公务员面试真题行政(公务员岗位面试题)

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本文导读目录:

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公务员面试真题将军(公务员考试面试真题)

2021年3月6日贵州省六盘水市直事业单位面试真题

1、1956年11月15日,毛泽东在党的八届二中全会上说:“一九四九年在这个地方开会的时候,我们有一位将军主张军队要增加薪水,有许多同志赞成,我就反对。他举的例子是资本家吃饭五个碗,解放军吃饭是盐水加一点酸菜,他说这不行。我说这恰恰是好事。你是五个碗,我们吃酸菜。这个酸菜里面就出政治,就出模范。”对此请谈一下你的理解。

2、做工作要发扬拓荒牛的精神,现在组织单位到外地进行脱贫攻坚情况的考察活动,请问你怎么组织?

3、有群众到你们单位进行投诉,说对工作人员工作态度不满意,现场聚集的群众越来越多,领导让你去处理请问你怎么处理?

“我就是。”说话的人是熊向晖,这一幕发生在胡宗南接见湖南青年战地服务团。

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胡宗南点到名的,按唐副官的叮嘱,服务团成员都站起来说声:“有”。这里插一句,此次接见,无论男女,胡都称“先生”,与其军人的身份,有点反差。

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接着胡宗南微微抬起头审视一番后,示意坐下,提一些问题;至于问题,每个人问得不一样,唯有最后,胡宗南都会问:“为什么到本军来?”

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唯独点到熊向晖时,却偏偏不按“剧本”来。姿态上,熊故意坐在位子上没有起立,只是举起右手示意,回答也不说“有”。

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平静的水面泛起涟漪,胡宗南脸上露出了一丝惊讶,顿了下问:“贵庚?”

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熊向晖还是坐着答道:“再过三个月四天,就满19周岁。”

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“熊先生为什么要到本军来?”

“参加革命!”熊向晖大声地回答。

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胡宗南面部表情变得颇为惊讶,问:“熊先生来到本军是为了参加革命?”

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熊向晖语气坚定地答道:“是的!”

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这下子勾起了胡宗南的兴趣,问:“怎么样才是革命呢?”

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“中山先生最初提出革命的任务是“驱除鞑虏,恢复中华”;现在指的就是抗日,抗日即革命。”

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胡有些不快地问道:“照你这么说,不愿抗日、反对抗日算的是什么?”

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“积极抗日的是真革命,不愿抗日的是不革命,反对抗日是反革命。”

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胡宗南紧接着又问:“那怎么处理反革命呢?”

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熊向晖不假思索:“杀!”

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胡、熊二人几个回合的一问一答,大大出乎了在场人的意料;结束后,胡宗南在花名册上记录些什么。事后,熊向晖才从唐副官处得知,对答完成后,胡宗南花名册相应的名字下面画圈,有人是一个,有人是两个,而熊是四个。

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可见,熊向晖给胡宗南留下了深刻的印象,以至于接见后,胡宗南又特地让唐副官,将熊向晖找来,加试“一番”,以轻松随性地闲聊,侧面了解熊向晖的政治态度。

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在问及北平学生为何闹学潮时,熊向晖认为,这并不是学潮,是学生的爱国运动,不是反政府的行为,而是拥护政府抗击小日本的侵略,反对华北自治。

胡宗南微微点了点头,又问共产主义在北平地区的学生中,影响大不大。

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熊向晖回答地点水不漏:“我不是很清楚,我所知道的清华学生大都来自中上之家,被认为是天之骄子,埋头苦读,还可出国深造。就我而言,之所以参加爱国运动,是看到日寇的入侵,汉奸的横行,感到愤慨的自愿自觉;如今投笔从戎,加入贵军,亦是自愿自觉。”

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听完,胡宗南非常满意,当了解到熊向晖父亲担任湖北高等法院庭长时,吩咐唐副官专程去趟胡家,邀请熊父次日赴宴。大部分“剧情”都如周恩来所料。

时间回到1937年8月的淞沪会战,由于蒋介石指挥上的失误,尽管胡宗南的第1军表现可圈可点,却也遭受到了很大的损失,急需补充兵员。

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众所周知,周恩来曾经出任黄埔军校政治部主任,与出身黄埔1期的胡宗南,有师生之谊。在周看来,胡宗南和陈诚是蒋介石最为信赖的将领,相较之下,胡的军事才能则更胜一筹,尽管第1军损失很大,但经过补充,仍然是蒋倚重的嫡系部队。

