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太原晋源区人事考试 ♂
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太原晋源区人事考试网 ♂
太原晋源区人事考试网根据省委组织部《2013年山西省从优秀大学生村官中公开选拔县(市、区)乡科级副职领导干部工作方案》的安排，结合我市实际，市委组织部决定在全市范围内开展从优秀大学生村官中公开选拔县(市、区)乡科级副职领导干部工作。现将有关事宜公告如下：
一、职位及名额
我市共选拔30名县(市、区)乡科级副职领导干部，其中乡镇(街道)副科级领导干部13名;县直事业单位(全额事业单位，不含参照公务员法管理单位)副科级领导干部17名(具体职位见附表)。
二、资格条件
报考者除需具备《中华人民共和国公务员法》和《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件外，还应具备下列资格条件：
1、省委组织部统一选聘、在岗且任满一个聘期的大学生村官;
2、报考乡镇(街道)副职领导干部职位的年龄在35岁以下(1977年10月17日以后出生的);
报考县直事业单位副科级领导干部职位的年龄在40岁以下(1972年10月17日以后出生的);
3、具有良好的品行、政治素养，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。
4、报考乡镇(街道)副科级领导干部职位，现任村(社区)党支部(总支)书记、村(居)委会主任的大学生村官年度考核和聘期考核须为合格以上等次，其他的大学生村官须有一次以上年度考核或聘期考核优秀等次;
报考县直事业单位副科级领导干部职位的大学生村官年度考核或聘期考核须为合格以上等次。
所有报考者只能报考服务所在市的公开选拔职位，报考资格条件由各县(市、区)委组织部初审，市委组织部进行复审。
有下列情形之一者，不得报考：
1、已被录用为公务员和事业单位工作人员(含试用期内)的大学生村官;
2、曾因犯罪受过刑事处罚的;
3、在公务员或事业单位工作人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;
4、受党纪、政纪处分，未满处分期的;
5、因涉嫌违法违纪，正在接受审查的;
6、法律法规规定不得录用为公务员或事业单位工作人员的其他情形。
三、报考程序
1、公开选拔职位类别查询
具体的选拔职位类别及人数等详见《公开选拔职位表》。报考者可于2013年10月14日起通过太原红e网()和太原人事考试网()查询。
市委组织部咨询电话：
考生还可直接与各县(市、区)委组织部联系，咨询电话：
小店区委组织部 7176302
迎泽区委组织部 2023736
杏花岭区委组织部 3382140
万柏林区委组织部 6049154
尖草坪区委组织部 5648132
晋源区委组织部 6592822
古交市委组织部 5155097
清徐县委组织部 5737227
阳曲县委组织部 5521422 5521542
娄烦县委组织部 5326411
2、推荐报名
为了使干得好的大学生村官考得好，真正鼓励大学生村官扎根基层，干事创业，根据大学生村官工作实际情况，本次公开选拔采取组织推荐报名的方式进行，符合报考资格条件的大学生村官经组织推荐后方可报名参加公开选拔。
现任村(社区)党支部(总支)书记、村(居)委会主任的大学生村官经组织推荐报名，不设推荐比例要求，可报所有职位。
除现任村(社区)党支部(总支)书记、村(居)委会主任的大学生村官外，符合报考乡镇(街道)副科级领导干部条件的大学生村官以县(市、区)为单位按符合条件数50%的比例经组织推荐报名;符合报考县直事业单位副科级领导干部条件的大学生村官以县(市、区)为单位按符合条件数(除去经组织推荐报考乡镇(街道)副科级领导干部的大学生村官数)50%的比例经组织推荐报名。
推荐方法如下：县(市、区)委组织部以县(市、区)为单位按规定比例计算推荐名额，再统筹分配到各乡镇(街道)，乡镇(街道)根据分配名额采取组织推荐和群众测评相结合的方式进行推荐，乡镇(街道)党委(工委)根据推荐结果综合被推荐对象的现实表现，集体研究确定拟报名人选，报县(市、区)委组织部审定。有大学生村官的经济开发区参照执行。
乡镇(街道)推荐程序为：召开乡镇(街道)党委(工委)扩大会议进行无记名投票，参加人员为乡镇(街道)班子领导成员、站所长、村(社区)党组织书记和村(居)委会主任。
推荐报名工作从10月17日开始至10月21日结束。经组织推荐符合报考条件的大学生村官到服务所在的各县(市、区)委组织部报名，报考人员认真填写报名表并按要求提交申请材料。
