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吉林长春事业单位考什么
2021年长春市“强医计划”
招聘事业编制工作人员公告
（6号）
为深入实施“强医计划”，长春市人力资源和社会保障局、长春市卫生健康委员会研究决定，开展2021年春季“强医计划”招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次招聘共有12家事业单位，56个专业技术岗位，拟招聘事业编制工作人员122名。详见《2021年长春市“强医计划”招聘事业单位工作人员岗位及资格条件一览表(6号)》（附件1）。
二、招聘范围
面向吉林大学、哈尔滨医科大学、中国医科大学2021年应届毕业生。
三、报名条件
（一）基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
3.遵守纪律、品行端正；
4.具有履行岗位职责需要的身体条件；
5.2021年应届毕业生〔2021年8月1日（鉴于新冠肺炎疫情形式，最终以教育部认证时间为准）获得全日制统招本科学历、学士学位及以上学历学位的应届毕业生〕；
6.具备选聘岗位需要的其他资格条件。
（二）岗位条件
符合岗位所需要的学历、专业等其他条件，详见附件1。招聘专业以国家教育部门公布的研究生、本科生专业目录为准。
（三）有下列情形之一的人员不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员；
3.在读的非2021届毕业生(2022年1月1日后取得毕业证、学位证的考生不视为2021年毕业生。同时，统招在读的非2021年毕业生，不得用已取得的学历学位报考)；
4.毕业后不能如期获得毕业证书和学位证书的人员；
5.按照法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员。
（四）回避
应聘人员与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内吉林长春事业单位考什么旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得报考该单位组织人事、纪检监察、审计、财务或者与单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。事业单位公开招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的，参照《事业单位人事管理回避规定》执行。
四、招聘活动安排
按照高校疫情防控的相关规定，本次招聘活动计划分别在吉林大学、哈尔滨医科大学和中国医科大学组织专项招聘现场会。首场专项招聘现场会安排在吉林大学（仅限本校学生进入），其余2场专项招聘现场会的具体时间另行通知，哈尔滨医科大学、中国医科大学2021年应届毕业生请及时关注本校就业信息网。
吉林大学专项招聘现场会具体安排如下：
1.现场报名、资格审核
时间：2021年4月26日13:30－17:00
地点：吉林大学新民校区第一教学楼401
2.面试
时间：2021年4月26日13:30－17:30
地点：吉林大学新民校区第一教学楼401
五、招聘方法和步骤
1.信息发布：本次招聘的岗位信息在吉林大学、哈尔滨医科大学、中国医科大学的就业信息网进行公告发布。
2.网上和现场报名：本次招聘采取网上登记和现场报名相结合的方式进行，有应聘意向的毕业生须于4 月24日前向招聘单位的报名邮箱投递简历、填报《长春市事业单位面向高校招聘人员报名登记表》（附件2），并拨打招聘单位电话予以确认。应聘人员必须在招聘会当天进行现场报名，现场报名时需携带以下材料：
（1）《长春市事业单位面向高校招聘人员报名登记表》（附件2，须加盖院系公章、就业指导中心印章）；
（2）本人身份证（临时身份证）；
（3）本人学生证（如丢失请到所在院系开具证明）；
（4）个人简历（自然情况，个人荣誉和社会实践经验等）；
（5）专业课成绩单。
3.报名要求：一是应聘人员原则上只允许报考一个招聘岗位，并要如实填写报名信息，对提交的信息和材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格；二是请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
4.资格审核：招聘单位对应聘人员提交的材料进行现场审核，资格审核合格方可参加面试。资格审核贯穿招聘工作全过程，任何环节，发现应聘人员不符合招聘岗位及资格条件要求或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格。
5.面试考试：招聘单位组成的面试专家小组，采取现场提问等方式进行面试。面试主要是考核考生专业知识及综合素质等。面试时，应聘人员须携带本人身份证、学生证等相关材料，由招聘单位进行审核、面试。
6.确定最终拟签约人选：在3场专项招聘会全部结束后，同一岗位依据参加面试人员的面试成绩，从高分到低分，按招聘岗位人数1:1的比例确定最终的拟签约人选，并通过应聘人员所留的联系电话通知本人。
7.最终拟签约人选必须携带加盖高校就业指导中心公章的“全国普通高等学校毕业生就业协议书”或“全国毕业研究生就业协议书”，按招聘单位要求的指定时间和地点签订就业协议，逾期视为自动放弃签约资格。
六、报到、体检、聘用
签约的考生需在2021年8月1日前，到签约的招聘单位人事科（处）报到，并参加由长春市人力资源和社会保障局统一组织的体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检合格后，由招聘单位与签约学生签订正式聘用合同，办理相关入职手续。体检不合格的，则取消拟签约人员聘用资格。
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招聘速览
△邢台市体育局2021年事业单位公开选聘工作人员公告
△吴桥县2021年政府系统事业单位公开招聘工作人员公告
△张家口市崇礼区2021年事业单位公开招聘工作人员公告
△保定市人力资源和社会保障局、保定市乡村振兴局关于2021年公开选调事业单位工作人员的公告
