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本文导读目录：
公务员题目策划活动（公务员策划活动面试题） ♂
公务员题目策划活动（公务员策划活动面试题）政务中心准备开展一个周末不打烊的活动，周末也要为居民办公，如果你是工作人员，领导把这个任务交给你，你如何把“周末不打烊”策划好？
【考察能力】
计划组织协调能力
【审题】
本题是组织管理类题目。考察的主题是策划政务中心周末不打烊活动，我们应从策划方案的角度入手，做好活动的各项准备工作，具体可以包含前期调研，具体方案内容的拟定，以及后续的细化完善等等。下面结合题干信息具体分析如下：
审题点1：“政务中心准备开展一个周末不打烊的活动，周末也要为居民办公”
这句话给出背景，周末不打烊能够给居民办事提供更多便利，也是服务型政府建设的创新举措，充分体现了政务中心积极作为的良好服务态度，我们可在开头简要点明意义。周末不打烊说明要在周末继续安排政务办公，那么我们要对开放办理的业务做好细化规定，要对人员值班做好安排，还要保障群众能够广泛知晓。
审题点2：“如果你是工作人员，领导把这个任务交给你，你如何把‘周末不打烊’策划好？”
考察的方向是策划活动，并非具体开展，我们可以首先进行准备了解，学习其他地区相关经验，征求群众和有关部门的意见建议，其次，进行活动具体内容的策划，即“周末不打烊活动”包括哪些工作，周末要正常办理业务，就需要明确哪些人、办理什么业务，同时由于是一项便民政策，那么宣传告知肯定也是重要的工作环节，因此策化活动具体内容时就可以从以上几个角度展开；最后，要将方案做最后研讨论证，并且通过试运行的方式不断完善，保障活动稳步推进。
综上，本题的答题思路：首先，前期调研了解；其次，拟定策划方案；再次，研讨论证完善方案。
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【解析示例】
“周末不打烊”的服务模式，解决了群众上班时间无法外出办事的困扰，打通了为民服务的“最后一公里”，是服务型政府建设的创新举措。如果这项任务交给我来策划，我会从以下几方面来开展工作：
首先，做好准备了解。
第一，了解基本情况。一方面，我会向领导请示本次“周末不打烊”任务的具体要求和内容，并迅速组建有政务服务经验的工作人员形成方案策划小组；另一方面，通过查阅网络信息、电话询问等方式，了解已经开展此项工作的地区是如何组织安排的。
第二，广泛征求意见。一方面，在政务服务网发送问卷星电子链接、随机询问来窗口办事的群众，了解大家对“周末不打烊”有哪些想法意见，例如，最关注哪些业务、对办事时间有何要求等等；另一方面，与服务中心窗口工作人员进行座谈，了解日常服务中的高频业务有哪些、是否有一些低频业务无需周末全天受理，并询问大家在周末排班、轮休方面的意见建议。
其次，组织策划方案。组织工作人员共同策划“周末不打烊”工作的实施方案。具体包含三方面内容：
第一，确定业务办理范围。不同业务分类办理，一方面，对于居民办事量较大、与民生息息相关的重点业务，例如不动产、税务、住房公积金、社保等，周末早八晚五进行全天受理。另一方面，对日常办事频次不高的业务，采取提前预约的方式，在周末固定时间段集中办理，例如统一安排在周六或周日上午等，优化政务资源。同时，政务大厅自助服务系统、线上业务办理也要做到周末不打烊。
第二，明确人员轮岗安排。采取值班轮岗、依规补休等方式安排好周末的窗口人员分工，按照国家规定发放值班补贴，并建议领导将周末办公情况纳入绩效考核，鼓励工作人员积极性。
第三，强调宣传预热工作。工作开始前，我会将“周末不打烊”活动的具体内容发布到政务中心官网、微博微信，并在政务大厅的宣传栏、LED屏幕滚动播放，做到广而告知，提升群众的知晓度。
最后，细化完善方案。一方面，将上述策划内容上报领导，并组织专题论证，邀请政务专家、业务骨干、群众代表对实施细节提出意见建议，做好修改完善，另一方面，建议领导开展试运行，做好查缺补漏，确保该项工作有序开展。
世界杯正如火如荼的进行着，你喜欢的球队表现的怎么样？你是不是为了看世界杯熬夜也不觉得累。你知道，还有人为了看世界杯，不顾家人反对，辞掉了自己花了3年时间才考上的公务员，这是有多喜欢？.