报名注意事项：
(1)报名时需携带本人二代身份证、户口本、近期正面免冠一寸彩色照片5张，年度考核或聘期考核为优秀等次的考核表复印件，任村(社区)党支部(总支)书记、村(居)委会主任材料以及其他与报名资格相关的材料。(复印件需加盖公章)
(2)报名者须提供真实材料，否则取消资格。
3、资格审查及领取准考证
通过资格审查的考生，于11月6日——11月7日到报名的各县(市、区)委组织部领取准考证。
准考证分为A类、B类，乡镇(街道)副科级领导干部职位为A类准考证，县直事业单位副科级领导干部职位为B类准考证。
考生请保管好自己的准考证，在相关环节按照考试要求，须携带准考证和二代身份证。
四、笔试
笔试分乡镇副科级领导干部职位试题和县直事业单位副科级领导干部职位试题，采用闭卷方式进行。报考乡镇(街道)副科级领导干部参加笔试人员的数量与选拔职位名额的比例不得低于10：1;报考县直事业单位副科级领导干部参加笔试人员的数量与选拔职位名额的比例不得低于8：1。达不到规定比例通过减少选拔名额，使报考人数与选拔人数比例达到规定比例，如减少到1个职位仍达不到规定比例的，则取消该职位的考试。
1、笔试科目
乡镇(街道)副科级领导干部职位试题和县直事业单位副科级领导干部职位试题均分为公共科目和专业科目。
2、笔试时间及地点
11月9日 上午9:00——11:30 公共科目
下午14:30——17:30 专业科目
具体考试地点将在准考证上注明。
3、笔试成绩计算
笔试成绩为《公共科目》和《专业科目》成绩之和(即：笔试成绩=公共科目成绩+专业科目成绩)。
4、公布笔试成绩
笔试成绩确定后，由市委组织部于11月22日在太原红e网和太原人事考试网上公布。
五、面试
面试分乡镇副科级领导干部职位试题和县直事业单位副科级领导干部职位试题，采取结构化面试的形式。根据笔试成绩从高到低的顺序，按照参加面试与选拔职位5：1的比例确定面试人选。参加面试的考生名单、面试的时间及地点于11月26日在太原红e网和太原人事考试网上公布。
1、领取面试通知书
参加面试考生于11月27日——11月28日到报名的各县(市、区)委组织部领取面试通知书。面试时间、地点将在面试通知书上注明。
2、面试时间及地点
11月30日上午8:30?乡镇(街道)副科级领导干部职位。
12月1日上午8:30?县直全额事业单位副科级领导干部职位。
3、公布面试成绩
面试成绩确定后，由市委组织部于12月4日在太原红e网和太原人事考试网上公布。
如只有1名考生参加面试，则该考生面试成绩必须达到本场面试的平均成绩。
参加面试时，考生须持本人二代身份证、准考证和面试通知书。缺少上述证件或与报名时提交的个人信息不符者，不得参加面试。
确定面试人员前，如有考生放弃面试资格或因其它原因被取消面试资格的，空缺名额可根据笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
六、体检与考察
参加体检的人员以考试总成绩(考试总成绩=笔试成绩/2×40%+面试成绩×60%)由高到低，按照体检人员与拟选拔职位3:1的比例确定体检对象并由市委组织部在太原红e网和太原人事考试网上公布。
体检严格按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号)、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部[2013]58号)等公务员录用体检有关标准组织实施。
体检合格人员确定为考察对象。考察工作主要考察德、能、勤、绩、廉等五个方面。考察采取个别谈话、民主测评、实地考察、查阅资料等方式进行。
面试后因考生自愿放弃、体检考察不合格等产生的空缺职位，不再递补。
七、确定拟任职人选及公示
县(市、区)委组织部根据考察情况、平时工作表现等，等额提出拟任人选并报市委组织部备案后，提交县(市、区)委常委会讨论决定。
县(市、区)委常委会对拟任人选进行讨论决定，并按规定进行公示。
公示后，未发现影响任用问题的，履行有关手续。有影响任用问题的，经县(市、区)委组织部调查认定并报市委组织部同意后取消任用资格，该职位不再递补。
八、任职和试用
新任用人员试用期一年，试用期内必须在所报考的公开选拔岗位工作，不得借调或调整。试用期满，经考核胜任现职的，正式任职，办理相关手续，任乡镇(街道)副科级领导干部同时办理公务员登记、备案工作。考核不合格的，免去试用职务，不予办理相关手续。
本《公告》由市委组织部负责解释。
太原市委组织部咨询电话：(公务员处)
太原市举报中心监督电话：0351—12380-2
附1： 太原市选拔县（市、区）乡科级副职领导干部职位表.xls
