事业单位招聘的工作有哪些(事业单位招聘的工作有哪些内容)(事业单位招聘的方式有哪些(事业单位招聘的方式有哪些种类))

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本文导读目录:

1、事业单位招聘的工作有哪些(事业单位招聘的工作有哪些内容)

2、事业单位招聘的方式有哪些(事业单位招聘的方式有哪些种类)

3、事业单位招聘的有哪些岗位(事业单位招聘范围指的是什么)

4、事业单位招聘的机构有哪些(事业单位招聘范围指的是什么)

事业单位招聘的工作有哪些(事业单位招聘的工作有哪些内容)

事业单位招聘的工作有哪些(事业单位招聘的工作有哪些内容)

本篇文章给大家介绍事业单位招聘的工作有哪些,以及事业单位招聘的工作有哪些内容相关信息,希望对各位有所帮助。

  • 1、合肥事业单位招聘2020职位有哪些?
  • 2、2022江西事业单位招聘有哪些部门是事业单位?
  • 3、事业单位招聘方式有哪些
  • 4、2021年陕西省事业单位招聘岗位有哪些?
  • 5、烟台事业单位招聘职位表有哪些?
  • 6、事业编哪些岗位好?

合肥事业单位招聘部分职位:

1、招聘单位:县全面实行河长制办公室,岗位类型:专技岗位,岗位名称:技术员,计划数:1人,学历:大专及以上。

2、招聘单位:县全面实行河长制办公室,岗位类型:管理岗位,岗位名称:办公室工作人员,计划数:1人,学历:本科及以上。

3、招聘单位:县建设工程消防管理中心,岗位类型:专技岗位,岗位名称:消防设计审查、验收监管员,计划数:1人,学历:本科及以上。

4、招聘单位:县医院,岗位类型:专技岗位,岗位名称:科临床医生,计划数:16人,学历:本科及以上。

5、招聘单位:县医院,岗位类型:专技岗位,岗位名称:医学影像科、超声诊断科医师,计划数:2人,学历:本科及以上。

扩展资料:

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘;

(二)坚持考试考察、择优聘用;

(三)坚持统一组织、分工负责。

二、招聘岗位及条件

庐江县部分事业单位2020年共招聘148名工作人员,其中卫生系统招聘138名,其他事业单位招聘10名,具体岗位及条件见附件《庐江县2020年部分事业单位公开招聘工作人员岗位表》。

招聘对象为国家承认学历的应历届大专及以上毕业生,且符合以下条件:

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护党的路线、方针、政策,遵守宪法和法律,具有良好的敬业精神和职业道德,热爱事业;

(二)具有良好的品行;

(三)具备岗位所需的专业或技能条件;

(四)具有正常履行岗位职责的身体条件;

(五)岗位所需的其他条件。

参考资料来源:合肥市人力资源和社会保障局-庐江县2020年部分事业单位公开

1、教育和文化类事业单位。

说道事业单位,我们首先想到的就是教育,比如老师。没错,教育事业单位主要就是指的小学、初中、高中、大学等。当然也有一些成人教育单位。其实如果再宽泛一些,只要涉及到教育机构都属于事业单位。而文化事业单位一般就是指的从事文化工作,比如电视台、广播、报社等。

虽然最近几年很多人对教育事业单位失去了很多兴趣,但是教育事业单位也确实稳定,尤其是义务教育单位,工资福利待遇都不错,虽然会感觉学生难教,那不是很多人不想进入教育事业的理由。如果现在有想法进入教育事业单位的,赶快加油吧!

2、医疗保健和社会福利机构。

医疗行业大家比较熟悉了,比如医院的医生、护士,虽然现在取消了事业编制,但是在前几年确实很火。虽然现在没有了编制,但是很多人还是愿意进入这个行业,不管是公立还是私立,福利待遇确实没的说。

其实还有很多类似的机构,这些机构不是医院,但是却属于医疗保健,比如:计划生育服务单位、防疫站等,这些单位的工作人员也是属于事业编制,但是容易被忽略。社会福利机构就比较容易理解了,比如:养老院、福利院、托儿所、康复院等。这些机构都是福利单位,也是属于事业编。

3、科技、体育、交通、城市公用事业单位。

还有一些大家不是很熟悉的单位,比如科研所,从事国内体育事业器材、体育赛事的单位,还有就是铁路、公路运输等单位,比如公路养护。城市公用事业主要是环保这方面的单位,比如:环保局、园林绿化、市政养护等事业单位。

这些单位也比较常见,但是大家很难想到这些属于事业单位,这些单位平时并不起眼,但是却和其他事业编制一样。让人羡慕。

4、勘察设计、地震预防、海洋与环境保护等机构。

再看看这几类事业单位,真的算是涵盖了各行各业。比如勘探设计,这一类属于国家事业单位,很多私人勘察都是不被允许的。主要从事就是勘察设计工作。还有一个事业单位是我们每天都接触到的,就是地震局,主要从事的就是地震预防,每天主要就是做监测工作。海洋事业单位相对比较冷门,主要是从事海洋保护等工作,和环保工作差不多。重要的就是这些单位都是事业单位,很多人优秀的人都可以考虑去这里为国家做贡献。

胡杨教育(官网)主营业务涵盖了公务员、事业单位、教师招聘、金融、医疗、学历提升、村官、三支一扶、公遴选、军转干、军队文职、书记员、社区招聘等各类人才招录考试培训业务。

一、普通公开招聘

事业单位普通公开招聘,是最常见的事业单位招聘方式,一般说的事业单位招聘就是指这一种,有事业单位联考、事业单位省内统考、区县事业单位自招都是公开招聘,主要通过笔试+面试的形式来考核,招聘人数多,考情比较稳定,适合提前备考。

二、人才引进

事业单位人才引进也是比较多的一类招聘方式,主要是针对双一流或一本毕业的本科生或硕士生,以及急需紧缺高层次人才的招聘,很多地区考核方式是直接面试,招聘人数比较多,待遇比较丰厚,享有人才补贴(住房、生活、就医、购房、家属就学就业等)。

三、定向(专项招聘)

事业单位定向招聘是针对某一类人群的招聘,常见的有“基层四项”服务人员、转业军人、社区工作者、应届毕业生、退役大学生士兵、、网格员、扶贫专干、大学生村官、村干部、委培生、退役运动员、随军家属等,考核方式是笔试+面试或者只面试,是位定向人群“量身打造”,上岸几率比较高。

事业单位招聘方式有哪些

陕西省西安公安局地铁分局2021年2月3日发布的《面向社会招聘警务辅助人员公告》中辅警未招录满,根据工作需要,现继续招聘100名(男性)警务辅助人员。

注意事项招聘警务辅助人员100名(男性)。报名与资格审查。本人持身份证、毕业证、户口本、个人征信报告、近七日内核酸检测结果(阴性)等有效证件原件及复印件,近期同底免冠一寸照片5张报名,报名资料不退还。

资格审查贯穿招聘工作全过程,如在招聘过程中发现应聘人员有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报名条件等情况的,无论在哪个环节发现,均随时取消其应聘资格,所造成的后果由应聘者自负。

扩展资料:

陕西省事业单位介绍如下:

报名时间:2021年3月9日至3月31日(每天09:00—11:30,14:00—17:30)报名方式:现场报名(资格审查):西安市灞桥区长乐东路2999号京都国际3号楼2606室。

