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本文导读目录：
报考公务员必须要最高学历（报考公务员需要最高学历吗） ♂
报考公务员必须要最高学历（报考公务员需要最高学历吗）- 1、现在考公务员需要什么学历
- 2、国考报名,必须用最高学历报考吗?
- 3、2023 :国考只能用最高学历报考吗
1、公务员的学历要求是：大专以上文化程度。公务员考试报考条件如下：具有中华人民共和国国籍。18周岁以上、35周岁以下，应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1979年10月以后出生)。
2、考公务员需要什么条件和学历如下 ：具有中华人民共和国国籍。18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下。拥护中华人民共和国宪法。具有良好的品行。
3、公务员考试需要大学专科及以上的学历，不同职位的学历要求不一样，具体的学历要求以职位的规定为准。
通常要求以最高学历报考，而学历作为考公的硬性条件，也决定着能否成功报考，国考是要求最高学历报考，但是对于省考一些职位不一定需要用最高学历，看自己的个人情况进行报考。
是的，国考需要用取得的最高学历报考，如果大家的最高学历是研究生就需要以研究生的学历报考而不能以本科生的学历报考，但是可以报考职位要求本科及以上的职位。
近年国考报名须以本人的最高学历进行报考。或参考2021年度国考公务员考试（公告及职位表、报考指南于2020年10月14日发布），其报考指南中告知：《招考简章》中所要求的学历为报考者所获得的最高学历。
国家公务员考试必须用你的最高学历来报考。招录职位表中所要求的学历为报考人员所获得的最高学历。社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考，应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考。不得以低学历报考。
是，不可以。招录职位表中所要求的学历为报考人员所获得的最高学历。社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考，应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考。
1、通常要求以最高学历报考，而学历作为考公的硬性条件，也决定着能否成功报考，国考是要求最高学历报考，但是对于省考一些职位不一定需要用最高学历，看自己的个人情况进行报考。
2、对于2023届高校毕业生，应以其即将获得的最高学历进行报考；对于其他人员，均应以其已获得的最高学历进行报考。比如，《招考简章》中仅允许本科学历人员报考的职位，硕士、博士研究生不能以本科学历报考。
报考公务员必须要有干部身份吗 ♂
报考公务员必须要有干部身份吗- 1、考公务员和事业编必须要有大学生干部身份吗
- 2、请问,报考公务员一定要是干部身份么?对公务员面试有没有什么影响?谢谢...
- 3、考公务员需要干部身份么?
1、您好，中公教育为您服务。报名公务员和事业单位无需干部身份，你是全日制的高校就直接可以以应届毕业生的资格去报考，一些单位需要工作经验的才有可能需要管理经验。
2、不是的，干部身份是指国家认可的大中专毕业生毕业转正后自动获得的身份，这里要求应届毕业生，你的资料如果还在学校或者就业中心，就是未就业，仍算是应届毕业生，可以报考的。
3、不需要，任何人只要符合报考的条件即可报考。干部身份作为计划经济时代的落后产物早就已经没用了。别听网上关于干部身份的传言，现在已经不适用了。
4、公务员考试并没有要求有干部身份，但是符合报考条件的都具有干部身份。
5、不是的，公务员考试只要是能满足招考公告中的报名条件，以及职位表中相应的岗位要求就可以报名，可以参照本省历年的公务员招考公告和职位表，公务员考试与干部身份无关。
1、成人教育的大专，尽管没有干部身份，但可以报考符合公务员招考条件的职位的。如果考上了，是不会影响录用的。
2、在党政机关工作的，没有干部身份不能提拔为副科级以上干部，仅此而已。对其他人不是很重要。
3、毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，这样虽然你是往届生了，但可按应届高校毕业生对待。这个做法本身就保留了干部身份。实在不行就以往届生身份报名也行。
4、不需要，只要大学正常毕业，拿到毕业证和学位证，在校期间没犯过大错（记入档案的那种，比方说违法犯罪）就可以。不需要你多优秀，只要你满足报考需要的基本条件就可以，比方说学历、专业、年龄、户籍等。
5、甚至是无足轻重、可有可无的。假如说，与计划经济相适应的社会是一个身份社会的话，那么与市场经济相适应的社会应该是公民社会，在那样的社会里，对每个人来说最重要的应该只有公民身份，公务员考试简章最开头就提到了。
公务员考试并没有要求有干部身份，但是符合报考条件的都具有干部身份。
报考公务员必须辞职吗 ♂
报考公务员必须辞职吗- 1、考进公务员笔试进面试时有编制的需要辞职吗?
- 2、在职考公务员进入笔试后需要离职吗?
