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本文导读目录:
国干和公务员(l公务员了与国家干部区别) ♂
国干和公务员(l公务员了与国家干部区别)根据《中华人民共和国公务员法》《公务员录用规定》等法律法规,我单位将组织开展2023年公务员招录工作,
中央驻内蒙古直属机关2023年度公务员招考公告
公务员也应该是聘任制!
支持,太支持了!流水不腐,户枢不蠹。所有的铁饭碗,都必须打破。工作稳定和固化,是两个概念。
支持!有些人的师德确实不配为人师表!
其实有相当一[害羞]批教师不符合师资要求!应该下岗!人才培养是国之大计!…
支持,现在公家教室不负责任,下来补课。私立学校淘汰制教室都是卖力的教孩子们,现在家长都愿花大价钱选择私立学校的原因。
支持,现在有的老师已经没有师德!
不支持,很明显应该打破铁饭碗的应该是公务员!韩秀云讲经济的视频
考公务员好还是考事业单位好,还是进央国企好?#职场#
这期比较长,建议收藏观看!!
大概可以从这四个方面给大家做个解释。
第一、工资待遇,这是很多人很关心的问题,也就是说我上个班,我找个工作,我能挣多少钱。单从收入角度来说,央国企的综合收入肯定比公务员和事业单位要高,而且很多很好的央国企的收入,有可能是公务员事业单位的数倍之多。#国企招聘#
第二、职场的晋升,这个很好理解,你考上公务员过后,可能你需要兢兢业业的为人民服务,可能会一直熬,熬个科长、处长、局长、部长,如果有这个命,还能熬个什么国家领导等。但是因为央国企很多都是五百强巨头,大公司大平台,全国有很多的分子公司,有很多事业部和岗位,他的成长和晋升的速度会快,所以特别适合年轻人,尤其是刚毕业的时候,加入一个大的国央企,见识一下现代化的企业规范化管理制度是什么样的,无论你今后要跳槽,创业,还是要出国深造等。人生的第一份工作,一定要找一个五百强大的央企国企,去好好的开拓视野和学习。#央企#
第三、职业目标,这一点,就是找工作的同学们一定要想清楚,我找工作的目标是什么,我这一生我活着的目的是什么?有的人是为了挣钱,有的人是为了权力,有的人是为了出名。金钱、权力、声誉这三个方面。所以说就是选择不同的职业,完全取决于我们每个人,我们自己的职业目标和人生规划是什么。如果说你是为了挣钱,我建议你去企业,你就应该去央国企,去五百强干几年,或者干个30年,当高管拿年薪,如果你是为了有权,就希望光宗耀祖,我们村里面就希望能出个什么市长,那可以考公务员,但是呢,在当上市长的这整个过程,以及当上市长过后,那么你应该继续的视金钱如粪土,你就不能拿钱,就是莫伸手,伸手必被捉,这就是说你如果想当公务员,你就踏踏实实,兢兢业业为人民服务,如果你想成为金领。想拿年薪、想当高管,那进入五百强,央企国企就可能是你最好的选择。
第四、竞争门槛,很多公务员事业单位在招考的时候,他们对于专业,基层工作经验,党员等条件要求的比较多,每年考一次,所以说,难度和压力相对是比较大的。但是央国企,因为全国数量众多,招聘的人数也很多,而且你可以同时参加多所央国企,甚至说你可以同时10家20家企业一起求职,它的竞争门槛和难度相较于公务员和事业单位就会少一些。
综合来看,你如果能把自己的终极的人生目标能够想清楚、想明白,是为了金钱、权力还是声誉。这样看这个答案也就很简单了。
国企正式员工究竟属不属于国家干部?
关于这个问题,很多人一直没有搞清楚,要么觉得国企既然姓“国”,那么国企工作人员按理来说也属于国家干部,但是也有人认为国企毕竟是一级企业组织,企业员工不能等同于国家工作人员。
其实这两种说法都有对的地方,也有不对的地方。
因为根据我们国家的《公务员法》规定,能够称之为“国家工作人员”或者“国家干部”的人员,主要指的是各级党政机关、人民团体、事业单位里面拥有公务员或者事业编制身份的人员,所以从这方面来说的话,称国企人员为国家干部,其实并不妥当。
但是,根据前两年新颁布《监察法》以及相关的一些规定,对于国企工作人员,尤其是国企领导干部的管理,其实历来都是参照行政机关单位在管理的,而且对于国企里面从事和国有资产有关工作的人员,一般也等同于国家工作人员,至少法律上是可以这么认定的。
因为你虽然是国企这样企业里面的工作人员,但是你从事的工作和国有资产有直接关联,所以也可以将你一并纳入国家工作人员进行管理和监督,虽然你并没有相应的行政级别或者编制待遇。
周六保证不休息,周日休息不保证!是不是很真实,可能很多体制内的人都深有体会,尤其这几年防Y,隔离点、高速路口从未停歇……[吐舌][吐舌][吐舌]
“远亲不如近邻”,晚上发烧时,邻居比在县委当领导的儿子强!是不是很扎心?但是也是很真实,经常远在外地工作,帮不是家里忙?
听到郝局长喝酒后在饭桌上说话,被他感动,很多事情真是办不了,你让进去蹲几年,那也办不了,而且以后孩子们也抬不起头啊!