咨询电话:029—83563286、17782582796。不再接受网上和其它地点报名。其它招聘信息与2021年2月3日发布的招聘信息不变。试用期两个月,第一个聘期为两年。

参考资料来源:新华网-[考动力]2021年陕西省公务员考试 3月1日起报名

参考资料来源:陕西省人民政府-2021年陕西省省属事业单位招聘工作人员公告

烟台事业单位招聘部分职位:

1、主管部门:烟台市应急管理局,招聘单位:烟台市应急救援保障服务中心,招聘岗位:应急救援岗位A,招聘数量:5。

岗位描述:

参与非煤矿山(含地质勘探)、石油(炼化、成品油管道除外)等行业相关突发事件应急救援工作,为现场应急救援提供技术支持和相关保障工作,为救援提出专业化建议并参与救援方案的制定。

承担全市非煤矿山等行业的评价、评估、安全生产标准化、双体系建设的协调服务工作。需经常性值班、加班、赴现场开展应急工作,野外作业和住宿,较适宜男性。

2、主管部门:烟台市应急管理局,招聘单位:烟台市应急救援保障服务中心,招聘岗位:应急救援岗位B,招聘数量:5。

岗位描述:

参与化工(含石油化工)、医药、危险化学品和烟花爆竹等行业相关突发事件应急救援工作,为现场应急救援提供技术支持和相关保障工作,为救援提出专业化建议并参与救援方案的制定。

承担全市危险化学品行业的评价、评估、安全生产标准化、双体系建设的协调服务工作。需经常性值班、加班、赴现场开展应急工作,野外作业和住宿,较适宜男性。

3、主管部门:烟台市应急管理局,招聘单位:烟台市应急救援保障服务中心,招聘岗位:应急救援岗位C,招聘数量:5。

岗位描述:

参与冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等工商贸行业相关突发事件应急救援工作,为现场应急救援提供技术支持和相关保障工作,为救援提出专业化建议并参与救援方案的制定。

承担全市工商贸行业的评价、评估、安全生产标准化、双体系建设的协调服务工作。需经常性值班、加班、赴现场开展应急工作,野外作业和住宿,较适宜男性。

4、主管部门:烟台市应急管理局,招聘单位:烟台市应急救援保障服务中心,招聘岗位:应急救援岗位D,招聘数量:2。

岗位描述:

参与冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等工商贸行业相关突发事件应急救援工作,为现场应急救援提供技术支持和相关保障工作,为救援提出专业化建议并参与救援方案的制定。

承担全市工商贸行业的评价、评估、安全生产标准化、双体系建设的协调服务工作。需经常性值班、加班、赴现场开展应急工作,野外作业和住宿,较适宜男性。

5、主管部门:烟台市应急管理局,招聘单位:烟台市应急救援保障服务中心,招聘岗位:应急救援岗位E,招聘数量:1。

岗位描述:

参与冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等工商贸行业相关突发事件应急救援工作,为现场应急救援提供技术支持和相关保障工作,为救援提出专业化建议并参与救援方案的制定。

承担全市工商贸行业的评价、评估、安全生产标准化、双体系建设的协调服务工作。需经常性值班、加班、赴现场开展应急工作,野外作业和住宿,较适宜男性。

扩展资料:

按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)等规定,2021年烟台市应急救援保障服务中心(挂烟台市航空应急救援站牌子)面向社会公开招聘工作人员17名。现公告如下:

一、招聘对象

应届高校毕业生、国家规定择业期(二年)内未曾落实工作单位的高校毕业生和在国(境)外教学科研机构学习与国(境)内应届高校毕业生同期毕业的留学回国人员(含二年择业期内未曾落实工作单位的相关人员)。

二、招聘范围和条件

具有中华人民共和国国籍。

遵守宪法和法律,具有良好的道德品行。

应聘人员须为1985年4月6日(含)以后出生。

身心健康、符合招聘岗位聘用体检标准。

具备招聘岗位要求的其他所有资格条件。

参考资料来源:烟台市人力资源和社会保障局-2021年烟台市应急救援保障服务

事业单位哪些好?要看单位性质。

参公或全额比较好的,如:财政局下属的评审中心、采购办;国土局下属的土储中心、不动产登记中心;住建委下属的质监站、安监站、墙改办;工信委下属的散办(散装水泥管理办公室);质监局下属的产检中心,等等。

几乎每个局能局都有下属的二层事业单位,有的不显山不露水,但收入效益非常可观。现在尽管实行收支两条线,不像以前那样随意,但毕竟掌握着资源,在很多方面占着先天优势。

特别是一些差额拨款事业单位,比如设计师、勘探院、研究所、园林绿化工程处之类的,因为有政府背景,承担着大量项目,其一线在职人员收入是非常可观的。 其他的事业岗位,像老师、医生等,都是不错的选择。

本人生活在不入线的小县城,体制内工作人员(包括行政、参公和事业编)共有2万余人,其中教师、医务人员1.5万余人,行政机关和承担行政职能的工作人员5千余人,县一级机构改革方案已经出台,除了个别行政单位职能划转外,事业单位改革备受关注。因为事业单位不再承担行政职能,那么改革后的事业单位,哪些事业编岗位好呢?

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1、常委单位下属的 服务中心。事业单位改革后,局委办全部更名为 服务中心,其中县委县府下属的事业单位岗位好,虽不承担行政职能,但是地位超然,而且具有专业性的特点,其地位仍是不可代替。

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2、上级直属单位。如粮食储备中心,人事、财政虽然受地域辖制,但是独立性较强,虽与其他单位交流甚少,但是事物少、工资不低,所以算是好岗位。

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3、基建方面的事业编。如水利、防空设施、园林等部门,与建筑企业交流甚广,物资、人员丰厚,待遇好。

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????????4、值得关注的是乡镇事业编,之前大家都在吐槽乡镇累,“上面千条线、下面一根针”,但乡镇执法日趋完善,虽提拔上与公务员相比竞争力要小,但是锥子总会脱颖而出,乡镇一样可以给广大青年提供好的舞台。

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我看除了公务员外,就数教师,医生待遇好。再次一点就是国企单位。如银行,邮政等。

首先,现在招聘的事业单位不一定会放在原岗位,有挺多机关单位因为行政编制受限转而招聘事业编制来做行政的活。这种情况下你看招聘岗位也看不出来你考上后会做什么工作。可能岗位招聘工科专业的,但后面给你分配到机关写材料。这种在县镇级单位比较常见。

其次,选择事业单位要选择经济发达的市县,事业单位的工资跟当地的经济水平和财政收入水平有关,事业单位所在地区的经济条件越好,收入越高。同样是事业单位的同个岗位,可能隔一个市或者隔一个县的福利待遇就差一大截。或者直接选择本地小县城的事业单位,吃住都可以在家里,差不多提前进入养老状态。

再者,现在事业单位开始改革,以后事业单位只保留公益属性,慢慢的会把生产经营职能剥离,所以尽量找公益一类、全额拨款的岗位。尽量选择一些偏技术类的职位,比如需要运用到计算机软件的工作,对于以后个人发展比较有好处。

最后,建议有机会,有实力直接考个公务员,很多事业单位的人,特别是想在体制内有所进步的人都会想再去考个行政编制,到体制内才知道事业编与行政编的差距有多大。事业单位的上升空间太小,待遇低,与公务员比起来差太多。

事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。总的来说这三个岗位都是很不错的,而且有些事业单位的岗位还可以调换,所以在备考事业单位的时候尽量的找一个好考的岗位,这样的话上岸的几率会大很多。

如果你想备考事业单位的话,那一定要注意公基这个科目了,公基的复习远远没有看起来那么的简单,虽然书公基的知识点没什么逻辑,但是考试的时候考的是真的繁杂,往往是一道题就涉及了好几个知识点。

知识点记住以后,再去刷题的话,感觉就是不一样,很轻松,很顺畅。

事业编制的岗位一般就是这几个种类了,不过要是考上任何一个的话,工作都会很稳定轻松的,加油,祝你早日上岸哦!