△迁西县人民医院招聘医师公告
△秦皇岛市中医医院公开招聘编外卫生专业技术人员公告
邢台市体育局2021年事业单位
公开选聘工作人员公告
根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《邢台市事业单位公开招聘工作人员实施办法》，结合我单位实际工作需要，现面向社会公开选聘工作人员2名。现将有关事项公告如下：
一、选聘单位基本情况
邢台市第一业余体育运动学校，为邢台市体育局直属正科级全额财政拨款事业单位。主要职责是：组织实施举重、摔跤、拳击、跆拳道、柔道、体操等运动项目的青少年选拔、训练、参赛、管理等相关工作。
邢台市第二业余体育运动学校，为邢台市体育局直属正科级全额财政拨款事业单位。主要职责是：组织实施篮球、排球、足球、乒乓球、羽毛球、网球、棒球、垒球等运动项目的青少年选拔、训练、参赛、管理等相关工作。
二、选聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，在测评、考核的基础上择优聘用。
三、选聘条件、岗位、人数
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（1985年11月19日-2003年11月19日期间出生）。
3、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;
4、具有与选聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件;
5、适应岗位要求的身体条件；
6、具备岗位所需要的其他条件；
（二）选聘人数和岗位条件
2021年邢台市体育局直属事业单位拟选聘教练员2名。具体要求详见《邢台市体育局2021年事业单位公开选聘工作人员岗位条件表》（附件1）。其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》设置。
符合选聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆全日制普通高校学历或取得祖国大陆承认的学历。
现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、高校在读生、未满最低服务年限或未满约定服务期限的人员、未经本单位及其主管部门同意报考的公务员和事业单位工作人员不在选聘范围。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得选聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。
此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的选聘聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条“事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：
（一）夫妻关系；（二）直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女；（三）三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（四）近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶；（五）其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人”，以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位”。
四、选聘程序和方法
1、发布信息
2021年11月11日在邢台市人力资源和社会保障局门户网站和邢台市体育局微信公众号公开发布选聘信息。
2、报名及资格审查
（1）报名方式及时间：采用邮箱报名
报名邮箱：xttyj@126.com
报名时间：11月19日-11月25日17点整
（2）报名要求：报名者须提供本人二代有效身份证、毕业证、学位证、报名表（附件2）、就业报到证、运动员等级证书、比赛成绩证书、省专业运动员经历证明等有关材料；留学回国人员和其他海外、外国学历获得者需提供国家学历认证以及课程设置、成绩单等相关证件材料；报考人员系事业单位工作人员或公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）的，须提交按干部管理权限出具的符合事业单位或公务员管理规定的同意报考的函,报名人员提供以上所有材料原件的扫描件（含电子版照片），压缩成文件包以“报考单位+姓名”命名发送至报名邮箱。报名人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。
(3)资格审查：报名结束后，市体育局按照岗位条件对报名人员提交的报名资料进行资格审查，要求报名人员提供报考材料的原件、复印件及4张近期同底小二寸免冠彩色照片，具体时间地点另行通知，请保持联络方式畅通。资格审核通过后需考生签字确认，并进入测评考核环节。
3、测评考核
主要采取试讲（模拟训练授课）方式对参加选聘的考生进行测评，重点对应聘者综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、政策理论水平、专业能力素质岗位匹配度等进行测试。
面试实行百分制，当场打分。面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试结束后当场在考点外指定位置公布面试成绩。面试合格分数线为60分，低于60分者为不合格，不得进入体检、考察。
按照面试成绩由高分到低分与岗位计划1:1比例确定进入体检、考察人选。选聘人数末位成绩出现并列，全国道德模范、河北省道德模范和邢台市道德模范及提名奖获得者，在疫情防控期间表现突出的城乡社区工作者、乡镇（街道）工作人员、村（社区）干部以及受到表彰奖励的人员，优先考虑聘用。
如无以上情况或情况相同人员，则通过加试评选出人员进入体检、考察环节。
4、体检、考察、公示
体检工作由市体育局统一组织，体检项目和标准参照现行的《公务员体检通用标准(试行)》执行，体检费用由考生个人承担。
