今天给各位分享中层管理者偏袒个别员工（中层管理者常见问题）的知识，其中也会对中层管理者偏袒个别员工（中层管理者常见问题）进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
中层管理者会议培训内容（中层管理人员会议） ♂
中层管理者会议培训内容（中层管理人员会议）国家公务员报名时间2021年（国家公务员报名时间表2021年）
中层管理者传播企业文化（管理人文化） ♂
中层管理者传播企业文化（管理人文化）聚焦是一个团队乃至一个企业成功的基础；
1.基层聚焦市场：开发新客户，维护老客户；
2.中层聚焦团队：实现文化与技能的传承，人才的成长与裂变；
3.高层聚焦服务：对内服务团队，成就员工梦想。对外服务客户，实现资源整合，挖掘终身价值；
4.老板聚焦战略：不是决定做什么，而是决定不做什么。
如果一个团队失败，基本是源于不能聚焦，三心二意终究一事无成。
企业的成功，是聚焦的结果！
基层聚焦市场：开发新客户，维护老客户；
中层聚焦团队：实现文化与技能的传承，人才的成长与裂变；
高层聚焦服务：对内服务团队，成就员工梦想。对外服务客户，实现资源整合，挖掘终身价值；
老板聚焦战略：不是决定做什么，而是决定不做什么。
很多企业的失败都是源于不能聚焦，三心二意终究一事无成！
#总裁学好课，首选世华课#
这是纯理论发散思维诱导，实际工作中不要说中层领导成为“香饽饽”，就连校长都没有成为香饽饽。
@任正非说，中层干部要读点哲学，高层干部要读点历史。不但企业是这样，我们都应该这样，因为，读史以明智、知古而鉴今。读春秋、读左传、读史记、读三国、读资治通鉴、读近代史、当代史，读遍24史、读世界史，从宏大叙事上讲，正如毛主席讲的，苍山入如海、残阳如血，就是历史太浩瀚了、太血腥了，成王败寇——就拿三国说，关羽温酒斩华雄，华雄也是上将军，在战关羽之前，手起刀落杀了几位上将军，可见武艺超群，这样的武艺超群，是上战场之前的刻意训练和大大小小的战斗获得的武力值，就是热一碗酒的功夫，关羽手起刀落，这还是有名的，那秦始皇陵的无名兵马俑呢，很多可能训练多时，但一上战场就没了，消失在他们那个时代；从芸芸众生上讲，老百姓可能就是有文景、贞观，这样短暂的温存，大部分时间就是兴百姓苦;了，亡百姓苦——征战、灾荒、苛政、徭役等，即使片刻的欢愉，苦难仍是主基调。所以毛主席又讲，人间正道是沧桑，沧桑二字旋即高度概括了你我等平头百姓的平常人生。但我仍要说，历史让人乐观，历史里除了血腥和苦难以外，更多的是民族文化的传承和普通人的温存，流淌的更多的是家国情怀、儿女情长、奋斗不息，像岳飞的满江红，像林觉民的与妻诀别书，像董永七仙女的美好爱情故事，在这沧桑的主基调里蕴藏诗意和人性独有的爱。让我们在悲观的现实中依然乐观前行，让我们在百转千回中永远相信美好的事情即将发生。总而言之、言而总之，最后肤浅的总结一句吧：祝大家身体健康、@情人节快乐。[呲牙][呲牙][呲牙][加油][加油][加油]。
煮汤圆赐福迎春！上午，合肥中信电销圆梦金项目的中层领导，正在为员工们准备汤圆…使春节后，返岗的员工们品尝到家的味道，感受到家的温暖…这样的企业文化，值得学习！
今天开车在思考为什么路上这么多无德的插队、不打转向灯等不道德行为，一方面没有这方面监管措施，一方面和现在唯利是图、见缝插针的公司式小人文化有关，很多车主都是公司里面中层以上，公司的厚黑文化和利益至上的文化影响了这些人的价值观，认为人生和社会就是这样的。这和蚂蚁的动物性有什么区别！还敢以千年文明古国自居吗？仁义品和德都丢了！民族何以得到其他民族的尊重呢！还敢说自己是受过高等教育的人？还敢在孩子面前有脸说道德？
所以建议先严格实施网络监管，建立信用制度，人格给你减分！你也别想和你事业和声誉没关系！其次全面改进品德教育，吸取民族优秀传统，完全改变品德教育被政治取代的现状！不做大的改变，民族都难有尊严！[奋斗]
中层管理者依靠员工（做为中层管理者怎么带动员工） ♂
中层管理者依靠员工（做为中层管理者怎么带动员工）中高层是处于可剥削基层员工的阶段，基层员工工唯一的依靠是劳动法
而逼迫员工去熟记劳动法的公司是多缺德
很多大企业都公布了共同富裕的措施，很多都是给全体员工直接分股票，为他们点赞，d以前企业最多给管理层配股票，依靠他们压榨下面的普通员工。老板和中高层越来越富，普通员工有可能收入反而会降低。至于方法吗有很多，有机会我会给大家好好聊聊！头条的朋友们碰到过这样的企业也可以在这里给大家说说！
风水轮流转，为什么坚决不招聘恒大、万科、保利等房地产的人？
1、过去依靠中国人口红利，高负债获得房地产巨大发展红利，实际工作能力值得质疑，赚足了眼球，做惯了金融，吃透了红利
2、人心浮躁，过惯了“人上人”的生活，这种人招聘过来，低不成高不就，动不动百万年薪，千万年薪，这种人很难静得下心来搞实业；
3、年龄偏大，大部分房地产高管平均年龄超过45岁，甚至年龄达到55岁以上，思维陈旧落后，跟不上现在社会的发展潮流！处于淘汰的边缘；
4、像恒大、万科依靠高激励的基层员工、中层干部、高管，依靠金融、房地产起来的人，一旦缺乏高激励很多人失去工作的积极性和动力；
5、“曾经你对我爱搭不理，现在让你高攀不起！”，是时候也应该让他们尝尝当“人下人”和“打入十八层地狱”的感觉了！
6、所谓福之祸兮所倚,祸之福兮所伏，像恒大、万科压榨供应商生存空间的做法，如今“一报还一报”也符合佛家的因果报应，打入“十八层地狱”之后，再重新起来才符合自然界的生态平衡；
所以国企都应该一样，都是依靠国家特有资源经营，中高层的薪酬待遇可以比普通员工高，但最高薪酬和最低薪酬之差最高不能超5倍。
财政部：国有金融企业应合理控制岗位分配级差
两个HR吃饭，一个说：我发现个规律——优秀的女职员大都是“三普”，而“三优”都在家带孩子了。[捂脸]
“三普”是我们之间的行话，是指学历普通、长相普通、家庭条件普通的女生。
我低头一想，还真有这么点意思……。办公室那几个女生，当中层管理的确实是“三普”系，是我们公司中坚力量，非常优秀。颜好又娇滴滴的小瑶是深二代，也算是“二普”吧，工作丢三拉四经常被经理训，整一个朱闪闪。我有几个当全职太太的朋友，硕士海归的“三优”，家庭条件全都很好。还有我老板娘是伯克利回国的……
“三优”系一般家境优厚，父母的眼界远，所以在培养孩子方面更着重。这样的女生相对匹配更优秀的男生，强强联合，经济厚实，人生就有更多选择，不一定非要打工，老公一人即可养家，或者协助老公创业。以此循环下去。
而“三普”女生，毕竟无人可以依靠，那只能靠自己，倒成了依靠自己的独立女性。成为我们格外珍惜的职场中坚！
无论怎样，自己靠本事挣钱都值得竖起大拇指，而且是活得最自在的女生了，比如我[害羞]。想起最近中美会谈的翻译张京，优秀又漂亮，我的偶像。
#职场真实故事计划#
很多国人在赞美一个人的时候，喜欢说ta聪明或者智商高；但其实聪明或者高智商、只是低端竞争要素，在中高端局，聪明只是门槛罢了。
