今天给各位分享[第二专业学什么考事业单位]人社部数据:教你如何选赛道?什么职业含金量更高?的知识,其中也会对[管理专业能考什么事业单位]庆阳环县招聘120名党务专干和社区工作者公告(不限专业/专科可报)进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!
本文导读目录:
1、[第二专业学什么考事业单位]人社部数据:教你如何选赛道?什么职业含金量更高?
2、[管理专业能考什么事业单位]庆阳环县招聘120名党务专干和社区工作者公告(不限专业/专科可报)
4、[管理学有什么事业单位可以考]管理类专业中,这三大专业就业范围广,薪资高
[第二专业学什么考事业单位]人社部数据:教你如何选赛道?什么职业含金量更高? ♂
[第二专业学什么考事业单位]人社部数据:教你如何选赛道?什么职业含金量更高?人社部数据:教你如何选赛道?什么职业含金量更高?
赛道比努力更重要。首先以月柒洞见周围两个大学校友为例,目前都是工作大概十年左右,大学专业都是工科类,本科学历,我们来看看他们俩十年发展的收入变化:
A同学,大学专业是机械制造及其自动化专业,工作能力也是正常水平,大学毕业就在四川眉山一家国企工作,目前收入到手四千多,加上公积金和奖金,一年收入八万。
B同学,大学专业是焊接技术与工程,能力应该也是正常水平,大学毕业后,因为身体原因,不想从事焊接工作,学了几个月某大青岛的计算机课程,目前在二线城市做银行类风控的软件开发,是一家中小公司,不在互联网大厂,目前每月到手12k,一年收入二十多万。
虽然B同学工作强度大于A同学,但收入接近三倍,日薪也差不多是2倍,他们都是自己行业混的中等水平,这就说明平台很重要,赛道更重要。
人社保薪酬调研信息收入偏低,但有意义,可以进行职业间对比。本月人社部公布了《2021年企业薪酬调查信息》,本次调研是进行抽样调研,但从周边亲朋好友打听到收入相比较,明显感觉数据偏小,以50%分位为例,应该不可能存在年收入8.8万元的企业负责人,但是这份调研信息比较齐全,有职业比较的价值了。其次,国家统计局数据显示,全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为10.68万元,75%分位值更符合实际情况,以下以75%分为作为基准值。
收入前十的职业所属的行业是金融、软件、工程、新闻出版、能源、交通设备制造业、体育类、艺术类。排名第一位的金融服务人员,75%分位值是16.8万元;排名第二位的是企事业单位负责人,是15.6万元;排名第三位的是信息传输、软件和信息技术服务人员,是12.6万元。
2021年分职业企业从业人员工资价位前十
收入后十的职业所属的行业是农业、公共管理、服务业、畜牧业。后十位的职业都在6万元以内,其中后三位分别是农业生产人员,水利、环境和公共设施管理服务人员,林业生产人员。
2021年分职业企业从业人员工资价位后十
收入增长前十主要来源于制造业,主要得益于国内去年疫情控制较好,出口占市场份额增长;其次是,中国制造业产业升级,高端设备附加值增加。排名第一是交通设备制造人员,同比增长25.8%;排名第二是冶炼加工人员,同比增长21.3%
软件行业保持双高,收入高,增速高:收入仅次于金融行业,增速达到14.2%,远高于金融行业4%。“软件吞噬世界”,软件行业仍然有发展潜力,很多行业或者领域都有待于通过数字化改造提升效率或者创造新需求。
2021年分职业企业从业人员工资增长情况
从收入来看,管理岗位与技术岗位整体差别较小,技术岗位远高于技能岗位,高级管理岗收入较高职称有显著优势。高层岗位收入最好,达到21.8万元,其次是高级职称,达到18.72万元,排名第三是中层管理岗位,达到15.09万;技能岗位最高的高级技能,工资为11.12万元,低于基层管理岗和中级职称。
从收入增长来看,表现出来,控高补低,技能类高于技术类,技术类与管理类大致相当。技能类收入同比增长都超过8.4%,技术类中,中级和初级冗笔增速超过7.0 第二专业学什么考事业单位%,管理类中基层和员工岗位超过7%。
分岗位等级企业从业人员工资价位
小结:赛道决定收入的下限和上限,建议选择软件信息、高端制造业、金融行业,未来获得高收入可能更大。无法改变赛道,也要不断快速提升职业深度,提升级别,管理岗位比技术岗位更有“钱途”。
以上数据来源于人力和资源保障部网站2020年和2021年2021年企业薪酬调查信息,观点也是基于月柒洞见对报告数据整理和分析,欢迎大家交流或者私信。
附:2021年分职业中类企业从业人员工资价位
#2022就业季##874万毕业生就业新机会##我最想从事的工作##最新工资价位表:哪些职业最赚钱##信息技术行业人均工资十连冠#
[管理专业能考什么事业单位]庆阳环县招聘120名党务专干和社区工作者公告(不限专业/专科可报) ♂
[管理专业能考什么事业单位]庆阳环县招聘120名党务专干和社区工作者公告(不限专业/专科可报) 管理专业能考什么事业单位庆阳环县招聘120名党务专干和社区工作者公告(不限专业/专科可报)
根据工作需要,决定招聘专职社区工作者100名,招聘非公经济组织党务专干20名。现将有关事宜公告如下:
一、招聘计划
计划招聘专职社区工作者100名,非公经济组织党务专干20名。(具体岗位及有关要求详见岗位计划表)
二、招聘条件
1.思想政治素质好,拥护中国共产党的领导,能坚决贯彻党的路线方针政策,具有较强的组织纪律观念;
