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33岁 公务员 辞职(33岁考公务员吗) ♂
33岁 公务员 辞职(33岁考公务员吗)下属小陈给我的印象不错,我跟小陈表达了对他的喜欢,我承诺给他三套楼房和100万存款,但小陈好像并不心动。
我是李娜娜,三年前和前夫办了离婚手续,我们有一个儿子,离婚的时候,前夫说只要孩子给他,其他的都可以不计较。
前夫虽然对我不好,但我知道,他对孩子是真心疼爱的,就把孩子给了他,为了孩子,我还给了前夫一套楼房和200万存款。
我和前夫结婚那年,我25岁,正是大好的青春年华。我父亲有一家公司,我在父亲的公司任职,我前夫来应聘的时候,是我接待的他,看到他的第一眼,我就对他很有好感,省去了很多环节,破格录用了他。
前夫进到公司后,没有让我失望,他的表现不但让我父亲对他委以重任,他也为公司的营收做出了很大贡献。
我对他本来就有好感,他的能力更是让我在好感的基础上,多了几分喜欢,我主动追求他,我父亲也鼓励我追求他。前夫刚开始的时候,不敢接受我,他说:我们的身份太悬殊,你是一时冲动才爱上我的,但婚姻是几十年的事,激情过后,我担心我们的婚姻会一地鸡毛。
那时,我是真心爱前夫的,我不计后果的想要嫁给他,为了得到他,我想了很多办法,最后,前夫被我感动,经过一年多的追求,他才答应做我男朋友。
我们又经过一年多的恋爱,才举行了婚礼,由恋人成为了夫妻。
刚结婚的那几年,我们和所有新婚夫妻一样,相濡以沫,相敬如宾,婚后第二年,我们就有了爱情的结晶。
我是不打算这么早生孩子的,但我婆婆想早点抱孙子,为了满足老人的愿望,我放弃了自己的坚持。
有了孩子后,我和前夫的矛盾就开始多了起来,因为教育孩子的问题,我们没少发生争吵,理念的不同,让家里经常阴云密布。
但那时,我们的感情还是很好的,争争吵吵的日子,没有影响到我们的关系,甚至于争吵过后,我们之间的关系,好像还比没争吵前更恩爱了。
但这只是假象,后来我才知道,那段日子,前夫忍受了很多,他给我赔礼道歉,主动和好,都是为了不让孩子受到不好的影响。
孩子越长越大,我和前夫因孩子而起的矛盾也越来越多,虽然我们都极力避免不在孩子面前发泄心中的不满,但我有时难以压制住心中的怨气,还是会在孩子面前,和前夫话不投机。
前夫不和我争论,但我从他的眉宇之间,看出了他的不满和愤懑。
我们分过居,也说过离婚,但为了孩子,我们假装恩爱。
三年前,我受够了这种伪装幸福的婚姻,我前夫也受够了表面上风平浪静,实际却是暗潮涌动的假面人生,我们心照不宣的都想得到解脱,心平气和地就办了离婚手续。
我们是为了孩子才有了意见和分歧的,我们是想保护孩子,但结果却是没有给孩子一个完整的家。我们是不是都错了?
离婚后,前夫提出让孩子跟着他过,我婆婆是非常喜欢她的大孙子的,为了不让老人家难过,我就同意了。
办完离婚手续后,前夫就从公司离职了,他不想再与我有瓜葛。为了孩子考虑,我把我们的楼房给了前夫,除了家里的存款我一分未要,我还又给了前夫200万。
转眼,三年过去了,在这三年里,在孩子生日的时候,我会和前夫陪孩子一起过生日,除此外,我们是不会见面的。
虽然我和前夫不见面,但我始终在关注着他,我心里打算,等孩子大了,说不定我会和他复婚,毕竟我们之间,没有不可饶恕的过错,孩子长大后,意见不统一的时候少了,说不定我们会回到当初。
但小陈的出现,让我的思想动摇了。小陈是半年前从别的公司跳槽过来的,他33岁,没有结过婚,也没有女朋友,我调查过小陈,他是一个工作狂,只要有工作就忘了一切,包括他的终身大事。
小陈英俊威武,很有魄力。我父亲年纪大了,已经很少过问公司的事,几乎所有担子都落到了我肩上。我前夫虽然工作也很努力,但与小陈比,还是稍逊一筹。
公司是我父亲一辈子的心血,我有责任让公司继续发展下去,而小陈无疑会是我的得力助手。
我已经四十多岁了,看淡了感情,更注重实际,我就有意接近小陈,想和他携手余生。
昨天是小陈的生日,我以给他过生日为名,在饭店请他吃饭,期间,我向他表白了我对他的欣赏和喜欢,为了让小陈接受我,我向他承诺,给他三套楼房和100万存款,万一我们将来离婚了,这些东西也都是属于他的,我不会要回。
但小陈对我开出的条件并不心重,他说:我知道你的过去,我也知道你和我结婚,不是因为爱我,你不过是想让我帮你打理你父亲的公司,虽然你给出的条件很诱人,但我不会出卖自己,我不是商品,我有自己的尊严。
我要怎么做才能让小陈接受我?是我的打算错了吗?小陈为什么拒绝我?