当你处在中低层竞争的时候，周围的人往往资质都比较普通，或者说智商是稀缺品；这个时候，只要你比周围的人聪明就很容易脱颖而出，你完全可以依靠智商碾压竞争者。
但是，当你已经到了中高层竞争的时候，你的竞争对手跟你一样、都是依靠碾压周边的智商、一步一步被筛选出来的，这个时候智商已经不再稀缺；当大家都很聪明、智商也不再稀缺的时候，你无法仅凭年少时的那点聪明伶俐获得竞争胜利。
这个时候，比得就是综合能力和实力了：看谁的维度更广、实力更厚、资源更多等等。仅凭借单维度的聪明能干，是无法应付这种高阶竞争的。
但是，国人又特别喜欢强调聪明能干这样的单一维度，结果就是感慨：你看这么聪明能干正直的人，这么有才华的人……就这样在高阶竞争中被坏人“搞死”了。
包括职场上，很多人都觉得“我的领导是个傻逼，啥都不懂业务能力还没我好，凭什么当领导”……事实上，哪怕是基层干部这种程度的竞争，已经不是单一维度的看谁业务能力更好，已经要开始拼维度厚度和资源了。
你因为没有意识到不仅只拼一个维度、所以更看不到别人的多维，而单单去比较业务能力，这就跟大部国人喜欢强调一个人聪明一样。
因为他根本就没有接触过中高阶竞争，而之前的中低阶竞争，自己都是依靠聪明这么走过来的，所以就想当然的认为未来的会继续竞争谁更聪明。
现在所谓的“卷”，其实哪怕是段位高一乃乃，都不会去一根筋的拼谁更加班时间更长这种，没什么意义的努力（防杠警告：提倡努力勤奋工作，和虽努力但做无用功，是两件不同的事）。
大家都勤奋、加班时间都长，所以勤奋和加班时长就不再稀缺，也不应该构成竞争胜利条件，而是应该另辟战场。
但不，就是要在一个单一维度上死磕到底。就像很多公司喜欢打价格战一样，拼谁价格更低、更能自残。
你可能一边抱怨一边无可奈何，但不可否认的是，你也是一根筋拼单一资源的一份子。因为你不跟别人拼加班时长，还能拼什么来证明自己的价值？
大部分人是没有的。那么从公司角度来看，不能证明价值那就是没有价值。
所以这依然是，雪崩的时候没有一片雪花是无辜的。
体制内有哪些为人处世“潜规则”，只有当了“一把手”才深有体会，我工作了30年总结了10条，却被杠精说是“毒鸡汤”
1、在体制内打拼，其实就是为集体服务，体制内权力最大的人不是领导，而是“组织”，组织是人的集合，而人的存在有两种目的，一种为了自己的利益，一种为了“集体”的利益，但实际上利出一源，现实社会中没有毫不利己的人，所谓宣誓终身为集体奋斗，本质上还是说给某个人听的，这个人就是顶头上司，明白了上下级关系，才能知道谁决定你的利益。
2、和领导相处只讲利益，不讲感情。如果领导和你讲感情，一定是在欺骗你的利益。不要企图靠委曲求全和拍马溜须博取领导赏识，因为大山的形成靠的是挤压而不是吹捧，吹捧可以让领导短暂高兴，但是事后会对你充满鄙视。因此和领导关系太近，会招到同事嫉妒，招人非议。另外和领导私交太深，知道越多领导对你越不放心，最坚不可摧的关系一定是利益关系。
3、与领导相处有9种话不能说，撇清关系的话不说，厚此薄彼的话不说，搬弄是非的话不说，调查监督的话不说，判断对错的话不说，转达传达的话不说，工作经验的话不说，畅谈理想的话不说，给人建议的话不说。职场中说错话比做错事后果更严重，做错事只是错一阵子，说错话会被人记一辈子。
4、在职场中做什么不重要，重要是在什么岗位做，好部门不如好岗位，好岗位不如好领导，油水大的部门并非人人都有油水，而是某些特殊岗位的人油水大。岗位油水大，领导吃独食，你也只能当过路财神，好领导是重用你，坏领导是利用你。想要不被领导利用，就要和他建立利益共同体，不怕领导原则强，就怕领导没爱好，爱好着领导的爱好，你才能英雄有用武之地。
5、真正高情商的人，从不说这“5句话”，不说直话，因为直话伤人。不说闲话，因为闲话惹是非。不说怨话，因为抱怨容易生恨。不说狂话，因为狂话容易惹祸。不说恶话，因为恶话容易结仇。经历过百口莫辩，才明白人言可畏，可畏的不是人言，而是人心，一味愚蠢、盲从、善良的人最终都会变成众人眼中的猎物。所谓情商高就是会说话，所谓会说话就是知道什么该说，什么不该说。
6、职场法则就是丛林法则，其实都和动物世界的食物链差不多，高层压制中层，中层压制基层，基层要挟高层。有的人会对最后一条产生异议，基层为什么能要挟高层呢，试想单位基层员工全部罢工，损失最大的一定是最大领导。因此，基层要想逆袭，只有团结一致去要挟最大领导，这个尽管很难，但是从理论上是能讲通的，大领导需要中层来管理基层，但也会防止中层完全掌握了基层，拥有了逆袭高层的实力，职场关系本质上就是上下级关系，所谓管理就是驾驭下级，所谓逆袭就是要挟上级。
7、在职场中也存在着人情世故，有人脉的人都会成为消息和资源的最先受益者。人脉是什么，人脉就是利益链，你认识多少人没有用，人脉价值在于有多少人愿意被你所用，你可以没有一个朋友，但必须有一群有用的人，这就是所谓的人脉关系。这种关系，也可以解释为互相依靠和利用的关系。这种关系的本质，是利益交换，而且会产生１＋１大于２的效果。这种关系不包含欺诈，但存在斗智，因为欺诈会导致一方利益受损，从而破坏关系。
8、在体制内利益分配，不光看你的“生产力”，还看你的“破坏力”。看生产力强的人不一定“多劳多得”，有毒的人就像毒蛇，会让人敬而远之，也会过得舒服。如果你是老好人，让人人都满意，就累死自己也会出力不讨好。
9、在现实职场中，为什么很多有能力的人，尽管勤奋努力但是仍一生平庸呢，本是就是因为没有关系和背景，缺乏展示的机会，没有上升的渠道。一个人的价值取决于自己人脉圈子的价值，你拥有什么样的关系网，决定你能够调动什么样的资源。每个人天生都拥有平等的时间，而成功者则更懂得通过人脉关系让自己的时间价值最大化。
10、如何构建人脉关系呢，真正的情商高手，并不是自己亲自去构建人脉关系，而是利用人脉关系为自己所有，俗称“借势借力”，人脉关系是否强大，还取决于你在关系网中所处的位置，只有让自己在关系网中的位置无可替代，整个关系网才会为你所用。人脉的核心，永远是赤裸裸的功利，没有任何一点脉脉温情。
人的成功15％取决于专业知识，而85％ 取决于人际关系。关系是为人处世得以进退自如的根本，如果你因为不懂交际应酬而生活困顿，建议你读一读《中国式人际关系99条操纵术》，这本书会教给你们处世的技巧和睿智生存的哲学，这不是一本励志书，也不是心灵鸡汤，里面为人处世的方法和技巧，可以直接拿来套用。点击图片下方“看一看”可以阅读全部内容。#我要上微头条#
中年男人，有棱有角才有出路
郑州发生了一件让张先生无可奈何的事，80后的张先生是某知名房地产公司的销售经理，也算是老员工了，7月份公司传出风声，公司内部要进行考评，进行人员优化，张先生自己分管两个项目，下面也有20多位员工，销售又是效益部门，而且张先生不仅和部门领导关系亲近，人力、审计各个部门关系都处的不错。经常一起喝点小酒，也会送点小礼物拉近距离。9月份优化名单公布，人力部门约谈时，张先生依然很不解，为什么是自己？
张先生的经历并未偶然，规模房企中对中层员工的年龄有清晰界定，35岁之后的晋升空间有限，在行业内并不是秘密，危机来临时，优先被淘汰也不稀奇。