有人说他傻，有人说他敢想敢做。可他从来都没有在意过，只是当他看到这家公司的操作后，他后悔了，对这家公司佩服的五体投地！
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有目标才有动力，不管是个人还是公司，要想生存，要想活命，就必须具备创新精神。它作为70、80后一族喜欢的品牌，不知从何时起，慢慢变成不再受关注，从市场大咖到无名小辈，海信这个品牌的落寞好像只是一瞬间。
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有人面对失败，甘心成为历史中的尘埃，但海信这家公司从来不信佛，即使自己曾经的大片市场被其他公司瓜分的四分五裂，它都没有认输。而是从来没有停住寻找突破的脚步。
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正是这种直面困境，不断寻找出路的决心，让他十年磨出一剑，用时刻准备着的，永不放弃的精神，在时机稍纵即逝的瞬间，抓住了重新出发的增长密码。
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要想被消费者熟知，就必须提高你的刷眼率，总是躲藏在阴暗的角落里，自我疗伤，根本不可以走向光明。
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在这个流量带动销售，网红创新销售业绩的时下，你不服流量的作用，只能吃败仗，双12才过去没多久，网红小登来了带货位居销售第一，这就是流量的密码，成功的秘诀。
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海信的管理层看到了这一秘方，只是他们清楚的知识，要想重出江湖，就必须在成熟市场里寻找增量，还不能放弃全域兴趣电商模式下的新矿藏，这就要求他们必须深化IP，加大与消费者的连接，明确掌握消费者的真实需求。
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说干就干，世界杯给海信带来了机会，海信的中国区常务副总裁薛蓓蓓说，只有接通用户的触点，才能打通帮助消费者了解海信产品的入口。
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双11期间，电商带动日均销量同比增长了156%，商品曝光量是上半年的1.6倍，这让海信看到了希望！
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于是，世界杯官司方赞助商与“Hi足球少年”横空出世，在优质内容、好产品、与品牌价值的多面传递中，海信 的VLOG视频成功吸引了用户的关注。
海信策划部门，随即乘胜追击，利用海信客厅足球挑战赛等活动，将用户的参与、互助率牢牢抓住。只用了不到3个月的时间，单场销售从2万到40万。
师傅引进门，修行靠个人。海信找到了全新的流量密码，打破了传统的“人找货”模式，直观地让用户体验到全新的购物体验。把人、货、场的链路全部打通，自然也就提升了平台的运行机制。
随后心动家活动，直播间banner、短视频链接挂载等各种玩法，全渠道加持，想不让人关注都不行。
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人人都羡慕海信的成功！其实海信的走红不是偶然，他在背后做出了寻常公司做不到的努力，从IP打造、内容审核、流量承接 到用户链接，都用了多元化的营销方式。
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所以它跑出了一条从流量回归到用户的经营通路。如今海信商城的成交已经达到了40%，他们正在为2023年的发展做着新的规划。
#职场治愈时刻##世界杯期间这家公司为何走红#
2022年8月13日芜湖事业单位面试题《考生回忆》#政道公考#
生气冷静3分钟
说话前思考1分钟
1：有人说做事提前提前十分钟，干什么事三思而后行，提前做好准备什么的
2：第二题是一个单位骨干被调到其他的单位里，对工作失去激情，然后领导不满让他干事，他都说他不会，领导让你劝他，你会怎么做？
3：第三题是就是单位要举办一迎接20大的主题活动，让你策划。
2021年4月18日黑龙江省牡丹江市绥芬河事业单位面试题
1、有人说困境的时候很难，网友回应最多的是，可以再多走几步，对此，你怎么看？
2、在局里策划一个学习党史的会议，如果你来策划，你怎么做？
3、领导安排你和老李合作，你工作很严谨，但老李工作懒散，粗心，领导因为老李的错误批评了你，你怎么办？
面试逆袭上岸！！！无报班全自学！超全！
我是在职备考的公务员，之前是在一家国企上班，考公务员很幸运的一次就上岸了，当时笔试第三，面试第一，总分第一，面试没有报班全自学逆袭上岸！要不要报面试班？
线下班：适合时间比较充裕，自控能力一般的小伙伴。
优点：面对面教学，更有代入感，练习场地棒，模拟考试练习方便。缺点：价格贵，而且一般都是大班十几个人一个班，给到每个学员针对性的时间不多（除非是报一对一的班），教学答题模板化严重。
线上班：适合自控能力比较强或者时间比较紧张。
优点：学习方便，可以听回放反复学习。基本实现一对一教学，价格便宜。缺点：练习需要自己练。
有哪些面试资料推荐
教材—粉笔《面试的经验》讲解详细全面，适合小白打基础，了解公考
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公务员题目群众投诉（公务员 投诉）2017年国家公务员考试面试名单（2017年国考面试题目和解析）
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公务员题目胆固醇（公务员体检胆固醇高）#寻找真知派##健康科普排位赛##点亮真知计划##血管外科#
下肢静脉曲张，哪些人群易发？
1、工作生活长期站立人群，例如教师、交警、售货员、外科医生、护士、理发师、车工等，由于长期站立，重力因素影响，使静脉腔内血柱压力增加，对静脉瓣膜产生一定的压力，承受过重的压力，静脉瓣膜会松弛、脱垂，导致关闭不全。
2、久坐人群，如白领、公务员等，这类的人群因为工作原因长期久坐，由于地心引力和肌肉疲劳，使得腿部的血液回流不畅，血液黏度增加，导致下肢静脉曲张。
3、中老年人群，随着年龄的逐渐增长，身体各个方面的功能都在退化，血管功能开始逐渐下降，静脉瓣压力承受不住失去张力，下肢静脉曲张是会随着年龄越来越严重的。
4、肥胖人群，由于血液黏度高，血脂、胆固醇也会相应增高，加之体重过重，使静脉血液回流心脏困难，导致下肢静脉曲张的出现。
5、经常出差人群，频繁乘坐火车，长途汽车和飞机，腿部回流不畅，容易形成静脉曲张，特别是空乘人员，长时间在机舱内处于轻度低氧状态，更好发静脉曲张，严重的话会导致静脉血栓，甚至是肺栓塞。
6、女性人群，女性的骨盆比较宽大，血管的结构相对弯曲，在月经期、妊娠期、绝经期，骨盆静脉会充血，继而会出现静脉曲张。
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