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所以,周恩来借着湖南青年战地服务团,到胡宗南部队“服务”之机,让蒋南翔推荐一位秘密党员加入战地服务团;为了达成目标,对胡宗南颇为了解的周恩来,向蒋南翔提及人选时,要是出身名门或者官宦之家。

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时任北平市委学委的蒋南翔,脑海中马上浮现了熊汇荃。蒋南翔向周恩来汇报:一是熊汇荃特别好学,有问不完的问题,有时问得蒋南翔都难以回答;其次,便是熊汇荃父亲湖北高等法院庭长的身份。

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周听后,当即拍板,人选非熊汇荃莫属。不久,党组织向熊汇荃传达了报名参加青年战地服务团的决定,以及进入胡宗南部队服务;为完成此项任务,让熊汇荃改名为熊向晖。

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共产党员为何要进入国民党军队服务?熊向晖很费解,但见党组织派来的人又无法说的更多,只好服从了党组织的决定。

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熊向晖心中的疑惑,不久便得到了答案。青年战地服务团乘火车到达武汉后,武汉大学邀请周恩来作一场演讲,题目是《现阶段青年运动的性质和任务》。

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周提出青年努力的方向:1、去到军队;2、去到战地服务;3、去到农村;4、去到被敌人占领的地方。

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演讲的尾声,周恩来大声号召:“青年朋友们!努力去争取抗战的最后胜利,努力去争取独立自由新中国的来临。”

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由此,熊向晖心中豁然开朗,而后顺利通过了胡宗南的“面试”。事后,熊立即来到了汉口的八路军办事处,打算找蒋南翔汇报;不巧的是,蒋不在,是董必武接见的。

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听完熊向晖的汇报,董必武颇为高兴,并说出了党组织要熊向晖报名战地团的“终极目的”:熊向晖是当作一枚闲棋冷子,具体要求须根据情况而定。

这期间不要急于找党,党组织会想方设法取得联系;其次,隐蔽党员的身份,熊的身份仅限周恩来、蒋南翔、董必武三人知道,要保持不左不右的政治态度;第三,在国民党内部,对人可以略骄,宁亢勿卑。

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熊向晖等待着…….

1923年,冯将军的结发妻子刘德贞因病去世,于是很多姑娘四处托人介绍,都想嫁给冯将军。冯将军军务繁忙,便打算通过面试选择配偶。

面试时冯将军对每个姑娘都问了同样一个问题:为什么和我结婚?

大多数人都回答千篇一律,“因为你官大”,“因为你是英雄”,“因为我崇拜你”等等,作为平民出身的冯将军摇了摇头。

这时一位叫李德全的姑娘自信的答道:“上帝怕你办坏事,派我来监督你!”冯将军听后心头一震,对她刮目相看,不久便娶了她。原来这位李德全女士也是贫苦家庭出身,父亲是一位牧民。

解放后,李德全女士任卫生部部长,全国妇联副主席,中国红十字会会长等职位,受人爱戴。

有一次,刘邦准备出征平定陈豨作乱,想让周昌帮忙从军营挑四个人,作为左右护卫将军保护自己。周昌为人老实忠厚,经过层层筛选,终于把自己觉得满意的人带到刘邦面前。

刘邦一一面试后,立刻把脸拉下来,指着周昌等人说,“这就是你挑的货色?咱们大汉没人了吗?让他们作为护卫将军,你觉得能跟我的气质匹配吗?

周昌有个口吃的毛病,赶紧辩解道“这这这这,就是按照大大大大王您的意思办得”。

刘邦发完火后,拍拍周昌的肩膀说“以后做事一定要多用心”。说完,便把他们全部提拔为贴身侍卫,食邑千户。司马光的《资治通鉴》是这样记载:

上骂曰:“竖子能为将乎?”四人惭愧,皆伏地;上封各千户,以为将。

刘邦向来不按套路出牌,属于晴雨不定的性格。谁都捉摸不透他心里到底是怎么想的。

大军出发后,刘邦问身边的人,百官对我刚才的表现有什么看法。

随行的人说,大家都很不理解,如今天下刚定,早年追随大王的那帮沛县老哥们还有多人没有得到封赏,大王怎么突然对四个不中意且没有任何功劳的人赏赐千户侯。

刘邦笑着说道“你们懂什么,陈豨是何等人物,我原指望他能成为韩信的接班人,如今他扯旗造反。我下诏给各路诸侯王,请他们带兵勤王征讨陈豨,结果全部按兵不动。我手里就邯郸这点亲军,拿什么跟陈豨打。我对他们四个人大加封赏,是为了激励邯郸军民的士气。邯郸人一看,哎呦,他们四位毫无尺寸之功都受到封赏,我们要是肯玩命杀几个敌人,岂不是也能封侯拜爵。如此一来,将士们才能跟着我玩命干”。