2.遵纪守法,品行端正,作风正派,近五年内无违纪违法等不良记录;
3.环县户籍,35周岁以下(1987年1月1日及以后出生),全日制普通高校专科及以上学历,持《就业报到证》且按规定注册登记的毕业生,退役军人可放宽至高中学历。报考非公经济组织党务专干的须是中共党员(含预备党员)。
4.有志于从事社区服务和非公经济组织党务工作,热心社会公益事业,责任心强,具有吃苦耐劳、乐于奉献和团队合作的精神,有一定的文字功底和组织协调能力,能熟练操作电脑;
5.具有岗位所需的专业技能和业务知识,具备岗位要求的身体条件。
有下列情形之一的,不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被辞退或者开除的;
2.涉嫌违纪违法正接受有关机关审查尚未作出结论的;
3.曾受过党(团)纪、政纪、校(院)纪、军纪处分的;
4.按照国家有关规定到定向单位工作未满服务年限或其他限制性规定的;
5.在校学生、现役军人;
6.在各级公务员招考、事业单位招聘考试中被认定有严重违反录(聘)用纪律的;
7.法律、法规规定不得被录(聘)用及其他不适合在社区和非公经济组织工作的。
三、招聘原则及程序
招聘工作由县人社局牵头组织实施。通过张贴公告和在环县人民政府网站发布信息等方式,面向全县公布招聘岗位及报名条件、招聘程序等,按照报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
(一)报名及资格审查
采取网上报名的方式,报考人员只能选择其中一个岗位报考,否则取消报名资格。
1.报名时间:2022年11月1日10:00至11月4日17:00。
报考人员须在规定时间电脑端登录指定网站(网址:
https://zhikaocn.com/invitation/notice/178)进行注册,并按要求提交报名信息和材料,上传相应附件及近期2寸彩照图片。提交的报名信息和材料须真实、准确。
2.需在报名系统中上传的附件材料:
(1)高校毕业生:①就业报到证(有聘用单位的,须出具解约函),②毕业证(含从“学信网”打印的《教育部学籍在线验证报告》),③身份证,④户口簿(本人页),⑤报考党务专干的还需提供党组织关系证明或党员信息卡(所在基层党工委盖章)。
(2)退役军人:①毕业证,②身份证,③户口簿(本人页),④退出现役证书(本人身份管理专业能考什么事业单位信息页)。
报名系统于11月4日17:00自动禁止考生提交、修改报名表,报名表被退回的报考人员务必在11月4日17:00之前重新提交报名表,未及时提交的视为报名失败。报考人员请自行登录报名系统及时查看审核结果,本次报名不收费,系统显示“已缴费”则为审核通过。审核通过后,请考生自行打印《2022年环县招聘专职社区工作者和非公经济组织党务专干报名资格审查登记表》备查。
3.资格审查:由工作人员对提交的报名信息和材料进行初审,对不符合报考条件的,取消报名资格。
报名人数与招聘计划数的比例原则上不得低于3:1,对达不到比例要求的,按比例调减招聘计划。
(二)笔试
1.笔试内容:公共基础知识。
2.笔试时间及地点:2022年11月7日9:00-11:00,笔试地点以准考证为准。请考生于2022年11月6日10:00至11月7日8:00使用电脑端谷歌浏览器登录
https://zhikaocn.com/victory/examination/index网址打印准考证(登录账号为考生报名信息中填报的手机号码,登录方式请选择“手机登录”),笔试时间如有变动另行通知。
根据笔试成绩由高到低的顺序,按招聘计划数1:1.2的比例确定进入面试人员,如遇末位考生笔试成绩并列的,同时参加面试。
(三)面试
采取结构化面试的方式,对应考人员的综合分析能力、语言表达能力、应变能力、人际交往能力、举止仪表以及与岗位匹配性等进行全面考察,个人面试成绩当场公布。面试时间及地点另行通知。
按照笔试成绩占70%、面试成绩占30%的比例确定总成绩。根据总成绩由高到低的顺序,按照招聘计划数1:1的比例,确定进入体检人员名单,如遇末位考生总成绩并列的,同时进入体检。
(四)体检
体检在指定医院进行,体检标准参照《关于修订<公务员录用体检标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2016〕140号)文件执行,体检费用由个人承担。报考人员对体检有异议的可申请复检一次,体检或复检不合格者,取消招聘资格,空缺名额依次递补。
(五)考察
考察采取个别谈话、查阅档案等方式进行。参加考察的人员须同时提供个人银行征信报告和户籍所在地派出所出具的有无违法犯罪证明。考察不合格的,取消招聘资格。空缺名额从参加面试的人员中按总成绩由高到低的顺序依次递补,递补的人员考察不合格的,不再进行递补。
(六)公示和聘用
通过报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察等环节,确定拟聘用人员名单并予以公示,公示期为3个工作日,公示期满无异议的,按有关程序办理聘用手续。
[管理学专业考什么事业单位]公务员喜欢的管理学专业 ♂
[管理学专业考什么事业单位]公务员喜欢的管理学专业公务员喜欢的管理学专业
近期,很多考生和家长都在为高考志愿填报焦虑,有部分考生想填报管理类为将来考公务员作准备,那么管理类的哪些专业将来公务员岗位招录较多呢?
