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太原人事网考试报名 ♂
太原人事网考试报名01报名时间
2022年山西太原事业单位报名时间为，所有考生可以在其期间登录太原市人事考试中心网站填写报名信息，注意在填写信息时一定要确保信息的准确、真实、有效、完整，按照要求上传近期免冠证件照。本次报名只能够选择一个岗位，报名和考试时使用的本人身份证必须要一致。
02审核时间
在考生提交报考申请之后，及时登录原报名网站查询资格审核的结果，在期间，不能更改岗位信息，没有通过资格审核的可以改报其他岗位。如果是报考岗位被取消的，可以在2022年7月21日登录网站进行改报岗位。大家切记在2022年7月18日17﹕00之前缴纳报名费用，本次考试的费用为100元，没有按期缴纳费用的考生，将会错失本次考试的机会。
03笔试时间
山西太原事业单位笔试时间为，公共基础知识是所有考生都需要考的科目，根据报考的岗位不同，还需要参加不同的科目考试，具体分为职业能力测验、幼儿教师基础知识、中小学教师基础知识这几科，考试的时间均为90分钟，满分为100分。公基的考试内容涉及时事政治、法律常识、人文科技、政治理论、公文写作与处理、职业道德等方面的知识。职测主要是由言语理解、判断推理、常识判断、数量关系、资料分析这几部分组成的。幼儿教师基础知识考试内容包括学前教育学、学前教育心理学、教育法律法规、教师职业道德等。中小学教师基础知识考试内容包括教育心理学、教育学、教育法律法规、教师职业道德等，以及为适应新时代教育改革的相关政策与实施策略。
04成绩查询
在笔试结束之后的一个月左右的时间内会发布成绩查询公告，个人笔试成绩=(公共基础知识成绩+职业能力测验/幼儿教师基础知识/中小学教师基础知识成绩)/2。面试采取结构化方式或试讲方式进行，具体的面试时间和地点需要根据官方发布的公告来看，面试满分为100分，60分以上为及格，在面试当天就可以公布面试的分数了。
2022山西太原事业单位考试时间安排
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太原人事网考试报名官网2012年度太原市国土资源局直属事业单位公开招聘工作人员简章 太原市 人 社 局 公告 太原市国土资源局根据《太原市事业单位补充人员公开招聘暂行办法》（并人发[2006]5号）精神，2012年市国土资源局事业单位补充人员采取公开招聘的方式进行。现公告如下： 一、招聘原则 公开公正、择优录用。 二、招聘人员19人，招聘岗位及名额见招考简章 三、招聘对象和条件 （一）招聘对象 1、2010——2012年全国普通院校毕业的全日制本科生或研究生。 2、有工作经历的在职人员（须是国家正式干部，且为本科或本科以上学历）。 （二）招聘条件 1、拥护中华人民共和国宪法，热爱国土事业，具有良好的 职业道德和敬业精神，身体健康。 2、年龄在30岁以下（1982年5月21日以后出生的）。 3、报考人员的户籍、学历、学位等条件根据招考简章所规定的要求执行。 4、在职人员要求满一年的工作经历。 四、聘用人员待遇 享受全额事业单位人员待遇。 五、招聘办法 （一）报名及资格审查 1、招聘采取网络报名方式进行。 报名网站：太原市人事考试网（） 报名时间：2012年5月21日- 2012年5月27日 2、资格审查 资格审查工作在市人力资源和社会保障局的指导下，由市国土资源局具体负责实施。 考生预先准备好报名必备有关材料，通过网上报名页面，按报名系统要求如实提交个人报名信息，报名信息提交成功，可在两个工作日后上网查询审查意见。 通过资格审查后，于2012年5月22日至29日从网上缴费系统交考务费。考务费每门40元，报名费每人10元，每位应聘人员共交考务费90元，未按期交费者视为自动放弃。咨询电话： 3、资格复审 笔试结束后，对进入面试范围的人员进行资格复审。资格复审时，考生持本人有效身份证、户口簿、毕业证、学位证、所在单位同意报考证明（非在职人员出具人事档案关系所在部门证明）以及其它证件原件、复印件等相关材料到太原市国土资源局指定地点接受资格复审。