本文导读目录：
1、人事部社工考试
人事部社工考试 ♂
人事部社工考试科目介绍
助理（初级）社会工作师考试科目为“社会工作综合能力（初级）”和“社会工作实务（初级）”，均为客观科目。
社会工作师考试科目为“社会工作综合能力（中级）”“社会工作实务（中级）”和“社会工作法规与政策”。“社会工作实务（中级）”为主观科目，其他科目均为客观科目。
高级社会工作师考试科目为“社会工作实务（高级）”,为主观科目。
定义
社会工作师，是一种新的职业资格，《全国助理社会工作师、社会工作师职业水平考试
大纲》日前已获人事部审定通过，这意味着社会工作者首次被纳入国家专业技术人员范畴。
自从国家从2008年开始在全国开展社会工作者职业水平考试以来，社会工作者分为3个等级，
即助理社会工作师（初级）、社会工作师（中级）、高级社会工作师。但是，目前开考的仅有
初级和中级，国家还未开考高级。因此，现在统一的说法是助理社会工作师，也就是初级社会
工作师。
实施部门
人力资源和社会保障部、民政部
人事部社工证考试时间安排 ♂
人事部社工证考试时间安排社会工作师2023年考试时间：6月10日至11日。
一、拓展资料
社会工作师考试（职业资格考试）一般指社会工作者职业水平考试。2006年7月20日，人事部、民政部联合发布了《社会工作者职业水平评价暂行规定》和《助理社会工作师、社会工作师职业水平考试实施办法》。
首次从国家制度上将社会工作者纳入专业技术人员范畴，标志我国社会工作者职业水平评价制度正式建立。社会工作者职业水平考试成为评价社会工作者职业水平的主要方式和社会工作者取得相应职业资格、水平的主要手段。
根据人事部、民政部《关于印发〈社会工作者职业水平评价暂行规定〉和〈助理社会工作师、社会工作师职业水平考试实施办法〉的通知》（国人部发[2006]71号）精神。
从2006年9月1日起，国家对从事社会福利、残障康复、卫生服务、青少年服务、司法矫治等社会服务机构中从事专门性社会服务的专业技术人员实行职业水平评价制度，纳入全国专业技术人员职业资格证书制度统一规划。
社会工作者职业水平评价分为助理社会工作师、社会工作师和高级社会工作师三个级别。高级社会工作师职业水平评价办法另行制定。
通过职业水平评价，取得社会工作者职业水平证书的人员，表明其已具备相应专业技术岗位工作的水平和能力。
人事部程序文件考试卷 ♂
人事部程序文件考试卷人事部公务员管理司，公务员考试阅卷工作从机制、技术、程序上确保公平公正。 公务员考试笔试分为行政职业能力测试和申论两个科目。记者2日在阅卷现场看到，行政职业能力测试答题卡均以考场为单位密封，答题卡袋上详细标注省份、考点、考场、参考人数、缺考人数以及缺考号，考场监考人和主考人都要签名。工作人员将答题卡拆封送入读卡机，读卡机以每分钟160张的速度识别答题卡内容，考号、姓名和成绩随即保存在计算机里。人事部公务员管理司有关负责人说，为避免误差，每张答题卡要用两台不同的机器分别读1次，保证了每张卡的得分准确无误。 扫描仪以每分钟100页的速度将申论答卷扫描为图像，以无法修改的原始状态固定下来，经过随机编号存储进计算机。据人事部公务员管理司有关负责人介绍，计算机将把扫描的考生姓名、考号等个人信息保存为隐藏图像，只把答案图像随机派发到阅卷员的终端。3道试题分派给不同的阅卷员，每道题至少两人评分，谁也看不到另一个分数。计算机对两人给出的分数进行统计，如差别在规定允许的范围内就取平均值，分数差别超出范围的，计算机将自动派发给第三甚至第四个阅卷员。有争议的试卷将交给核心阅卷组专家终评。 申论阅卷员来自11个省份。为统一规范他们的阅卷标准，考试结束后，核心阅卷专家组根据考试大纲、命题指导思想确定标准答案，参考大量样题对阅卷人员进行培训，并让他们先试评阅一定的时间，对照标准卷进行检查校正。阅卷过程中随时对阅卷员进行监督，还要从他评过的试卷中随机抽取一部分让他本人重评，两相对照，检验他的评分水平是否稳定。 这位负责人说，公务员考试过去是纸上阅卷，分数都打在试卷上，第二个阅卷员打分容易受到前一个阅卷员影响。2004年起对申论采取无纸化阅卷方式，使打分更加公平。这种阅卷方式自动生成数据库，避免了人工登记分数过程中易产生错误的缺陷。考生个人信息的保密也更加安全。 据了解，阅卷结束后，笔试合格分数线将于12月下旬公布。届时，考生可以通过人事部网站查询成绩。
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