1.专技岗

一般来说,专业技术岗是三类岗位中发展前景最好的,可以走职称路线晋升,因此工资也比较高,

2.管理岗

管理岗的工资通常低于专技岗,晋升空间比较狭窄,要熬年限,除非是科级单位,待遇发展才比较好。

3.工勤岗

工勤岗就是工人,这个岗位没什么发展前途,干的是最累的活,付出和收获却不成正比,更重要的是,随着事业单位改革,工勤岗将取消编制,所以最好不要报考这个岗位。

咱们事业编有很多单位呢,

财政厅、地震局、公安厅、红十字会、环境保护厅、交通运输厅、教育厅、科学院、粮食局、民政厅、农业厅、政府办公厅、 社会 科学院、水利厅、司法厅、 体育 局、省委统战部、卫生和计划生育委员会、文化厅、住房和城乡建设厅、通信局、林业厅、省委党校、省团委、新闻出版广电局、煤田地质局、机关事务管理局、各大普通高等院校以及各大省市医疗卫生系统等都属于事业单位的范畴,是不是很吸引人呢?

事业单位哪些好?要看单位性质。

财政厅、地震局、公安厅、红十字会、环境保护厅、交通运输厅、教育厅、科学院、粮食局、民政厅、农业厅、政府办公厅、 社会 科学院、水利厅、司法厅、 体育 局、省委统战部、卫生和计划生育委员会、文化厅、住房和城乡建设厅、通信局、林业厅、省委党校、省团委、新闻出版广电局、煤田地质局、机关事务管理局、各大普通高等院校以及各大省市医疗卫生系统等都属于事业单位的范畴

您好!广州华图教育乐意为您解答:

不仅公务员与事业单位编制上有差别,就算同为事业单位,其编制也是有一定差别的,很多人可能只知道事业单位是事业编制,不了解事业单位的类型,报考之前没有考虑到这种类型的事业单位是否适合自己,今天我们来说一说事业单位编制的几种类型。

一、参公事业编

参照公务员管理的事业单位通常具有行政职能,并且财政由国家全额拨款,主要代表就是城管局。除了在编制上是事业编制,与公务员的行政编制有所不同外,在管理、考核、任免和待遇上与公务员没有什么区别;参公人员的编制仍然在事业编制序列中,只是按照公务员管理办法进行管理。

参公事业单位和普通事业单位的区别就在于:除了名义上该单位的性质还是属于事业外,其内部的人员编制、经费渠道、人员管理等,均与公务员相同。由此可见,这类岗位编制的人员待遇很好,晋升空间也比较大,在工作中也可能会得到更多资源的倾斜,另外,参公事业编一般是和公务员考试一起进行的。

二、全额拨款事业编

全额拨款事业单位是指它所需的事业经费全部由国家预算拨款。这种管理形式,一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位;如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位,即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形式,有利于国家对事业单位的收入进行全面的管理和监督,同时使事业单位的经费得到充分的保证。

全额拨款事业编在机关中的工作和公务员没有差别。由于近些年来公务员的编制比较紧张、人口较多、负担较重,成立事业单位在一定程度上就缓解了公务员的工作量,这类招考人数是比较多的,也就顺利成为考生继公务员之后最好的考编选择。

三、差额拨款事业编

差额拨款的事业单位主要包括医院等有收入的又承担政府 社会 职能的单位;差额拨款事业编的主要意思是国家财政及相关部门拨款一部分,招聘单位负责一部分财政。

很多人对差额拨款事业单位不是特别看好,但一般来说,全额拨款和差额拨款事业单位招聘虽然都是由国家承担工资,但是由于国家支付制度比较严格,所以全额拨款事业单位的工资也会比较固定,而差额拨款事业单位既有国家承担拨款,还有单位自行营收的一些费用,而且这些单位又为国企,如公证处、医院等,营收利润是非常有客观的,所以差额拨款事业单位的工资待遇也不一定比全额拨款事业单位的待遇差。

四、自收自支事业编

这种事业单位款项全部来自单位的营收,国家不会对其进行拨款,一切靠本身发展,但是值得注意的是,因为地方财政不会对其进行拨款,所以往往对这种事业单位的管理比较放松,造成单位内部管理混乱或者单位比较膨胀的情况。

自收自支的事业单位目前会随着全国事业单位的改革其性质有所变化,一些明显具有行政执法性质的的单位会转为公务员或全额拨款事业单位,而大部分单位在将行政职能收归到具有执法职能的行政单位后,会转为国有企业。

以上就是在事业单位中常见的几种事业单位编制以及他们的发展待遇问题,希望大家在想要参加事业单位的招聘前,一定要充分了解清楚你想要报考的职位,属于哪种事业单位编制,是否适合自己,再做决定哦~

1.首先要根据自己所来学专业及自己的职业规划来确定选择综合类还是教育类;2.事业单位,是指国家为了 社会 公益目的(企业是以盈利为目的,要发营业执照,事业单位不源需要),由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育(学校)、 科技 (科研)、文化(媒体)、卫生(医院)等活动的 社会 服务组织。2.从事业单位考试来说,一般分为综合类、教育类和医疗百类。教育类和医疗类大家肯定都清楚,综合类一般指的就是这两类之外的单位。综合类、教育类和医疗类在考试内容上有较大的不同。事业单位综合类岗位笔试科目一般为《公共基础知识》或加上相关岗度位所需知识;教育类岗位或考查教育基础理论知识,以及相关学科专业知知识等;卫生类岗位或考查医学基础知识,以及工作内容所要求的专业知识等;需要注意的是,教育类和卫生类岗位也可在道与综合类岗位考试相同公共科目的基础上,再依据岗位性质,有针对性考查,考查内容一般不超出上述范围

事业单位招聘的方式有哪些(事业单位招聘的方式有哪些种类)

事业单位招聘的方式有哪些(事业单位招聘的方式有哪些种类)

本篇文章给大家介绍事业单位招聘的方式有哪些,以及事业单位招聘的方式有哪些种类相关信息,希望对各位有所帮助。

  • 1、事业单位招聘都有哪些形式?
  • 2、应聘事业单位怎么报名
  • 3、事业单位招聘方式有哪些
  • 4、事业单位面试一般有哪几种面试形式?
  • 5、事业单位招聘流程

事业单位常见的招聘方式主要有以下三种:事业单位备考资料免费领

1、常规公开招聘,这是大家最常见也比较期待的招聘形式,比如事业单位联考、统考、某市县统一招聘等,都属于这类。主要考核形式是笔试+面试,优势是招聘人数多,考情较稳定,利于备考。

