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当公务员有多好(公务员有那么好) ♂
当公务员有多好(公务员有那么好)#2023新春庙会#最近家里一直就是在争论,到底是公务员好还是做自由职业者好?
老人们普遍认为做公务员好,工作稳定,工资稳定,工作体面。
年轻人普遍认为做自由职业者好,不受体制内的限制,做自己喜欢的工作。
体制内的确工作稳定,但是收入也受到了限制。
当一个国家,如果大家都去赶着去考公务员,那肯定不是什么好的事情。都想着去当官,谁来做科研?谁来做实业?公务员收入高,权益有保障是名副其实的铁饭碗,这是不争的事实啊。趋利避害是人的本能,无可厚非。就业导向应调整,只有当其他行业也可以实现有房住,有饭吃,有尊严的生活时,公务员才不会变成香饽饽似的人人向往。
李显龙教尔等如何做…公务员…
不管怎么说,现在的人还是愿意当公务员,不得已才会选择当老师!
同样是铁饭碗,正科级公务员和副高级教师,薪资待遇哪个更高?
异地公务员真的不好吗?
咨询了身边挺多人,大部分选择考公的原因都是岗位离家近。
反观当下,异地公务员的占比越来越高,那么异地公务员真的像大家描述的那样不好吗?
我觉得好与不好得看个人。
有些人只是单纯为了上岸,考了离家很远的地方,结果语言不通、人生地不熟,每天郁郁寡欢,过得非常煎熬,得不偿失。
而有些人一心向往大城市,考到了一、二线城市做公务员,待遇尚可,生活方便,即使还是很难买得起房,但也过得非常开心。
总而言之,公务员肯定是老家的最好,如果选择异地,请一定要考虑清楚,优先大城市,选择性价比高的地方。千万不要等到上岸后再想着辞职,那样就太晚了。
文中说的不一定就是公务员,那每个县城总有那些做生意的,或者家庭底子厚的,确实比在大城市生活的好,其实,当财富达到一定的高度,多少已经不重要了,生活水平也差不多,最多差的就是人际关系。其实过自己的日子,够用就行了
想当官就去当公务员。事业单位几乎都是技术人才。想当官不容易
在事业单位,只要你不想升职,你可以谁都不搭理,只要你不想提副科,你就是你们单位的副厅。
这就是为什么都要去当公务员,为什么要去大型国企和事业单位的原因。
关于养老金的涨幅问题,不要再玩儿数字游戏!养老金基数才是根本! 现今中国各个阶层的养老金金额参差不齐差异巨大,已经是个令普通百姓忧心忡忡(群情愤慨)的问题,旱的旱死涝的涝死,一方面是各政府部门事业单位及国企退休人员动则七八千上万的养老金,另一方面是普通百姓两三千的活命钱,同样不上班同样一张嘴,有的人一个人占了别人三四个人的口粮,好的单位退休人员自己的养老金自己花不完,直接变成了养儿金、养孙金! 始终不明白一个道理:好单位的领导及职员既然在职时享受了相应的好福利,为啥退休后还要享受超人待遇?如果非要牵强的说这些机关事业单位人员在职时缴纳了高额养老保险而应当享受超额的退休待遇,那么他们单位为他们缴纳的那部分高额保险金又是谁的钱又应该经过谁的同意但是又经过了谁的同意?要知道这些人的单位是不产生任何经济效益的! 话又说回来,那些拿着高额退休金的人员,他们大多数人所做的社会贡献,也不见得比普通百姓大到哪里去呀!甚至他们中很多人的工作普通百姓也都能胜任! 再来谈谈养老金的涨幅问题。同样是上调,一个基数2000块一个基数10000块,基数2000块上调10%每月涨了200块你在沾沾自喜;人家高风亮节,只涨6%,你心里平衡了吧?但是,人家每月可涨了600块,涨额是你的3倍!这不是活脱脱的数字游戏吗?按照这个操作,要人人平等,恐怕还要向上天借500年! 提几个建议,知道说了不算也要提,就算是清清嗓子吼两声愉悦一下心情: 1、咱们不是有个个人收入调节税吗?月入超过5000的就要缴税,意思是说你的收入已经偏高了要用税收来调节了,既然如此,养老金为何不参照这个来执行?建议养老金依照个税标准收取调节税! 2、养老金涨幅按照反比率执行。例如,10000块是2000块的5倍,如果2000块的涨幅10%,那么10000块的涨幅就按10%的5分之一来执行。 3、既然国家规定5000块是个人收入调节税起点,说明达到这个标准已经属于较高收入了,较高收入就已经不存在生活问题了!那么,直接以个人收入调节税起点作为养老金封顶值,所有人养老金不得超过这个封顶值! 建议归建议,我们小老百姓的意愿是某部分人的不意愿!但养老金发放不公的问题,需要及时解决,否则迟早会引发严重的社会问题!