张爱玲说：“人到中年，时常会觉得孤独，因为他一睁开眼睛，周围都是要依靠他的人，却没有他可以依靠的人。”
工作中需要戴上一副角色化的面具，回到家就想着让真实的自我出来透透气；
结果大家说，把最好的一面给了工作，把不耐烦、颓废、不修边幅展现给了家人。
想找个朋友吐槽一下生活，却发现不知道该找谁，也不知道从何说起；
喝点小酒，稍微放纵一下，却发现早已不胜酒力，原来6两才刚刚起步，现在只要3两，回家就一塌糊涂，三天回不来劲儿。
楼下抽支烟算了。
中年男人的眼睛，一只是绝望，一只是倔强
人到中年体力下降，精力分散，是不争的事实，这就需要我们重新打造我们的“棱角”，做到“有棱有角”。
有棱有角就是边界清晰。做自己该做的、能做的且做到极致，其他的可以说不。
工作中能力之内，尽善尽美；超出能力范围，提前告知，能给公司提供持续的稳定性。
中层管理者偏袒个别员工（中层管理者常见问题） ♂
中层管理者偏袒个别员工（中层管理者常见问题）父母偏袒兄弟俩一人一套房，老三气得6年未回家，父亲临死都不回
老人名叫陈志忠，以前年轻时在上海工作，之后参加了新四军，为着新中国的成立，他立下了赫赫战功，新中国成立后，他转业来到湖南株洲，在哪里发展自己，成为了一个国企的高级高级干部，由于工作的努力，认真，得到了老板的赏识，他享受着副厅级待遇。
在与他妻子李秀英结婚后，他们生下了三个孩子，并且都是男孩，事业有成，家庭美满，可见陈志忠他的生活是多么的幸福呀！可陈志忠的妻子李秀英却说：“虽然他的生活十分幸福美满，但是94岁高龄的老伴，还是带着遗憾离去的。”那么他为什么是带着遗憾离去的呢？
据了解，父亲陈志忠生病的时候，小儿子没有来看望过他一次，一直到陈志忠临终的时候，这个大家听了都觉得狠心的小儿子都没有来看过父亲最后一面，据了解小儿子陈文对父母的意见很大，据陈文母亲说：“小儿子和他们已经六年没有来往了，即使碰面了，也不打招呼，像是陌生人一样。”那么为什么会造成这种局面呢？
据了解，造成这种局面的最主要的原因是因为陈志忠的抚恤金，陈志忠去世后，单位发放了24万的抚恤金，这笔钱本该陈志忠的妻子那一半，另一半则由三个儿子平分，而小儿子却无理的提出了过分的要求，表明自己想要独占一半的抚恤金，而失去丈夫的李秀英本就比较伤心，却没想到小儿子陈文要与自己坐地起价，更是让她伤透了心，失望至极，现如今，因为陈文的不肯签字，这24万的抚恤金也拿不出来。
说起小儿子陈文，他的哥哥陈国强也是十分的生气，大哥陈国强说：“虽说他是陈家的子孙但是他一没有照顾母亲，在父亲生病时没有来看望一眼，甚至连父亲的最后一面也没有见过，二没有为家里付出，他还好意思要拿父亲抚恤金的一半。”但是这些说法也只是陈国强的一面之词，并不具有代表性。
据了解，陈志忠的三个儿子中，小儿子最出息，现在正在一家国企上班，担任的职务是中层管理，大家会想既然陈文现在已经有出息了，那就应该好好的来孝顺父母，而且也不差那么一点钱，那么他为什么要拿父亲陈志忠一半的抚恤金呢？是想要独吞，还是有苦衷呢？
而陈文一见面就表示自己也是有苦衷的，自己家里的房子一直都是为母亲李秀英开放的，并且表示自己还专门为他准备了一把钥匙，方便她来到家了，并且家门什么时候都为她而打开。而他的哥哥陈国强则表示陈文是在装模作样，说他连母亲手术都不来看，还表示什么孝顺呢？而这时陈文拉开自己的衣服向大家展示，只见身上有刚开刀的伤疤，这也是为什么在父亲陈志忠生病的时候没有去看望他的原因，而且表示父亲病危的时候也没有人及时的通知他，他并不知情。
陈文用自己刚做手术的伤疤来作为6年不回家的理由，这显然并不能当做一个正当的理由。作为大哥的陈国强表示，自己为父母端屎端尿，已经尽了自己最大的孝心和义务。而弟弟陈文却什么也没有做，这样的做法让家里人十分的失望，而这时，陈文说了一个秘密，原来他六年不回家的原因是因为哥哥陈国强，他说：“哥哥陈国强为了家里的房产和钱财，拿着菜刀来看他。”
陈文表示，老大得得房子价格更本不止23万，而是父母以半卖半送的形式送给大哥的，房子最后拆迁了，而拆迁费就高达148万，如此巨大的拆迁分就是被老大和老二平分了，自己一分钱也没有拿到，而且老二现在的房子也是家里父母买的，如今他们又打起了23万元的抚恤金，想找陈文快点签字，但是陈文明确表示房子和拆迁费他一分也没有拿到，所以这抚恤金他是不会再给大哥和二哥的。
据了解，李秀英的祖籍在浙江宁波，陈志忠的祖籍在上海，当年为了响应国家号召，陈志忠举家迁到了湖南株洲，而老大当时也分到了工作，在一家国企上班，但是老大是一个爱打拼的人，他想要挣大钱，于是辗转于湖南，广东，但是年过半百却一事无成，下岗后，在株洲也没有一套自己的房子，老三的生活就过的不错，因此兄弟间不和睦，知道六年前的一场饭局，兄弟之间互相打骂，老大甚至拿烟灰缸砸老三的头，由此兄弟之间的关系彻底激化，即使父母对老大进行了批判，老三也没有改变自己离开家的决心，由此老三再也没有回到家。
陈文嘴上说着家中的大门永远为着母亲打开，但是6年却从来没有回过家，就连自己儿子结婚了，陈文也没有告诉过母亲，这种行为确实不是正确的。陈文也很羞愧，并且对这件事只字不提。直说当年不来看母亲是因为大哥的威胁，但是最为母亲的李秀英却一眼就能看出小儿子陈文的想法，他那么做，无非是责备自己偏袒老大和老二。
陈武这次回来就是来分钱的，但是眼看钱分不了了，十分气愤说：“母亲从来没有偏袒过任何一个人，她所分的房产都是理所应当的，而且我和大哥什么十分的尽孝道，母亲分给我们也是理所应当的，再说，尽孝是每个子女的义务，弟弟陈文因为分的钱少就不承担照顾母亲义务。
母亲为了让这个支离破碎的家庭和睦起来，母亲让大哥陈国强让出他的那一份抚恤金，但他不同意，其实通过母亲的做法，可以看出她还是喜欢小儿子陈文。
微小说：杨锋的四把火
苟厂长退休，副厂长杨锋升任厂长。
杨锋上任后烧的第一把火是召开会议讨论通过了向周末休息日参与生产作业的员工支付加班费的办法，一时好评如潮受到广大员工认可。
周末，苟厂长从一群来家里看望他的老部下口中得知此消息，很不屑地说：“支加班费谁不会支，关键是周未干活支了加班费，会纵容有些员工周一到周五工作日混日子，周末又偷机取巧装模作样去挣加班费。”
? 杨锋厂长的第二把火是取消每天八点雷打不动的日生产交班会，将原来周末休息日雷打不动召开的周大交班会改为周一上午召开，并将会议时间从以往四五个小时至七八个小时不等的长度压缩为不超过两小时。此举在厂各级管理人员特别是中层干部中引起了强烈反响。
? ? ? ?周末，苟厂长从几个拜访他的老部下口中听闻此消息后冷笑着说：“现在的管理越来越精细，许多工作天天布置时时安排都不一定能盯住，一周就念两小时的经，能有什么好修行，这样下去可要放羊喽！”
? ? ? ?杨锋厂长的第三把火是向上级申请添置了两辆大轿子车，用于解决八九十名员工居住地距离厂部较远、日常上下班交通不便的问题。消息传开后，全厂轰动。
? ? ? 周末，苟厂长与一位老部下通话时知道了这件事，他略带醋意地对老部下说：“我在位时也有过申请两辆大轿子车接送员工上下班的方案，后来考虑到厂里没有执A照的司机，一些地区道路条件不好，长年累月早出晚归不仅管理难度大，还容易引发交通事故，就将此事搁置了。小杨这样搞下去，不太好哇……”