2、人才引进,这一类招聘也比较多。主要考核形式多为面试,或者笔试+面试,优势是招聘人数也较多,待遇比普通招聘丰厚,还能享受各种人才补贴。

3、定向(专项)招聘,是指专门针对某一类人群的招聘考试。常见的定向人群有:“四项目”服务期满且合格的人员、应届毕业生、退役大学生士兵、转业军人、社区工作者、扶贫专干、网格员、大学生村官、优秀村干部、师范医疗定向委培生、随军家属、退役运动员等。除此之外,还有一些特殊社会背景下产生的“定向人群”,如目前多地针对疫情防控一线的优秀人员举行了招聘。主要考核形式是笔试+面试或者只面试,优势是对于定向人群来说就是“量身打造”,上岸率很高。

拓展知识:查看更多事业单位招聘信息

事业单位招聘常见的四种劳务关系,分别是:备案制、合同制、人事代理、劳务派遣。

第一是备案制,指我国境内所有用人单位招用依法形成劳动关系的职工,都应到登记注册地的县级以上劳动保障行政部门办理劳动用工备案手续,用人单位新招用职工或与职工续订劳动合同的,应自招用或续订劳动合同之日起30日内进行劳动用工备案。

第二是合同制,从字面意思理解,就是属于合同工,是临时性质的招聘方式,不占用编制名额,合同到期之后,单位可以决定是否继续和当事人继续签约。

第三是人事代理,人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务中心,按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等全方位服务,是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。

人事代理是和用人单位或者人事部门签订劳动合同,是合同工。其工资、人事关系、社保等,都是和用人单位直接发生关系的。

第四是劳务派遣,是指由劳务派遣机构与劳动者订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。更多事业单位问题可咨询老师

想要进入事业单位有两种方式可以进入,第一种是通过事业单位公开招聘的方式,报考事业单位,第二种是通过事业单位单独招聘的方式进入事业单位。

事业单位公开招聘,也就是我们常说的事业单位招聘,每年事业单位会通过当地的人社局发布事业单位的招聘公告,这种事业单位招聘招聘的员工都是有事业编制的。想要通过这种方式考事业单位的同学可以先关注自己或者是自己想要报考的事业单位的所属地的人才网或者是人力资源与社会保障网,一般事业单位的招聘信息会在这些官网上发布,一旦发布了招聘公告后,招聘公告上面会有考试时间,报名时间,报名网站,报名流程,注意事项、职位表等等信息,考生就可以按照招聘公告上的要求进行报名即可。

还有一些事业单位是单独招聘的,这种事业单位招聘的信息一般也会在当地的人才网、人社局、政府网站或者是事业单位的官网上面发布,有的是有编制的岗位,有的是没有编制的,没有编制的一般就是合同工了,这种事业单位的考试有的需要笔试和面试,有的只需要面试,具体需要看招聘单位的要求。报名也是按照招聘公告进行即可,大部分是直接联系事业单位,将报名信息发送到该事业单位的人事部门等。

应聘事业单位怎么报名

一、普通公开招聘

事业单位普通公开招聘,是最常见的事业单位招聘方式,一般说的事业单位招聘就是指这一种,有事业单位联考、事业单位省内统考、区县事业单位自招都是公开招聘,主要通过笔试+面试的形式来考核,招聘人数多,考情比较稳定,适合提前备考。

二、人才引进

事业单位人才引进也是比较多的一类招聘方式,主要是针对双一流或一本毕业的本科生或硕士生,以及急需紧缺高层次人才的招聘,很多地区考核方式是直接面试,招聘人数比较多,待遇比较丰厚,享有人才补贴(住房、生活、就医、购房、家属就学就业等)。

三、定向(专项招聘)

事业单位定向招聘是针对某一类人群的招聘,常见的有“基层四项”服务人员、转业军人、社区工作者、应届毕业生、退役大学生士兵、、网格员、扶贫专干、大学生村官、村干部、委培生、退役运动员、随军家属等,考核方式是笔试+面试或者只面试,是位定向人群“量身打造”,上岸几率比较高。

事业单位招聘方式有哪些

事业单位招聘面试一般结构化面试为主,有些也会采用无领导小组,教师常采用讲课形式。领取事业单位面试备考资料

一、结构化面试

结构化面试又叫结构化面谈,是目前事业单位招录考试中最普遍、最常用的一种面试方式。结构化面试简单来说就是考官提问,考生作答。之所以叫做结构化,是因为它具有以下几个特点:评分标准结构化、评分考官一致化、考场形式结构化、题目结构化。

二、无领导小组讨论

考生按相同或相近的报考职位分成几个小组,每个小组在无人组织的情况下,就某个特定的问题进行讨论,并提出自己的见解。

三、实际操作

实际操作主要是设计某种工作环境,在模拟中运用各种手段测试考生的专业技术、操作能力和对某种业务技能掌握的熟练程度,一般都是对专业技能要求比较高的单位,例如教师,教育类事业单位面试一般都是讲课。

拓展信息:了解更多事业单位招聘信息

事业单位招聘流程要经过考生报名、参加笔试、资格复审、面试、体检和考察、公示、聘用等几个阶段。

事业单位招聘条件有:。

1、具有中华人民共和国国籍;。

2、遵守中华人民共和国宪法、法律;。

3、具有良好的品行;。

4、具有适应岗位要求的身体条件;。

5、具有岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能要求;。

6、具备岗位所需的其他条件;。

7、年龄一般在35周岁以下,具体年龄要求以各招聘岗位的年龄条件为准。

事业单位招聘的有哪些岗位(事业单位招聘范围指的是什么)

事业单位招聘的有哪些岗位(事业单位招聘范围指的是什么)

本篇文章给大家介绍事业单位招聘的有哪些岗位,以及事业单位招聘范围指的是什么相关信息,希望对各位有所帮助。

  • 1、事业单位主要包括哪些职位
  • 2、事业编制有哪些岗位
  • 3、考事业编制有哪些岗位
  • 4、事业编制有哪些职位

事业单位主要包括教育、科技、文化、卫生、社会福利、体育、交通、城市公用、农林牧渔水、信息咨询、中介服务、勘察设计、地震测防、海洋、环境保护、检验检测、知识产权、机关后勤等其他方面的单位和职业。每个大类中又可以细分许多小类。

详细阅读:事业单位主要包括哪些职位

其实事业单位包含的行业面是很广的,大家在报考的时候是可以选择自己比较喜欢的行业或者岗位性质。

除却最基础的一些事业单位,以及医疗、教师编制这类之外,还有很多事业单位是单独招聘的,以大多数文科生比较倾向于的图书馆编制为例,该单位一般都是以各高校或者省市图书馆的单独招考为主。图书馆之外还有天文台、博物馆等招聘的事业单位。

大家在报考时需要多范围进行筛选,尽量选择自己喜欢的行业和岗位,再根据自身的条件进行二次筛选,从而选择最优岗位报考。

以上就是本次事业单位主要包括哪些职位相关问题的解答,更多资讯敬请关注 公务员考试网!