附2： 报名表.doc
2013 年太原市从优秀大学生村官中公开选拔
县(市、区)乡科级副职领导干部工作领导组办公室
2013 年10月
太原最近有什么人事考试 ♂
太原最近有什么人事考试根据《太原市事业单位补充人员公开招聘暂行办法》（并人发[2006]5号），经中共太原市委组织部批准，现面向社会公开招聘工作人员。特公告如下: 一、招聘原则 贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准。 二、招聘岗位、范围和条件 2008年太原市少年宫面向社会公开招聘21名工作人员。（具体岗位见招聘简章） 招聘范围和条件 1、拥护中国共产党的领导，具有为人民服务的精神； 2、具有良好的品行和职业道德、遵纪守法； 3、身体健康，能够适应岗位工作需求； 4、具有太原市户口。 5、有工作经历的在职人员及应届大学毕业生。 6、具备招聘岗位所需要的其他条件详见招聘简章，或登录太原市人事考试网及太原市少年宫网站（）查询。 三、招聘办法和程序 （一）、报名及资格审查 1、报名时间：8月6日——8月13日 （工作日内） 报名地点：太原市少年宫办公室（解放南路8号少年宫B区七层） 所需材料：身份证、户口簿、毕业证、学位证，有关荣誉证书、教师资格证或其他职业资格证的原件及复印件及本人近期1寸同底版免冠彩色照片4张。 报名方式： 1）招聘人员持相关材料到太原市少年宫办公室报名，同时进行资格审查。报名考生要对自己提供材料的真实性负责，凡提交虚假信息的取消其考试、录用资格。 2）报名人数与招聘岗位名额比例应在5：1以上；比例不达要求的，取消本招聘岗位（特殊岗位除外）。 3）报考费用：根据省物价局、财政厅晋价费字（2000）161号、（2003）90号文件规定，符合条件的报考人员每人缴纳报名费10元，公共科目考务费40元，专业科目考务费40元，用于信息发布、组织报名、公共及专业科目出题阅卷工作。 2、准考证领取时间：8月20日 （地点同上）（二）笔试 笔试由招聘工作领导组统一组织出题、考试及阅卷。考试采取闭卷方式进行，考试科目为公共科目《职业能力测试》和专业科目，各门试卷均采取百分制. 笔试成绩=公共科目成绩×40%+专业科目成绩×60%。笔试结束后一周内，按应试人员笔试成绩由高到低排序，按招录计划的1：3确定进入面试的人员名单。 具有硕士以上学位和具有与岗位需要相一致的副高及以上职称人员可直接进入面试。 （三）面试 面试采用标准化方式进行，由招聘工作领导组统一组织进行,主要考察报考人员的综合分析、逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变和相应的专业能力水平，面试成绩按百分制计分，面试成绩60分以上为合格。面试不合格者不予录取. （四）成绩的确定 考试总成绩：笔试成绩×40%+面试成绩×60%; （五）体检与考核 根据报考人员总成绩由高到底按照1：1比例，确定体检与考核人员，由招聘工作领导组统一组织实施体检与考核。如有不符合条件的，按成绩排名顺序依次递补。 （六）公示与录用 对体检与考核合格的人员，在太原市人事考试网及太原市少年宫网站公示一周无异议后，办理有关聘用手续。 四、联系方式： 笔试、面试、体检等时间、地点另行通知，详情请登陆： 太原市人事考试网( ) 太原市少年宫网站（） 咨询电话： 太原市少年宫办公室： 2022243 特此公告 二○○八年八月二日 附：太原市少年宫2008年公开招聘简章太原市少年宫2008年公开招聘简章 序号 招聘人数 招聘岗位 及专业 招 聘 资 格 条 件 招聘范围 1 1 模型教师 (特殊岗位) 1978年1月1日以后出生，大学专科以上学历，具有航模（海模）二级以上运动员等级称号（同等条件下，在全国青少年航空（海）模比赛中获得名次的、具有模型教学工作经验者优先）。 太原市 户口 2 1 国际象棋(兼中国象棋)教师 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历，具有国际象棋二级以上棋士称号或国际象棋二级以上运动员称号，并能同时兼授中国象棋（同等条件下，在全国性比赛中获得名次的、具有国际象棋、中国象棋教学工作经验者优先）。 3 1 围棋教师 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历，具有围棋四段以上段位称号或围棋二级以上运动员称号（同等条件下，在全国性比赛中获得名次的、具有围棋教学工作经验者优先）。 