@不凡的金桔Fc:婚姻不是买卖,不是相互利用,你的出发点就错了,小陈的拒绝是因为你没有把他平等看待,你是以雇主的身份在雇用长工,如果是你,你会接受这样的伴侣吗?
小陈说得没错,他是有感情有尊严的,如果没有了感情,没有了平等对待,这样的婚姻难以久长,你用物质去交换小陈的未来和情感,物质是有价的感情是无价的,你认为你给的够多,其实你给的很少。
【33岁宝妈辞职备考5个月考研上岸:每天4点半起床学习】12月21日,河南驻马店。临近考研,研一李同学晒出了自己的备考经历。李同学介绍,自己今年33岁,有2个孩子。去年7月下决心辞职备考,假期把孩子送到奶奶家,暑假每天保持8到12小时学习。开学后2个孩子上学后才能学习。每天早上4点半起床学习,平均每天学习8小时。最后以总分430分排名专业第一,成功上岸。李同学称,考研是一场孤独的旅行,希望今年考研的同学们勇敢面对,勇往直前!
【33岁宝妈辞职备考5个月考研上岸:每天4点半起床学习】12月21日,河南驻马店。临近考研,研一李同学晒出了自己的备考经历。李同学介绍,自己今年33岁,有2个孩子。去年7月下决心辞职备考,假期把孩子送到奶奶家,暑假每天保持8到12小时学习。开学后2个孩子上学后才能学习。每天早上4点半起床学习,平均每天学习8小时。最后以总分430分排名专业第一,成功上岸。李同学称,考研是一场孤独的旅行,希望今年考研的同学们勇敢面对,勇往直前!
回顾 湖南小伙连捅10岁女童25刀,照片惨不忍睹,真相令人愤慨!
2015年9月21日18时许,湖南省衡阳市雁城区某户姓袁的人家,这家的女主人阿丽正在不断的朝楼下张望。焦急的来回走动着,眼看着天都要黑了,她的女儿小琪怎么还没有回来?思来想去,阿丽决定给小琪的班主任打个电话问问,看这还是被留下打扫卫生还是贪玩了。然而意想不到的是,班主任却说小琪下去压根没去上课,她也正准备打电话询问缘由呢。
没去上课?这怎么可能,中午小琪回来吃了午饭,到下午一点多就跟往常一样出门上学了。阿丽是看着小琪出门的,学校离家里很近,步行也只需要十分钟。因而为了锻炼小琪,从八岁开始,她就是自己上下学。小琪平时乖巧听话,就算是偶尔贪玩,那也是放了学之后。绝不可能逃学去玩,出门了却没去上学只有一个可能,那就是她在路上出事了!