? ? ? ?又一个周末，在公园里锻炼时，苟厂长碰到了厂技术部刚刚退休的刘高工，闲聊中，苟厂长得知厂里对退休员工又制定了新政策，员工退休时，由厂工会牵头组织专门的欢送会，厂长参加并亲自向退休员工颁发光荣退休证和价值500元的纪念品。当得知刘高工领了一台破壁机时，苟厂长黯然地说：“这玩意好，我最近正琢磨着买一台呢。”
杨锋厂长前前后后四把火，仿佛烧烤在了苟厂长身上，让他如坐针毡，闷闷不乐，茶饭不思，且脾气暴躁，动不动就拿老伴当出气筒。老伴知道症结后没好气地劝他说：“老苟，都过去了，别一天吹胡子瞪眼跟自己跟我赌气，以前我就劝过你，当官要多办好事，不能办的坚决不办，能办的千方百计要办，别光顾着个人得失，可你就是不听。现在退下来了，就啥也别想了，想也没用，你现在已经没有机会给大家办好事了。我看，你就现身说法劝劝你刚在市政府晋升副处的儿子吧，别让他再高高挂起患得患失稀里糊涂走你的老路，也多把你的人生感悟向孙子孙女聊聊，让他们也少走些弯路。”
【微小说: 选房】信息技术科科长刘福提拔为信息处副处长刚两个月，就赶上局里分配经济适用房。按照局里科级及以下人员分配住房面积不超90平方、处级（含副处）人员不超120平方的规定，刘福分配了一套120平方的房子。美中不足的是因为刘福资历尚浅，楼层是7楼，有些低。在热心同事撺掇下，刘福悄悄托关系活动。功夫不负有心人，没几天，房管处那边就通知刘福，说有一套中高层同等结构和面积的楼房，让刘福考虑一下。刘福一打听，却犯难了。原来这套房子就在和自己分配的7楼一个门洞的18层，本来分给局人事处副处长吕涛的，吕涛却莫名其妙退了。刘福是个谨慎人，心眼多，私底下一打问，得到了一个很重要的信息。原来，吕涛之所以退房，是因为包括他在内的许多人都认为18层楼房不好，让人一下就联想到了18层地狱，其次"8"这个数字用在楼层上也属不吉利，俗话说七上八下，何况人事处处长刚退休，吕涛是几个副处长里面资历最深最有希望升任处长的一个，在这个节骨眼上，他肯定不会选择18层的。
事业上春风得意的刘福心里开始打退堂鼓，和妻子王殊商量是否换楼层的事时，在某中学当政治老师的王殊却哈哈一笑说:"你一个受过高等教育的211大学本科毕业生，举过拳头宣过誓的唯物主义者，怎么这么愚腐迷信呢？"刘福深沉地摇着头一脸严肃地说道:"你有所不知，吕涛还是985大学研究生毕业呢，人家举拳头宣誓比我早的多，要说唯物主义，他是管人用人的，可比我彻底多了。"
就在刘福王殊俩口子意见不一致犹豫不决的时候，局里最新人事变动结果公布，吕涛毫无争议地被提拔到了人事处处长岗位。刘福将这个重磅消息郑重地告诉了王殊，王殊听后一脸肃穆，认真地对刘福说:"老公，我完全尊重你的想法，咱们还是服从组织安排安心去住7楼吧。"
老人有三个儿子，她把两套房产分别给了大儿子跟二儿子。六年后，老三说:我不在乎钱财，我只在乎亲情。
大儿子原本有一份稳定的工作，但因为急于求成，辗转到各地发展，最终工作丢了，妻子也丢了。二儿子也下岗了，生活过得十分拮据。小儿子在银行担任中层干部，经济条件最好，也最孝顺。
一天，老大和老三因为房子的事发生了激烈的争吵。老大把老三给打了，导致老三的耳朵被缝了十几针。
原本幸福和睦的一家，却因为这次争吵而闹得支离破碎。老三更是一气之下与家人断绝了联系，老父亲病重离世，他也没有出现。
陈父去世后，单位发放了一笔24万的抚恤金，可领取这笔抚恤金需要三个儿子签字。
于是陈家人联系了六年未回家的老三，但老三表示要分走抚恤金的一半，否则他就拒绝签字，并把这笔钱捐给国家。
无奈之下，年过九旬的老母亲只好向当地电视台求助。老太太希望通过记者的协调，让小儿子能够答应签字。
老太太说:老三生活水平最好，以前也是最孝顺的孩子。但六年前，他却突然判若两人，连家都不回了。老三现在又不肯签字领父亲的抚恤金，我真的很伤心，很难过。
老大说:这六年来，他对父母不管不顾，我母亲在医院动心脏手术，他都没来探望。他不配当我们陈家的子孙，更不配姓陈。他就是一个忘恩负义的人，他凭什么要分我父亲留下的钱？他花这些钱不会手软吗？
为了弄清事情的真相，记者跟着老大来到了老三的工作单位。
老三见到记者的到来，不但没感到意外，反而还十分开心。
老三说:你们来得太好了，我希望你们能够进行公平公正的报道。其实，我很早就把家里的钥匙给了母亲，她随时可以来我家，我们也很欢迎。而我母亲生病住院时，我正在肿瘤医院开刀动手术。不是我不去看望母亲，而是我自身难保啊！
老大激动地说:你分明就是在狡辩，父亲去世，你都不回来。像这样的人就是不孝，会遭到天谴的。
老三反驳道:你这个人最缺德，父亲走的当晚，你竟然没有通知我，直到第二天办完事才通知我的。我需要狡辩吗？我肺部动手术，现在还有刀疤，我给你们看看。
老三接着说:六年前，他为了霸占我父母的房子把我打了一顿，我耳朵被缝了十几针。现如今，他为了这24万抚恤金，又故意挑拨我和母亲的关系。像他这样的人配当大哥吗？配当长子吗？
老大怒道:父母的房子是我花了23万买的，房子本就该属于我的。我没有霸占父母的房子，你不要血口喷人。
老三表示大哥和二哥已经各自分得父母的一套房子，他认为大哥和二哥不应该再分这笔抚恤金，所以他才迟迟没有签字。
老大听罢，瞬间就爆发了。
记者见状，赶紧把兄弟俩拉开。
为了了解事情的来龙去脉，记者再次来到了老太太家。
老太太说:因为老三和老二经济条件不好，所以我们就把房子分给了他们。老三心里不平衡了，所以一直耿耿于怀。但我觉得自己并没有错，兄弟之间，本来就应该互相帮衬。老三经济条件最好，他不应该如此斤斤计较。
随后，记者联系了老三，老三很快就赶回了家。
见到六年未见母亲，老三立即向母亲道歉。
老三说:妈，我错了，六年都没回来看您。但大哥一直在威胁我，我不敢回家。
老太太一听，顿时怒了。
老太太说:我知道你心里不平衡，一直埋怨我偏袒两个哥哥，连孙子结婚都没有通知我一声。但你们是亲兄弟，你条件最好，难道不应该帮衬两个哥哥吗？
老三说:过去的事，我不愿再提了，但这笔抚恤金我必须拿走一半，否则我不甘心。
老二说:你想得美，这笔钱必须平均分配。
三兄弟又因为抚恤金的分配吵得不欢而散。
而老三却把记者带回了家中。
老三说:这些年来，我一直都给父母留了一间房。虽然我没回家，但我多次私下去医院看望父母。我也多次提出让父母搬到我家住，但父母都拒绝了。
老三媳妇说:老大把我老公打了，但父母却没有说一句公道话。我们一直在等，等老大能够意识到自己的错误，向弟弟说声对不起，等父母为我们撑下腰。但我们什么都没等到，也不敢回那个家。
老三说:我扪心自问，我对两个哥哥真的很好。哥哥家的冰箱都是我出钱买的，但父母不仅不出来主持公道，反而将两套房子直接过户在了他们名下，竟然不通知我一声。我并不是为了钱再争，而是我心里委屈。为什么父母不能一碗水端平？他们为何如此偏心？
第二天，老太太决定把一半的抚恤金给小儿子。但却遭到了大儿子的强烈反对。