感叹的好,有感,方可教育子女等吃读书、培养能力的苦,既使做农民也做现代农民,想做公务员可以考取,想富裕可以承包大量土地,把命运掌握在自己的手中。
当公务员没意思(公务员啥也不是) ♂
当公务员没意思(公务员啥也不是)拿着安稳的体制内保障,还能和体制外一样,随时去搞一票大的,这才是你的理想//@不愿露脸的杰克:曾经,觉得体制内的工作挺好,旱涝保收。但是,在体制内工作的久了,就会觉得没什么意思,一眼就能看到头! 比如说老师吧,一上班,就已经看清楚后面的路了。 上上课,评评职称,运气好的话,弄个高级职称。运气不好的话,弄个中级职称,最终你就退休了。 但是体制内的工作有一个好处,就是有保障,尤其在疫情的今天,很多人羡慕体制内的工作,即便是在家里歇着,也有工资,有钱挣。 而那些自由职业者,那些体制外的人就没有那么幸运了。干一天的活,挣一天的钱,不干活也就没钱了。 我这可能是身在福中不知福吧!但是对于一个有追求的人,一个有野心的人。我觉得在体制内确实不合适。 我有一个外甥,985大学毕业。我说你考公务员吧。外甥说,考什么公务员?当公务员多没意思啊!一眼就看到头了。 最终,外甥当上了律师,在一个大城市里混的风生水起。这才上班没几年呢,光年终奖就几十万。 所以啊,人各有志,不能强求。有人觉得体制内好,但体制内的工作没啥出息,束缚人的发展。 体制外的工作呢,保障不大,但是发展的空间很大。 对一个有理想,有追求的人,我觉得还是做体制外的工作比较好,人毕竟就这一辈子,不干出点名堂来,那也确实挺遗憾的! 细想一想吧!一个人在体制内干一辈子,干到退休,也确实没啥意思啊! 对此,您怎么看? 欢迎在评论区留言。
曾经,觉得体制内的工作挺好,旱涝保收。但是,在体制内工作的久了,就会觉得没什么意思,一眼就能看到头! 比如说老师吧,一上班,就已经看清楚后面的路了。 上上课,评评职称,运气好的话,弄个高级职称。运气不好的话,弄个中级职称,最终你就退休了。 但是体制内的工作有一个好处,就是有保障,尤其在疫情的今天,很多人羡慕体制内的工作,即便是在家里歇着,也有工资,有钱挣。 而那些自由职业者,那些体制外的人就没有那么幸运了。干一天的活,挣一天的钱,不干活也就没钱了。 我这可能是身在福中不知福吧!但是对于一个有追求的人,一个有野心的人。我觉得在体制内确实不合适。 我有一个外甥,985大学毕业。我说你考公务员吧。外甥说,考什么公务员?当公务员多没意思啊!一眼就看到头了。 最终,外甥当上了律师,在一个大城市里混的风生水起。这才上班没几年呢,光年终奖就几十万。 所以啊,人各有志,不能强求。有人觉得体制内好,但体制内的工作没啥出息,束缚人的发展。 体制外的工作呢,保障不大,但是发展的空间很大。 对一个有理想,有追求的人,我觉得还是做体制外的工作比较好,人毕竟就这一辈子,不干出点名堂来,那也确实挺遗憾的! 细想一想吧!一个人在体制内干一辈子,干到退休,也确实没啥意思啊! 对此,您怎么看? 欢迎在评论区留言。
