今天给各位分享湖北公务员考试面试题型的知识，其中也会对湖北公务员考试面试题型进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
湖北公务员考试面试资格复审流程 ♂
湖北公务员考试面试资格复审流程- 1、公务员资格复审过程都查啥？
- 2、湖北公务员考试报考流程是怎样的？
- 3、湖北公务员考试要现场审核吗？
- 4、2016湖北省公务员考试资格复审需要提供什么材料？
- 5、参加湖北公务员考试资格复审阶段，要提供哪些材料
- 6、湖北公务员考试的招录程序是怎样？
资格复审及考察
（一）对象。
资格复审及考察对象为体检合格的考生，以及因怀孕或可能受孕未做X光检查但其他检查、检验项目合格的考生。
资格复审及考察有关事宜由招考单位及其主管部门、区（含新区，下同）公务员主管部门（以下统称主管部门，联系方式见附件1）通知考生，请考生务必保持通讯畅通。
（二）内容和形式。
资格复审主要核实考生是否符合报考资格条件，提交的信息和相关材料是否真实、准确。考察内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配、遵守计划生育政策等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，是否具有报考回避、严重失信情形等方面的情况。
考察由主管部门按照公务员录用考察有关规定，采取个别谈话、座谈、查阅档案资料、与考生面谈、到考生曾工作或学习过的单位进行延伸考察等方式进行。
（三）有关要求。
考生应当按主管部门要求参加资格复审、考察并提供有关材料。
2.考生在资格复审、考察过程中不得有弄虚作假、隐瞒事实真相或其他妨碍资格复审、考察工作正常进行的行为，否则将被取消复审、考察及录用资格。
3.考生在规定的时间内未按要求参加资格复审及考察、未按规定提交材料或提交材料不齐的，视为自动放弃资格复审、考察及录用资格。
4.资格复审、考察过程中，考生自愿放弃录用资格的，必须向主管部门提交有本人签字的书面放弃声明。
公务员考试分为中央和地方两种形式：
国家公务员考试是指：中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。
地方的公务员考试是指：地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。
中央和地方考试单独进行，不存在从属关系，考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试，也可同时报考，相互之间不受影响。
中央公务员考试和地方考试性质一样，都属于招录考试，考生填报相应的职位进行考试，一旦被录取便成为该职位的工作人员。具体公务员政策可参看国家公务员网的相关政策。
地方公务员考试有资格考试和招录考试两种，资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书，考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职，如北京市。
有的需要再参加具体部门的一些考试，有的直接面试考核。绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式，考生选择职位报名参加考试，考上后就直接录取为该部门的公务员，和中央公务员考试程序一样。
以上内容参考：百度百科——公务员考试
下面结合2017年湖北公务员考试报考指南介绍，具体请以2018年湖北公务员考试公告为准。(一)细读并理解招考公告、报考指南、职位表、考试大纲;(二)根据自身条件和意愿，报考符合资格条件的职位;(三)网上报名、缴费确认、打印准考证;(四)参加笔试;(五)参加资格复审;(六)参加面试，部分职位还需进行专业科目考试和体能测评;(七)参加体检;(八)接受考察;(九)拟录用人员公示;(十)录用审批;(十一)解除原有劳动人事关系，转移个人档案;(十二)到录用单位报到上班(签订最低服务年限协议)。