阿丽心急如焚,立即给丈夫打了个电话,说明女儿失踪的情况。随后出门寻找,但他们找了一路,也没找到小琪的身影。无奈之下,夫妇俩报了警,请求警方帮忙寻找。接案后,警方立即组织民警去小琪上学路上寻找,终于在19时51分接到了一个可疑的报警电话。某酒店称,在酒店的消防通道二楼,找到了一具小女孩的尸体。
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一听这话,阿丽顿时就崩溃了,看到遗体后确认那就是她的女儿小琪。出门的时候还好端端的,如今却成了一具冰冷的尸体,这究竟是怎么回事?去上学的小琪怎么会死在酒店的消防通道里?警方猜测可能是为色,小琪被发现的时候衣着凌乱,身上有二十几处刀伤。随后调取出来的监控证明了这点,酒店门口的监控显示,小琪在13时51分路过酒店。
被一个年轻男子给叫住了,两个人似乎是认识,交流了几句。接着小琪便跟着男子走进了酒店,没一会儿,男子独自出来。他有重大作案嫌疑,发现他可能往322国道向西逃窜去衡南县,衡阳市公安局立即组织三百余名警力在周围进行大范围围捕行动。不过没等警方抓捕,犯罪嫌疑人大概也是清楚自己跑不掉,在家人的劝说下前往派出所投案自首。
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这个年轻男子名叫李某发,出人意料的是,他在案发时才19岁。刚刚成年,就能对一个小生命下如此毒手,简直是令人匪夷所思。李某发的作案动机也如警方猜想的那般,他原本是这家酒店的门童,小琪上下学的路上经常能看见他。对他也就没有了防备,所以在他提出需要帮忙的时候,善良的小琪没有丝毫怀疑。
可是,她没想到,所谓的帮忙只是一个托辞。眼前的这位大哥哥其实不怀好意,李某发离职后空闲在家,迷上了不良电影。心中烧起无名邪火,但是他并没有女朋友,在欲望的促使下便决定找一名女性强来。他身材瘦小,若是正常女性,以他的身板可能制服不了。李某发想到了小琪,每天都会路过酒店的小女孩,年纪尚小的她比较容易制服。
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于是怀着这个邪恶的念头,李某发当天中午早早的等在酒店门口,一看到小琪路过便上前搭话。谎称自己有事需要小琪帮忙,半哄半骗,把小琪带去了酒店的消防通道二楼。这才露出了自己的真面目,意图强行侵害小琪,小琪发现不对劲后立马大声呼救。声音之大让李某发惊慌失措,担心自己的罪行暴露,慌乱之下。
他竟然掏出了随身携带的小刀狠狠捅向小琪,可怜的小琪就这么失去了年轻的生命,她都还没来得及好好长大,好好感受一下这个世界的美好。“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼。”李某发对一个才十岁的小女孩下手简直是丧心病狂,罪大恶极。毫无道德底线,也越过了法律底线,等待他的将是法律的严惩!
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违背被害人的意愿,采用暴力、威胁、伤害或其他手段,强迫被害人发生关系。李某发的行为涉嫌QJ罪,而在侵害不成故意非法剥夺他人生命,又涉嫌故意杀人罪。《刑法》第二百三十六条:以暴力、胁迫或者其他手段QJ妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。情节严重的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
第二百三十二条:故意杀人的,处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑;情节较轻的,处三年以上十年以下有期徒刑。不过李某发在尚未被采取强制措施时,主动、直接向公安机关投案,并在归案后如实供述自己的犯罪行为。属于自首,依照相关法律规定,对于自首的犯罪分子可以从轻或减轻处罚。
此案判处结果并未公布,但有自首这一从轻处罚情节,李某发有可能不会被判处死刑立即执行。
昨天面试了一个33岁,有注会的中年人,应聘岗位是集团会计,初试很顺利的通过了,在复试的环节,被财务总监问得哑口无言,原本以为他会错失这个入职机会,没想到在zui后一个问题上,他成功逆转了结果。
昨天邀约了这位有着9年基层工作经验,1年管理经验的中年人来面试,因为有注会,所以作为HR的我,对他异常期待,而他也让我很是惊喜。
一大早他就提前到了,比约定的面试时间早了半个小时,穿着得体的西装,头发也比较浓密,完全不像那些步入中年,因为工作劳心劳力而秃掉的中年人,我领着他先去休息室休息。
我便去财务总监的办公室支会了他一声,他让财务副总和我先去面面,如果确实可以,在领他过来,让总监面试
我和财务副总一前一后来到休息室,让他先做了一番自我介绍,学历硕士,毕业于985大学,有6年基层项目经验,3年总部财务预算经验,1年财务主管工作经验,一个月前离职,处于待业状态。
我和财务副总相继问了他一些基础性的问题,譬如为什么离职,为什么从原公司主管岗位来我公司面试一个基层岗位,对自己未来的职业规划是怎么样的,还附加问了一些专 业问题,他都能一一对答如流,一看就是做足了准备。
面试了差不多20分钟,我和财务副总对他都挺满意的,于是我便去告知总监,这位面试者的一些基本情况,总监微微一笑,心里乐呵,想着应该可以面试到合适的人了,之前面试的好几位,总监要么学历不满意,要么就是嫌弃人家要求的薪资过高。
总监来到面试室,看了看这位应聘者,然后什么也没有说,就开始直接提问:“我看你这边考过了注会icon,那么请你谈一谈你对公司战略是怎么理解的?”