#2022生机大会#《县委大院》越往后看越没意思,太理想主义了。只有一个明确的反派是乡供电所的那个曹所长,不过这人是挺讨厌,他也确实演出了小人物用有限的权利竭尽全力去难为人的做派。
这部剧越往后看歌功颂德的意味越明显,彰显了领导干部从基层到决策层都是充满正义的、为人民服务的人民的好干部。呵呵……,若是写实那该多好啊。
现实中,处处都是曹所长之辈。太理想化的内容对观众是种误导,什么时候我们的领导干部都达到了剧中公务员的素质和水平,社会的和谐度会必须现在要高很多。
#第一份工作# 记得当时毕业,第一份工作,是无论如何都不想考公务员或者老师的,甚至还觉得他们没意思,看不上……
然而现在被社会毒打这么多年以后,发现自己慢慢有点动摇了。
当公务员的利弊(公务员的弊处) ♂
当公务员的利弊(公务员的弊处)侄子山东理工大学计算机专业毕业之后,恰逢县里招录公务员。组织部、法院、检察院、司法局、乡镇都有招录计算机专业毕业人员的岗位。堂兄和侄子征求我的意见应该报考那个岗位。
我给堂兄和侄子分析了报考这几个岗位的利弊。
组织部:管理干部的部门。都说近水楼台先得月,其实也不尽然。组织部人才济济,内部竞争很厉害,想在组织部短时间内得到提拔也不容易。组织部的工作还很紧张,加班加点是经常的事,报考组织部首先要有忍得几年寂寞的思想准备。
法院、检察院:有政法津贴,员额内法官、检察官工资收入更高。但侄子没有通过司考,进入法院、检察院只能担任行政后勤工作,要想在系统内得到提拔,必须首先通过司考,获得担任法官、检察官资格。但司考现在难度越来越大,想通过司考对于非法律专业毕业的学生十分困难。
司法局:工作较单纯,比较轻松,每月还有1200元的政法补贴。但这单位工作不容易出成绩,人员提拔使用较慢。
乡镇:工作环境比较艰苦,需要面对面直接和群众接触,工作难度大,工作性质比较琐碎,没有规律。但特别能锻炼人,现在提拔干部也优先考虑有基层工作经验的人员,另外在乡镇工作还有部分基层工作补贴。
听了我的分析,侄子决定报考乡镇岗位公务员。友友们,你们认为他的选择对吗?
还会不会好好说话。
随着公务员学历内卷,带来的一个弊端,就是不会好好说话了。现在的会议和文件中,充斥着诸如聚合、沉淀、拆解、对标、穿透、赋能、量化、闭环、颗粒度、感知度、顶层设计等等一些看上去很专业、很高大上,但一般老百姓却听不懂的词汇,似乎不这样,就显示不出自己的水平。
然而,说话不就为了让人听懂吗,这些人应该学学毛主席,用最通俗的话,说出最深刻的道理,这才是真水平。#子尧视野# #媒体人周刊#
周末下午茶,几个姐妹八卦了一下午:俄乌大战对中国有何影响、互联网大厂裁员背景下跳槽利弊几何、延迟退休怎么看、公务员考试能否取消35岁限制…最后发现大家最感兴趣的话题是“如何应对35岁职业危机?”
