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中国长丰人事考试网合肥市长丰县2014年公开招聘幼儿园教师公告
为适应长丰县教育事业发展的需要,经县委、县政府研究同意,2014年面向社会公开招聘40名幼儿园教师,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持“民主、公开、竞争、择优”的原则,实行笔试和面试相结合的办法进行。
二、招聘名额及岗位
本次公开招聘幼儿园教师共40人。具体设岗如下:
杜集中心幼儿园2人,义井中心幼儿园3人,庄墓中心幼儿园3人,吴山中心幼儿园3人,县直幼儿园3人,县直幼儿园锦湖分园4人,朱巷中心幼儿园3人,杨庙中心幼儿园3人,罗塘中心幼儿园3人,造甲中心幼儿园2人,陶湖中心幼儿园3人,陶楼中心幼儿园3人,双墩中心幼儿园5人。
三、招聘条件
1、拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,具有开拓进取精神和服务意识,具备良好的职业道德。
2、专科及以上学历。
3、取得幼儿教师资格,普通话二甲及以上证书。
4、身体健康,具有岗位所要求的业务素质和工作能力,年龄在35周岁以下(1979年1月1日以后出生)。
有下列情形的人员,不得报考:
(1)不符合招聘岗位条件要求的人员;
(2)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
(3)现役军人;
(4)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(5)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(6)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
(7)我县在职在编人员及特岗教师。
四、招聘程序和办法
本次招聘教师采用笔试和面试相结合方式。经笔试后按岗位招聘计划数1:2的比例确定面试入围人员,入围人员在面试前的资格复审合格后,领取《长丰县2014年公开招聘幼儿园教师面试通知书》。
(一)网上报名及资格初审
1、考生登录合肥人事考试网()报名,统一报名时间为 2014 年4月17日9:00至4月23日16:00,逾期不再办理。考生必须于个人报名24小时后至4月24日16:00登录合肥人事考试网()查询是否通过资格初审。考生所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的,一经查实,即取消其考试、聘用资格。
2、如资格初审通过,请于4月25日16:00前通过合肥人事考试网按规定缴纳笔试考试费用,逾期视为自动放弃报考。报名缴费结束后,招聘岗位人数与报名人数比例不足1:2的,将取消或相应减少该招聘岗位,报考被取消岗位的考生可以改报其他岗位或退回报名费,改报考生需书面提交改报岗位申请,传真至,改报时间为4月28日9:00至12:00,逾期视为自动放弃报考。
3、考生于5月7日至5月9日直接从合肥人事考试网下载打印准考证,按准考证上指定的时间、地点,携带准考证和本人有效身份证件参加笔试。
(二)笔试
1、笔试采取闭卷形式进行,总分100分,科目为《教育教学理论》、《学科专业知识》和《活动设计》)三科:
(1)《教育教学理论》:内容包括教育类法律法规、教育学和心理学理论及应用,不指定参考资料,满分100分,占笔试成绩的30%。
(2)《学科专业知识》:主要为所报学科《课程标准》、学科专业知识等,不指定参考资料,满分100分,占笔试成绩的40%。
(3)《活动设计》:不指定教材,满分100分,占笔试成绩的30%。
2、教育教学理论设定合格分数线,为50分。考生达到合格分数线方可进入下一环节。
3、根据笔试成绩(保留小数点后两位),按各岗位招聘计划数1:2的比例从高分到低分确定进入面试人员。最后一名笔试成绩相同的,同时进入面试环节。笔试结束后10个工作日内在合肥人事考试网公布笔试成绩,经查分程序后公布面试资格复审人员名单、复审时间和地点。
4、笔试时间为5月10日(周六)全天
上午:8:00~9:30《教育教学理论》
10:00~12:00《学科专业知识》
下午:2:00~4:00《活动设计》
(三)资格复审
被确定为进入面试资格复审的人员,须在规定时间内携带本人有效身份证、学历证书、教师资格证、普通话证书原件及复印件、网上打印的报名表、本人准考证,到指定地点进行资格复审(应届毕业生高校还未发放毕业证书的,提供《毕业生推荐表》原件及复印件)。资格审查合格后缴纳面试费并领取面试通知书。凡未在规定时间内参加资格复审和资格复审不合格的取消面试资格,按笔试成绩从高分到低分等额有效递补一次,最后一名递补如有多名考生笔试成绩相同的,一并进入。资格复审具体时间、地点将在长丰县人力资源和社会保障局和长丰县教育体育局网站公布。
(四)面试