他脸色立马变了,看得出开始紧张了,吞吞吐吐一阵,说出的答案都很浅;
总监继续追问:“注会有一门是财务管理,其中有三个系数,经营杠杆系数,财务杠杆系数icon,联合杠杆系数,请你聊聊对这三个杠杆系数的理解,不要背公式?”
这个问题,让他更是拽紧了手心,脑海里翻江倒海,一个字也憋不出来。
这时候总监的脸色也从原先我看到的期待,变成了苦闷,但是总监可能还怀着小期许,继续问问题:“那么你对新的租赁准则如何理解?”
这个问题更是致命,连旁边的财务副总也凑过来和我嘀咕,这个我也不是很清楚,结果他直接回了一句:“对不起,总监这个准则我还没接触过。”
总监心里已经估计有了自己的答案,看来又一位应聘者被pass掉了,zui后总监问了一个问题:“如果你来我们公司,派你出项目,现在有一份工作内容,公司财务部门的领导和项目经理给出你的工作指令完全相反,你会听那边的?”
这个问题,看得出总监是想考验这位应聘者的面对矛盾事项的处理方式。
应聘者想了想,做了一个非常全 面和逻辑清晰的回答:“首先我要看这件事是什么属性的事,把这件事先定性,然后我会去分别站在财务部门领导和项目领导的角度分析这件事,他们的考虑原 点,考虑立场是什么,然后我会去综合评估,当然财务部门是我在公司的直属领导部门和归口部门,应该听取部门经理的相关建议,项目经理是项目上我的直属领导,也应该考虑他的建议,如果这中间需要有一个折中,我会尽可能地拿出我的方案,让项目经理和财务领导直接沟通。”
听完这一番论述,财务总监才算缓和了一下自己的脸色。
总监也破格录用了他。
关于这件事,我的观点如下:
1、面试者面试还是应该做足准备
不管你在原单位多优 秀,都应该在面试新单位的过程中,放低身段,有归零心态,认真按照应聘的岗位职责去做准备,不要到面试的时候,一问三不知,这不仅打击你的信心,还会让面试官对你产生不好的印象。
2、考过证书后更应该加强学习
像这位应聘者有注会证书,但是在问其相关专 业问题时,却回答不上来,证书是我们能力的一个证明,但是拿到证书后,后续的学习也是非常关键的,如果不能持续地进行专 业深耕,光有证书,也无法发挥其该有的价值。
3、职场棘手事很多,处理问题的思路很重要
这位应聘者逆袭的回答,彰显了他的逻辑能力和应对职场棘手问题的能力,这是书本上的知识学习不来的,职场上这样的情况比比皆是,如果不懂得更好地处理这类型的事,就不能很好地完成相关的工作,影响团队的工作成果。
面试也是一场对应聘者综合素质的考验,希望我们都能未雨绸缪,在未来轮到自己面试时,能处变不惊。
每天与你分享职场这点事,欢迎关注我!
老董事长退休,将儿子推上董事长一职,新总经理宣布辞去月薪15000的黄兆林。黄兆林已经65岁了,学历只是技校,太低了,不适合继续在公司工作。一个月后,公司进口的大型精密设备出了故障,整个公司没有人能修理。新经理不得不打电话给黄兆林,黄兆林说。“小老板,我已经被你解雇了,请不要再打扰我了。”新经理为了让陈老师回来,只好答应黄兆林提出的条件。
新经理今年33岁,留在国外几年回国可以说是海归。他穿着时髦,说话的时候经常跳几个英语单词,工作人员不习惯在新老板身边打扮妖艳的女秘书。
她经常在老板面前制定计划,所以跟着公司发展了很多年的一名老职员被裁员了。有人把这件事反应给了老会长,但老会长说:“我已经退出了。不管公司的事,年轻人啊,让他多锻炼一下吧。”说。" "
黄兆林是第三个被裁员的劳资院。事实上,在第一批和第二批裁员名单上都有黄兆麟的名字,是努力留住他的车间主任,车间主任知道黄兆麟的维护技术一流,黄兆麟在那里,可以保证车间机械设备的顺利运行。
这次车间主任再努力也不能守护黄兆林。妖艳的女秘书用一句话在现场拦住车间主任,女秘书说:“黄师傅都65岁了,学历技校已经过了退休年龄。”还留在公司不退,怎么让年轻人上位?他的技术不是都传给年轻人了吗?前两次想辞掉他的都被你掩盖了。这次你再阻止的话,老板就让你一起解雇吧。" "
车间主任和黄兆林在离职当天喝了一顿酒,有一点酒劲的时候感慨地说。“黄师父,你都走了,再这样扔下去,这家公司迟早会玩完的。”
黄兆林恨地说。“这是什么破老板?一点人情也不说,几千元的钱把我赶走了。下次设备出了问题,就不要烦我了!”
