今天给各位分享公务员证件照片要求的知识，其中也会对公务员试用期不合格影响下次考试吗进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
公务员证件照片要求 ♂
公务员证件照片要求【导读】根据国家公务员考试网的要求，参加公务员考试的报考人员在上传本人电子照片时，应当提供本人近期免冠正面电子证件照片，该电子相片必须采用蓝色或者白色的底色；格式必须为JPG或者JPEG格式；照片的尺寸应当为295像素*413像素...
一、公务员证件照片要求
根据国家公务员考试网的要求，参加公务员考试的报考人员在上传本人电子照片时，应当提供本人近期免冠正面电子证件照片，该电子相片必须采用蓝色或者白色的底色；格式必须为JPG或者JPEG格式；照片的尺寸应当为295像素*413像素。
二、公务员考试报名“照片处理工具”是什么
“照片处理工具”是对报考人员所需上传照片进行标准化处理的专用照片处理软件。照片上传之前均须通过“照片处理工具”进行处理、保存，否则无法完成照片上传和后续相关操作。源照片要求：报考人员本人近期免冠正面电子证件照片（蓝底或白底证件照，JPG或JPEG格式，照片宽度不低于295像素，高度不低于413像素）。
“照片处理工具”可于公务员考试公告发布后下载使用。请报考人员提前下载“照片处理工具”对照片进行处理。下载使用方法：登录考录专题网站->选择“考生考务入口”（或报名确认及准考证打印网址）->进入报名确认及准考证打印系统登录页面->点击“点击下载”->按要求处理照片并保存。
公务员试用期不合格影响下次考试吗 ♂
公务员试用期不合格影响下次考试吗【导读】试用期考核不合格被取消录用这个对以后报考公务员没有影响，但在试用期内申请取消录用有一些影响。根据国家公务员法第十五条新录用公务员试用期满考核不合格的，取消录用。
试用期考核不合格被取消录用这个对以后报考公务员没有影响，但在试用期内申请取消录用有一些影响。根据国家公务员法第十五条新录用公务员试用期满考核不合格的，取消录用。
第十六条新录用公务员有下列情形之一的，应当取消录用：
(一)不履行或者不正确履行工作职责，工作严重失误或者给国家和人民群众的利益造成较大损失和不良影响的；
(二)在参加公务员录用考试的报名、考试、体检、考察等环节有严重违纪违规行为的；
(三)在参加国家法定考试中有严重违纪违规行为的；
(四)应当给予降级以上处分的;(五)受到刑事处罚或者劳动教养的;(六)有公务员法规定的应予以辞退情形的;(七)法律、法规规定的其他情形。
以下人员不能报考公务员：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
（2）在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；
（3）公务员和参照公务员法管理机关工作人员被辞退未满五年的；
（4）现役军人；
（5）试用期内的公务员和参照公务员法管理机关工作人员；
公务员试用期内可以调动吗 ♂
公务员试用期内可以调动吗【导读】新录用公务员在试用期一般是不可以调动的。在公务员法中第十一条中有明确的规定出公务员调动要具备的一些条件，只有符合这些条件的公务员，才可以进行工作调动...
新录用公务员在试用期一般是不可以调动的。在公务员法中第十一条中有明确的规定出公务员调动要具备的一些条件，只有符合这些条件的公务员，才可以进行工作调动。
一、公务员调动的条件
1、必须要具有良好的政治，同时还要有不错的业务素质，有着很强的工作能力，并且业绩还要十分突出。
2、必须要具有与调动职位要求相当的工作经历以及任职资历。
3、还要具备具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职累计的相应工作年限。专业技术人员调入机关正职的，应该担任副高专业技术职务两年以上。
4、调动至中央机关、省级机关任职的，必须要具有大学本科及以上的学历，调入市级以下机关任职的，必须要具备大学专科以上学历。
二、公务员的优势
1、工作稳定
公务员的工作还是比较稳定的，在工作期间不必担心出现下岗裁员的情况，也不会受到经济危机的影响。
2、压力小
公务员的工作压力比较小，不必担心会出现岗位淘汰的情况，也不必担心平时工作比较紧张，属于工作压力比较小的岗位。
3、时间宽松
公务员试用期患病会被辞退吗 ♂
公务员试用期患病会被辞退吗【导读】公务员试用期患病会被辞退吗
公务员试用期患病会被辞退吗
如果公务员生大病的，不会被辞退，因生病一直不能上班的公务员，法律允许的处理办法只有两种：或者提前退休，或者经过批准长期在家养病。公务员本人固然不得自行其是，公务员管理机关肯定也没有任性妄为的权力。身为公务员，无论是公务员本人，还是公务员管理机关，都必须严格地按照《中华人民共和国公务员法》的规定，依法处理涉及本人的一切事项。超越了法律规定的任何行为，肯定都是违法行为，都是法律所不允许的。这是我们讨论公务员患病相关处理的基本前提。说到底：公务员本人固然不得自行其是，公务员管理机关肯定也没有任性妄为的权力。
大病两年后解除劳动合同需要续签吗？
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