【县委大院】还是挺接地气啊!#电视剧县委大院# #今日追剧指南#
你的分析,真是没有太大意义,差距永远存在,层次不同,专业不同永远存在差距,退一步讲进入公务员体制内,差距也存在很大差距,普道科员与厅级,部级国级能一样吗?况且学工科的领域不同当然成果也不一样,高考上哪所大学并不是由考生意愿决定的,而是由高考分数分批次录取的,名校,好的专业那都是考生向往的,苦读十二年考生比你着急,学生及家长他们不胡涂,你说和不说一样,你就为了赚涮频频
读到这的时候,我国也应该出台取消年龄限制,以及性别歧视的法律法规。别说我眼睛瞅着漂亮国哈。我们现在国企和公务员都公然写着要求35,甚至都有了30效应。古人说,嘴上无毛,办事不牢呢?
社会的进步,需要不断改变。让那些即将延迟退休却只能干保洁保安的人,有正常的权利不好吗?!
电网和公务员你们会选哪一个?
坐标苏州。
天下第一局是真的香……但我还是考了公务员。
现在回想起来,全都是毕业那时一心国之大者,直接走了选调生,据我所知目前和电网工资差不多,但是降薪之后嘛……唉……
基层公务员(特别是党政口写文章)不轻松,朝九晚五是不存在的,大概886吧,有高中老同学在电网,下班时常还能打个篮球看个电影啥的,这个确实慕了。
我也时常幻想自己去了电网,又会过上怎么样一种生活,但说实话,今天为止我还是不认为自己选错了(没错,我还是很有为人民服务的热情的),况且电网讲究的也是人民电业为人民,服务的方式不同,但是殊途同归嘛;或许我这一辈子都没电网同学们有钱了(这个大概率不是或许,应该是肯定),或许一辈子也不会有一官半职,但是能做自己喜爱的事业,发表发表评论文章,整整讲话稿,做做党建,也是一种享受,这一点我相信选择去电网的同学们也是一样。
#媒体:日本年轻人为何不爱考公务员# 为什么中国人爱考公务员,尤其是女性?根本原因是稳定有保障,客观原因是男女就业环境不平等,主要原因是女性独立必须拥有一份稳定工作。再回答,我要把历史书翻出来捋一捋了,本质是社会关系跟不上实社会生产力的发展了,女性地位奠基石必须是经济基础的独立,而这个独立又是女性生理构造赋予的特殊使命与就业环境平衡的产物。
好吧,说人话。日本年轻人为何不爱考公务员,事多钱少,活多假少,没必要。中国年轻人为何爱考公务员,事不多钱不少,活不多假不少,性价比高;尤其是女性,生育有保障,工作铁饭碗,不会因为你高龄而辞退,不会因为你生育而调岗,同时工作时间的规范性和规律性,能让你更好地做母亲做妻子,不会996催命式加班搞KPI,不必蓬头垢面赶早抹黑。
现实确实现实,事实也是事实。日本的公务员,加班比上班多,而且门槛并不高,想考就能有机会,而待遇方面,公务员与一般企业待遇相差不大,企业薪资保障制度完善,也不会因为生育或者结婚,而歧视女性,哪怕女性退居全职,也有国家给与保障。说实话,谁愿意拼命赚钱呢,谁又不想工作轻松又有保障呢?
我们现在很多毕业生,要么考公,要么考研,要么就业。但是前两者明显人数更多,而公务员并非有多高薪,而是更有保障。无论特殊时候,无论你生病还是生产,你都不担心第二天醒来,单位说不要你,你有底气关注自己,关爱生活,这估计是我们跟樱花国的就业环境最大的区别吧。
#教育微头条#
国干是公务员吗(国干和聘干哪个好) ♂
国干是公务员吗(国干和聘干哪个好)为培一个大学生父母国家都花费了大量的人力财力,而培养成材了,就不想工作了,光图清闲不好,虽来钱但对国家社会无贡献。毕业不管是在国企私企打工,还是进国家机工当公务员,都能为社会创造财富的,最终老了有贡献,会问心无愧的,还是安心去找工作干吧。
编内外的区别//@清闲的风铃4Lh:为什么公务员和事业不用认证//@自若明镜2K:退休人员发放养老金需要一年一度的认证是历来如此的。如果那年这个退休人员没有认证肯定社保处不发养老金的。简单的说如果那个退休人员过世了,家属不来社保处申报注销手续而继续冒领养老金,那么国家的养老金不就成了大漏洞了吗?所以认证是最有效的防止养老金出漏洞的方法!
人社部紧急辟谣!
看看现在国家公务员、事业编制人员的待遇!我就是拼死都要把孩子拼进大学!
国平视野ngp:美防长:俄正扩大核武库 ♂
国平视野ngp:美防长:俄正扩大核武库美防长称到2030年中国将拥有1000枚核弹头:
俄罗斯卫星通讯社华盛顿12月5日电,在加利福尼亚举行的会议上,美国国防部长劳埃德·奥斯汀表示,中国人民解放军正迅速发展自己的核能力,这包括扩大核武库,到2030年至少为1000枚弹头。
此外,解放军正在现代化改进运载工具,建造自己初版的“三位一体”核打击体系。
现在,《新削减战略武器条约》对俄罗斯和美国有效,但不涉及中国,该条约限制各方部署的核弹头数量为1550枚。
据悉,中国目前拥有300枚核弹头,美国实际拥有5550枚核弹头,却还要发展爆炸当量1万吨的低当量核武器,企图降低核武使用门槛,美国才是全球最大的核威胁来源。
中国,是个负责任的大国,是全球唯一恪守在任何时候和任何情况下,都不首先使用核武器的国家,不对无核国家使用核武器。
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