1、考生携带面试通知书、准考证和本人有效身份证参加面试,因故不能按时参加面试的人员,取消其面试资格,所空名额不再递补。面试时间、地点以《面试通知书》为准。
2、参加招聘考生面试采取无学生上课方式,满分为100分,面试时间15分钟。
3、考生面试成绩现场公布(保留小数点后两位)。正式进入面试前考生按指定内容提前30分钟做准备。
(五)确定初选人员
1、根据报考人员的合成总成绩(笔试和面试成绩分别占总成绩的60%和40%,保留小数点后两位),按所报考岗位计划数1:1的比例,从高分到低分确定初选人员名单。若出现总成绩并列的情况,则以报考人员的面试成绩为依据,从高分到低分确定;若面试成绩再次相同,则以报考人员的无生上课成绩为依据,从高分到低分确定。
2、初选人员名单在长丰县人力资源和社会保障网、长丰县教育体育网上公布。
(六)体检和考察
1、初选人员的体检和考察由长丰县人社局、教体局统一组织实施。
2、考生须按要求在指定的体检机构进行体检,体检费用由考生自理,体检标准参照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》(教人[2001]35号)、《关于进一步做好教师资格认定体检工作的通知》(皖教师[2011]1号)执行。
3、因体检或考察不合格造成岗位空缺,在进入该岗位面试人选中按合成后总成绩从高分到低分依次有效递补一次。
(七)公示和报批
1、体检、考察均合格的人员,在长丰县人力资源和社会保障网、长丰县教育体育网上公示7天。对反映有问题并查有实据影响录用的,报经有关部门批准,取消聘用资格,所空名额不再递补。
2、报批: 公示期满,对没有异议或者反映问题不影响聘用的,按照干部人事管理权限的规定,事业单位及主管部门将有关材料报人社部门审核并办理批复手续。
(八)聘用手续和待遇
1、聘用人员与用人单位签订聘用合同,试用期一年,试用期满经考核合格人员,予以正式聘用,纳入财政全额供给事业编制管理。不合格的,解除聘用关系。
2、招聘人员如果与原用人单位存在合同关系的,在规定的时间内,自行和原用人单位解除劳动合同(或事业单位聘用合同)关系,否则由此而产生的全部后果,由本人自行承担。
五、其它
1、笔试费135元(45元/科),面试费80元。
2、咨询电话:
(合肥市长丰县人力资源和社会保障局)
(合肥市长丰县教育体育局)
(合肥市长丰县监察局)
3、查询网站:长丰县人力资源和社会保障网()、长丰县教育体育网()。
合肥市长丰县人力资源和社会保障局
合肥市长丰县教育体育局
2014 年4月8日
中国长治人事考试网 ♂
中国长治人事考试网就这个网址,你打开看看把
中国阜南人事考试网 ♂
中国阜南人事考试网2015年阜阳市高校毕业生基层特定岗位补录公告事业单位招聘网2015年8月7日讯根据省民生办《关于印发 2015年 33项民生工程实施办法的通知》(民生办〔 2015〕 1号)以及省人力资源社会保障厅、省财政厅《关于印发安徽省高校毕业生基层特定岗位开发与管理暂行办法》(皖人社发〔 2015〕 15号)要求,现将 2015年我市高校毕业生基层特定岗位人员补录有关事项公告如下:一、补录对象毕业两年以内(即 2014届、 2015届)离校未就业的普通高等学校毕业生。二、补录岗位及数量补录岗位是历年开发的高校毕业生基层特定岗位中,因多种原因出现人员空缺的岗位, 2015年共计划补录 354名,包括社区党务,人力资源社会保障、计生、民政、司法、工会等基层社会管理和服务岗位。三、补录程序基层特定岗位人员补录工作按照个人报名、笔试、资格审查、体检、公示、聘用上岗等程序进行。(一) 8月 14日至 8月 24日,符合条件的高校毕业生个人网上报名、缴费。(二) 9月 12日上午,全省统一组织笔试。(三) 10月 31日前,根据考生的笔试成绩,对拟聘用人员进行资格审查、体检、复核、公示。经公示无异议的拟补录人员,由各补录单位与其签订劳动合同,并参加各有关部门组织的岗前培训,经培训合格后安排上岗。简章发布地址:事业单位招聘网()四、报名(一)报名方式和时间本次招聘的报名,采用网络报名方式进行。报名网站为安徽省人事考试网( )。报考人员提交报名申请的统一时间为 2015年 8月 14日 9:00至 8月 20日 16:00。(二)网上报名报考人员登录安徽省人事考试网进行报名,签署“招聘诚信承诺书”,填写《 2015年安徽省高校毕业生基层特定岗位人员补录报名资格审查表》,上传本人电子照片(近期免冠正面证件照, jpg格式,尺寸为 295× 413像素,大小 20-100kb),并提供有效通讯方式。报考者所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡因弄虚作假等原因致使报考资格与报考条件规定不符的,一经查实,即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。每位报考人员限报一个岗位 ,并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。