有很多第一次报考公务员考试的小伙伴还不太清楚，提交完报名申请后，下一步还需要他做什么，资格初审需不需要他额外再递交什么材料，需不需要去有关部门进行现场审核。对于这一类问题，小编今天给大家带来了一份详细的解答。
以湖北公务员考试资格初审为例，报考人员并不需要去线下进行资格初审。报名人员在报名通道开启期间登录湖北人事考试完成网上信息填报和网络报名后，就暂时不需要自己再做什么了，只需要静静等待工作人员在线上对大家的报名资格和各项证明材料进行审核。后续还需要报考人员亲自参与的，只有线上缴纳报名费或考试费，以及之后的下载打印准考证了。
为了保证大家的资格初审都顺利通过，报考人员在填报个人信息和提交证明证明材料时，尽量保证自己各项信息真实无误，比如在上传学历证明材料时，一定要按职位表所要求的具体专业名称来上传材料，否则会被打回修改。还有例如在上传报名照片时，大家一定要先下载官方平台的照片处理工具，用经过工具审核处理过的照片报考，否则同样无法顺利进行到下一步。
公务员考试的报名、资格初审和查看领取准考证等流程，早就变成全部是线上操作了。这样不仅能大大降低各位报考人员的时间和精力成本，还能提高整个流程的处理效率，这也是现代社会各种流程办理未来的走向。
以上就是关于湖北公务员考试要现场审核吗的全部解答，更多关于湖北公务员考试要现场审核吗的内容，欢迎大家关注 官网。
各省 下载
资格复审的人员须提供本人身份证、准考证、学历学位证书、中国高等教育学生信息网的学历认证、报考职位所要求的相关证明等材料。在职人员还须提供所在单位出具的同意报考证明。
对在职公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员和选调生，还须提供本单位党委(党组)于报名前出具的证明，证实其录用已满2年，无规定、约定或已满规定、约定最低服务年限，同意其报考。选调生无论报考何类职位，均应具备两年及以上乡镇(街道)基层工作经历，乡镇(街道)工作经历必须是行政关系和实际工作都在乡镇(街道)(不包括挂职和借用工作时间)，未满规定、约定在乡镇(街道)最低服务年限的选调生也不能报名参加本次招录。
报考定向招录“四项目人员及退役的大学生士兵”职位的，参加“选聘高校毕业生到村任职工作”项目的要提供县级以上党委组织部门出具服务期满并考核合格的证明材料，参加“三支一扶”项目的要提供湖北省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书(此证书由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制)原件及复印件;参加“大学生志愿服务西部计划”项目的要提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件;退役的大学生士兵须提供民政部门出具的退役证明和本人退役证。
湖北公务员考试面试题型 ♂
湖北公务员考试面试题型- 1、2022湖北公务员考试面试形式和面试时长
- 2、湖北公务员面试考情如何？面试形式和特点是什么？
- 3、2022湖北公务员考试面试考查要素有哪些？
- 4、湖北公务员考试题型有哪几种？
谈到2022湖北公务员考试面试，相信肯定有不少考生都对面试的考试题目最为关心，但小编想提问大家，大家知道2022湖北公务员考试面试的形式是什么吗，面试时长又有多久呢。如果大家对这类流程类问题还不是很清楚的话，不妨看看教资网小编今天带来的这篇分享哦。
第一，面试时间。湖北公务员面试题目数量一般是3-5道题，每道题考生大概有5分钟左右的时间审题、思考和作答。因此，湖北公务员面试的总时长每个人大概是10分钟到30分钟之间，最多不会超过30分钟。以10分钟为例，采用考官读题的方式，考生可以利用考场提供的题本和草稿纸记笔记，大概思考半分钟后开始答题，考场会有专门的计时员会提醒答题时间。