- 3、公务员备考要不要辞职？
- 4、事业单位在编人员考取公务员需要辞职吗？
- 5、事业编报考公务员，应该“辞职”还是“调动”？
事业编制考上公务员，并不需要辞职。你依然在体制内，只不过是换了一个岗位，只需要按岗位变动的要求，办理调动手续即可。即使是异培兄橘地，也是一样，办理的也只是异地调动而已。
已经在编的事业人员考公务员，最主要的是单位的“同意报考证明”，这是必须的。当然，一般单位都不会阻挡年轻人上进的步伐，需要什么证明，就出具什么证明，不会设卡尘肆、设门槛，故意配团刁难。
1、报考公务员，还只是自己当公务员的一种希望，并不是事实，笔试后能不能进入面试，面试后能不能被录用，都还是个未知数。报考公务员没有离职才可以报考的要求，可以带职报考的，最好不要离职。
2、报考公务员之前应迹竖激当和单位领导打声招呼，这是对领导信任与尊重。人往高处走，水往低处流，领导会支持的，领导都是通情达理的，领导会祝福你好运，而且领导也会有两手思想准备，如果你被录用为公务员了，领导好安排人接替你的工作，你随时可以走人，如果你没有考上公务员，你可继续工作，领导不会因此而辞退你的，这样两头都保险。
3、你如果瞒着领导偷偷报考公务员，害处纤信无穷：A、如果你没有考上，留在单位继续工作，领导不会在信任你，你会失去发展前途。B、如果考上了，录用前，要政审姿袜，要到单位考察、调查了解，单位领导说你一堆坏话，录用就没有希望了。C、如果没有到单位考察，录用了，限期报到，你辞职需要30天时间才可以离职，你等不了，只好违法离职，这样单位可以要你赔偿一笔损失。D、这样档案里可能会有不好的记录。公务员档案是要转到人事局档案馆的。
4、如果你已经厌恶这工作了，早就不想要这工作了，你当然可以先辞职离职后再去报考公务员。
不建议辞职备考公务员的，主要有以下几个原因。
一、公务员考试不是你努力了就能考上的，分数高的同时，还要保证运气好。分数的高低，取决于我们是否努力，但运气的好坏，我们却无能为力。公务员考试的运气成分就如同高考报志愿，你完全摸不透你的竞争对手有多厉害。俗话说，知彼知己，百战不殆，但是公务员考试，升悄我们只是知己，并不知彼，所以谈不上百战不殆，失败肯定是会有的。而且因为竞争激烈，遇到的高手的概率也很大，失败的概率也就不小。
二、辞职备考，压力大增，反而对备考不利。虽说有压力就会有动力，但是压力并非能全部转化为动力，还有一部分转化成了焦躁、紧张。我们知道一年吵睁渣当中，能参加公务员考试的机会也许只有两次，那就是国考和省考。假如两者都考不上，那么意味着，你将会面临至少一年的失业，这种代价的确太大，而且或多或少会对你造成一定的影响。
三、公务员考试的备考时间没必要拖得太长，复习时间过长，反而效果越差。有的同学提前辞职一年备考，或者因为上一次全职备考失败，不得已继续奋战一年，以求翻身。这样的后果就是，复习到最后，你会发现你已经做遍了几乎所有的题目，但是成绩仍然提不上去，而且最关键的考前一个月真题演练，你会面临无真题可做的局面。这对于公务员考试可以说是致命的，毕竟公务员考试真题就那么多，模拟题的质量又很差，而考前一个月是提分的关键，所以你一年的复习，可能会毁于一旦。
在职备考公务员的过程可能确实要比全职备考辛苦些，但是毕竟也就几个月，忍一忍就过去了，几个月之后就是柳暗花明之日。所以在职备考一定要早粗有顽强的毅力，不要轻言放弃，制定了计划，要坚持按照计划行事，不要给自己找所谓的借口来欺骗自己。
事业单位在编人员考取公务员，不需求辞职，但是也不能直接调动。
事业单位在编人员报考公务员有几件比拟费事的事情要处置好,假如处置不好，很有可能就是“费力不讨好，惹得一身骚”。详细如下
一是事业单位效劳期的问题。
很弯郑多事业单位基层岗位都会商定5年效劳期，在效劳期内不得调动或者报考别的单位。这种状况下，假如你要报考公务员，估量就必需得辞职了，要不然即便你考上了，也去不了。
当然这种状况不绝对，有些单位指导比拟大度，会帮你谐和这些事情，不会阻拦你，但是根本上很难碰到这种好指导。
关于这个问题，提早跟单位人事一下，问一下详细是什么操作，如今这一方面仿佛管理并不严厉，是能够谐和和打破的。
二是单位指导能否同意报考的问题。
事业单位在编人员报考公务员需求单位出具同意报考的证明文件，这个关于很多在职员工会比拟费事。有些单位指导不愿意签字，有的指导又推诿，这些都是需求处理的问题，处理不好，到时分你考上了，单位不放你走，就很欲罢不能了。
我有一个朋友就是这种状况，她前面报考的时分，单位指导给她签字，允许她报考。当时指导可能以为她考不上，也就没在意，就给她签字了，结果她考上了，指导很为难。主要是由于她在财务科，科里就她跟科长两个人，假如她走了，科长肯定不干，最后指导夹在中间，也没方法，还是没同意让她去新单位报到。
三是考上后级别等次如何肯定的问题。
事业单位在编人员也有级别，比方你是科级，考上公务员定级时，有的单位会参照你在事业单位的级别给你定相应的级别，但大局部单位都是依照科员给你定，只是要认你的连续工龄。
普通级别大的平台会参照你在事业单位的级别状况，小单位是不可能的。
事业单位在编人员如何调动到机关变成公务员呢
事业单位在编人员也能够向公务员调动，但是难度较大，这种方式叫调任。就是事业单位处级干部或者副高级以上的专业技术人员能够经过调任的方式到公务员单位任职副处级以上职务，或者四级调研员以上非指导职务。
假如你是基层事业单位副科级指导职务，能够经过调任的方式任机关副科级指导职务，比方县级单位的副科级指导调任到副镇长、副局长的岗位。这种方式契合《公务员法》调任的相关规则。
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