对于20+的职场新人来说,渴望快速增值,早日升职加薪,或者跳槽去其他公司拿到更丰厚的回报,是这个年龄层打工人的普遍愿望。
少壮不努力,老大徒伤悲。能从年轻时就有很强的危机意识,提醒自己居安思危,并不是什么坏事。若干年后,一定会回过头来感谢当年拼命的自己。
而30+的职场老人,首先焦虑的是如何发挥更大的价值,以稳住现有工作?有余力者,再考虑的是如何跳槽至更好的岗位。
毕竟人到中年,上有老,下有小,身边都是需要依靠自己的人。工作稳稳当当,是一家人的希望。
米米说:
当下这个时代,没有什么真正意义上的“铁饭碗”,一旦你有了核心技能长板,去哪里都能找到不错的工作,不必局限在某一个“稳定的地方”。
“有可能的富”,远远比“稳定的穷”更有吸引力。
毕竟房价高,物价消费高,大家对物质财富的需求也跟着水涨船高,为了拥有更好的生活品质,我们都在很努力地工作赚钱。
有句话说得好:“种一棵树最好的时光是10年前,其次是现在。”无论几多岁,只要想上进,都为时不晚。
沉下心深耕你的专业领域,多做有含金量的事,在知识和经验上充分武装自己,才能吸引更多高质量的人脉资源,为日后跳槽打开更多机会,未来的人生之路,才会更广阔。
最后,奉上人民日报推荐的励志金句,希望能帮到你,少一份焦虑,多一份自信和从容!
#阅读的温度# #抄书# #我要上 头条#
近期,平躺,佛系,丧等文化在年轻人中有比较多的传播,很多年轻人认为自己未来发展迷茫,不想卷入内卷化,大部分毕业生青睐国企、公务员等岗位,对互联网企业或私人企业趋之若鹜,今天咱们就梳理 以下国有企业与私人企业的不同以及在市场中的定位:
国有企业与私企的最大区别,国企是国家所有,是以主导民生工程为核心目标,所有的收益归国家所有,比如说国家有什么需要,国企是无条件要服从国家的安排,提供各种支持的,比如要求国企往社保基金调拨几千亿的钱,国企都是无条件执行的。国企不是以盈利为目标,而是以国家控制自己的经济命脉为前提,这也是中国不会被资本绑架的主要调节工具和手段。比如说很多国有企业是扶持贫困地区脱贫为己任的,每年都有帮扶支持的,但是盈利额的考核可能在他们整体考核中的比重不会很大,最重要是承担社会责任。
私企是社会主义发展到一定阶段的产物,是国有经济的重要补充,是解决大众就业,万众创新的重要手段。私企面临的是社会化开放的竞争,是以盈利为目标,以提升生产效率为责任,也就是说面临的是生死存亡的竞争。所以说私企的竞争会比较激烈,每个人都要为自己的生存负责。随着资本市场的入局,私企发展的速度明显高于国企,在很多方面的效率也比较高,但是很多私人老板为个人利益为主要目标,为了追求利益,会出现恶意竞争,割韭菜等手段,与民争利。
也许有人说,既然私人企业效率这么高,为什么不用私企的管理手段来要求国有企业来提升效率呢?实现上国有企业也在不断地改革,不断提升社会化的竞争力,不断提升自己的效率,现在的国有企业已经与之前的国有企业大不相同,但是由于历史的原因,依然存在着决策慢,审批流程长,处理流程复杂等弊端,但是,为了安全期间,也许多人决策,多层审批能规避更多的风险,从而稳中有进。
当公务员的大学(当公务员大学应该选什么专业?) ♂
当公务员的大学(当公务员大学应该选什么专业?)考试录入的公务员大都是三本四本,他们面试优秀,名牌大学学生面试淘汰
大学扩招,是为李秋平之流开路
大学毕业拥有铁饭碗工作,请关注以下52所高校。
???? 1.国家铁路集团。如果孩子想进入铁路系统,可以报考重庆交通大学、华东交通大学、石家庄铁道大学、大连交通大学、兰州交通大学,这些高校将来进铁路局工作都比较容易。
???? 2.国有银行。如果孩子毕业想进入香港系统,请关注以下高校:江西财经大学、山东财经大学、东北财经大学、哈尔滨金融学院,河北金融学院、广东金融学院。这些高校的毕业生去银行工作的比例都非常大。
???? 3.国家电网。如果孩子大学毕业想进入国家电网,请关注:三峡大学、东北电力大学、上海电力大学、长沙理工大学、南京工程学院、沈阳工程学院,这些一本、二本大学去电网工作的比例同样非常大。
????? 4.公安系统。孩子毕业想进入公安系统工作,可以关注全国35所高校。这35所警校毕业生最大的优势就是只有他们有资格参加公安部内部组织的公安联考,从警率能达到95%,比考公务员要好考的多。
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