(三)报名确认报考人员于报名后至 8月 21日 16:00前可随时登录安徽省人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的,不能再修改个人信息或改报其他岗位;未通过审查的,在 8月 21日 16:00之前完善信息后可以再报。通过资格初审的报考人员于 8月 24日 16:00前按现行规定的收费标准和要求在安徽省人事考试网上缴纳笔试考试费用,即完成报名确认,逾期视为自行放弃。完成报名确认后,于 9月 8日至 9月 10日从安徽省人事考试网自行打印准考证。农村特困人员和城市低保人员,可以享受减免笔试考试费用的政策。这部分人员报名后,先实行网上确认和缴费。 9月 11日至 9月 13日期间,到市人力资源和社会保障局办理减免笔试费用手续。办理减免手续时,享受国家最低生活保障城镇家庭的报考人员,应提供家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障金的证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭人员,应提供家庭所在地的县(市、区)扶贫机构出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。上述人员还要同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。五、笔试(一)笔试科目笔试科目为《职业能力测试》和《申论》两科。【笔试资料】2015年阜阳市事业单位考试笔试复习资料[职业能力测验]【笔试资料】2015年阜阳市事业单位考试笔试复习资料[申论]本次考试无考试大纲,也不指定考试辅导用书。全省各级招聘工作主管机关及人事考试机构不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。(二)笔试时间和地点笔试时间: 2015年 9月 12日上午 8:00-9:30《职业能力测试》; 10:00-12:00《申论》。笔试地点:考生准考证上规定的地点。(三)笔试成绩笔试后,按《职业能力测试》和《申论》两科 5: 5的比例合成笔试成绩。从高分到低分等额确定资格审查、体检人员,若最后一名出现笔试成绩并列,按《职业能力测试》成绩由高到低进行排序。六、资格审查、体检和公示资格审查、体检和公示工作由各县市区组织实施。资格审查时报考人员须提供有效居民身份证、学历证书原件、笔试准考证和网上报名资格审查表等材料。体检标准和有关要求按《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔 2005〕 1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔 2007〕 25号)、《关于修订〈公务员体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔 2010〕 19号)执行。对资格审查、体检不合格或放弃者,在报考人员中按笔试成绩由高到低进行递补。体检合格人员名单在市相关网站公示,公示期 3天。七、聘用上岗考试、资格审查和体检合格的拟补录人员,公示 7天后无异议,经培训合格后,由补录单位与其签订劳动合同,安排上岗。八、岗位管理及工资待遇基层特定岗位人员管理和工资待遇等按照《安徽省高校毕业生基层特定岗位开发与管理暂行办法》(皖人社发〔 2015〕 15号)执行。
中国阿坝人事考试网 ♂
中国阿坝人事考试网阿坝州人事局关于汶川县灾后重建公开招聘事业单位工作人员的公告 根据《阿坝藏族羌族自治州事业单位公开招聘人员试行办法》有关规定和汶川县灾后重建对人才的需求,经研究并报州人民政府同意,决定面向全国为汶川县灾后重建公开招聘事业单位工作人员260名,现将有关事项公告如下: 一、招聘原则 按照公开、公平、公正、竞争、择优的原则,公开报名,统一考试,择优选聘。 二、招聘对象、范围及条件 (一)报考对象:符合招聘岗位要求条件的全日制普通高等院校本科及以上学历的人员(含归国留学人员),其中2009年应届毕业生须在7月31日之前取得毕业证书。 (二)应聘条件: (1)热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵守宪法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。 (2)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件,体检符合《国家公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)要求。 (3)符合本公告招聘岗位所需的其它条件及资格要求(详见《阿坝州汶川县灾后重建公开招聘事业单位工作人员岗位和条件要求一览表》)。 (4)符合《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》有关回避的规定。 (5)年龄在18—35周岁(1974年4月23日—1991年4月28日期间出生),获得研究生学历或硕士及以上学位的可放宽到45周岁(1964年4月23日以后出生)。 有下列情况之一者,不得应聘: 1、曾受过刑事处罚的; 2、曾被开除公职的; 3、有违法、违纪行为正在接受审查的; 4、尚未解出党纪、政纪处分的; 5、有其他违反国家法律、法规等行为的; 6、有违反有关规定不适宜报考事业单位的; 7、机关新录用公务员试用期未满的。 三、招聘单位及招聘名额 此次招聘工作人员的单位均是纳入机构编制部门管理的县、乡(镇)属事业单位。具体岗位和名额请登录四川省人事考试网()和阿坝人事编制信息网()查询。 四、报名、资格初审 此次招聘全部采用网络方式进行报名,不组织现场报名。网络报名工作委托省人事厅考试中心组织,资格审查在州人事局指导下,由汶川县人事劳动和社会保障局具体实施。资格审查包括网络报名时的资格初审、面试前的资格复审及考核、公示、审批等环节。在任一环节中发现报考者不符合岗位要求条件的,取消其报考或聘用资格,由此造成的一切损失由报考者本人承担。 (一)报名网站: 四川省人事考试网() (二)报名时间:2009年4月22日—4月27日 (三)报名程序: 1、选择职位。报考者登录报名网站,认真阅读“公告”,了解招聘岗位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容,然后根据自身的实际选择完全符合报考条件的岗位进行报名。 2、填报信息。报考者按网络提示要求通过注册,如实、准确填写《汶川县灾后重建公开招聘事业单位工作人员报考信息表》的各项内容。同时,按网络提示上传JPG格式、20k左右近期免冠证件照片。报考人员只能选择一个岗位进行报名,不能用新旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。报考者须如实提交有关信息和材料,报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的,一经查实,聘用主管机关将取消报考者的聘用资格。报考者应在填报信息后的第2天登陆报名网站查询是否通过资格初审和照片质量检查。 3、资格初审。汶川县人事劳动和社会保障局及用人单位根据报考者在网络上填报的材料进行资格初审,并在报考者报名后的1个工作日内提出审查意见。对审查不合格的,应说明理由,对照片质量不符合要求的,应提示报考者重新上传照片。网上资格初审的结果仅作为考生参加笔试的依据。资格初审合格者请务必按网络提示打印《汶川县灾后重建公开招聘事业单位工作人员报考信息表》两份,供资格复审时使用。 (四)网上缴费 经初审合格的考生,须于2009年4月23日—4月29日期间登录报名网站进行网上缴费(按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定,笔试考务费每科50元,两科共100元)。报考者只能选择一个岗位进行网上缴费。报名后未在规定时间内缴费者,视为自动放弃。网上缴费的具体程序按网络提示进行。 (五)打印准考证 资格初审通过和照片质量合格并成功完成了网上缴费的考生,凭身份证号、姓名,于2009年5月12日9∶00至5月16日24∶00登录四川人事考试网打印本人准考证,报考人员应认真核对准考证上的各项内容,按照准考证上规定的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带本人准考证和身份证(不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件),两证不全者不得参加考试。逾期不打印准考证而影响考试的一切责任由考生自负。 五、考试 考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算,其中笔试成绩占总成绩的70%,面试成绩占总成绩的30%;特殊岗位(播音)笔试成绩占总成绩的40%,面试成绩占总成绩的60%。 (一)笔试科目及时间 此次招聘,笔试科目为综合性《职业能力倾向测验》(卫生类、综合类两种类型的试卷)、《公共基础知识》两科,每科卷面满分为100分,各科成绩均按35%折算后计入总成绩;特殊岗位(播音)各科均按20%折算后计入总成绩。此次招聘不设开考比例,笔试时间为2009年5月17日,具体时间、地点见《准考证》。 (二)资格复审及面试 面试资格人员的确定:资格复审及面试在州人事局指导下,由汶川县人事劳动和社会保障局及用人单位组织实施。2009年6月8日前,根据考生折合后的笔试总成绩,从高分到低分按3:1的比例确定面试资格审查人员,最后一名笔试成绩相同的,可一并进入面试资格复审。如果进入面试资格审查人员与招聘名额之比不足3:1,可根据实际情况,将参加笔试且资格审查合格的人员全部确定为面试人员,并在阿坝州人事编制信息网()上公布。 