这时车间主任眼睛明亮。“黄师父,你的技术一代没能和你相比。下次设备坏了的话。老板找到你,你出价高,每次收几万块,让他后悔解雇你!”
黄兆林微笑着说。“我认为老板再找我的可能性还是很大的。公司的设备我最清楚。特别是那台大型进口精密设备使用多年,经常出故障,我和学维修的年轻人没有学到任何能力。不是他不想教,而是他们不想吃苦,更不想学。算了,别说这些了。"
不到一个月,车间里的大型进口精密设备出了故障,维修组的几个年轻人恶作剧了几天,但没有修好它。已经严重影响了生产进度。车间主任抓住机会找新经理进言。“老板,请再来黄兆林修理一下。”总经理听了,看着车间主任,轻蔑地噗嗤一笑,冷冷地说。“我不相信这个邪恶。只有老黄赵林能修理这个设备吗?”" "
他让妖艳的女秘书在网上找几家专业设备修理公司。结果,他们一共提出了6万个以上的价格,需要负担往返机票、食宿费用、市内交通费等。更换零件的话,那个报价都是以万个计算的。关键是,专业维修公司很忙,所以现在他们要制定维修时间计划,什么时候还不准确。(阿尔伯特爱因斯坦,美国作家)。
修理工对老板说。“老板,以前都是黄师傅带我们修理的。很多配件都是找的替代品,维修成本很低,黄沙部的维修速度又快又好。
事实上,老板也不想花大价钱修理。他找到黄兆林的电话,打了电话。黄兆林此时正和妻子一起去海南旅行。听到老板急着修理设备,笑着对他说。“小老板,我已经解雇你了,我在和妻子旅行,请不要再烦我了。”“说完就挂了电话。
老朋友知道情况后,埋怨黄兆林说。“老黄,你为什么不挂电话改?上次你不是说车间主任劝你修一次就收费6万吗?这笔钱太容易赚了。两三天就修好了。赚6万元足够我们多次旅行了!
黄兆林不生气地瞪着老朋友说。“钱,你可以知道钱。我在心里憋气!我要想办法拿回来!”
几分钟后,老板再次打电话来,或者请黄兆林帮忙修理设备时,黄兆林笑着说。“小老板,修理还可以,但我有条件,你要当着全体员工的面再雇我去公司做技术顾问,每月要付20000的工资,平时我不坐。另外,上次你解雇我的时候,还要赔偿我20万元,我儿子说:“如果在劳动仲裁上闹事,我也会赢。”
经理愣了半天,权衡了很久,最后咬牙同意了。
观点看法:
第一、公司无正当理由就辞退劳动者的,劳动者可以申请劳动仲裁,让公司给予N+1的哼唧补偿。黄兆林要价20万是比较低的了。
第二、新老板想要降低人力成本,其实有很多方法,把掌握核心技术的老员工开除掉是最不明智的办法,有点傻!
对公司来说,熟练工和一个技术精湛的维修工,都是公司的宝,尤其是在人员调整的时候,一定要注意员工队伍的稳定性。
第三、公司只有科学管理,才能出效益,公司通过提升效能,减少消耗,就能快速提升效益。
第四、黄兆林算是公司的核心员工,他的存在能为公司节约大把的维修时间和维修费用,让公司效能更上一个台阶,所以他这样要价一点都不过分。#职场达人炼成记#
1:和闺蜜去医院,检查发现我已怀孕两个月。我想给老公报喜,手机却没电了,只好借闺蜜的手机给他发了条短信:我怀孕了。发送成功后,我才想起没有署名,刚想重发老公已回了条:亲爱的,真的吗?你现在在哪?我去接你!
2:小姨子玩了一夜的王者荣耀,到了第二天睡过头了。我去公司肯定会迟到,这个月的全勤又没了。我立刻给经理发信息:您昨天不是说要去总公司取资料嘛我去吧!经理回复:“今天咋了小刘小张磊磊还有你都要求去。”我又发:“资料多重要啊,应该多人去护送!”