事业编制有哪些岗位

事业编制有哪些岗位,在如今的大环境下,找工作要面临很多困难,求职者必须明确自身的价值和目标,最好有一个清晰的职业规划,许多人为了工作稳定而选择了考公考编,下面具体来了解一下事业编制有哪些岗位?

事业编制有哪些岗位1

事业编报考岗位的具体种类:

1、教育事业单位,主要包括高等教育、中等教育、基础教育、特殊教育、成人教育以及其他教育等相关事业单位。

2、科技事业单位,主要包括社会科学研究、自然科学研究、其他科技研究以及综合科学研究等事业单位。

3、文化事业单位,主要包括图书文献,艺术创作、编辑事业、群众文化、新闻出版、演出事业以及其他文化等事业单位。

4、卫生事业单位,一般包括卫生防疫检疫、卫生检验、医疗、计划生育以及其他卫生等相关事业单位。

5、社会福利事业单位,包括殡葬、康复、托养福利以及其他社会福利等相关事业单位。

6、体育事业单位,一般指的是体育设施、体育竞技以及其他体育事业等相关单位。

7、交通事业单位,通常包括航空、交通规费征收、公路运输管理、公路维护监理以及其他交通事业等相关单位。

8、城市公用事业单位,包括市政维护、城市环卫、房地产服务、市政设施维护管理、园林绿化以及其他城市公用等事业单位。

事业编制有哪些岗位2

编制概念及分类

编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配,由财政拨款的编制数额由各级机构编制管理部门确定,各级组织人事部门根据编制调配人员,财政部门据此拨款。编制通常分为行政编制和事业编制,根据《公务员法》的规定,公务员都是行政编制。

什么是事业编制

为创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由事业费开支的单位所使用的人员编制。

适用单位主要有:科研单位、教育单位、文化单位,新闻、广播、出版单位,卫生单位,体育单位,勘察设计单位,农业、林业、水利和气象单位,社会福利单位,环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。工作人员列入事业编制的单位,其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由事业费开支的外,还有部分事业单位的经费,采取自收自支,差额补贴等办法。

事业单位四大编制类型

一、参公事业编

参公事业编全称是参照公务员管理的编制,它和公务员的编制一样,都处于比较高的位置,可以说是在金字塔的最顶端。

二、全额拨款事业编

全额拨款事业编,这个群体在机关中的工作和公务员没有差别。

三、差额拨款事业编和自收自支事业编人员

差额拨款事业编,他的主要意思是国家财政及相关部门拨款一部分,招聘单位负责一部分财政。

四、工勤编、临时工、政府雇员

此类编制主要是技术工人。他们大多是有技术但没有学历的编制,工资收入比一般事业编较低、但比社会普通工人的工资要高。

事业单位待遇方面

一般的事业单位工作人员大体分为编制人员和非编制人员(非编制人员就是本单位自行外聘的人员,就像企业聘用一样,由单位自行规定其待遇,付给其工资,与地方财政没有关系)。

所以,非编制人员的待遇不一定比编制人员差。目前多数改革后的事业单位对新进的人员,包括事业编制的人员在审查档案后,交给人才中心保管。另外也在积极推行事业单位人员雇佣制这将逐渐改变事业单位编与企业编的差距。

有无编制之间的区别

1.工资待遇

有编制的话你的待遇是有保证的,没有编制的话待遇会差一点。主要表现为绩效工资,住房公积金,住房公积金补贴,偶尔年终还有点小奖金。

2.晋升途径

有编制的话可以考职称,也可以有升职的希望,没有编制的话你干几年都是普通科员。与此相关的各种福利待遇都收到了限制。比如之前有的疗养、年假等。

3.在单位的地位

有编制的筒子有投票权,在竞争上岗啊年终互评的时候你都有权利给同事打个分啥的,虽说起到的作用并不大,但至少也能发表下意见了。没有编制的话或许就没有投票权,某些势力的同事对待你的态度也许会不一样。

4.工作量

没有编制的人员往往要承担较大的工作量。你不做有随时走人的风险。至于有编制的人,或许会出现年纪大点的有时候领导也会使唤不动。

事业编制有哪些岗位3

事业单位有几种编制

一、全额拨款事业编

这类事业单位是全供事业单位,也就是全额预算管理的.事业单位,是其所需的事业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。这种管理形式

一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位,如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位,即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形式,有利于国家对事业单位的收入进行的管理和监督,同时,也使事业单位的经费得到充分的保证。

二、差额拨款事业编

财政核拨补助:即财政核补,也就是差额拨款事业单位,一般包括医院等有收入的又承担政府社会职能的单位;自收自支管理的事业单位,现在很少了,主要是一些原来国有企业的行业主管局,现在企业大部分改制了,他们的职能淡化了,但是他们的人还属于事业编制。

三、自收自支事业编

是国家不拨款的事业单位。自收自支事业单位作为事业单位的一种主要形式,由于不需要地方财政直接拨款,因而一些地方往往放松对它的管理,造成自收自支事业单位有不断膨胀的趋势。

四、参公事业编

参公事业单位作为一种特殊的事业单位,具有一定的特点,主要表现为其与行政机关和一般事业单位的区别和联系。对于参公事业单位和行政机关来说,二者编制管理不同,但是实行相同的人事管理制度,即公务员制度。参照公务员管理事业单位的工作人员其编制仍然在事业编制序列,然而却按照公务员管理办法进行管理。

一、定义

1、编制内、在编是指:通过正式考试进入机关事业单位工作,且在组织部、人事局内有注册的工作人员。

2、编外、非在编人员是指:非组织部、人事局组织考试招聘,而是由于用人单位招聘的工作人员。编外、非在编人员通常又可分为工勤人员、合同制工作人员、临时工。

二、管理

1、编内的工作人员的工资和福利待遇由当地财政部门发放,编外用工的工作人员的工资是由事业单位本单位发放,编内与编外工资和待遇相差较大。

2、编内人员的人事关系由当地人事局管理,编外用工的人事关系由事业单位本单位或人才交流中心管理。

三、稳定性

1、编内用工如果工作人员不犯太大错误一般不存在被解聘,比较稳定

2、 至于编外用工事业单位会根据单位实际效益决定工资待遇和是否解聘

现在的事业单位无论是在编的还是编外的都是采用聘用制,有编制相对有保障一些

四、待遇

1、在编人员属于正式职工,其工资待遇都是按事业单位标准进行的,工资比编外人员高

2、而编外人员不属于事业单位正式职工,其工资待遇与正式职工有所区别,工资普遍较低

五、前途

1、在编事业单位人员可以通过一段时间的努力申请升职,有机会晋升更高一级的职位

2、而编外人员工作时间再长也是一直保持原有岗位不变的

考事业编制有哪些岗位

考事业编制有哪些岗位?在现实生活中,很多人都希望能考取事业编制,而事业编制的岗位是多样的。接下来就由我带大家详细的了解下考事业编制有哪些岗位的相关内容。

考事业编制有哪些岗位1

1、教育事业单位

高等教育事业单位、中等教育事业单位、基础教育事业单位、成人教育事业单位、特殊教育事业单位、其他教育事业单位。

2、科技事业单位

自然科学研究事业单位、社会科学研究事业单位、综合科学研究事业单位、其他科技事业单位。

3、文化事业单位

演出事业单位、艺术创作事业单位、图书文献事业单位、文物事业单位、群众文化事业单位、广播电视事业单位、报刊杂志事业单位、编辑事业单位、新闻出版事业单位、其他文化事业单位。