体检合格的，由市体育局对体检合格者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及需要回避的情况进行考察，对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查，并对其资格条件进行复查。
考察、体检不合格的，取消拟聘人选资格。并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
经体检、考察合格的，确定为拟聘用人选，在市人力资源和社会保障局门户网站及邢台市体育局微信公众号进行公示。公示期为7个工作日。
5、聘用
对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
五、其他事项
为保障广大考生和考务工作人员生命安全和身体健康,确保本次考试工作安全进行，本次选聘全过程严格落实现阶段疫情防控要求，请广大考生予以理解并按要求执行（详见附件3）。
对发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。
凡考生未在规定时间内按要求参加资格审核、测（面）试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃选聘资格。资格审核贯穿选聘工作全过程，在任何环节，发现考生弄虚作假不符合选聘条件的，均取消选聘资格，问题严重的要追究责任。
咨询电话：0319-5900183
监督电话：0319-2606659
邢台市体育局
2021年11月11日
详情登录：
http://www.hext.lss.gov.cn/ecdomain/framework/xtrsjweb/index/kdooamllbbncbbogkiojjcnkfebfepei.do?isfloat=1&disp_template=ihdklfaebbnabbogkiojjcnkfebfepei&fileid=20211111160728770&moduleIDPage=kdooamllbbncbbogkiojjcnkfebfepei&siteIDPage=xtrsjweb&infoChecked=
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吴桥县2021年政府系统
事业单位公开招聘工作人员公告
根据《事业单位人事管理条例》，为满足我县事业单位工作需要，经研究决定，我县政府系统事业单位面向社会公开招聘工作人员78名。现就有关事项公告如下：
一、招聘原则
事业单位公开招聘坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘数量
此次公开招聘共有招聘岗位68个，招聘工作人员78名。各招聘单位具体招聘人数和岗位条件详见《吴桥县2021年政府系统事业单位公开招聘工作人员岗位条件表》（附件），应聘人员可以通过吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)查询报考信息。
三、招聘对象和条件
（一）招聘对象
招聘对象为2021年及以前毕业的国家承认学历的本科及以上毕业生。
（二）应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
3.具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、户籍、相应资格证书等条件；受疫情影响，暂未取得教师资格证书的人员，可持在有效期内的教师资格考试合格证明或笔试合格成绩报名应聘，严格“持证上岗”，所有拟聘用人员在办理聘用手续前须取得相应学科的教师资格证书，否则取消应聘资格。
4.年龄要求18周岁以上、35周岁及以下（1985年11月24日至2003年11月22日期间出生）；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.具备岗位所需要的其他条件。
招聘岗位所需的具体条件按《吴桥县2021年政府系统事业单位公开招聘工作人员岗位条件表》要求确定，凡涉及年龄、户籍、工作时间等需要确定时间的，计算时间截止到2021年11月23日。
本次招聘部分岗位用于专项招聘“高校毕业生”（详见《岗位条件表》“其他条件”栏），包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。
（2）国家统一招生的普通高校毕业生在择业期内未落实工作单位的。择业期内未落实工作单位的高校毕业生是指国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
（三）有下列情形之一的人员不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚、开除公职的、失信被执行人；
2.受党纪、政纪处分，处分期未满的；
3.因涉嫌违法、违纪，正在接受审查的；
4.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；
5.普通类全日制在读的非应届毕业学生；
6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其它情形人员。
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。
四、报名与资格审查、打印笔试准考证
（一）报名办法和时间
本次招聘采用网上报名方式。每人只能报考一个岗位，报名者严格实行自律机制，即对网上提交的学历、毕业院校、户籍、工作经历等信息的真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。资格审查通过的人员交纳报考费100元。
报名网址：吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)
报名时间：2021年11月23日8:00-2021年11月29日17：00。
交费截止时间：2021年11月30日17：00