4 1 武术教师 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历并取得学士以上学位，全日制院校毕业，具有武术二级运动员以上称号和武术三级以上段位称号和一级裁判员资格证（同等条件下，在全国性比赛中获得名次、获国家一级社会体育指导员的、具有武术教学工作经验者优先）。 5 1 手工制作(兼无线电测向)教师 (特殊岗位) 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历并取得学士以上学位，具有熟悉各种（如剪纸、纸贴、叶贴、小制作、机器人制作等）手工制作并能兼授无线电测向(同等条件下，获省级以上科技辅导员科教创新竞赛、科教制作奖者、具有手工制作教学工作经验者优先）。 6 1 乒乓球教师 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历并取得学士以上学位，全日制院校运动训练专业毕业，具有乒乓球二级以上运动员和一级裁判员资格证（同等条件下，在全国性比赛中获得名次的、具有乒乓球教学工作经验者优先）。 7 1 陶艺教师 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历并取得学士以上学位，全日制院校雕塑、陶艺专业毕业，本人作品获省级等级奖（同等条件下，获全国性等级奖项的、具有陶艺教学工作经验者优先）。 8 1 美术教师 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历并取得学士以上学位，全日制院校美术专业毕业，本人作品获省级等级奖（同等条件下，获全国性等级奖项的、具有美术教学工作经验者优先）。 9 1 编舞(兼舞蹈) 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历并取得学士以上学位，全日制舞蹈专业毕业，具有编舞工作能力（同等条件下，创编作品获省级以上编导〈创作〉奖、具有舞蹈教学工作经验者优先）。 10 1 语表教师 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历，影视表演或播音主持专业毕业，具有一级乙等以上普通话证书，并获省辅导教师奖（同等条件下，获全国辅导教师奖的、具有语言表演教学工作经验者优先）。 11 1 古筝教师 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历并取得学士以上学位，全日制院校古筝专业毕业，并获省级以上比赛等级奖（同等条件下，获全国性比赛等级奖的、具有古筝教学工作经验者优先）。 12 1 打击乐教师 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历并取得学士以上学位，全日制院校打击乐专业毕业（同等条件下，获省级以上比赛等级奖的、具有打击乐教学工作经验者优先）。 13 1 手风琴(兼电子琴)教师 1980年1月1日以后出生，大学专科以上学历，全日制院校手风琴专业毕业并能兼授电子琴（同等条件下，获省级以上比赛等级奖的、具有手风琴教学工作经验者优先）。 14 1 黑管(兼萨克斯)教师 19 80年1月1日以后出生，本科以上学历并取得学士以上学位，全日制艺术院校黑管专业毕业，能兼授萨克斯，并获省级比赛等级奖（同等条件下，获全国性比赛等级奖、具有黑管(兼萨克斯)教学工作经验者优先）。 15 1 长笛教师 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历并取得学士以上学位，全日制院校长笛专业毕业，并获省级比赛等级奖（同等条件下，获全国性比赛等级奖、具有长笛教学工作经验者优先）。 16 1 新闻采编 1975年1月1日以后出生，大学专科以上学历，新闻学专业毕业，在省级以上电视台从事新闻采编工作3年以上，能独立完成电视新闻采编及后期制作，能熟练应用计算机及常用我、后期制作软件（同等条件下，具备驾照优先）。 17 1 文秘 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历并取得学士以上学位，全日制汉语言中文专业毕业，能熟练应用计算机及常用办公软件，具有计算机等级证（初级以上），在省级以上正式期刊、报刊上发表过2000字以上的文章，具备驾照（同等条件下，在全国正式期刊、报刊上发表1000字以上文章、中共党员的、具有文秘工作经验者优先）。 18 1 计算机网络管理 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历并取得学士以上学位，计算机专业毕业，熟悉局域网配置，熟悉计算机软硬件、服务器，熟悉安装各类常用软件、准确判断计算机软硬件故障，迅速解决各种故障。