4、卫生事业单位

医疗事业单位、卫生防疫检疫事业单位、血液事业单位、计划生育事业单位、卫生检验事业单位、其他卫生事业单位。

5、社会福利事业单位

托养福利事业单位、康复事业单位、殡葬事业单位、其他社会福利事业单位。

6、体育事业单位

体育竞技事业单位、体育设施事业单位、其他体育事业单位。

7、交通事业单位

公路维护监理事业单位、公路运输管理事业单位、交通规费征收事业单位、航务事业单位、其他交通事业单位。

8、城市公用事业单位

园林绿化事业单位、城市环卫事业单位、市政维护管理事业单位、房地产服务事业单位、市政设施维护管理事业单位、其他城市公用事业单位。

9、农林牧渔水事业单位

技术推广事业单位、良种培育事业单位、综合服务事业单位、动植物防疫检疫事业单位、水文事业单位、其他农林牧渔水事业单位。

10、信息咨询事业单位

信息中心 咨询服务中心、计算机应用中心、价格信息事务所、农村社会经济调查队、企业经济调查队、城市社会经济调查队。

11、中介服务事业单位

技术咨询事业单位、职业介绍(人才交流)事业单位、法律服务事业单位、经济监督服务事业单位、其他中介服务事业单位。

12、勘察设计事业单位

勘察事业单位、设计事业单位、勘探事业单位、其他勘察设计事业单位。

13、地震测防事业单位

地震测防管理事业单位、地震预报事业单位、其他地震测防事业单位。

14、海洋事业单位

海洋管理事业单位、海洋保护事业单位、其他海洋事业单位。

15、环境保护事业单位

环境标准事业单位、环境监测事业单位、其他环境保护事业单位。

16、检验检测事业单位

标准计量事业单位、技术监督事业单位、质量检测事业单位、出入境检验检疫事业单位、其他检验检测事业单位。

17、知识产权事业单位

专利事业单位、商标事业单位、版权事业单位、其他知识产权事业单位。

18、机关后勤服务事业单位

19、其它类

如环保事业单位,某某工程项目指挥部等。

事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。

事业单位岗位等级是根据岗位性质、职责任务和任职条件,对事业单位管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位分别划分通用的岗位等级。

事业单位的职位都是由当地相关部门进行制定的,一般都是当地缺什么职位的人员,则统一进行考试,从而录取,有水务站、服务站、扶贫中心、农牧站、社保所、食品监督管理处等等,一般刚去都是科员。

扩展资料:

事业单位考试

事业单位考试又称事业编制考试,这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施)。

目前尚无全国和全省、市统一招考,最多县级各个单位统一招考 ,一般规模大的采取网络报名,人数少则现场报名。

考事业编制有哪些岗位2

事业单位包括哪些?

事业单位,英文是Public Institution,是指由政府利用国有资产设立的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受政府领导,是表现形式为组织或机构的法人实体。

具体而言,事业单位是指由国家行政机关举办,受国家行政机关领导,没有生产收入、所需经费由公共财政支出、不实行经济核算、主要提供教育、科技、文化、卫生等活动非物质生产和劳务服务的社会公共组织,事业单位接受政府领导,是表现形式为组织或机构的法人实体。

事业单位总体上分为教育、卫生事业单位和非教卫事业单位,也就是我们常说的事业单位综合岗。

教育事业单位,分为高等教育事业单位,中等教育事业单位,基础教育事业单位,成人教育事业单位,特殊教育事业单位。

医疗事业单位可分为医疗事业单位和卫生事业单位。医疗事业单位就是例如人民医院,中医药,妇幼保健站,各乡镇卫生院等部门。而卫生事业单位包括卫生局,疾控中心,卫生执法监督所,食品药品监督管理局等。

事业单位综合岗基本上可以说除了专业技术和工勤类岗位,其他都是综合类岗位,比如管理人员、监督、文秘、人事工资这些都可以算综合类岗位,跟公务员的工作差不多。

哪些岗位是事业单位

事业单位综合类岗,教育事业单位和卫生事业单位,所包含的岗位就构成了事业单位的大部分岗位。其他的工勤岗在事业单位公招中出现也较少。大家如果要考事业单位编制,可以以前面三类岗位为目标进行准备就可以了,前三种就是事业单位的主流编制岗位。

考事业编制有哪些岗位3

什么专业容易考上事业单位

一、法学类

它包括法学、诉讼法学、宪法与行政法学和经济法学等相关专业。对这种专业型人才需求量大。历年的公务员考试中均会招录大量法学类专业人才,负责涉法、法律法规、行政诉讼等相关工作,如劳动监察、医疗监察、劳动仲裁、交通外勤执法等。

二、经济类

全能型人才,可报考的'职位多。经济类专业的毕业生可以报除法律、卫生管理等非常专业化以外的其他大部分行政岗位,如财政局、税务局、审计局、中国人民银行、统计局以及各个单位的会计,政府、人大、政协、科技管理、质量监督、发改委、经贸委、科技局等诸多部门的各种岗位。

三、财会类

财务管理小能手,想不热都难。财会类相关专业主要包括会计学、财务管理、财政学、国际经济与贸易、财政税收等专业。这类专业招录的职位主要是进行财务管理、税收征管等财务工作和审计业务等。

四、管理类

社会管理多面手。管理类专业主要包括管理科学与工程类、工商管理类、农业经济管理类、公共管理类、图书情报与档案管理类、物流管理与工程类、工业工程类、服务业管理类等八大类专业,其中在每年公务员招考中,尤以物流管理与工程类最受欢迎。

五、计算机类

自动化办公特需人才。计算机类相关专业主要包括计算机科学与技术、网络工程、计算机与应用、计算机软件、计算机网络工程与管理、计算机系统维护技术、自动化等。

六、中文类

文职工作的万金油。公务员每天都在和文字材料打交道,需要处理大量的公务文件和办公事务,能否有较强的公文写作水平,决定了一个公务员的能力水平和发展前景。

最容易进入事业单位的专业

劳动与社会保障专业

国家开设劳动与社会保障专业的目的就是为了国家培养具有管理能力和宏观经济知识的人才,输送各大政府部门、政策研究部门以及大中型企事业单位。该专业的目的已经十分明确了,因此毕业生主要从事工作都是事业单位。

教育技术专业

教育技术的主要目的就是让传统的课堂教育,插上技术的翅膀,如投影、网路、幻灯、广播以及电视等现代技术在教育中的应用。该专业毕业生从事单位集中在学校和教育局,工作岗位主要是人事管理、教学教务管理、行政事务管理、总务后勤管理等。

社会体育指导与管理专业

社会体育指导与管理专业属于教育学的下属学科,培养具有体育理论、知识以及技能的管理人才。现在,国家大力支持体育行业的发展,中考的体育加试的分数已经翻了一番。体育课已经变成不可或缺的“主课”,因此体育老师也是水涨船高。

事业编制有哪些职位

事业编制有哪些职位事业单位招聘的有哪些岗位,编制通常是指组织机构的设置的定额和职务的分配,事业单位包含的部门的很多,而且在对应的岗位又分别划分事业单位招聘的有哪些岗位了通用的岗位等级,以下分享事业编制有哪些职位