吴桥县中西医结合医院和吴桥中学岗位报考人数与该岗位招聘人数的比例不低于2:1（专业人员紧缺，降低开考比例）；其他岗位报考人数与该岗位招聘人数的比例不低于3:1。报名人数达不到开考比例的，经领导小组研究决定，减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘，并通知报考该岗位人员。
（二）打印《笔试准考证》
考生完成网上报名后，于2021年12月8日9：00登陆吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)打印《笔试准考证》。
（三）考生报名注意事项
考生开始报名前，须完全了解本次招聘的招聘政策和拟报考岗位条件，认真阅读《报名须知》并同意《诚信承诺书》，然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作：
1.网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责;在进入面试人员证件审核及其他招聘环节，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
2.网上报名须用有效的二代居民身份证申请“报名号”，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，二者均务必牢记并保管好。
3.按照要求规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行交费操作，交费成功即完成报名。
4.考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，将不能再修改，可直接进入交费程序。
5.考生务必牢记报名和交费截止时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息；凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
6.报名交费可以通过“网上银行”及手机支付宝扫码支付，报名考务费每人100元，请考生及时开通网上支付功能。
7.特别提示：由于报名和咨询较多，本次招聘的政策、方法、程序、时间地点安排、有关要求等，已在本公告尽详写明，请认真阅读，确有公告未尽事项时再电话咨询，以提高广大考生咨询效率。
五、考试与证件审核
考试分为笔试与面试两部分。
（一）笔试
笔试采取闭卷方式进行，满分100分，考试时间为120分钟。
1.笔试科目
第一类（教育类）：吴桥中学教师岗位考试内容为《教育基础知识》和《相应学科专业知识》；吴桥县职业技术教育中心教师岗位考试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》。
第二类（卫生类）：吴桥县疾病预防控制中心、吴桥县健康教育所、吴桥县人民医院、吴桥县中西医结合医院的岗位考试内容为《公共基础知识》和《医学基础知识》（不包含002004004岗位）。
第三类（综合类）除教育类和卫生类外，其他事业单位岗位和001002001、001002002、001002003、001002004、001002005、001002006、002004004岗位考试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》。
2.笔试时间及地点
笔试时间及地点：见笔试准考证
考生应按照准考证上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带笔试准考证、法定有效二代居民身份证和两次核酸检测阴性报告。缺少证件的考生不得参加考试。
3.笔试成绩查询
笔试成绩可于笔试结束后三天内登陆吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)查询。
（二）证件审核
面试前由县人社局对拟进入面试人员进行证件审核。根据各岗位招聘计划和笔试成绩，分岗位按1:2的比例对拟进入面试人员进行证件审核，比例内末位成绩并列的都进入证件审核。
进入证件审核的考生需在指定时间、指定地点进行证件审核。考生须出具的证件和材料包括：能够证明自己符合条件的身份证、笔试准考证、毕业证、学位证、就业报到证、学信网查询打印的《教育部学历证书电子注册备案表》及岗位要求的其他资格证书原件及复印件。经证件审核，符合资格条件的考生进入面试。发现考生在网上报名时填报情况不实不符合报考资格条件的，取消面试资格，严重弄虚作假行为要追究责任。各报考岗位出现缺额的，按报考岗位笔试成绩从高到低依次递补。证件审核时间另行通知。
（三）面试
1.面试时间和地点
证件审核结束后，面试时间和地点会在吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)进行公布，考生自行打印《面试通知单》。
2.面试方式
面试采取外聘评委的方式进行。评委及工作人员均实行入闱封闭管理，考生抽签决定面试顺序。综合类岗位和卫生类岗位面试采取结构化面试的办法进行，教育类岗位面试采取试讲的办法进行。主要对应聘者的适岗能力、职业素养和举止仪表等方面进行综合考核。面试成绩满分100分，面试合格分数线为60分。面试成绩当天在面试考点公布。
（四）考生综合考试成绩的计算
面试合格分数线为60分，达不到合格线的考生不计算综合考试成绩、不得进入此后体检等招聘程序。按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试综合成绩（保留2位小数）。
报考第一类（教育类）岗位的考生，综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩（试讲）×60%；
报考第二类（卫生类）和第三类（综合类）岗位的考生，综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
（五）确定进入体检考生名单
考试结束后，根据各岗位招聘计划和综合成绩，分岗位按1:1的比例确定进入体检人员名单。同一岗位末位出现综合成绩并列超出招聘计划者，采取依次按笔试成绩高者、学历层次高者、基层工作经验长者优先的办法确定排名。在此后的体检、考察、资格复审、公示环节发现问题需要递补时，出现综合成绩并列的，也按此排名顺序确定。
