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巢湖市公务员（巢湖市公务员公试后什么时候报到） ♂
巢湖市公务员（巢湖市公务员公试后什么时候报到）#谢绝985毕业报考公务员等稳定工作# #985毕业的要爱惜自己# #985学生，别忘了为中华崛起#
对于大学新生报到有感而发
985毕业的高材生，理应为国家建设发挥更大效用，而不是安于稳定的工资，挤着头去参加什么公务员还是事业单位考试，这完全背弃了人尽其能的初衷。若当初只是为了进国家机关，追求稳定的工资，那当初就不应该占用名额，让其他有意投身建设的人上。浪费粮食，可耻；浪费人才，罪过。
我建议:
1.985高校录取之前，签订承诺书。
2.国家机关不招录985毕业生。
3.用人单位，本着够用即可，树立浪费人才可耻观念。
4.对于985毕业，而放弃专业从事所谓体面工作，视为“诚信缺失人员”。
总之，十年树木，百年树人，人培养好了，最后迎客松不迎客，那不是浪费培育成本吗？不是耽误发展机会吗？浪费人才是罪过。
碧水源益阳人文剑平，男，1962年出生于湖南，中南林学院毕业，北京碧水源科技股份有限公司董事长、总经理。
创业初期他的团队只有6个人，身价不过100万，可他却心无旁骛并把公司打造成全国第一，全球第四的顶级企业，他就是连外国人都刮目相看的碧水源创始人文剑平。
1962年，文剑平出生在湖南益阳一个贫困家庭，小时候他就非常努力，誓要改变自己的命运，做一个有出息的人。1978年，中国恢复高考，文剑平成为了550万考生大军中的一员，考上了中南林学院，虽然这家学校不能跟北大清华比，但是在那个时代，能努力学习并考上大学本身就不是一件容易的事。
毕业后，文剑平直接被分配到了政府部门工作，后又凭借出众的能力进入中科院、国家科委，一度做到了副主任。1994年时，年仅31岁的他就被推荐担任国家科委下属国际科学中心的总工程师兼中国废水资源化研究中心常务副主任，可能正是接触到废水处理这块工作，改变了文剑平未来的命运。
文剑平这样的经历和履历在那个时代可谓是前途无量，一片光明。但他却觉得自己做得还不够好，虽然被外人看着很风光，其实并没有那么风光，他的家人也没有沾到什么光，这么多年下来，父母、兄弟姐妹、七大姑八大姨都指望他来救济。而公务员那点工资，刨去生活费，寄给家里人，就什么也没剩下了。
还有一个问题是，看着是混到了副主任一个头衔，但是内部晋升机制还是比较老套的，看中资历、背景，不太看中学历，如果一直这么熬，这么耗下去，真正出人头地的时候可能头发都白了，还不一定会有那么一天，想到此处时，文剑平决定要走出去，去国外看看。
文剑平第一次出国是为修学，他明白，对于自己这种情况来说，唯有知识才能改变命运，就这样他选择了澳大利亚。在澳大利亚的时候，他勤工俭学，吃苦耐劳，仅用3年时间就完成了别人需要5年时间完成的事，拿下新南威尔士大学水资源管理的博士学位。
而在自己读书的这个国家，居民用水都是可以直接饮用的，且污水可以做到循环处理。实际上，即便是在2000年悉尼奥运会游客爆棚期间，通过技术也可以做到每天处理2000吨污废水。这个信息让文剑平感到震惊，他越发地感觉到，一个巨大的机会来了。
为了自己心中这个宏伟目标，文剑平拉着几个在澳大利亚的同学、朋友开始潜心研究先进的污水处理技术，为了取得突破，那段时间他很少吃喝，直到有了新收获，待时机成熟时，他决定回国创业，并在中关村创立了碧水源。他当时的想法是，可以尽快解决中国居民的饮水难题。
当时的现状是，中国三分之二的河流都受到了不同程度的污染，光水中的污染物就有2000多种，虽然国内也在处理水污染问题，但国内很多水污染处理厂还在使用传统工艺，并没有真正改变污水的水质，也就是说只是降低了污染物的数量。
他的团队也从早期的6个人扩大到了40多人，带着这个不大的团队，文剑平又一口气拿下了300多项污水处理专利，虽然手中握着一些客户，但是知道文剑平，记住碧水源的人并不多。
工业企业中层管理人员心得（企业中层管理人员的工作安排） ♂
工业企业中层管理人员心得（企业中层管理人员的工作安排）职场对于女性的不友好听闻已久，然而今日才深刻体会到女性在职场中的诸多不容易。
隔壁部门新任命了一位中层主管，这人技术水平相当过硬，做事雷厉风行，因为对自身要求高，所以对于下属的管理也可想而知。本以为随着这位领导的空降，这个部门可以一改之前慵懒的风气，业绩自然不成问题。但随着月底绩效的出炉，这个部门依旧在及格线上徘徊，与以往差别不大。因为好奇，我专门去隔壁部门探了探口风。
老张是这个部门的老职工，跟我也比较熟。他见我来，便开始了抱怨模式。“你说她好端端一个女的，天天一来就骂爹骂娘，真她丫的当自己是领导啦？若按年龄来，她至少得叫我一声叔！”接着他又悄悄在我耳边说道，“我就不配合她，能咋滴，反正出工不出力，业绩完成不了，首先挨批的就是她。”
原来如此，我大抵是明白了，我拍了拍老张的肩膀，笑着道:“做人留一线，日后好相见，人家还年轻，早晚得治你。”话音未落，只见他们的女主管低沉着脸走了进来，眼眶有些泛红，她径直地经过我们，摔门进了自己办公室。老张贱兮兮地道:“看吧，一准是挨领导批了，让她天天嘚瑟。”
看着他一脸小人得志的样子，我颇为无奈地摇摇头。可即便我不赞同他的观点和做法，但不得不承认当代女性在职场中的困境确实比我想象中的要更难。
工业分析与检验报考公务员 ♂
工业分析与检验报考公务员工业园公务员（工厂公务员） ♂
工业园公务员（工厂公务员）老王最后被划到了乡镇上班，看着分到市级单位的同事们高兴的样子，心中格外苦涩。但也怪不得别人，谁叫自己当初贪图那五百块的乡镇补贴。
五年前，市里面画出了一大片土地，成立工业园区，为了便于管理，就把那个乡镇从所属县剥离，放到了工业园区管委会托管。
管委会成立以后，开始到各县区招兵买马，老王那时还在县里工作，想着管委会市里近一点，就报名了。
通过一番运作，老王如愿以偿到了市工业园区管委会上班。
这时，老王面临一个选择，就是把编制放到哪里的问题。
虽然是园区管委会一个机构，都是干同样的事。
但因为管委会还有一个托管的乡镇，乡政府等机构在编制上依然存在。
编制在哪里就有玄机了，因为管委会属于处级机关，而乡政府属于基层，按政策乡级是有乡镇补贴的，一个月500块。
老王想着反正上一样的班，多领点钱肯定是好的，所以就主动要求把自己的编制放在了乡政府。
日子就这样过着，老王每个月比同事多领着五百块，大家知道以后都夸他会算计。
有人和领导要求也把编制转到乡政府，被领导骂了回来，老王更得意了。
不过世事无常，工业园区一直没干出什么拿得出手的成绩，偌大的一片土地上只有三五家小企业入驻。
今年市里下了决心，撤销市工业园区管委会，整体移交给所在县管理。
接下来就是清产核资、人员安置，方案出来以后，老王感觉好似晴天霹雳。
管委会机关人员安置到各市级部门，而乡政府人员原地保留。
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