第二，湖北公务员面试形式。湖北公务员面试一般有两种面试形式，主要是结构化面试，辅之以无领导小组面试。结构化面试是一种侧重于能力考查的面试形式，它的题目、测评要素、评分标准都是预先设计好的，考官会按照安排好的程序和标准向考生提问。在考生作答时，按照各个测评要素分级给分，最后算出所有测评要素得分的总和。
无领导小组面试最突出的特点就是采用情景模拟的方式同时对一群考生进行集体面试。考生会围绕一个与工作相关的问题展开讨论，同样，讨论也有一定的时间限制。在讨论过程中和之后的陈述中，考生的组织协调能力、处理人际关系的技巧、语言表达能力、情绪稳定性等，都能得到充分展现。而集体面试也便于评价考生之间的优劣，是一种不错的面试形式。
各省公务员考试备考资料
第三，半结构化面试。虽然湖北省公务员面试一般不会采取这种面试形式，小编还是想趁这个机会给大家介绍一下。半结构化面试是指，和结构化面试一样，考官会提问考生一些预先设计好的试题，但在此基础上还会提出一些随机试题，比起结构化面试更灵活一点，也突出了考官和考生的双向互动。
通过上述对“2022湖北公务员考试面试形式和面试时长”的解答，相信各位考生都对2022湖北公务员面试整体的进行方式和流程设计有了初步的认识，如果大家还想探索更多关于面试的细节内容，可以继续关注教资网官网的每日推送哦。
顺利通过湖北公务员笔试的小伙伴，在为湖北公务员面试做准备的时候，比较关心的一个问题就是湖北公务员面试考情如何？面试形式和特点是什么？今天，小编就来为大家解答一下这些问题。
面试形式
从历年的面试情况来看，结构化面试是湖北省公务员面试通常采用的一种形式。面试时，考场会为考生提供纸和笔，流程主要是考官读题、考生听题，听完后思考，然后再进行答题。看题本答题的形式在有的地方也会采用，所以考生对这两种形式都要熟悉。
面试题目特点
湖北省公务员面试上下午各一套面试题本，每套试题一般来说包含4道题目，3道题目的情况常见于公安系统、监狱系统和乡镇机关。面试题目注重对以下几方面的考查：言语理解与表达能力，主要考查方式有情景模拟对话、演讲和编故事；综合分析能力，这类题目近年来考查的题目类型基本一致，主要包含政热点类问题和哲理思辨类问题；计划组织协调能力，考查考生合理高效地安排时间、调配资源的能力；应变能力，这类题目一般都有较为复杂的情景设置，考查考生是否能够妥善地处理、化解所面临的危机；求职动机与拟任职位匹配性，重点突出自己的理解、认识与做法是回答此类问题的关键所在；人际交往意识与技巧，考查考生实际工作中处理人际关系问题的能力。
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各省下载
各位小伙伴们大家早上好，这里是每天为大家带来最新的2022湖北公务员考试资讯的教资网小编。小编今天想和大家分享的，是关于2022湖北公务员考试面试考查要素有哪些的问题，有需要的小伙伴要仔细阅读下面这篇文章哦。
第一，综合分析能力。综合分析能力题目主要是通过两种题目——时政热点类问题和哲理思辨类问题来进行考查的。其中，时政热点类问题题型丰富、材料背景覆盖面广，涉及到包括政策理解和社会现象等多种话题，题目难度通常是面试题里较难的那一类。
第二，计划组织协调能力。这类题目通常更注重考查考生的实际工作能力，检测考生是否能够在真实的工作中有效计划自己、他人及部门的某项活动，或是对时间、资源等要素进行合理高效的分配、安排和调度。这类题目比较典型的方式是给考生设置特定的身份或工作场景，让考生身临其境地解决问题。
第三，应变能力。2022湖北省公务员面试除了综合分析能力，每年还有一项必考的能力就是应变能力。这类题目也是通过一定的情景设置，考查考生如何处理日常工作中的难题。并且，这类题目还有一个特点就是这些问题的突发性很强，非常紧迫，也正是因为如此，这类题目能很好地看出考生的应急处理能力。
第四，言语理解与表达能力。不管是申论还是面试，言语理解与表达能力一直都是湖北省公务员考试考查的重要部分之一。这项能力不仅仅体现在面试题的某一道或是几道题中，而是贯穿整个面试始终，常见题型一般是沟通类题目和演讲类题目。