六、体检
体检时间及注意事项在吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)公布。体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。体检费用自理。体检不合格的，取消拟聘人选资格，按综合成绩排名依次递补。
七、考察及资格复审
体检合格人员进入考察及资格复审环节。考察由县人社局会同事业单位或其主管部门组织实施，主要考察应聘人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，同时对专业报考条件进行资格复审，主要审核报考人员的个人档案等材料原件。考察及资格复审不合格的，取消拟聘人员资格，在报考同一岗位的考生中按综合成绩排名顺序依次递补。
八、公示
经考察、资格复审合格的人员在吴桥人力资源网进行不少于7个工作日的公示，接受社会和群众监督。公示期间，对反映有严重问题并查有实据不符合聘用条件的、在公示期间放弃聘用的，取消其拟聘人选资格，在报考同一岗位的考生中按综合成绩排名顺序依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
九、聘用
对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份，报县人社局办理相关聘用手续。公开招聘的人员按相关政策规定实行试用期制度，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的人员，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。聘用后，服务年限不得低于3年。
十、有关要求
1、本次招聘过程由县纪委监委全程监督。
2、凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考察、资格复审、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
3、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
十一、考生防疫与安全须知
按照人事考试疫情防控要求，考试及现场审核期间，考生应自备一次性使用医用口罩或医用外科口罩并全程佩戴，“通信大数据行程卡”、“河北健康码”为绿码及现场测量体温正常（＜37.3℃）并提供7日内和48小时内2次新冠肺炎病毒核酸检测纸质报告，具体要求为：考试（证件审核）前7日至考试（证件审核）前48小时一次，考试（证件审核）前48小时内一次，2次核酸检测须间隔24小时，如不能按要求提供两次核酸检测报告，不能参加笔试、证件审核和面试。考生应如实填写有关信息，服从现场管理，接受现场验码及体温测量等，凡违反疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重要信息的，依法依规给予严肃处理。
根据疫情防控形势及有关政策要求，如上述内容发生变化将另行公告。
咨询电话：03177365033
吴桥县人力资源和社会保障局
2021年11月12日
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张家口市崇礼区2021年事业单位
公开招聘工作人员公告
根据《事业单位人事管理条例》、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》、《中共中央组织部办公厅人力资源社会保障部办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》（人社厅发〔2020〕27 号）和国家七部门《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔2020〕24 号）文件精神，为满足我区部分事业单位工作需要，现面向社会公开招聘事业单位工作人员，有关事项公告如下：
一、招聘原则
公开招聘坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘名额
区部分事业单位共招聘工作人员34名。招聘单位的岗位、数量和条件详见《张家口市崇礼区2021年事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》(附件 1)。
应聘人员可通过张家口市人力资源和社会保障局网（http://rsj.zjk.gov.cn）、张家口市崇礼区人民政府网（http:// www.zjkcl.gov.cn）、张家口市崇礼区事业单位招聘网(http://60.8.110.178:93)查询招聘信息。
三、招聘对象和条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
3.具有国家承认的本科及以上学历的毕业生。
4.具有正常履行职责的身体条件，参照公务员录用体检通用标准（国人部发〔2005〕1 号文件印发、人社部发〔2016〕140 号文件修订）进行体检。
5.报考医学类岗位的人员，年龄在18周岁以上、35周岁以下（1985年11月16日至2003年11月16日期间出生）。报考其他岗位人员，年龄在18周岁以上、30周岁以下（1990年11月16日至2003年11月16日期间出生）。
6.具备与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、专业等条件（详
见附件1）。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该招聘岗位。
（二）其他条件：
1.岗位条件中“崇礼籍普通高校毕业的退役士兵”指：从崇礼区应征入伍的本科以上大学生，服役期满退出现役后复学，取得普通高等教育大学本科以上学历的崇礼籍退役士兵，包括以下人员：
(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2021年高校本科毕业的退役士兵。
(2)国家统一招生的2019年、2020年普通高校本科毕业生择业期内未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构高校毕业的退役士兵。