如开具所在单位同意报考证明确实有困难，可在考察时提供。因资格复审不合格而出现职位空缺的，按笔试成绩由高到低顺序依次递补。 4、其他要求 （1）各招聘岗位与报名人数的比例一般应达到1：5以上，比例不达要求的，相应减少招聘名额直至取消本招聘岗位；特殊岗位可适当放宽到1：3。特殊岗位由招聘工作领导组从单位急需、但报名人数达不到1：5比例、不能开考的岗位中确定。 （2）报考人员须如实、准确提交个人信息，并对所提交材料的真实性负责，如考生提交的实际资料与真实信息不一致，则取消其考试及录用资格。 （二）笔试 1、笔试内容共两科，分别为公共科目和专业科目。 公共科目成绩占笔试总成绩40% 专业科目成绩占笔试总成绩 60% 2、笔试时间约在6月下旬，具体时间请登陆——网站查询。通过审核并缴费的考生从网上打印《准考证》，笔试时间、地点以《准考证》为准。 （三）面试 笔试结束后，根据笔试总成绩由高到低的顺序，按招聘岗位计划录用人数3倍的比例确定参加面试人员。 面试采用结构化面试方式，主要通过回答问题、测评应聘人员从事岗位所要求的基本素质及相关的组织协调、应变能力等。 面试成绩按百分制计算，60分以上为合格，不合格者直接淘汰。 （四）录用 笔试、面试结束后，按招聘岗位计划录用人数，依考试总成绩（考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%）从高到低的顺序等额确定体检、考核人选。 体检参照公务员体检标准进行。考核主要考察拟录用人员的政治思想、道德品质和现实表现，并对其学历、学位、资格等信息进行复核。对于违反计划生育政策的人员，取消录用资格。 体检、考核合格的人员在太原市人事考试网（）、太 原 市国 土 资源 局 网 站 （）进行公示。公示时间为一周，接受社会监督。反映问题属实，不符合招聘条件者，取消录用资格。 六、监督电话 本次公开招聘设立监督电话，接受社会监督。 太原 市 人 社局监察室 太原市国土资源局监察室 特此公告 二〇一二年五月十五日2012年度太原市国土资源局直属事业单位公开招聘工作人员简章招考单位招考职位职位简介拟录用人数性别学历要求专业要求户籍要求年龄要求备注太原市国土资源信息中心职位1软件设计员1不限研究生学历、硕士学位计算机软件技术专业或计算机数据库技术专业全国30岁以下（1982年5月21日后出生）职位2系统管理员1不限计算机科学专业职位3数据管理员1不限地理信息系统专业或地球探测与信息技术专业（地理信息系统方向）太原市土地登记管理中心职位1科员1不限全日制普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位法律类职位2科员1不限土地资源管理专业太原市土地储备中心职位1科员1不限土木工程或工民建专业职位2科员1不限法律类职位3科员2不限土地资源管理专业或城市规划专业太原市地质环境监测站职位1科员1男性全日制普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位水文与工程地质专业全国30岁以下（1982年5月21日后出生）外业调查太原市国土资源调查中心职位1科员3男性地质专业地质野外调查职位2科员2男性测绘工程专业地质野外调查太原市国土资源杏花岭中心管理所职位1科员1男性采矿工程专业外业调查太原市国土资源执法监察支队晋源大队职位1科员1男性土地资源管理专业或法律类外业执法太原市国土资源执法监察支队迎泽大队职位1科员1男性全日制普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位土地资源管理专业或法律类全国30岁以下（1982年5月21日后出生）外业执法太原市国土资源尖草坪中心管理所职位1科员1男性土地资源管理专业或法律类外业调查
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