没想到,事情的发展真的像刘邦预料的那样。大军抵达前线后,将士一个个跟疯了似的跟陈豨玩命。最后,刘邦仅用一地的兵力便把陈豨打败了。

刘邦的领导才能,不得不佩服。他从一个沛县的无名小卒,成为开创四百年大汉江山的汉高祖,没有两把刷子干不成如此惊天动地的伟业。

其实,刘邦的用人思路很简单。就是一句话,重赏之下,必有勇夫。

咱们平时常说,没有三分利,谁愿早起五更天。只要利益达到一定程度,别说是同事朋友,就算是亲爹妈也不行。

也可以把刘邦的思维理解成画饼,但是为什么有人画饼不奏效,有人画饼却屡试不爽。这就要掌握一定的火候。

一是许诺事成之后必有重谢,这就是实实在在的画饼。这种画饼的方法不但没有任何效果,反而会起到反作用。

二是好处在前,做事在后。这种办法也不行,因为人一旦有钱了,就会变得怕死。没钱的时候,光脚的不怕穿鞋的,有钱了,顾虑也就多了。

所以,刘邦找到了画饼的精髓,树立典型。

先给大家看看,自己绝不是那种吝啬之人,有钱大家一起花,有酒大家一起喝。

拿到好处的四个人,必定会对刘邦感恩戴德,他们肯定会逢人便说刘邦的各种仗义。其他人哪里知道刘邦是什么品行,既然有人说刘邦不错,那么跟着刘邦混铁定没错。

这种方法不是刘邦首创的。大家是否记得商鞅改革时,采取“南门立木”的办法。

一开始,秦国人不相信秦王有信用,是不是又在忽悠大家。商鞅拿出五百金奖励那位第一个吃螃蟹的人,众人一看这次是来真的了,秦王没有骗我们,所以就跟着秦王干了。

这些故事都被记录在《资治通鉴》里,为什么说《资治通鉴》这本书是一部帝王之术呢?

你从正面看,它都是治乱兴衰的历史,你从反面看,它就是一部宋朝版的《厚黑学》。

你想啊,类似地痞无赖的刘邦能够成为皇帝,他真的是历史的意外吗?为什么历史的彩票落在刘邦头上?难道不值得后人去研究一下吗?#我是故事创作者##我要上微头条#

02年的时候,冯军在海淀街头做活动,我们聊了几句,给他留了份简历……不久,天津天士力药业来车拉我去天津北辰厂区面试[捂脸][捂脸] 冯军是个很热心的人,我感觉形象上有些像其本家长辈冯玉祥将军[微笑]

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爱国者创始人冯军曾称“活着时将全部财产捐给社会”如今做了吗?

1937年冬,在清华大学就读的熊向晖以湖南青年战地服务团成员的身份,到武汉胡宗南任军长的国民党第一军从军,第一关就是胡宗南的亲自面试。

胡宗南问每个人的第一个问题都是“你为什么来参加本军?”每个人回答的都不一样,有的说:“久仰将军的大名”,有的回答:“第一军是一支英雄的部队的。”只有熊向晖回答的异常的简短和坚决,并且与众不同。他既没有站起来也没有行军礼,端坐着大声回答:“来革命!”

胡宗南被这个与众不同又声音洪亮的小伙子惊了一下。当时“革命”一词在国民党的字典里已经消失了很多年了,今天这位青年竟然说出革命一词,真是耳目一新。

“你来革命?”胡宗南瞪大了眼睛问。

“当然,你们叫国民革命军,来参军当然就是来革命了。”

“怎么叫革命?”胡宗南追问道。

“抗日!抗日就是革命”熊向晖毫不思索的回答道。

“哦,抗日就是革命,那不抗日就是假革命呢?”胡宗南饶有兴趣地摸着没有胡须的下巴又问。

熊向晖的反应极其敏捷,他立刻回答道:“不抗日就是不革命,假抗日就是假革命,反抗日就是反革命。”

胡宗南被熊向晖的才思敏捷和与众不同吸引住了,当即决定留他在自己身边工作。

其实,熊向晖早已参加了中国共产党,他不过是周恩来派到胡宗南第一军当“卧底”的。#历史回眸# #历史故事#

#媒体:春节相亲“五女相百男”非特例#作为单身男狗边看文章边在掉泪,感觉就像在K歌厅包房里女人个个都是老板,男人是″应召女郎″任凭老板面试点评,哪还有男子汉的气度和骄傲。

过去谈情说爱男人还有从奴隶到将军的机会,现在连这个机会女人都不会给你了,真是天下最毒妇人心啊!