2.招聘条件中户籍，计算时间截止为公告首日（2021年11月16日）户口所在地为准。
3.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《事业单位人事管理回避规定》的有关规定执行。即事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：①夫妻关系；②直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女；③三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；④近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶；⑤其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。
（三）下列人员不在招聘范围：
1.现役军人、试用期内的公务员和事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、高校在读生;
2.未经原单位同意或行业有规定不得应聘的机关事业单位已过试用期的正式在编人员；
3.受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受组织调查的、曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的以及失信被执行人和法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其它情形人员。
四、招聘实施步骤
（一）发布招聘公告
本次招聘通过张家口市人力资源和社会保障局网（http://rsj.zjk.gov.cn)、张家口市崇礼区人民政府网（http:// www.zjkcl.gov.cn）、张家口市崇礼区事业单位招聘网（http://60.8.110.178:93)发布公告。考生需及时查看网站公布信息，招聘相关事宜不另行通知。凡未在规定时间按相关要求参加招聘各项环节的，视同主动放弃应聘资格。
（二）网上报名和资格初审
采用网上报名和资格初审的方式，每人只能报考一个事业单位的一个岗位。报名截止前吴桥县事业单位什么时候考 2 天报名人数比较集中，请尽量避开报名高峰期，以提高报名效率。
资格初审期间，请考生及时关注网上资格初审结果，并进行后续相应操作处理，因不及时查看网上审核结果错失报名机会的，后
果由考生本人负责。
报名网址：张家口市崇礼区事业单位招聘网（http://60.8.110.178:93)。
报名时间：2021年11月16日9:00—11月20日17:00。
交费时间：2021年11月16日9:00—11月21日17:00。
网上报名的基本程序：
1.考生开始报名前，须完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《招聘公告》并同意《诚信承诺书》，然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作。
2.网上报名实行严格的自律机制，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
3.网上报名须用有效的《居民身份证》申请“报名号”，并预选应聘岗位，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，均务必牢记并保管好。
4.按照《填表说明》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行交费操作，交费成功即完成报名。
5.考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改，进入交费程序。请考生尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未过”而错失改报机会。
6.应聘考生务必牢记报名和交费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名、考试的，责任自负。
7.报名交费通过支付宝付费，每人报名考务费100元。未按期交费者视为自动放弃报考。
（三）笔试
1.笔试时间和地点另行通知。笔试具体时间详见《笔试准考证》，应聘人员按照《笔试准考证》上确定的考试地点、考场及要求参加考试。
2.笔试准考证打印。完成网上报名的考生，及时登录原报名网站，按要求下载填报《个人健康信息承诺书》（附件2）并按笔试公告打印《笔试准考证》，逾期没有打印《笔试准考证》视为自动放弃笔试。笔试时，考生须持《居民身份证》、“河北健康码”、网上打印的《笔试准考证》和《个人健康信息承诺书》方能进入考场。考生对个人健康状况填报实行承诺制，承诺填报内容真实、准确、完整，凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，记入事业单位招聘考试诚信档案，并依规依纪依法处理。
3.笔试内容。报考医学类岗位的考生，参加医学类专业科目笔试，报考其他岗位人员参加公共科目笔试。
（1）医学类笔试包括《医学专业基础知识》、《公共基础知
识》，两部分比例约为8:2，考试时间为120分钟，满分为100分。
（2）公共类笔试包括《职业能力测验》、《公共基础知识》，两部分比例约为5:5，考试时间为120分钟，满分为100分。
医学专业基础知识主要包括：医疗基础与临床知识、公共卫生知识、卫生法学、职业道德素养等。
职业能力测验主要包括：语言理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析及综合常识等。
公共基础知识主要包括：政治(含时政)、法律、经济、公共管理、公文写作、职业道德、人文、国情等。
4.成绩查询。笔试结束7天后，在张家口市崇礼区事业单位招聘网（http://60.8.110.178:93)公布笔试成绩、笔试最低控制分数线、进入面试人选和证件审核时间、地点，请考生及时上网查询。