经过调解，老大意识到自己的错误，主动找到弟弟道歉，同意将一半的抚恤金给弟弟，希望弟弟能原谅自己当年的冲动。
老三在听到哥哥的道歉后，表示要把老母亲接到自己家生活。
当老太太看到三个儿子心平气和地坐在一起聊天时，她落泪了。
老太太说:我错了，真的错了。我一直认为自己的安排没有错，觉得强的理应帮助弱的。但万万没想到啊！把老三伤得那么深。其实，人不管到了什么年纪，都希望得到父母的关心。
各位支持老三的做法吗？
【微小说:心态】最近牛局长总觉得哪儿不对劲。首先，副职们的眼神没有以前温顺了;其次，中层处长们主动汇报工作的少了;第三，机关的科长科员们说话声音比以前大了，笑声也多了。特么的这样下去，岂不是要乱套了？
"杨主任，拟个通知，礼拜天早上八点整，准时召开全局干部作风整顿大会，我要重点发言，发言稿要突出褒扬白+黑、5+2、112式的好干部，要搞一个干部作风建设3年规划由我会上布署。同时还要找一些问题，稳、准、狠地进行批评。最近有些人太不像话！"晚上九点半，牛局长向局办室主任杨伟发出指示。
刚洗完脚正和几个朋友放松的杨伟主任马上将这个重任安排给了马秘书。杨伟主任说:"3年规划要成立个领导小组，由牛局长挂帅。另外，讲话稿要长，越长越啰嗦越好，格局要大，语气要严，要把牛局的口头禅全部加进去。"马秘书说"好好好"。打开电脑，马秘书却有些不知所措，无从下手。毕竟牛局长还有整整7个月就年满60周岁到法定退休年龄了，这个干部作风建设3年推进方案不好弄啊！
微小说： 时来运转
总厂派出的年度安全经营评估组一行5人在林峰林组长带领下，深入到油品储运分厂检查工作。油品储运分厂厂长吴青云家中临时有事未能亲自出面接待，改由书记梁松带领几名副厂长在分厂大门口迎接。林峰下车后和梁松等人礼节性地握了握手，在大步流星直奔油品储运分厂公议室途中，他不太高兴地问梁松：“吴青云呢？”
? ? ? 梁松说：“早上6点我收到他的信息，说是家中有事这两天来不了，评估的事就由我和几位副职代务了。”
? ? ? ?油品储运分厂机关会议室。林峰几次打断了梁松的汇报，东问一句西拉一句，尽是些无关痛痒的工作数据，梁松因不主管安全经营工作，对这些冷僻的问题回答起来不是得心应手。林峰便借题发挥地说：“这次评估非常重要，苏总亲自部署亲自过问，要我们务必抓铁留痕翻箱倒柜查出一批高质量的问题来。前期我们也发了通知，提了具体要求，现在看来，你们储运分厂对此项工作首先领导就不重视。谁家里没点事？今天我女儿还生孩子呢，一小时前推进产房的，这事不够大吗？我这不也来搞评估了吗？”
? ? ? ? 梁松虽然被林峰居高临下批评挤兑的难受，可心里却泛起了无数个问号：他和林峰同年上班，一起共事多年，林峰谈对象、结婚、生儿子、升职、死爹死娘、出事故、撒职、安排专务工作，人生中的大事他梁松差不多都是见证人，印象中他只有一个儿子，怎么今天又冒出个女儿而且都火急火燎要生孩子了呢？
? ? ? ?林峰的调子一定，随行的4个评估组成员马上明白该怎么办了。汇报会结束后，他们板起面孔，一个个摩拳擦掌，以吹毛求疵和鸡蛋里挑骨头的来头、劲头、势头对油品储运分厂的安全经营工作进行拉网式、立体式、纵到顶横到边式的检查。从上午9点到傍晚17时，除半小时用餐时间外，他们聚精会神一丝不苟从会议大桌上山包一样装帧归类整洁的各种资料里整整查出了10大项250条问题。
? ? ? ?17点10分，焦灼万分的梁松推开会议室门想搭讪一下林峰沟通消化部分问题，顺便给评估组领导们添点茶水，但却被林峰冷言拒绝了，林峰说：“老梁，你先回避一下，我们评估组正交换检查意见呢。”梁松尴尬地退了出来。
? ? ? ? 梁松感到今天气氛有些不对。总厂原来的彭总刚离任，副总苏明涛新近扶正，今天脸色、做派不同以往的林峰系苏总的大学同学兼同窗舍友，关系非同一般，特别是三年前，油品储运分厂一名科长醉酒后在厂内禁烟禁火危险区域抽烟引发爆炸死伤数人的事故中，时任油品储运分厂厂长的林峰积极活动做通了被炸身亡科长等人家属的工作，自己将一切责任大包大揽扛了下来并受到了被撤职的处分。实际上那位醉酒科长当天中午是陪同总厂主管安全副总苏明涛应酬中喝多了的，酒后还在苏副总办公室逗留了半小时多，出来不久后就出事了。而今，林峰处分期及处分影响期已满，提拔职务的条件完全具备，苏明涛又成了总厂一把手，这明摆着林峰要来第二春了。
? ? ? ?想到这里，梁松不由悲情起来，他给吴青云拔通了手机，还没说话，先听见哀乐声和哭声，一种不祥之感顿时涌上心头。“老吴，家里这是？”梁松不知道该怎么问了。
? ? ? ?吴青云用沙哑的嗓音说：“老父亲突发大面积心梗抢救无效去世了，我一直忙，早上没来及给你说清楚，当时还在抢救……你知道就行了，不要给班子及其他人说，免得大家荒了工作呼啦啦跑过来，一来坏了纪律规矩，二来落人口舌……”
? ? ? ? “好吧老吴，你安心办好老爷子的后事，这边工作还正常，晚上我过去行个跪礼，送老爷子一程。”梁松一时也不知说什么好了。凭心而论，和吴青云搭伙计近3年，虽然工作知见上偶有争执，但总体上配会还是挺好的，吴青云这个人，一步步从工班普通工人干上来，虽然性格上有些固执，不善于走上层路线，但心胸宽阔，公道正派，心地干净，有大局意识，事业心强。想到这里，梁松的心情不由沉重起来。
? ? ? ?林峰一行碰完头，将油品储运分厂中层及以上干部召集到会议室，林峰对油品储运分厂今年以来工作好的做法简要评价后，话锋一转说：“这次评估，我们发现储运分厂存在的问题触目惊心，10个检查项目都有问题，多达250条，就这，我们还是走马观花。评估伊始，苏总这样说了，我给大家原汁原味传达一下：如果下面哪个分厂在这次评估中有3个项目及以上有问题，那么我要严重怀疑你这个分厂厂长的履职能力……”
? ? ? 梁松知道，250条问题，换他评估别人他也能找出来，因为游戏规则允许。想到自己可能要和吴青云一起同进共出离开从安全经营低谷中奋力跃起后安全平稳、经营业绩稳步增长、职工群众工作热情高涨的油品储运分厂，他反而坦然起来。
（2021.12.4 夜）
心理测试：哪个杯子最适合用来喝咖啡？测测别人对你的第一印象？
测试结果仅供参考
1、人们对你的第一印象是放荡不羁。
第一印象是一个很重要的话题，如果第一印象好，以后的沟通会更顺畅，尤其是在感情上，在别人的印象里，大家总是把你当放荡不羁的人，不会相信你，更不会相信你说的话，你是一个典型的浪子，更多的人把你当成酒肉朋友，不会真心待你。
2、人们对你的第一印象是公正和认真。
在大家看来，你一直是一个公正、认真、正直的人，而且很理性，不会偏袒别人，也不会得罪人，你很善解人意，善解人意，很健谈，所以你很适合做一个小领导，中层干部，你以后的生活会很好，别人会把你当成一个很优秀的人。
3、人们对你的第一印象是性感。
大家对你的第一印象就是性感，你是一个非常女性化的人，在你身上，有太多的个人魅力，可以激发大家的想象力和好奇心，所以你身边有很多异性，身边有很多人，过着丰富多彩的生活，你是典型的社交女神，以后的感情会更顺畅，找个好男人，嫁给他过一辈子。