男女比例严重失调僧多粥少,女人毫不犹豫把″三座大山"的重担,压在男人皮包骨头的肩膀上,哪管你手发抖脚打跪能不能撑得住。并且,一个倒下去千万个站起来,女人身边永远都不缺男友,随着竞争越来越激烈,男人有可能会互相″残杀″。

现在越来越多的人喜欢生女孩,男人要改变自己的现状,只有六个字我的心在等待,寄希望于三十年河东,三十年河西,当女人″僧多粥少"时,男人的好日子就会到来了。

什么是人性?

为什么知识那么重要呢?有时傻瓜,有时笨蛋,因为用知识去识别失败,非常便宜,诸葛亮神机妙算,先事而知成败,划算又便宜呀;一个错误的人,使用他,给他权力,授权他,结果没有结果,结果失败了,时间进去了,粮草进去了,要是古代,一场战争,死伤数上涨了,诸葛亮为此长篇大论。死伤是真的,拍马屁是虚的,粮草是真东西,甜言蜜语是假东西。

1,背诵一句难听的话,甚至批评他,大大事,再疯狂点,那就在他面前背诵“骂话术”,看他的反应,他的气度就现身啦,那么气度大的人,“骂战”全都没用,气度小的将领,就进全套了,现在是带一公司人倒闭,古代是带一场人伤亡。

2,选件艰难的事让他做,以判断他的能力,很多面试的都吹得滚瓜烂熟,骄傲自大,意气风发当成能力,血气方刚当成能耐,不知道怎么醒,给他一件难事,看他的本事。如何去评估下属的绩效便可以操作了。

3,让他做有风险的挑战,看他的胆量足够吗?看他在风险之中有无勇魂么?是否有男子风范,冒险是男人的本性,有没有毛泽东思想“不怕牺牲,不怕死”,是否有孙子兵法家胆“置之死地而后生”,一个人没胆了,黑夜都不敢出门,蚊子都怕,还能打战不发抖么?还能稳如泰山,稳是大能,大大能,稳才能生智,如果他害怕,口飙借口排队到北京,那么此人难有大将之风,也难以为人生,家庭,家族,公司引领变革。

4,不断给利看他是否公平和清廉,有时候一个人跟你的关系,看起来非常好,有时候也搞不懂为什么,大脑屎塞,一旦无利可图,对方就变得冷酷,原来,人家跟你好,是因为你不断给他们好处而已,不断给的话,保证他们会对你笑,看起来客气,这种人大都过度自私,不能主持公道,对于企业来说,能人很快就跑光了

5,给一个“求助”给他,测算他是否具备上层“互利互赢”思维,有些人只能同甘不能共苦,而越王勾践就是这种人,后来陶朱公算到他的这种人性,怕到什么财富都没有拿,空手跑路,悄悄离开了。而你有利,你给他利,给他“同甜”,他们一定给你一片“迷惑性的客气和笑容”。

但是总结,千万不要帮助一个不积极进取的人,这种人性基本没有任何格局了,一个没有格局的人,一定是一位没有温度的人性。

此人被称“逃跑”将军,生平不得志,活了103岁,儿子是知名影星

“穷途多俊异,乱世少恩惠。——出自 杜甫 《宿凿石浦》”

从古到今,将军给人的整体印象都是很勇猛的。然而在历史上,却有着这样一位将军,他被人称为“飞将军”,这可不是什么美称。?这是因为他在从军过程中,竟然曾经五次从激烈的战场上逃离,而且他不仅总是临阵脱逃,在跑的时候就长了翅膀一样快。

然而,这位在历史上都出了名的“逃跑”将军,最终竟从战场上幸存下来,一直活到了103岁。不仅如此, 孙元良 还有一个儿子,长大以后的孙元良的儿子竟成为了家喻户晓的大明星。那么这个人是谁呢?他就是孙元良,他的儿子叫做 秦汉 。

那么,这么一位逃跑将军,为什么还能成为国民党的将领,甚至还能当上 蒋介石 的嫡系?而且这样的人为什么会被人说“好色”呢?