下面以本科专业为例,跟大家说一说管理类哪些专业在公考中相对招录多一点。这里要说明一点,有的岗位是限制专业大类,有的是限制大类下面的小专业哦。
大类专业招录多的有:图书情报与档案管理类,公共管理类,工商管理类,财会审计类。
管理学专业考什么事业单位大类下面小专业招录较多的有:
1.物流管理与工程类下的物流管理;
2.图书情报与档案管理类下的图书馆学、档案学、图书情报;
3.农业经济管理类下的农林经济管理、农村区域发展、农业经营管理教育;
4.旅游管理类下的旅游管理;
5.管理科学与工程类下的信息管理与信息系统、工程管理、房地产开发与管理、工程造价、大数据管理与应用、工程审计、应急管理;
6.公共管理类下的公共事业管理、行政管理、劳动与社会保障、土地资源管理、交通管理、海事管理、海关管理、公共关系学、公共政策学、医疗保险、养老服务管理;
7.工业工程类下工业工程、标准化工程、产品质量工程;
8.工商管理类下工商管理、会计学、审计学、财务管理;
[管理学有什么事业单位可以考]管理类专业中,这三大专业就业范围广,薪资高 ♂
[管理学有什么事业单位可以考]管理类专业中,这三大专业就业范围广,薪资高考生提问:
陪考姐,我是管理专业毕业的,我看了很多公司招人都招些偏技术的岗位啥的,一些好单位的管培生岗位还要求名校毕业。好像只有在公务员考试里能找到一些合适报考的,但是公务员考试又很难我并没有把握,该怎么选择?
陪考姐解答:
【管理类】属于热门专业,不仅在公务员考试中有着较高的招录比,在事业单位、银行国企中也是招录的大户之一。今天陪考姐就带你看看管理类这些专业的就业情况。
国考中,工商管理类,财务审计类一直稳定热门专业的前沿,首先【工商管理】本身所涉及的范围就非常广泛,其中的【会计学】【审计学】【财务管理】又属于【财务财会类】,并且这三个专业也是国考必招专业。因此说【管理类】热门就一点不为过啦!
在2019年江苏省公务员考试中,管理类岗位在6507个招录人数中占据12.74%的数量,其中A类岗位较多。
在2019上半年江苏事业单统考中,管理类岗位占据19.29%,在事业单位中,管理类岗位,不代表管理类专业,要分清!其他类别的岗位中也有很多管理类专业可以报考的,例如像【专技岗】中的【经济类(会计、审计)】则管理类专业中的【会计学】【审计学】非常对口
银行、国企对于管理类专业的考生招录也非常多:
举例:银行(2019上半年一些大考)
● 2019恒丰银行春季校园招聘210人公告
招聘专业:专业不限,经济金融类、财会类、法律类、信息科技类等专业优先考虑。
● 2019交通银行江苏省分行春季校园招聘82人公告
招聘专业:统招全日制应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员,IT技术类、数理分析类、电子通信类、金融管理类专业毕业;
● 2019中国银行春季校园招聘4237人公告
招聘专业:部分审计分部面向国内外院校招收软件开发、数据分析、审计、金融、会计等相关专业应届毕业生,从事审计数据分析系统管理、审计数据处理、审计业务等工作。
一串数据可以表明,管理类的“三巨头”在未来就业中,可以就业的方向特别多,并且一般薪资都很不错,正在学习的相关专业的大三学子,过了这个暑假就要进入应届毕业生的行列,现在开始就可以为未来就业找好定位了,稳稳地迎接即将到来的就业生涯吧!
已经毕业的管理学考生,还有4个月,国考就要来了,趁着这个机会赶紧学习一下,为更好的职业选择而努力吧。
[第二专业学什么考事业单位]人社部数据:教你如何选赛道?什么职业含金量更高?的介绍就聊到这里吧,感谢你花时间阅读本站内容,更多关于[管理专业能考什么事业单位]庆阳环县招聘120名党务专干和社区工作者公告(不限专业/专科可报)、[第二专业学什么考事业单位]人社部数据:教你如何选赛道?什么职业含金量更高?的信息别忘了在本站进行查找喔。