本文导读目录：
1、人事岗考试内容
2、人事岗考试宜春
人事岗考试内容 ♂
人事岗考试内容人社局考试考公共基础知识和专业基础知识。
1.公共基础知识：题型为单向选择题、多向选择题、是非判断题等客观性试题，试题中法律、应用文写作、科技基础、公民道德建设、时事政治等学科。
公共基础知识考试结合的工作特点，主要考察应试者所掌握的法律基础知识、应用文写作基础知识、科技基础知识、公民道德建设和时事政治方面的知识。
>详细阅读：人社局事业单位招聘考试考什么内容
2.专业基础知识：专业基础知识主要根据不同事业单位的专业需求分别进行介绍。
根据近年来事业单位招录人员考试的具体要求，考试内容全面与细致，主要包括法律、卫生、教育、文化、科技、档案、人事、财会、交通运输、公检法司、商务与审计、人口与环境等10多个系统与部门的基础知识。
一般来说人社局会考A类，也就是综合管理类（行政性、事务性、业务管理）。
a类考试内容：常识判断、语言理解与表达、数量关系、推理判断、资料分析、主观题。主要适应于事业单位中以行政、事务和业务管理为主的岗位，具体从事的是规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。
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人事岗考试宜春 ♂
人事岗考试宜春01考试时间
2021年宜春事业单位笔试时间定为，考试分为上午和下午两个场次，参加考试的人员需要在期间通过江西人事考试网()、宜春人事考试网()进入报名系统打印准考证，并根据准考证上面的时间和地点去准时参加考试。参加考试时，考生需同时准备个人有效身份证、笔试准考证、“赣通码”、行程码绿码、48小时核酸阴性证明报告、安全承诺书等证件及材料，缺少其中一个证件材料的不得参加考试。
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02考试内容
宜春事业单位考试包括笔试和面试。笔试考的是综合基础知识和应用文写作这两个科目，笔试总分是100分，考试总时间是150分钟。其中，综合基础知识考的是江西省情、时政、政治、法律、经济、科技、地理及人文等多个方面的知识，基本上都是客观性试题，所占的分数是60分；应用文写作所占的分数是40分，主要是主观性试题。笔试设置最低合格分数线，考生分数低于50分的，不得进入后续面试环节。
面试方面，主要采取结构化面试的方式，重点对考生的组织协调能力、语言表达能力、逻辑思维能力及分析解决实际问题能力等综合素养及能力进行考察。但是部分特殊岗位会在笔试和面试的基础上进行加试或专业化面试等方式，其中，报考宜春市公路管理局下属单位文秘岗的人员，考的是公文加试、笔试、结构化面试，笔试结束后，笔试成绩排名的人员先进行公文加试，公文加试成绩排名前3的人员才可进入结构化面试环节；报考宜春市广播电视台主持人岗位的人员，考的是专业化面试和笔试。
2021年宜春事业单位考试时间
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