一、书生意气

孙元良出生在1904年。在孙元良很小的时候他就被 父亲 送到了私塾。?因为孙元良的父亲孙延荣是个当地的官员,他是在自己67岁的时候才有了这个儿子,所以孙延荣对这个儿子非常疼爱。

孙元良 生活在清朝 末期,所以他是 辛亥革命 的见证者之一,这让还在儿童时期的他深刻 感受社会 的动荡和黑暗。?所以,孙元良发奋读书,刚成年的他就十分顺利地考入了 南京师范学院 。在那里学习了仅一年,孙元良就又考入了国立政法大学学习。然而又没过一年,孙元良就又因为成绩优秀而获得了为数不多的去往北大读预科班的名额。

为年轻的时候,孙元良还是一个怀着远大抱负的有志青年。他觉得 年轻人 的志向就是上战场杀敌,为祖国抛头颅洒热血。?所以当孙元良得知孙中山先生创办了 黄埔军校 的时候,因为长期受到父亲影响的孙元良不顾一切的去往了黄埔军校。然而,在当时,想要进入黄埔军校的所有人都要面对十分严格的考核,不仅如此,每个报名的 学生 都必须有推荐人才能进入这个 学校 。

在当时,孙元良很荣幸地受到了李大钊的推荐。?不仅如此,因为黄埔军校在很多地方都有着很多的秘密招生点,所以孙元良遇到了负责面试自己的人—毛泽东。孙元良在优秀能力让他如愿成为黄埔军校的学生。

孙元良身材高大,长相也十分英俊,而且孙元良到了学校之后学习十分刻苦,得到了师生们的喜爱。?于是,孙元良顺理成章地被老师安排到了仪仗班里学习。在一次视察中,蒋介石注意到了作为仪仗兵出来迎接的孙元良。?孙元良出色的表现给蒋介石留下了深刻的印象,蒋介石非常的看好这个年轻人,所以孙元良一从学校毕业,就在蒋介石任命下成为了营长。

二、狼狈出逃

可是,年轻的孙元良第一次上战场就是和大军阀 孙传芳 。?在一开始,孙元良还非常有自信,但是也正是由于孙元良见情况有利,就开始轻敌,最终导致了孙元良的第一次 战争 就以失败收场。?不仅如此,打了败仗的孙元良见势不妙就落荒而逃,还把剩下的士兵们丢在了战场上。

孙元良的这个行为让蒋介石想杀了他的心都有了,但是他又想到,孙元良在之前毕竟没有过实战经验,况且在之前的战争里孙元良的表现也是可以的,所以无奈下的蒋介石就宽恕了他。?这个年轻人之前的表现让蒋介石觉得他的前途一片光明,所以蒋介石不但大度地放过了他,还把他送到了日本留学。但让蒋介石没有想到的是,孙元良却并没有一雪前耻的打算。

三、好色之徒

1937年,孙元良在蒋介石的指示下,为 打仗 认真地做了一系列准备,在打仗过程中还卖力地指挥军队,为战争付出了很多努力,由此他还获得了勋章。但好景不长,孙元良又开始像往常一样沉迷声色,甚至还有人看见孙元良曾经将女学生带到部队。

若不是被人撞见他俩,估计孙元良早就对女学生做出一些过分的行为了。对于孙元良沉溺美色的行为被师副师长知道后,他也曾经好言相劝,但是孙元良并没有听进去。而且孙元良对于别人的劝告,他还大言不惭,认为自己是这个战争的功臣,消遣一下也是理所应当的。

回到部队之后,孙元良不出意外地又受到了蒋介石的严厉批评。但这一次,孙元良又凭借着自己的花言巧语和写的一篇大肆宣扬国民党的文章让他再一次避免了惩罚。

小结:

在战争中, 军人 的整体素质是非常重要的。而纵观孙元良的一生,我们可以看到,虽然孙元良是很好的文人,也有很高的学历,但是像他却不能算是一个合格的军人。?在战场上,他不仅没有指挥作战的能力,还胆小怕死,以至于经常逃跑,才会最终被世人扣上了个逃跑将军的名号。