笔试最低控制分数线由区事业单位公开招聘领导小组根据考生考试总体情况划定。对在笔试最低控制分数线以上的考生，根据招聘计划和笔试成绩，分岗位按3：1的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试人选。
（四）资格复审
进入面试前由区人力资源和社会保障局会同招聘事业单位对进入面试人选进行资格复审。
进入面试人选须出具以下证件和材料：
1.按照招聘岗位要求能够证明自己资格条件的身份证、毕业证、学位证、报到证、资格证、户口簿、笔试准考证、学信网下载打印的《教育部学籍在线验证报告》和有关工作经历证明等资料原件及复印件（1份）；报考“普通高校毕业的退役士兵”岗位的人员，还需提供《退役证》原件及复印件（1 份）。
2.已与现工作单位签订过劳动（聘用）合同的须提供单位同意报考证明（加盖单位公章、主要领导签字）。
经审核，符合条件的进入面试。在网上报名时填报情况不实、不符合报考条件的考生，取消其面试资格，并依据笔试成绩从高到低依次递补一次进入面试，对严重弄虚作假行为要追究责任。
（五）面试
面试时间、地点另行通知。面试采用结构化面试方法。实行“体操打分法”，即对各位考官的打分，去掉1个最高分和1个最低分，其余分数的平均分为考生的面试成绩。面试满分为100分。面试最低合格分数线为60分。
（六）综合成绩计算
1.报考“医学类”岗位的考生，综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;
2.报考“公共类”岗位的考生，综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
（七）体检
根据考生综合成绩由高到低按报考岗位1﹕1的比例确定体检人员。综合成绩出现并列时，学历高者优先；学历相同时，笔试高者优先。体检参照现行的《公务员录用体检标准》执行。
（八）考察审档
由用人单位及其主管部门对体检合格者政治思想、道德品质、工作能力和现实表现进行考察，并对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。被考察人员应配合提交考察工作所需的人事档案及其他相关资料。考察工作主要参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）文件执行。在考察中，发现考察对象有下列情形之一的，不得将其确定为聘用人选：
1.不具备报考资格条件的，未达到事业单位工作人员基本素质标准的，有事业单位工作人员职业应当禁止的行为的，具体包括：散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的；组织或者参加非法组织；玩忽职守，贻误工作的；压制批评，打击报复的；弄虚作假，误导、欺骗领导或公众的；贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的；违反财经纪律，浪费国家或集体资财的；滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的；泄露国家秘密或者工作秘密的；在对外交往中损害国家荣誉和利益的；参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的。
2.曾有违法违纪违规行为的，具体包括：触犯刑律被免予刑事处罚的；曾受过劳动教养的；曾被开除公职的；曾被开除党、团籍的；在高等教育期间受到开除学籍处分的；在国家法定考试中有严重舞弊行为的；近三年内曾受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；事业单位工作人员被降低岗位等级或者撤职后不满三年的；担任领导职务的公务员引咎辞职或责令辞职不满三年的；隐瞒个人重要信息，欺骗或误导组织的。
3.政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差，以及其他不宜担任事业单位工作人员的情形。
（九）公示、聘用
根据考试、考察、体检等情况，确定拟聘用人员，将拟聘用人员名单在张家口市人力资源和社会保障局网（http://rsj.zjk.gov.cn)、张家口市崇礼区人民政府网（http:// www.zjkcl.gov.cn）、张家口市崇礼区事业单位招聘网（http://60.8.110.178:93)公示7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由事业单位主管部门提出聘用意见，审批后按有关规定签订聘用合同，办理就业、流动、工资、社保等相关手续。
被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。被聘用人员从聘用之日起五年内不准流动。
招聘人员控制数工作人员， 纳入人员控制数管理。参照事业单位同条件聘用人员标准执行，缴纳企业养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险及住房公积金，人事档案寄存区人社局人才交流服务中心。每年度末聘用单位根据所聘用人员的工作能力、工作业绩、现实表现进行考核,考核不合格的解除聘用关系。聘期内自行离职的自行终止聘用合同。聘用合同期满，根据用人单位实际需要，经综合评议、考察胜任的，在本人自愿的基础上，继续聘用。
四、注意事项
1.考生必须履行《诚信承诺书》要求，对个人提交信息和提供材料的真实性负责。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
2.考生在网上报名时，务必填写本人常用的联系方式，并保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、资格审查、体检、考察、递补的，后果自负。
3.资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，并依据报考岗位的考试成绩从高到低依次递补，问题严重的要追究责任。
本方案未尽事宜，由区事业单位公开招聘工作领导小组研究决定。本公告发布后，如疫情防控态势突发重大变化，将按照上级指示精神，酌情调整变更相关工作安排。
特别提醒：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