各省公务员考试备考资料
第五，求职动机与拟任职位匹配性。简单来说，这一考查要素主要是看考生和所报职位是否匹配、匹配度有多高。考生答题要注意从实际出发，表达自己内心的真实想法。
第六，人际交往意识与技巧。与前面几项考查要素相比，人际交往意识与技巧所占的比重稍小，但大家也不可轻视，因为很多时候这项要素会和其他几项要素比如应变能力结合起来进行考查。
湖北公务员考试面试黄冈真题 ♂
湖北公务员考试面试黄冈真题- 1、2015年湖北黄冈市黄梅县事业单位招聘考试历年模考题及解析
- 2、2015年湖北黄冈市黄梅县事业单位考试真题及答案
- 3、2022湖北公务员考试答案在哪看？哪里有面试真题？
您好，中公教育为您服务。
你好，2015年黄梅县教育系统事业单位招聘80名工作人员公告：
招聘岗位和数量
2015年教育系统共计划招聘80人，其中从实习实训大学生中招聘26人，具体岗位及计划详见《2015年黄梅县教育系统事业单位招聘岗位资格条件表》(见附表)。
二、面向实习实训大学生的招聘岗位、资格条件和方式
（一）招聘岗位
1、普通高中教师3人：高中政治1人，高中英语1人，高中地理1人。
2、农村小学教师23人：小学语文11人，小学数学12人。
研究生网上报名
报考人员于2015年6月30日8:00至7月4日17:00登录县人社局网站进行网上报名，并上传本人近期正面免冠彩色电子照片（jpg格式，大小20kb以下）。报名时，必须用第二代居民身份证，每位考生限报一个岗位。
报考人员应仔细阅读引进人才公告，如实填写《报名登记表》，按要求上传电子照片。报考所需的表格材料样式可从县人社局网站下载，报名时填写的通讯地址和电话号码须真实准确。在应聘期内应聘人员电话应保持畅通，电话变更应及时告知黄梅县人事考试中心（0713-3369377），以便于联系，如因电话不通，造成后果，概由应聘者自己负责。
（三）研究生资格审查、考核
1、审查、考核时间：2015年7月5日至8日；
2、资格条件审核材料：身份证、毕业证、学位证等相关材料原件和复印件；
3、综合表现考核：主要考核思想政治表现、道德品质、业务能力、工作学习实绩、在校表现、遵纪守法等情况，凡有违法违纪记录者，实行“一票否决”；
4、应聘人员按下面的考核办法进行量化考核：
①985、211高校硕士研究生及以上学历学位得1.5分，985、211之外的高校研究生及以上学历得1.25分；
②获一次校级综合奖（含优秀学生干部、三好学生、优秀党团员、优秀毕业生含院系）得0.5分，获两次及以上校级综合奖得0.75分；
③获一次院系级综合奖（含优秀学生干部、三好学生、优秀党团员）得0.25分，获两次及以上院系级综合奖得0.5分；
④获一次及以上国家励志奖学金得1分，获省级及以下级别励志奖学金一次及以上得0.5分；
⑤获一次校级一、二、三等奖学金分别得0.5分、0.25分、0.1分，获两次及以上校级一、二、三等奖学金分别得0.75分、0.5分、0.25分；
⑥任校学生会干部得0.25分，任院系学生干部得0.1分。
非上述加分项目，一律不予计分。所需材料必须提供原件及复印件。
（四）研究生面试
1、面试时间：2015年7月9日，上午8:00开始。
2、面试地点：黄梅县第三小学。所有资格审查合格的研究生凭身份证参加面试。
3、面试方式和内容
面试重在测试教育教学能力，考察考生的专业素质和课堂教学能力，主要以讲课的方式进行。面试分数应当场向考生公布并由考生签名确认。面试成绩实行百分制，按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取平均分。面试考官由有关专家担任。
（五）公布研究生拟录用结果
1、报考人员与岗位数相同或少于岗位数时，面试人员的成绩达到合格即可。报考人员多于岗位数时，按照面试成绩和考核成绩之和从高到低的顺序，择优录用。所有参加面试人员的面试成绩不得低于70分，否则不予录用。