但是话又说回来,孙元良沉溺美色还是战场上的“逃兵”,但是他却对儿女的教育十分上心。?不仅如此,在孙元良的子女中,有一个叫孙祥钟的人,这是他的第五个儿子,而这个人就是 台湾省 的著名影星—秦汉。?秦汉在当时那个年代可谓人人皆知,也是很多人都喜欢的当红男星,这也许也跟孙元良对秦汉的影响是分不开的。

拍戏片场,貂蝉(陈红饰)坐在吕布(张光北饰)身边,温柔如水的喊了一声:将军~张光北顿时羞的满脸通红,两腿直打哆嗦,导演忍不住大喊:光北,就你这点定力肯定不行,要演出se眯 眯的效果来!

公务员面试真题库(公务员考试面试真题)

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终于有人说透23省考怎么准备了!!

国考重启,还有五天考试,省考提前,并且中间还夹着一个春节,到那会儿也没什么心思复习,不趁着现在多学点,到时候拿什么去跟人家battle!过来人还是建议姐妹们早点开始备考!分享一些自己的备考经验,希望能对姐妹们有帮助呀~

公务员面试真题整容(公务员面试题2023)

公务员面试真题整容(公务员面试题2021)

2022 年 11 月 12 日贵州黄平县事业单位面试题(综合岗) 1、我市准备改造废弃煤坑,想征集群众意见,你作为负责人,准备怎么办? 2、一个未成年学生用成年人的身份证想去整容,并且家长不知情,该学生在现场大哭大闹,引来围观,请问你怎么办? 3、村BA篮球赛,瑜伽运动等各种活动在社会盛行,对此你有什么看法?#黄平事业单位面试题#

陈建军面试

2022年11月12日贵阳观山湖区事业单位医疗面试题 第一题,领导说;平凡的人做着不平凡的事,结合岗位理解? 第二题,沙门氏菌实验步骤? 第三题,新生儿抽血和抽血化验如何准备?#贵阳市事业单位面试题# #陈建军公考面试#

小秋考教师面试多次被拒,直到做了整容手术,变得阳光可爱,活脱脱的美女一个,有公司邀请其当网红被拒。

不得不说,从身边的现实状况来讲,这个社会就是看脸的时代。而且从古至今都是如此。

#你觉得漂亮比善良更重要吗#

是的!漂亮比善良更重要。

在单位里领导都喜欢漂亮养眼的,你再善良再能干,领导一时半会也看不到你。

要不现在很多年轻人喜欢整容呢,不对,很多中年人甚至老年人也非常热衷于此。

去眼袋、提眉、添苹果肌

公务员面试真题行政(公务员岗位面试题)

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面试技巧:政策理解题目如何体现政府思维

在结构化面试中,时常会考查政策理解类的题目。顾名思义,这类题目就是让我们谈谈对于某项政策的看法。这些政策有可能是国家层面的宏观政策,如:双减政策、三孩政策。也有可能是某地出台的一些规定、指导意见。但无论何种政策,都是为了实现某一目标而采取的手段方案。所以“(目的)+手段”是政策理解题型的显著特征。考官通过此类题目的考查,就是看考生是否具备良好的时政感知能力和政府思维。

例题展示

近日,某地发布了规范城乡居民操办酒席行为的指导意见,对参加婚礼、丧礼的人数及礼金数额进行了限定。对此,你怎么看?

【存在问题】

1.开篇破题,乏味可陈。只会泛泛而谈,“我非常支持这一举措”、“我认为这项举措特别好,应该大力推广”等,缺乏亮点。

2.分析政策的目的意义时,角度单一且浅薄,站位不够高、目光不够长远,缺少政府思维。

3.分析问题时生搬硬套思路,要么是假大空的说宣传不到位,群众不了解不配合,要么是找不到问题也要硬说,比如治标不治本,无法从根本上解决问题,使得答题模板套路。

4.提出对策时只会泛化地说加强监管、加大宣传等,措施不够细致可行、落地。

【如何有的放矢、针对分析】

1.个性化破题:

①透过现象看本质:此项举措出台的背后,体现出了当地政府对于推进移风易俗、治理城乡文明的决心,彰显了我们城乡治理要面子更要里子的理念。

②结合背景论述:早在2018年中央一号文件中便明确提出重视农村文化建设,要遏制铺张浪费、天价彩礼等陈规陋习。故而婚丧陋习,当断则断,我们要让精神文明之花在城乡绽放。