面试成绩计算:面试满分为100分,按30%折算后计入总成绩;特殊岗位(播音)按60%折算后计入总成绩。因面试资格审查或缺考出现空缺而产生面试实际开考比例低于规定比例的,仍视为有效比例。若某招聘职位实际面试人员未形成竞争(即参加面试人数少于或等于该岗位拟招聘人数),面试人员面试成绩低于60分的,取消应聘资格。 资格复审及面试的时间、地点和具体事项将在阿坝州人事编制信息网()上另行通知,凡不按通知规定的时间到指定地点参加资格复审的,视为放弃资格复审,不得参加面试。参加资格复审的考生应携带身份证、《报考信息表》1份(贴上照片)、毕业证原件及复印件1份;2009年应届毕业生须提供学生证原件及复印件1份、学校主管毕业生就业工作部门开具的有关院系及专业等情况的证明原件;归国留学人员须提供经国家教育部留学服务中心认证的学历证明;在职人员须提供所在单位和主管部门同意报考的证明;委培、定向毕业生,须提供原委培、定向单位同意报考的证明。 资格复审合格者,发给面试通知书。在资格复审中出现的缺额,按笔试成绩从高到低依次递补。面试递补人员资格审查工作结束后仍有面试名额空缺的,不再递补面试人员。 经资格复审合格的人员,凭本人身份证、笔试准考证和面试通知书参加面试,并按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定,缴纳面试考务费80元。 六、加分政策 按照省委组织部、省人事厅等九部门《关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知》(川人发〔2007〕16号)文件规定,参加“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”服务期满且经服务所在地县以上团委(或人事局、教育局)考核合格的志愿者报考事业单位的,在乡镇及以下基层每服务满1周年,可享受笔试总成绩(指按比例折合后的笔试成绩)加2分、不超过6分的政策性加分。 申请加分的报考人员,务于2009年5月18日18∶00前将服务所在地县以上团委(或人事局、教育局)出具的证明、考核材料和服务证书原件交州人事局人才流动科。经审查,符合条件的按规定加分。未在规定时间内提交证明材料的,视为自动放弃加分资格,责任自负。 七、优先聘用 各招聘岗位在确定拟聘用人员时,若总成绩相同,优先招聘地震灾区考生,其次为学历较高者;若总成绩和学历都相同,则优先招聘笔试成绩较高者;若上述情况都相同,则由招聘主管机关组织加试。 八、体检及考核 根据招聘岗位及名额,按照考生的总成绩,从高分到低分等额确定进入体检和考核。体检和考核由汶川县人事劳动和社会保障局及各用人单位负责组织实施。体检在汶川县人民医院进行,按国家人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准》(国人部发〔2005〕1号)执行。考生对体检结论有疑问的,可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求。复检只进行一次,体检结论以复检结果为准。因体检、考核不合格或在规定的派遣期间自愿放弃等原因出现的缺额,经招聘主管机关同意后,可依次递补。 九、公示 经体检、考核合格的人员,在阿坝州人事编制信息网(网址:)上进行公示。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校(或原工作单位)、专业、考试成绩、拟聘用岗位和监督举报电话。公示期间接受社会监督和举报,期限为7天。举报者应以真实姓名实事求是地书面向州纪委派驻州人事局纪检组(电话:2828327)反映问题并提供必要的调查线索。以匿名或其它方式反映问题的不予受理。 拟聘用人员名单公示期满后,没有反映问题或反映问题但不影响录用的,予以聘用;反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的人员,取消其拟聘用资格;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的人员,暂予聘用,如最终核实不符合报考条件的,取消其聘用资格。被公示人因被举报查实取消拟聘用资格后出现的名额空缺不再递补。 经州人事局审核确认后的拟聘人员中,在职人员由汶川县人事劳动和社会保障局办理调动手续;非在职人员,由州人才服务中心办理相关手续。 十、纪律与监督 招聘工作严格按照公开、公平、公正、竞争、择优的原则进行,任何人不得弄虚作假,徇私舞弊。对违反招聘纪律的应聘人员、工作人员将按有关规定严肃处理,欢迎社会各界予以监督。 本公告未尽事宜,请向州人事局咨询。 联系电话:。监督电话:。 附:阿坝州汶川县灾后重建公开招聘事业单位工作人员岗位和条件要求一览表 阿坝州人事局
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