具有较强的文案工作能力，具有计算机中级等级证书，具备驾照（同等条件下，计算机高级等级证书、具有计算机网管工作经验者优先）。 19 1 少先队辅导员 1980年1月1日以后出生，大学本科以上学历，师范类院校毕业，热爱少先队事业，富有少先队活动经验，获市优秀少先队辅导员称号，能熟练应用计算机及常用办公软件。语言表达流畅、能歌善舞，具备驾照（同等条件下，获省级以上优秀少先队辅导员称号的、在辅导员岗位工作的优先）。 20 1 管工 男性，1980年1月1日以后出生，中等职业学校或高中及以上学历。有管工工作经验，具备相应岗位中级工技术等级证。具有良好的品行和职业道德、遵纪守法，身体健康（同等条件下，有电工证，有焊工初级技术等级证者优先）。 21 1 木工 男性，1980年1月1日以后出生，中等职业学校或高中及以上学历。有木工工作经验，具备相应岗位中级工技术等级证。具有良好的品行和职业道德、遵纪守法，身体健康（同等条件下，有电工证者优先）。 备注： 1、应届大学生毕业生暂未领到毕业证、学位证者须提供学校证明，证明该生能够顺利毕业取得学士学位或以上学历学位。 2、各专业教师获奖（名次）证书必须是政府职能部门颁发的如：教育部（厅）、文化部（厅）、共青团中央（省委）、宣传部、体育局。
太原有哪些企事业单位（太原比较好的事业单位有哪些） ♂
太原有哪些企事业单位（太原比较好的事业单位有哪些）
本篇文章给大家介绍太原有哪些企事业单位，以及太原比较好的事业单位有哪些相关信息，希望对各位有所帮助。
- 1、山西省太原市企事业单位有哪些
- 2、山西太原 晋中的国企有哪些
- 3、太原市房地产管理局的单位简介
- 4、山西太原企事业单位有哪些、像太钢、太重，还有什么的、工资和福利怎么样？
一共10家
1
四星
山西大酒店
太原市新建南路5号
2
四星
山西迎泽宾馆西楼
太原市迎泽大街189号
3
四星
山西愉园大酒店
太原市开花寺148号
4
四星
三晋国际饭店
太原市迎泽东大街30号
太重集团、太钢集团等等下属有几十家企业都是国企。晋中市的大型煤矿、纺机、液压也很多都是国企。数不胜数！
局机关现有行政编制55名，在职职工平均年龄40岁，其中大专以上学历的49名。共有内设机构16个，其中职能处室11个，分别是：局办公室、政策法规处、房屋管理处、住宅开发处、拆迁安置处、物业管理处、房改处、资金管理处、房地产市场处、计划统计处和人事教育处。另有太原市住房制度改革委员会办公室挂牌房地局，太原市房屋安全鉴定办公室挂牌在我局房屋管理处，太原市安居工程办公室、太原市危（旧）房改造办公室、太原市解困住宅办公室挂牌在我局住宅开发处，太原市房屋拆迁安置管理办公室挂牌在我局拆迁安置处；局机关设置党群组织3个，分别是：局机关党委、工会、团委；另设有纪检监察室，和全额拨款事业单位离退休人员管理处。
局系统共有职工3046人，其中离退休人员 1036人。共有局属企事业单位19个，分别是：房产经营公司、太原市住宅开发修建公司、太原市房地产开发公司、太原市房地产材料供应公司、非住宅房产管理处、房地产产权产籍监理处、太原市房地产交易所、太原市安居房发展中心、太原市经济适用房发展中心、太原市解困住宅合作社、太原市房屋拆迁中心、房地产监察大队、房改住房评审事务所、住宅设计室、太原市住宅置业担保公司、住宅管道维修所、局劳动服务公司、房地产物业管理中心、机关后勤服务中心等。另外，住宅开发修建公司和房产经营公司下设8个房管所，负责各自管区内直管公房管理工作。
按照市委的安排，房地局设立党组，现有直属党组织43个，其中党组1个，党委3个，党总支2个，党支部37个，共有党员636人。
房地大厦是为建立太原市房地产交易有形市场，市政府和我局投资7000多万元，共同建造的具有房地产综合服务功能的办公大楼。占地1500平方米，建筑面积13000平方米，集交易、查档、确权办证、法律、中介、金融服务、办公为一体，是目前我市居民办理售房、购房、换房、租房等业务的中心。
太原市房地局成立50多年来，经历了计划经济体制下低租金、福利型的住房制度和分配模式，和改革开放以来社会主义市场经济条件下住房公积金、租金改革、租赁保证金、公房出售、上市交易等住宅商品化两个阶段，在市委、市政府的正确领导下，在市人大、市政协的监督支持下，广大干部职工立足本职、团结奋斗、开拓进取，在旧城改造、直管公房管理维修、产权产籍管理、房地产开发建设、市场管理、法制建设以及住房制度改革等方面做了不懈的努力和大量的工作，为我市房地产业的健康发展、促进经济增长做出了积极的贡献。
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