2.多角度分析:展开具体分析时,除了结合题干中的关键词,还可以结合当前的一些背景、大政方针、时事热点,让分析更具政府思维。

①助力疫情防控:当前我们疫情防控常态化阶段,形势依旧严峻。此举对参加婚丧人数进行限定,能够有效地减少人员的流动与聚集。对于内防扩散和疫情防控起到了助推作用。

②减轻经济负担:脱贫攻坚的成果尚未巩固,动辄数十万的彩礼,不免让很多家庭因此债台高筑。而该指导意见的出台,让礼金数额有据可依,切实减轻了许多家庭的经济负担,也能够杜绝脱贫后因此又致贫、返贫现象的发生。

③杜绝不良风气:指导意见的发布给办理婚丧宴席的居民提供了指导,在一定程度上能够减少大摆宴席行为的出现,有效地遏制铺张浪费、盲目攀比的歪风邪气,形成勤俭节约的良好风尚。

④实现乡风文明:对于操办酒席的约束,能更好地根除城乡的婚丧陋习,响应国家的号召,推进移风易俗工作。从而更有助于实现乡村振兴中的文化振兴,实现乡风文明、治理有效的新局面新气象。

3.针对性分析:

①执行力度不足:发布的只是指导意见,不具备法律效力,缺少法律法规的强制约束性。在执行过程中可能会出现无法可依的尴尬,使得执行力度达不到预期效果。

②引起抵触情绪:婚丧文化属于公序良俗,也是民众情感交流的权利。采取行政干预,容易引起群众的不满和抵触情绪,阻碍政策落实。

4.细化解决措施:细化措施时可以通过段旨句+内容+方式+效果等方式进行补充。

①加强基层自治:通过组织居民建立完善《村规民约》、成立红白理事会等方式,调动人民群众的力量。同时基层干部也要率先垂范,发挥好模范带头作用。通过利用广大群众和基层党组织的力量,实现共建共治共享的新格局。

②加大宣传力度:借助多种宣传手段如村广播、流动宣传车、墙体漫画标语、居民会议等方式向居民宣传指导意见的意义,从而扭转观念,形成良好氛围。

以上就是中公教育跟大家分享的政策理解题目分析时如何体现出自己的政府思维,希望对大家能够有所帮助,在作答此类题目时,一定要结合题目的核心关键词,以及政策出台的背景、当前的大政方针、时政热点等。而这些需要同学们在平日多下苦功多积累。

昨日我和一位34+女求职者沟通,她想做市场助理,也想做客服,后来听说还有行政岗位也想试试。

市场岗,害怕出差。客服岗,害怕客户态度不好骂人。行政岗,只管员工住宿吃饭的,又觉得没前途。

《论语·为政》有言:“三十而立,四十而不惑,五十而知天命,六十而耳顺,七十而从心所欲”

人在30+的年龄应该小有成就,奔四的年龄不该再有迷惑。

每个人的境遇不同,发展的阶段也不同。

30岁+,有人已经晋升高管,年薪几十万。

有人做点小生意,养家糊口。

有人兢兢业业从事一份工作,努力获得升职加薪机会。

30+人生的下半场还未开始,迷茫太晚,摆烂太早。

这个阶段的人,要知道自己想要的是什么。只有知道自己想要什么,才有努力的方向。

1.想要职位晋升,就要不断地学习,扩张知识边界。夯实专业技能,扩展知识面。

2.转到转换赛道,不断地了解行业知识,去接触目标行业优秀的从业者,去报各种学习课程,努力让自己具体目标赛道的知识和技能,然后再求职。

3.想要家庭幸福,学习时间管理术,更多的精力向家庭倾斜,做好工作和家庭的平衡。

4.想要时间自由,努力晋升做到高管或找一份时间自由的工作。

5.想要财务自由,在合法、道德允许的范围内,用尽全力去搞钱。

想要什么,自己花费时间去争取。

即便去面试,30+的人应该目标感更强,千万别问出那种应届生才会问的问题。

“你们岗位的工作内容是什么?”

“你们有人培训吗?”

“我没有经验,你觉得我能面试成功吗?”