湖南株洲的李大娘有三个儿子，老大、老二都对她很孝顺，唯独老三是个“不孝子”，已经6年没有探望她了。原因是父母把房子和拆迁款全部给了两个哥哥，小儿子一分没得。
6年前，老大和老三干了一架，老大拿烟灰缸把老三的头砸破了，从此之后，老三再没踏进过父母的家门。
就连老父亲病重，老大、老二打电话给他，他也避而不见。更过分的是，即使老父亲去世了，他连葬礼都不出席，导致老父亲是带着遗憾走的，因为临终前都没能见到他最后一面。
老父亲有一笔抚恤金，高达24万元，需要李大娘和三个孩子的签名才能拿出来。原本的分配是李大娘得一半，剩下的一半兄弟仨平均分。
这回老三终于是出现了，可是他却提出自己必须得拿到一半抚恤金，否则不签字。
那他们肯定不能同意呀，凭什么老三6年来没有尽孝，还想霸占抚恤金？因此，老三就不签字，导致抚恤金拿不出来。
对此，李大娘伤透了心，对老三失望透顶，认为他借着这件事要跟他们彻底决裂。
老大找到记者帮忙，在记者的开导下，老三终于说出了埋藏在心底多年的委屈：
6年前，父母以23万的价格把房子过户到了老大名下，等于白送；还把另一套房子给了老二，他却啥也没捞着。
不仅如此后来老房子拆迁，总共得了148万拆迁款，也被老大和老二瓜分了，他一分没得。
他为此和老大发生了争执，老大正是因为房子的事砸破了他的头。他一气之下就跟父母、哥哥们断了联系。
至于父亲病重时，他自己也在做手术，没法前去探望。而父亲去世，则是没人通知他，并非他故意不出席。
他觉得，自己是父母最小的孩子，却得不到父母的关爱和照顾，父母太偏心了。
对于他的说法，李大娘解释，老大和老二混得不好，老大生意失败，老二下岗，两人都没房没钱，所以把房子和钱都给了他们，让他们的生活有个保障。
而老三是最出息的一个，在一家大公司当中层管理，票子、房子、车子样样不缺，压根不需要父母照顾，所以才没把财产给他。
老三表示，他的确不缺钱，他争抚恤金的目的，不过是想争一口气，想得到母亲的关爱和大哥的一句道歉。
同时，他也担心，母亲如果领了一半的抚恤金，最后也会落入大哥的口袋，因为他们一直在一起住。
他还带记者到他家参观了他为母亲预留的一个房间。他告诉记者，其实他私底下有去看望过母亲，还把家里的钥匙给她了，欢迎她随时到自己家里来住。
最后，一家人去了调解室。老大了解了三弟的心结，真诚地给他道了歉。老三明白母亲的不易，也最终原谅了大哥，一家人终于和解了。
调解完成后，老三邀请母亲到他家里常住，他很希望母亲给他个机会，好让弥补那6年未尽孝的遗憾。
在这件事情里，表面上看似是兄弟仨的问题，实际上，父母的偏袒才是他们反目的根源。
确实有很多父母都比较疼爱处于弱势的孩子，会给予他们更多的关爱。也有不少父母会从有本事的孩子要钱，只为了补贴没出息的孩子。
父母这么做，肯定会伤了孩子的心。就如文中的老三，他的确是最本事的那个，但也不意味着，父母就可以无视他，不跟他打招呼，就把财产分给两个哥哥。
好在，事情最后有了一个好结果，他最终为自己争了“一口气”。
所以，父母能不能做到公平对待每一个孩子，是大家庭能否和睦相处的关键。
大家又怎么看呢？
#株洲头条#
郭德纲曾说：我身边德云社中层以上的领导都跟我说过，让栾云平离开，我都没有答应，坚决留下栾云平。
说话耿直，不会拐弯抹角的栾怼怼是德云社一个神奇的存在。他可以说是“一人之下，万人之上”。
栾云平出生于1984年，大学的时候学的是室内设计专业，毕业之后找了一份室内设计的工作，他以为可以学以致用了，没想到却天天上街给人发传单。
偶然的机会，他听到了郭德纲的相声，一下子就对相声产生了兴趣。时间久了之后，他决定放弃现在的工作，进入才刚刚起步的德云社。
栾云平直接拨打了德云社的招生电话，那天刚好是郭德纲接的电话，他们约好周六的下午在德云社后台见面。
两人见面聊了聊德云社招生的情况，没有什么太多激动的话语，只是到最后耿直的栾云平非常认真地问郭德纲，他去学相声是谁给谁钱。
正是这句话给郭德纲留下了深刻的印象，郭德纲后来回忆说：哪有这么愣的孩子，你给我钱，我给你钱啊，我都想大嘴巴抽他了。
当时德云社缺人，栾云平便顺利地成为了不用花钱就能听相声的学徒。栾云平踏实好学，虽然“愣”一些，但是人非常的踏实。
只要有他在，郭德纲就非常放心。因为栾云平不会徇私舞弊，不会偏袒谁，奖罚分明。后台很多徒弟都很“怵”这位大总管。
郭德纲看在眼里，爱在心里。走哪都会喊着：这是我的爱徒啊。然后栾云平的”忠“，却被如日中天的曹云金说成了”奸臣“。
甚至一度要”清君侧“。
因为当时，郭德纲曾告诉曹云金，只要他在德云社，小剧场就随便演。所以曹云金便在微博上发文，让观众去看他的演出。
可是当天的演出场次和人员已经安排好了，曹云金没有打招呼就上台，会突发舞台事故。栾云平非常的原则拦住了这曹云金。
曹云金指责栾云平滥用职权阻止他演出。因此提出，郭德纲身边有”奸臣“，必须要”清君侧“。
做为德云社的副总，确实是个得罪人的角色，商演、排班、奖罚都是栾云平在掌管，无论在外面多大的腕，都是遵守德云社的规定，所以栾云平必须要公平公正才能服众。
郭德纲得此爱徒确实是如虎添翼了。
郭德纲评价栾云平：他愣，他也不管你面子什么的，但是很讲理，说这样的人在哪我都特别踏实，就我们这里每人盯一摊，他这摊别人替代不了，其实所谓的封杀，他就可以封杀人。
美国和伊朗的关系，怎么走向对立面的？#美国##伊朗#小娱给大家讲故事来了
这要从巴列维王朝说起。1921年礼萨·沙赫·卡比尔发动政变建立了巴列维王朝。
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他上台后便开始主动拉拢美国以对抗英美，打出石油牌与美国发展关系，这正和美国心意。二战爆发后，伊朗宣布中立。但伊朗的中立是有倾向性的，即整体倚重德国。
在宪政革命后伊朗试图找到一个长期的‘伙伴’，以对抗英俄对伊朗的过分压榨，由于德国曾经没有对伊朗实行过帝国主义政策，而且德国的工业化让伊朗人十分推崇，且比起美国，德国距伊朗更近，因此礼萨王开始了亲德之路，德国在伊朗的影响力急剧上升。
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1933年希特勒上台后，德国政府更是大肆宣扬伊朗人与德国人同属高贵的雅利安人。电影《波斯语课》中纳粹军官科赫，一直想要在战争结束后前往德黑兰就有这个原因。在30年代，英苏对亲德领导人礼萨王都很容忍，一是英苏在伊朗的势力都旗鼓相当，一旦礼萨王偏袒哪方就会失去平衡；二是当时战争情势还不紧张。
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然而随着二战的进展，英苏面临的战争压力加大，两国对礼萨王态度开始改变。1941年德军向埃及推进，伊拉克亲英政权被推翻，黎巴嫩和叙利亚两国被亲德政府控制，伊朗的德国间谍也在配合德军攻势，英苏坐不住了。
