以今天，上岸鸭小编要跟大家分享的，就是报考湖北公务员考试通常需要考哪些科目。
首先，小编先开门见山地回答一下标题的这个问题，报考湖北公务员考试需要考哪些科目。湖北省公务员考试书有哪些我们通过观察湖北公务员考试这些年来开设的考试科目可以看出，《行政职业能力测试》、《申论》、《公安专业科目考试》、《综合知识测试》这四门是湖北公务员考试的主要考试科目，但小编要提醒大家的是，并不是所有科目都要考哦，根据报考职位的不同，考试科目也会存在一些差别。
那么具体考试科目有什么区别呢？一般来说，大部分普通职位都要考的是《行政职业能力测验》和《申论》这两科，这也是大家在搜索备考资料的时候看到的比较多的两门科目。而对于公安机关职位，报考人员在参加上述两门科目考试的基础上，还需要再多考一门，那就是《公安专业科目考试》，考试时间一般安排在《行政职业能力测验》和《申论》之后的第二天。根据湖北公务员局近年来发布的招考公告来看，还存在一种情况，那就是只用参加一门考试的，也就是只参加《综合知识测试》这一门考试，这种情况针对的对象主要是报考面向村（社区）干部考试录用乡镇（街道）公务员职位的考生。
关于上述几门考试，湖北公务员局在发布每年的考试录用公务员公告时，都会相应地提供相关的考试大纲，里面规定了各科目的考试时间、考试内容、考试题型等信息，并给出了例题供广大考生参考。所以大家如果想要了解更多关于笔试的详细内容，可以前往湖北公务员招录官网——湖北人事考试网，找到本年度的公务员招录公告，点击进入下载考试大纲的附件。但是大家要注意的是，大纲里面是不包括真题资料的，所以如果大家想要搜集资料进行备考的话，就需要自行在网络上搜索了。
关于“报考湖北公务员考试要考哪些科目？”的分享就到这里了，大家现在对这个问题清楚了吗，如果还有什么想问的，可以来上岸鸭官网找小编哦。
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相信参加湖北省公务员考试的考生在复习备考的时候都会遇到这样一个问题，即怎么选择考试用书。选择好适合的教材和书籍能够帮助考生在备考时事半功倍，所以上岸鸭小编将介绍一下湖北省公务员考试用书有哪些，希望能帮助到大家。
考生们首先需要知道的是，公务员考试没有标准的教材，只能自己去选择。而选择书籍的基本条件就是知道考试的科目和内容，只有根据考试的内容才能找到合适的书籍。所以我们先来了解一下湖北省公务员考试内容。
湖北省公务员考试科目有公共科目和专业科目两种类别，公共科目又分为行政职业能力测验和申论。乡镇或者街道的机关单独设置申论的题目。面向村或者社区的干部，招录乡镇或者街道公务员的职位只需要参加一门综合知识测试。
行测包括常识判断题、言语理解表达题、数量关系题、判断推理题和资料分析题等；申论则根据不同的职位有不同的内容，县级、市级、或者区级及以上机构的职位：题型有阅读理解题、综合分析题、提出和解决问题题、文字表达题；乡镇、街道的职位：没有综合分析题，而是贯彻执行能力类型的题。综合知识测试是主观性和客观性题目都有，是综合性的试卷。
从考试内容可以看出来，不同的职位有不同的考试内容，所以考生们在选择书籍时，要根据自己报考的职位类别，选择对应考试内容的书籍。
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