成熟的人面试者的正确打开方式是“我应聘XX岗位,我具备xxx能力,我能为企业带来xxx,我完全满足贵公司的要求”。

#求职面试大家说# #成长#

345-8汪静雯-当官儿198707

原创小说连载《放飞蓝天之★秋》

孙淳生气的样子很夸张,显然不是真生气。汪静雯就笑着接受了领导的批评。

孙淳还是很兴奋,把那几句假装生气的话说完,又迫不及待地问汪静雯。你来找我说这个事,应该已经有人选了吧?说来听听,我来帮你把把关。如果你找来的人不合适,不但公司会受损失,对你,对来的人,都没什么好处。

汪静雯说,我也有这样的担心,所以我肯定不敢擅自做主。看看孙老师什么时候有时间,我准备把他们约到公司来。按招聘流程,肯定要经过面试,还得把面试意见归档呢。孙老师看好了哪个,我再通知他来上班。孙老师没看好的,我也没办法,就当没这回事呗。

孙淳想了想,让汪静雯先把情况介绍一下,汪静雯就把几个目标的自然情况逐一地说了。中间,孙淳还打断了汪静雯几次。孙淳问的有些细节,汪静雯能说上来,有的细节连汪静雯也说不上来。

孙淳接下来发表的意见,大大地超出了汪静雯的预料,也超出了董建昌的预料。

孙淳说,我看这件事不能这么办。按你说的,来面试的这些人都跟你有密切的关系。你让人家来接受面试,如果面试通过了,当然好了。如果面试不通过呢?你是不是得跟人家解释为什么没通过呀?你就得指出人家的缺陷和不足吧?你不觉得解释这些会很尴尬吗?你尴尬,对方也尴尬。

我的意见是,咱们俩先仔细研究一下,选出最有可能的几个人。然后再通知这几个人来接受面试。

在面试的过程中,如果没发现新的问题,这几个人咱们都得要。等咱们选定的人够数了,剩下的人,你就不要再跟人家提这个茬儿了。

另外,面试的时候,我也参加,但是要以你为主。你要以行政总监的身份对他们进行面试,我尽量不说话,就在边上听着。

我建议这么做,是因为我要走了。新人招进来,就是在你的领导下工作了。最好是从头就让他们觉得,你是他们的领导。等他们进了蓝天公司,得听你的指挥才行。谁要是不听你的话,你是有权把他撵回家去的。

汪静雯听着,都听傻了。孙淳替汪静雯想得太周到了,汪静雯真是没话说。

孙淳说,要让汪静雯做面试官,汪静雯都顾不上说反对的话了。

那就研究一下吧。孙淳对每个人选发表的意见都让汪静雯很信服。因为孙淳分析的时候,不但考虑了这个人的能力特点,还重点强调了他家里和汪静雯的关系。

汪静雯真是没想到,平时一本正经的孙老师,就那么明着说了,汪静雯这是在送人情。而且孙淳还说了,汪静雯要送,就要送个整人情,得让他们一家人都高兴才行呢。

(未完待续)

2021年9月15日上午内蒙古自治区包头市事业单位面试真题

第一组

·第一题·

劳动法规定我们普通人上班时间是8小时,但是有的企业上班时间,甚至超过9小时,对此你怎么看?

·第二题·

你是一

1作能力强

的.

1但他在工作过程中对别人指导会使

别人产生压力大或者工作出错,对此你怎么做?

·第一题·

新就业形态出台了劳动保障指导意见,对此你怎么看?

·第二题·

小马工作态度不积极

你怎么和他沟通?

第三组

·第一题·

很多城市都颁发了地铁静音令,对于这个政策,某市的政协委员建议该城市颁布地铁静音令,对此,你怎么看?

·第二题·

三个人共同工作,其中两个人有了矛盾,对此你怎么沟通?

第四组

·第一题·

对于垃圾分类有的人提倡行政处罚,有的人提倡义务劳动免于行政处罚,对此你怎么看?

·第二题·

老同志对新同事在工作中态度不好,不耐心指导,对此你怎么做?

第五组

·第一题·

高校只顾招生不管教育,造成职业教育乱象,并且要求学生免费劳动力,对此你怎么看?

·第二题·

小黄工作做事拖沓,导致别人工作也很晚,其他人对小黄有意见,让你和小黄沟通你要怎么解决怎么办?

第六组

·第一题·

网络直播,说价值传导不好,内容低俗,对此评价不高不好,你有什么看法?

·第二题·

你的同事小美平常勤勤恳恳,但绩效考核不太如意,另一个平时比较慵懒的人考核比小美高,使她感到不开心,对此你怎么做?

#求职的哪些事# #工作那点事儿# 一天去面试,早上很早就去了,面试的行政岗位。


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