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1941年，英苏长驱直入进攻伊朗，伊朗军队在不到48小时内战败，阿里·曼苏尔内阁垮台。礼萨王被迫将王位传给儿子小巴列维，即穆罕默德·礼萨·巴列维。小巴列维继位后，王朝风雨飘摇，各种势力如雨后春笋，各种罢工游行屡见不鲜。但这种形势也使现代中产阶级和工人阶级更加活跃，这让封建王朝变得软弱。
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另外，首相和议会权力增强。1950年拉兹马拉成为伊朗新首相，此时伊朗的民主运动高涨，石油国有化运动已经轰轰烈烈，他不敢接受英国均分石油利益的协议，被英国直接抹杀。而后摩萨台首相上位，1944年根据他的提议，伊朗通过了一项法案，即政府不得与外国政府或公司签订石油协议，他坚决反对给予外国石油租让权，积极推动伊朗石油国有化，这位爱国者可以说是声名远播。
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然而英国也有对策，英国关闭了阿巴丹炼油厂，将伊朗排挤出世界石油市场。然而此时民族解放运动迅速席卷中东，伊朗石油国有化运动迅速转化为一场范围极大的反帝运动。巴林、沙特、伊拉克等国纷纷响应，西方在中东的利益纷纷受到威胁，美英坐不住了。
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1953年8月，美国中情局、英国以及小巴列维合作发动了一场政变，将摩萨台赶下了台，让‘小傀儡’巴列维继续掌权，亲美政府正式确立。有了美国老大哥的腰杆子支撑，小巴列维顿时就开足马力搞事情，他跟他爹礼萨王一样，都是搞现代化的支持者。1963年开始，小巴列维搞起“白色革命”。也就是联合下层搞宗教上层，怎么联合下层？搞土改。
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1963年1月，小巴列维正式宣布“六点计划”，其核心即土地改革，时称“白色革命”。小巴列维对民众宣称自己进行土改是为了让权利归于人民，并且不为少数人垄断，向中层地主和宗教地主伸手的架势如此明显。然而白色革命所涉及到的只是享有租佃权的无地农民，而约占农村人口1/3的无租佃权无地农民却被排斥于改革之外。
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对于每人的地产规模并未细分，这导致农村人口的经济地位差异极大。地产不足2公顷者约占100万户，地产超过50公顷者却足有4.5万户，因而相当数量的农村人口仍然属于贫农。其实小巴列维根本不想管贫农的死活，他发起这个革命的真实目的，就是想搞垮地主，拉近与农民的距离，从而扩大君主政治的社会基础，达到巩固巴列维家族垄断的目的。
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说完了土改的失败，接下来说说伊朗的政党。白色革命推行的一大原因就是为了遏制民族阵线、人民党、左翼激进组织人民圣战者和人民敢死队，这些新兴的社会群体无缘政治权利，因此和巴列维王朝间殊死对抗。再者就是君权与教权的对抗，土改中君权直接伸手拿走了30%的宗教地产，蛋糕被瓜分的教界十分愤慨。
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从1965年到1975年，伊朗全国的清真寺从20000处减至9000处，教界控制的宗教学校数量也锐减。与此同时，巴列维王朝在各个大学建立神学院，意图使伊斯兰教成为王朝御用工具，实现什叶派伊斯兰教的“巴列维化”，由此导致了教界与巴列维王朝的分道扬镳。
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新势力的反戈、边缘政党的无缘政权、经济领域的大幅败退、君主独裁引起的教界不满，都使巴列维王朝成为众矢之的。
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这股火酝酿到了1979年，‘天降猛男’乌里玛教士霍梅尼带领各阶层一起反国王，发动了伊斯兰革命，一把火烧了巴列维王朝。美国本打算和伊朗‘相亲相爱’，结果美国非得扶植巴列维，这个注定翻不了盘的货，让伊朗的反美派更加壮大，这就导致美国和伊朗的关系直接冰封。
我家是父母再婚重组的家庭。当时，我和我的继兄弟都想出国留学，我们的父母只能负担一个国际学生。经过反复权衡，我们的父母做出了决定。正是这个决定为我以后的生活埋下了祸根...
我叫耿震，来自北京。早年，前妻死于乳腺癌，母亲婚姻失败，于是两人走到了一起。婚后，他们共同投资了一套三居室的公寓。我是妈妈带大的，我的继兄弟比我小一岁，一家人关系很好。
我以优异的成绩被北京一所重点大学录取。一年后，我的继兄考上了北京的一所二级大学。我早就计划毕业后出国读研。没想到，继兄也有出国留学的想法。我们都把自己的想法告诉了父母。
两个儿子都要出国，父母有难。因为他们是普通的工人阶级，只能为一个留学生服务。经过反复权衡，继父认为:我在名校学的是理科，出国留学后会有更大的发展空间，于是决定让我出国。母亲建议，作为对继兄弟的补偿，他们婚后买的房子将来由继兄弟单独继承。继父给儿子打工:“半套房子至少值250万，弟弟出国留学两年就要花60万。不要以为我们偏袒。”虽然继兄不再说什么，但他对父母变得漠不关心。我哥哥毕业后在母校学习。
两年后，我从加拿大顺利完成研究生学业，回到北京发展。我妈的姐姐是北京一家银行的中层领导，所以我妈让她安排我去银行工作。但我拒绝了。我去了一家留学机构工作。后来辞职，拿出9万积蓄工作，又向同学借了11万，创办了留学中介。因为我的经验，公司的业务还算不错。几个月后，我还清了贷款。
弟弟研究生毕业后，对父亲说:“请借给我10万启动资金。我想开一家咨询公司。”继父告诫他:“不是每个人都适合创业。你从小就不耐烦，安心上班吧。”母亲提议:如果继兄愿意，可以找姐姐介绍他去银行工作。一听说我要去银行工作，我的继兄没有反对，想着先干。由于月经的努力，他的继兄进入北京银行工作。我的继兄在柜台办理业务，月薪不低于8000元。
为了表示对母亲的感谢，继父召开了一次家庭会议:我在家里留学只花了不到60万元，但我们家有一半的房子价值200多万元，所有的房子都由继兄继承，这对我不公平。我继父决定保留我母亲的半房遗产。
为了照顾弟弟的表现，我把公司所有的财务业务都委托给他。弟弟看到我们公司的利润还不错后，骨子里并不信服，满脑子都是如何创业的想法。结果他在为客户办理存贷款业务时，犯了好几个错误，和客户吵了起来。领导向月经汇报了继弟的表现，月经有点不好意思，于是父母提醒了继弟。
继父怒不可遏，训斥道:“看看你弟弟，他只比你大一岁，别让你爸妈担心。”我的继兄不是特别喜欢听这种话，认为我的成功是因为我出国留学。他杀死了父亲:“如果让我出国留学，我会比他更优秀！”
没多久，妈妈在家里清洗阳台玻璃的时候突发心脏病，摔倒在地。她在被送到医院之前就去世了。我继父忍不住更爱我了。即使我加班晚回家，他也一定要我等着吃饭。在我继兄看来，是因为我比他强，我父亲才变得势利眼。