2、根据资格审查及考核、面试成绩确定参加体检人员，体检合格后由招聘工作领导小组确定研究生拟聘用人员，名单在县人社局和教育局网站上向社会公示，公示时间为5个工作日，广泛接受社会监督。公示时间：2015年7月10日至14日。
（六）非研究生人员网上报名
报考人员于2015年7月15日8:00至7月20日17:00登录县人社局网站进行网上报名（特别提醒：请关注研究生拟聘用结果，研究生拟聘用后该岗位数自动减少，有可能减至无岗位可报考），并上传本人近期正面免冠彩色电子照片（jpg格式，大小20kb以下）。报名时，必须用第二代居民身份证，每位考生限报一个岗位。
所有报考人员应仔细阅读引进人才公告，如实填写《报名登记表》，按要求上传电子照片。报考所需的表格材料样式可从县人社局网站下载，报名时填写的通讯地址和电话号码须真实准确。在应聘期内应聘人员电话应保持畅通，电话变更应及时告知黄梅县人事考试中心（0713-3369377），以便于联系，如因电话不通，造成后果，概由应聘者自己负责。
（七）非研究生人员资格初审
①报名资格审查由县委组织部牵头，县人社局、教育局具体组织实施。严格按照招聘人员资格条件对应聘人员填写的《报名登记表》和提供的证件进行认真审查。
②报考人员请于2015年 7月16 日8:00至 7月20日17:00期间登录县人社局网站查询报考初审结果。报名期间，当天提交报名信息的考生，请第二天在县人社局网站查看自己是否通过资格初审，县人社局网站从2015年7月16日至20日每天将公布前一天已通过和未通过资格审查的考生的姓名及未通过原因。同时要关注所报考岗位的人数情况，自愿根据报考岗位人数及时调整报考岗位。
③未通过的考生请重新填写报名信息。可修改信息重新报考原岗位，也可以报考其他岗位。
④网上初审通过的，不能再报考其他岗位。未按期参加报名确认并缴费成功者视为自动放弃。
⑤如考生报名实际资格条件不符合岗位要求、或填写信息错误、或弄虚作假，即使网上初审通过，但在后面任何一个环节查出不符合岗位资格条件要求，将取消应聘资格，所造成的后果概由考生本人负责。
⑥按专业划分的大类招聘计划与报考人数原则上应达到1:3的比例，少数急需紧缺专业类别未达到1：3比例要求，可放宽到1：1.5。
（八）缴费
资格初审确认通过的报考人员，请于2015年 7月16日8:00至 7月 20日17:00登陆县人社局网站进行缴费确认，报考人员应按规定每人缴纳报名考试费50元，未按期缴费的视为自动放弃考试。
①本次报名通过支付宝平台进行网上缴费。
支付页面：
收款人账号：18171711698
②为便于识别缴费人，考生在支付宝支付时，一定要在“付款说明”栏中注明：考生本人姓名及身份证号。
③如果是别人代缴的，也请考生在“付款说明”栏中注明考生本人姓名及身份证号。
④重要提示：付款说明中的姓名和身份证号将作为确认考生是否缴费的唯一凭证，请考生务必认真填写，核对清楚。
（九）网上打印准考证
报考人员报名和缴费成功后，请于2015年7月21日至23日，登陆县人社局网站下载并打印准考证。打印中遇到问题，可拨打0713-3369377咨询。
（十）笔试
笔试成绩占总成绩40%。
①笔试科目：笔试内容根据教学需要和招聘条件分学段、分学科命题，以学科专业知识为主要内容。试卷满分共100分。
②笔试时间：2015年7月24日，上午9:00—11:30。考试地点：见准考证。
③笔试成绩查询：笔试结束5个工作日内，考生可在县人社局网站查询笔试成绩。
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
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笔试
①笔试科目：《公共基础知识》和写作能力，卷面分值共100分，笔试成绩占总成绩40%。
湖北公务员考试面试题型的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于湖北公务员考试面试题型、湖北公务员考试面试题型的信息别忘了在本站进行查找喔。