3;孩向他母亲哭诉:“班上所有同学都嘲笑我头大,说我是大头鬼。”母亲安慰他:“不要听他们胡说,你的头其实很好看,一点都不大。好了,不要哭了,去给我买五公斤大米回来吧。”男孩:“购物袋在哪里?”母亲:“要什么购物袋,就用你的帽子好了。”
4、更半夜正睡得香,姐夫手机突然就响了,姐姐一把抢过电话,对方居然是一个女的,说了一堆暧昧的话……姐夫解释是打错电话了,姐姐过来就是两个大嘴巴子,骂道:“你忽悠鬼呢!”这事还没说清楚,姐姐的手机又响了!姐夫一把抢了过电话,对方是一个男的,姐夫生气地喊:“你解释一下,这是谁啊?”姐姐又给姐夫两个嘴巴子,骂道:“你敢怀疑我……”姐姐真是泼辣啊!
5:丈人家拆迁后,小舅子就从电子厂辞职回家啃老。终于老丈人忍无可忍,开始给小舅子介绍相亲,想让他早点搬出去。结果相了十几次,女方都嫌弃老丈人家里太有钱,以后生活太辛苦。这天媒婆又给小舅子介绍了一个空姐,叮嘱他:第一次见面要谦虚些,要低调!双方见面后,彼此的印象都很好,空姐问:你条件这么好,怎么会愿意和我相亲呢?小舅子立刻谦虚地说:哪里哪里,像我这样的,好女孩怎么会看上我呢??
6、礼上,新娘不小心放了一个屁,司仪立刻打圆场说:新娘放屁,大吉大利!接着新娘又放了一个屁,司仪又说:新娘放两屁,吉祥又如意!没想到新娘又放了第三个屁,司仪又说:新娘放三屁,欢天喜地!话音刚落,新娘又放了一串又臭又响的屁,司仪大喊:亲朋好友们快给我闪开,我看这要拉了!……2.因为昂贵的彩礼娶不到媳妇,三十二岁了还没媳妇,媒婆给我介绍了一个不要彩礼的女人。这真的是个好消息,我立马就娶了她。结婚后发现我媳妇有个职业病,她以前学了十二年跆拳道!她每次揍我前都会先向我鞠个躬,揍完我后还非要逼着我和她握个手……3.我是在清华上的大学,从学校到我家坐火车也就一个小时。有次没跟家里打招呼就跑回家了,晚上到家发现就我妈在家。隔天被家里的座机吵醒,迷迷糊糊地接起电话:“喂……”老爸愣住了,喊道:“你是谁?怎么在我家!”我瞬间清醒,喊道:“爸!”老爸瞬间平和:“啊儿子啊,啥时候回来的?”我:……
7:躺着玩手机,手一滑,手机都快掉在我脸上了,我马上滚到一边去。很好地避免。手机静静地躺在枕头上,我静静地躺在地上!我在操场上遇见了数学老师,所以一起打了篮球。在这期间,我计算错了点,老师大声吼了起来。“你是跟猪学数学的吗?”
8、有一天,我发现下水道堵了。结果都是黑发。然后修下水道的师傅突然意识到,你的头发没有离开你,而是以堵塞下水道的方式留在你身边。我高考得了703分,顺利地考上了清华。开学后,我们新生将参加军事训练。军训第一天教官一直指示我们左转,右转。解散后,一个兄弟自言自语,我们逛了一上午。有什么用?英俊的讲师平静地说:你不明白吗?这是为了把你拉黑。
9、小舅子去机场接她,借了抛弃朋友的电车。 没想到中途没电了,姑姑推着车去机场,有人和她一起推了回来。 疲惫的妹夫对舍友说:“你不知道你的车坏了吗? 舍友答:我知道。 电池没电了你说不相信,讨厌我小气……
10:跟了“大老板”十年的司机,现在有一个要生孩子的老婆。为了照顾妻子,他别无选择,只能辞职。富豪随即贴出50万的招聘广告,寻找专业老司机。这时,一个英俊的年轻人来应聘。里奇:你在哪里毕业的?小伙子:我是北京大学的。富豪:那年你考了多少分?男生:那年差点就去了!富豪:你不是北大毕业的吗?小伙子:对,我考了712分,只有71.2分,所以我在北大上了四年的网络课!
11;我至今仍记得一件事。 那时,我回乡下老家看望父母。 回来的时候,我带来了活鸭想着新鲜的事,就变小了。 两个星期过去了,打电话说:“我可以把鸭子抓回去吗? 我非常困惑地问:“为什么? 他叹了口气说:“啊! 我最近出差了。 我家的人真的不敢抓着杀,害怕饿死,每天都买青菜小鱼虾给鸭子吃。 我想现在买菜给鸭子吃的钱比那只鸭子还贵……?
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