很快，我的继兄在为储户办理业务时又犯了一个错误，部门负责人当众批评了他。我弟弟很惭愧。午饭后，他打电话给我:“我想辞职，开一家信息咨询公司。请借给我20万启动资金。”我挂断了会议，联系了我的继父。
得知儿子要创业，继父血压飙升，生气地对我说:“他不知道深浅！”你不能借给他一分钱！"
几天后，我的继兄弟来到我的公司，想要拿到钱。为了不让弟弟和继父的关系恶化，我撒了个谎:“最近办公室租金涨了，我真的没钱借给你。”
弟弟得知同事在炒期货后，有的一周赚50万，躁动的热血沸腾了。他赶到姑姑家:“公司要发行内部债券，收益比银行高很多。我想认购你房产证抵押贷款20万元，半年内卖债券还清贷款，不会给你带来什么后遗症。”阿姨爽快地把房产证借给了他。
一周之内，继兄将房产证抵押给银行，贷款60万元。他用这些钱全部去投机期货，投资期货的风险相当高。他的继兄弟最后赚了几万块，不到半个月就亏了十几万。很快，银行给他发了催款通知。
我的继兄又来找我，跟我交涉，要我给他半套房的钱。如果他不能马上拿到，他会先给30万元。然后，他自信地讲述了当年留学的故事，认为钱是他应得的。我说:“你不能总觉得别人欠你的。如果我没有去银行，你现在会怎么说？”另外，这房子是我父母的。你可以和我父亲谈谈。“最后，他威胁我，要钱或者杀了我，让我自己决定。
朋友，你觉得我应该给他钱吗？
@温柔情感故事分享 有话要说:我讨厌盯着父母财产的人。如何分配父母的财产，各有各的道理。世界上没有绝对的公平。只有你是自己的靠山。与其斤斤计较父母的财产，不如自己管理自己的生活，自己动手致富。在这篇文章中，父母没有送继兄出国留学，是因为他自己的条件不如继兄，他没有责怪别人，内心也没有什么不平衡的地方，所以没必要在意继兄出国留学花的钱。如果你的继兄弟经济状况良好，你可以酌情给他一些钱。#情感#
偏心的父母给兄弟俩各一套房，老三气的6年都不回家
六年前，陈文是父母眼中懂事、孝顺的好儿子；六年后，却被两个哥哥称为不孝子。
陈文的母亲说：如果没有发生那件事，陈文还是他的好孩子，也不会6年都不回家看她一眼。
原因竟是父母的偏心。
陈文是家中的老三，上面还有两位哥哥，但两个哥哥的家庭条件都不是很好。陈文在银行担任中层干部，经济条件比两个哥哥好很多。
父母看老二的经济不是很富裕，便把自己名下一套房子过户给了老二让他一家人居住。
老大和老婆因为各种矛盾再加上经济压力选择了离婚，父母看着心疼便想把自己现在居住的房子过户给了老大。
陈文不同意，父母说你比两个哥哥生活条件好，房子还是要给老大。当时，老大还因为陈文的反对把陈文给打了，导致陈文头上被缝了八针。
陈文的心被伤透了，觉得父母太偏心了。赌气跟父母断绝了来往，便有了开头的那一幕。
老大指责陈文在父亲病重时也不去看望，陈文解释道：当时因为要住院动手术切除肿瘤没有去看看望。
老大接着又说父亲的葬礼也没参加。说道这里陈文生气的说道：“不是他不去参加，是父亲去世没有人通知他，在出殡的上午大哥看实在瞒不住了才告诉了他。”
父亲去世后留下了148万的抚恤金，按照规定是母亲一半，剩下的一半兄弟三人平分。但是，陈文觉的房子没有自己的份，这个抚恤金自己应该多拿一些，但是母亲和两个哥哥都不同意。陈文别没有在申领表上签字，导致钱无法下发。
6年多没有来往的大哥带着记者上门，要陈文给个说法。陈文向记者诉说着满肚子的委屈，还说母亲偏不偏心，他已经不在乎了。
陈文的妻子说：“当初他们是被大哥拿着菜刀赶出了家门，他们不是不回去看老人，是不敢回去。这6年他们也在等，等母亲发现自己的问题，也在等大哥的道歉。”
经过调解，母亲终于明白自己的偏心造成兄弟之间不和睦，也同意陈文自己领取一半的抚恤金。
老大、老二虽然不同意，但是母亲这次态度强硬，兄弟俩最终妥协了。
老大为那天动手打了陈文向陈文道了歉，一家人终于能和谐的坐在一起，母亲脸上也露出了久违的笑容。
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我很能理解陈文的心里活动，我争得不是房子，是一口气，是父母对待子女的一视同仁。
现在，很多的家庭矛盾就是因为父母的偏心引起的。
你是否也为父母的偏袒伤心流泪过？
前段时间家里的老房子要拆了，赔了几百万。我去杭州找儿子，没想到媳妇连一杯茶都不会端上来，我只好处理掉，说住起来一点都不方便。我去了继子家，他们都对我很好，把我当亲人一样。没想到几个月后自己的儿子又来找我了。。
我是田武兵，今年62岁。我来自重庆。我曾经是一名教师，住在一个偏远的地方。我的爱人多年前去世了，留下我们的儿子和我在一起。
当我四十多岁的时候，我被介绍给我再婚的妻子，李慧。我们结婚时，她带来了一个男孩，从那以后我有了一个继子。
李慧来自这个村庄。她看起来像一个很有能力、性格很好的普通人。她比我小五岁。她在我家也很照顾她，帮我减轻了很多负担。当时继子小超还年轻，但九岁的小超聪明懂事。吃饭的时候，孩子们总是主动帮忙盛饭，给我们搬椅子，偶尔还会给我捶背。通常，他们喜欢告诉我他们在学校看到了什么。
我儿子比小超大六岁，但他比他儿子懂事多了。自从他回家后，房子的墙上每年都有几个奖项。我儿子只会玩，学习成绩一直很差。我的妻子李慧从不偏袒任何一方，但我们的家庭一直很幸福。
我儿子那时候没上大学，叔叔就带他去杭州做生意。臭小子本来是个穷学生，但在外面的世界过得很舒服，很快就成了工程系的小工头。后来，他在那边谈了一个女朋友。我和李慧本来想在杭州给他买套房子，但他让我在杭州定居。觉得他在那里挣钱就能理解。儿子结婚后，我们准备了21万元帮助他们买房。那时，我全家都去了那里。她的儿媳妇来自杭州郊区。两年后，她被重新安置在那里。我们发现后为她的儿子感到高兴。起初，他们结婚了。为了面子，我借了十多万的结婚礼物。但是我媳妇好像一直不喜欢我们。
后来小超考上了那边的大学，之后就很少见到孩子了。通常，他用手机联系他们。小超不负众望，刚毕业就申请了几百家公司。在那之后，他在那里发展得很好，成为了一名中层经理，并留在了那里。继子结婚的时候，我和老婆存款不多，只剩下25万。我们都为孩子感到难过，但小超说:“爸爸妈妈，我只要21万。如果我们这里收入不低，我们就一起买房。而且，如果我们不准备举行宴会，我们就不需要彩礼，剩下的你可以留着。”听了小超的话，李慧，我们都觉得孩子和儿媳妇真的很懂事。他们谈论旅行和结婚。起初，我回家并在这里拜访了我们。我媳妇热情大方，心地善良。我爸妈喊我们俩都满意，心里甜滋滋的。当他们准备离开的时候，我们把钱塞给了小超，只是说如果我们不带上这对老夫妻，我们会很难过。孩子们拿走了。向你的父母说声谢谢。
而我自己的儿子，两年前才回来，一个人来了。当他在工作日向我要东西时，他也缺钱。我知道他们之前拆房子应该有很多钱，但是我不知道怎么花，每天都问我要钱。很快我就不再给他了。毕竟有李慧，我们家为她感到难过。我以为我儿子已经变了很久，但李慧什么也没说。
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