事业编制有哪些职位1

现有事业单位包括十八大类:

1、教育事业单位:高等教育事业单位、中等教育事业单位、基础教育事业单位、其他教育事业单位。

2、科技事业单位:自然科学研究事业单位、社会科学研究事业单位、其他科技事业单位。

3、文化事业单位:演出事业单位、艺术创作事业单位、新闻出版事业单位、其他文化事业单位。

4、卫生事业单位:医疗事业单位、卫生防疫检疫事业单位、其他卫生事业单位。

5、社会福利事业单位:托养福利事业单位、康复事业单位、殡葬事业单位、其他社会福利事业单位。

6、体育事业单位:体育竞技事业单位、体育设施事业单位、其他体育事业单位。

7、交通事业单位:公路维护监理事业单位、公路运输管理事业单位、其他交通事业单位。

8、城市公用事业单位:园林绿化事业单位、城市环卫事业单位、市政维护管理事业单位、其他城市公用事业单位。

9、农林牧渔水事业单位:技术推广事业单位、其他农林牧渔水事业单位。

10、信息咨询事业单位:信息中心咨询服务中心、企业经济调查队、城市社会经济调查队。

11、中介服务事业单位:技术咨询事业单位、经济监督服务事业单位、其他中介服务事业单位。

12、勘察设计事业单位:勘察事业单位、设计事业单位、勘探事业单位、其他勘察设计事业单位。

13、地震测防事业单位:地震测防管理事业单位、地震预报事业单位、其他地震测防事业单位。

14、海洋事业单位:海洋管理事业单位、海洋保护事业单位、其他海洋事业单位。

15、环境保护事业单位:环境标准事业单位、环境监测事业单位、其他环境保护事业单位。

16、检验检测事业单位:标准计量事业单位、技术监督事业单位、其他检验检测事业单位。

17、知识产权事业单位:专利事业单位、商标事业单位、版权事业单位、其他知识产权事业单位。

18、机关后勤服务事业单位

19、其它类:如环保事业单位,某某工程项目指挥部等。

事业编制有哪些职位2

编制概念及分类

编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配,由财政拨款的编制数额由各级机构编制管理部门确定,各级组织人事部门根据编制调配人员,财政部门据此拨款。编制通常分为行政编制和事业编制,根据《公务员法》的规定,公务员都是行政编制。

什么是事业编制

为创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由事业费开支的单位所使用的人员编制。

适用单位主要有:科研单位、教育单位、文化单位,新闻、广播、出版单位,卫生单位,体育单位,勘察设计单位,农业、林业、水利和气象单位,社会福利单位,环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。工作人员列入事业编制的单位,其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由事业费开支的外,还有部分事业单位的经费,采取自收自支,差额补贴等办法。

事业单位四大编制类型

一、参公事业编

参公事业编全称是参照公务员管理的编制,它和公务员的编制一样,都处于比较高的位置,可以说是在金字塔的最顶端。

二、全额拨款事业编

全额拨款事业编,这个群体在机关中的工作和公务员没有差别。

三、差额拨款事业编和自收自支事业编人员

差额拨款事业编,他的主要意思是国家财政及相关部门拨款一部分,招聘单位负责一部分财政。

四、工勤编、临时工、政府雇员

此类编制主要是技术工人。他们大多是有技术但没有学历的编制,工资收入比一般事业编较低、但比社会普通工人的工资要高。

事业单位待遇方面

一般的事业单位工作人员大体分为编制人员和非编制人员(非编制人员就是本单位自行外聘的人员,就像企业聘用一样,由单位自行规定其待遇,付给其工资,与地方财政没有关系)。

所以,非编制人员的待遇不一定比编制人员差。目前多数改革后的事业单位对新进的人员,包括事业编制的人员在审查档案后,交给人才中心保管。另外也在积极推行事业单位人员雇佣制这将逐渐改变事业单位编与企业编的差距。

有无编制之间的区别

1.工资待遇

有编制的话你的待遇是有保证的,没有编制的话待遇会差一点。主要表现为绩效工资,住房公积金,住房公积金补贴,偶尔年终还有点小奖金。

2.晋升途径

有编制的话可以考职称,也可以有升职的希望,没有编制的话你干几年都是普通科员。与此相关的各种福利待遇都收到事业单位招聘的有哪些岗位了限制。比如之前有的疗养、年假等。

3.在单位的地位

有编制的筒子有投票权,在竞争上岗啊年终互评的时候你都有权利给同事打个分啥的,虽说起到的作用并不大,但至少也能发表下意见了。没有编制的话或许就没有投票权,某些势力的同事对待你的态度也许会不一样。

4.工作量

没有编制的人员往往要承担较大的工作量。你不做有随时走人的风险。至于有编制的.人,或许会出现年纪大点的有时候领导也会使唤不动。

事业编制有哪些职位3

事业编制和公务员区别

1、身份不同

公务员是行政编,是各级党政机关的在编工作人员,从上往下分为五个等级,分别是国家、省、市、县、镇,以及这些单位对应的行政机关。而事业编则一般是服务于这些单位,或者为社会提供公益事业的单位。

2、考试组织方式不同

公务员一般分为国考和省考(深圳、广州有市考),国考是国家机关或者派出机构的招考,而省考则是省级及以下单位的招考,涵盖省、 市、县、镇各级机关。

事业单位的招考一般是以地市为单位的,有的地方甚至是以县区为单位招考,部分地区也实行省级统考的方式,总之全国各地并不统一。

3、考试内容不同

大部分地区公务员考试的笔试只考两门:行测和申论。而事业单位考试的笔试一般只考一门:公共基础知识,有的地方可能会加考专业知识或者申论。

4、工作性质不同

公务员是行政机关的在编工作人员,而事业单位主要是一些具有公益性质的单位,有的单位是纯公益,有的是半公益,所以按照资金来源不同事业单位又分为三类:自收自支、差额拨款、全额拨款。

事业编制和公务员区别在身份、考试组织方式、考试内容、工作性质的不同,彼此之间的差距是比较明显的。

事业编制与公务员哪个好考

公务员考试竞争激烈是共识,以国考为例,2018年国考招录2.8万余人,报名人数近166万人,最终参加笔试人数也达到了113.4万人,考录比达到40.5:1。

而事业单位考试竞争相对没有那么激烈,以2017年上半年事业单位联考为例,招录岗位达到了41417个,而截止到5月5日,报名人数为409633人,平均竞争比例不到10:1。

不可否认,公务员考试和事业单位考试的竞争激烈程度会因地区、因岗位而异,但是整体上,参加事业单位考试竞争压力比公务员小。从这个角度来说,事业单位比公务员更容易上岸。

近几年,多个省份甚至市县都开始组织事业单位统考,除此之外,大家还会经常看到一些单位自主招聘,基本上每天都会有很多事业单位招聘信息,进编的机会非常多。有意考事业单位的考生可以经常到国家事业单位考试网的招聘信息栏目查看最新的事业单位招聘信息。

事业单位招聘的机构有哪些(事业单位招聘范围指的是什么)

事业单位招聘的机构有哪些(事业单位招聘范围指的是什么)

本篇文章给大家介绍事业单位招聘的机构有哪些,以及事业单位招聘范围指的是什么相关信息,希望对各位有所帮助。

  • 1、事业单位招聘信息都在哪里发布呢?有哪些平台推荐?
  • 2、2022江西事业单位招聘有哪些部门是事业单位?
  • 3、什么部门是政府所属事业单位进行公开招聘工作的主管机关
  • 4、公务员事业编培训机构有哪些?
  • 5、什么是政府所属事业单位进行公开招聘工作的主管机关
  • 6、事业单位有哪些?

事业单位招聘信息一般发布在当地的官网(人力资源社会保障网站)上事业单位招聘的机构有哪些,尽可能的关注官网发布的信息。也可以关注当地的事业编培训机构,事业单位招聘的机构有哪些他们也会发布一些招聘的信息。

如果想要即时查找单位、岗位、专业等相关信息的话,可以登录华图事业单位进行查看,网站支持模糊查找,输入关键字即可进行查找事业单位招聘的机构有哪些了,也可以关注“华图事业单位考试”这个公众号。

各级人力资源和社会保障局网站。

各级人力资源和社会保障局主要职责包括拟定人力资源市场发展规划和人力资源服务业发展、人力资源流动政策,促进人力资源合理流动、有效配置,会承担机关和直属单位的人事管理、机构编制和队伍建设等工作,因此,无论是公务员考试还是各级事业单位招考,大部分的招考信息都会发布在各级人力资源和社会保障局网站上。

一般这类重要考试还会在网站首页设置专栏,方便报考人员浏览。

各级人民政府网站。

事业单位招聘这种大规模招考公告一般还会发布在各级人民政府的官方网站上。

提醒大家,由于政府网站集成的信息相对较多,或者没有专门的招考栏目,一般首页不会设置事业单位招考的专题,导致大部分报考人员不容易找到,大家要多留意。如以下公告就是发布在首页-政务公开-通知公告菜单中。

1、教育和文化类事业单位。

说道事业单位,我们首先想到的就是教育,比如老师。没错,教育事业单位主要就是指的小学、初中、高中、大学等。当然也有一些成人教育单位。其实如果再宽泛一些,只要涉及到教育机构都属于事业单位。而文化事业单位一般就是指的从事文化工作,比如电视台、广播、报社等。

虽然最近几年很多人对教育事业单位失去了很多兴趣,但是教育事业单位也确实稳定,尤其是义务教育单位,工资福利待遇都不错,虽然会感觉学生难教,那不是很多人不想进入教育事业的理由。如果现在有想法进入教育事业单位的,赶快加油吧!

2、医疗保健和社会福利机构。

医疗行业大家比较熟悉了,比如医院的医生、护士,虽然现在取消了事业编制,但是在前几年确实很火。虽然现在没有了编制,但是很多人还是愿意进入这个行业,不管是公立还是私立,福利待遇确实没的说。

其实还有很多类似的机构,这些机构不是医院,但是却属于医疗保健,比如:计划生育服务单位、防疫站等,这些单位的工作人员也是属于事业编制,但是容易被忽略。社会福利机构就比较容易理解了,比如:养老院、福利院、托儿所、康复院等。这些机构都是福利单位,也是属于事业编。

3、科技、体育、交通、城市公用事业单位。

还有一些大家不是很熟悉的单位,比如科研所,从事国内体育事业器材、体育赛事的单位,还有就是铁路、公路运输等单位,比如公路养护。城市公用事业主要是环保这方面的单位,比如:环保局、园林绿化、市政养护等事业单位。

这些单位也比较常见,但是大家很难想到这些属于事业单位,这些单位平时并不起眼,但是却和其他事业编制一样。让人羡慕。

4、勘察设计、地震预防、海洋与环境保护等机构。

再看看这几类事业单位,真的算是涵盖了各行各业。比如勘探设计,这一类属于国家事业单位,很多私人勘察都是不被允许的。主要从事就是勘察设计工作。还有一个事业单位是我们每天都接触到的,就是地震局,主要从事的就是地震预防,每天主要就是做监测工作。海洋事业单位相对比较冷门,主要是从事海洋保护等工作,和环保工作差不多。重要的就是这些单位都是事业单位,很多人优秀的人都可以考虑去这里为国家做贡献。

胡杨教育(官网)主营业务涵盖了公务员、事业单位、教师招聘、金融、医疗、学历提升、村官、三支一扶、公遴选、军转干、军队文职、书记员、社区招聘等各类人才招录考试培训业务。

政府人事行政部门

政府人事行政部门是政府所属事业单位进行公开招聘工作的主管机关。

中公教育 中公教育是由一家北大毕业生自主创业的信息技术与教育服务机构,发展为教育服务业的综合性企业集团,成为集合面授教学培训、网校远程教育、图书教材及音像制品的出版发行于一体的大型知识产业实体。

华图教育 华图教育隶属于北京华图宏阳教育文化发展股份有限公司,以职业教育为核心,主营业务涵盖了公务员、事业单位、教师、金融、医疗、部队转业干部、军队文职等各类人才招录考试培训业务。

粉笔教育 粉笔教育是北京粉笔蓝天科技有限公司旗下的教育品牌,主打职业教育考试服务,主营业务为公务员考试,事业单位招聘考试,以及教师招聘考试、考研、财会、法考、建造、公开课、四六级等多款在线教育产品。

京佳教育 京佳教育于2001年成立,专注于就业与职业能力的培训与提升,目前拥有公职

事业单位公开招聘人员暂行规定中华人民共和国人力资源和社会保障部

政府人事行政部门

政府人事行政部门是政府所属事业单位进行公开招聘工作的主管机关。

事业单位是指由国家行政机关举办事业单位招聘的机构有哪些,受国家行政机关领导,没有生产收入、所需经费由公共财政支出、不实行经济核算、主要提供教育、科技、文化、卫生等活动非物质生产和劳务服务事业单位招聘的机构有哪些的社会公共组织,事业单位接受政府领导,是表现形式为组织或机构的法人实体。

1、按行业事业单位分类事业单位招聘的机构有哪些

大致分为教育、科研、勘察设计、勘探、文化、卫生、体育、新闻出版、农林牧水、交通、气象、地震、海洋、环保、测绘、信息咨询、标准计量、知识产权、进出口商检、城市公用、物资仓储、社会福利、经济监督、机关后勤及其事业单位招聘的机构有哪些他25个行业类别。

2、按性质和特点事业单位分类事业单位招聘的机构有哪些

可分为具有非政府公共机构性质的事业单位,如社会科学联合会、社会科学院、基础理论研究所、图书馆、博物馆、计划生育协会等;具有一定经济效益的公益性事业单位,如养老院、大专院校、中小学校、重要的医疗卫生单位、疗养院、考试管理中心等;具有生产经营性和能力的事业单位。

如从事应用技术研究科研院所、广播电视台、报纸、刊物和出版社、城市公用方面的市政管理、房产管理、园林设计等单位。 事业单位按我们参加考试来说,一般分为综合类、教育类和医疗类。教育类和医疗类大家肯定都清楚,综合类一般指的就是这两类之外的单位。

事业单位课程资料百度网盘资源

链接: 提取码:2D78

本资源内包含:事业单位一些考试资料供大家参考,其实事业单位资源是比较杂的,资源内只有一部分是事业单位的资源,其他的都是公务员资源。

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