咨询电话：公共类0313-7686129 医学类：0313-7681324
监督电话：0313-4612334
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保定市人力资源和社会保障局
保定市乡村振兴局
关于2021年公开选调
事业单位工作人员的公告
为满足保定市防止返贫工作中心工作需要，根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《河北省机关事业单位干部调配办法》等有关规定，决定面向全市机关事业单位公开选调工作人员12名。现将有关事项公告如下：
一、选调范围
参加选调人员必须为我市各级各类机关事业单位中在编在岗的公务员、参照公务员法管理工作人员、占用全额事业编制人员。
二、选调方式和原则
（一）选调方式
本次选调为公开选调，采取笔试和面试相结合的方法，由市人社局和市乡村振兴局共同组织实施。
（二）选调原则
坚持德才兼备及民主、公开、竞争、择优原则。
三、选调数额
本次共选调全额事业单位工作人员12名，具体名额及条件见《岗位信息表》（附件1）。
四、选调条件
（一）遵守宪法和法律，对党忠诚，严守政治纪律和政治规矩，具有良好的品行和职业道德；
（二）符合选调范围要求且年龄不超过35周岁（1985年11月12日及以后出生）；
（三）全日制普通类本科及以上学历，学士及以上学位，专业不限；
（四）近三年年度考核均为称职（合格）及以上等次；
（五）身体健康，能够胜任本职工作；
（六）现工作单位同意参加选调。
具有下列情形之一的，不得参加本次选调：
（一）新录用、聘用人员见习期或试用期未满的，新提拔任职试用期未满或任职未满一年的；
（二）录用（聘用）后工作未满规定最低服务年限的；
（三）在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的；
（四）涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的，受党政纪处分期间或者未满影响期限的；
（五）正在接受审计的；
（六）干部档案有涂改造假，或者出生时间、参加工作时间、入党（团）时间、学历学位、工作经历、干部身份（“三龄二历一身份”）等重要信息存在疑问的；
（七）不符合回避制度规定的；
（八）不符合法律、法规、政策规定的其他情形。
五、选调程序
（一）报名方法、程序及注意事项
1.采取网上报名、网上初审（市乡村振兴局负责）的方法。
2.报名网址：http://221.192.132.159:99。当报名人数与选调岗位比例不足3:1时，则相应核减选调数额，并适时发布补充公告。
3.报名时间：11月22日9：00至11月26日17：00；审核截止时间：11月27日12：00。
报名最后2天报名人数比较集中，请尽量避开报名高峰期，以提高报名效率。
4.报名程序及注意事项
（1）考生开始报名前，请认真阅读《公告》详细全面了解本次选调政策和资格条件等，然后按照“网上考生报名流程”分步骤操作；
（2）网上报名实行严格自律和诚信机制。报考人员须阅读并承诺履行《考生防疫须知》（附件2）及《身体健康监测记录表及诚信承诺书》（附件3），对提交审核的报名信息真实性负责，资格复审时，凡发现网上所填报信息与实际不符或不符合本《公告》条件要求的，取消选调资格；
（3）网上报名须用有效《居民身份证》申请“报名号”，获取“报名号”和“初始密码”（可修改）后才能登录报名系统，进行填表和提交审核；
（4）考生按报名网页上《提示说明》规范填写或选择表项，并严格按要求上传电子照片，否则将被报名系统自动拒绝；
（5）考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不得修改。一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示未过原因，修改信息重新提交或放弃;“审核通过”即报名成功，将不能再修改；
（6）此次选调不收取报名费。考生可适时登录系统查询报名状态，确认报名是否成功，以免影响考试等；
（7）请考生务必牢记报名截止时间，凡未在规定时间完成相关操作的，视为自动放弃；报名和考试期间须保管好个人证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负；报名成功后按《考生防疫须知》及时申领河北健康码，下载《身体健康状况监测记录表及诚信承诺书》，坚持每天打卡并如实填写个人信息，记录每日健康情况并严格控制个人行程，以免影响参加考试。
（二）笔试
1.时间及地点：
受疫情影响，具体考试时间、地点待定。待疫情缓解后，将在本网站再次发布公告，明确《笔试准考证》打印时间，请考生按照《笔试准考证》确定的时间、地点、考场参加考试。
2.笔试科目
笔试包括《职业能力测验》（40%）、《公共基础知识》（40%）、《国家扶贫相关政策》（20%），三科合并为一张试卷，考试时限为120分钟，满分为100分。题型全部为客观题，考生必须在答题卡上答题，在试卷上答题无效，答题卡通过机读形式阅卷登统。考生须规范填涂答题卡，因个人填涂不规范导致读卡困难等，后果自负。笔试有作弊、缺考或低于最低合格分数线等情况的考生，不得进入面试。
3.参加考试时，考生须佩戴医用口罩，持二代《居民身份证》或有效期内的临时身份证、“河北健康绿码”、打印的《笔试准考证》和《身体健康监测记录表及诚信承诺书》以及纸质版核酸检测阴性报告（48小时内）测量体温正常后，方能进入考场。因特殊原因未携带身份证的，可先参加考试，但须考试结束后到考点办照像备查，否则取消后续资格。考生入场前按《考生防疫须知》完成相应程序，否则不得进入考场，出现发热等症状，将按疫情防疫工作要求进行处置。开考30分钟后考生不得进入考场，考试结束前不得交卷退场，且严禁将试卷、答题卡、草稿纸等非个人物品带出场外。考生对个人健康状况填报实行承诺制，承诺填报内容真实、准确、完整，凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，将依规依纪依法处理。
《核酸检测报告》和《身体健康监测记录表及诚信承诺书》发卷前交监考老师。
4.设置笔试合格分数线，数值为参加本次考试所有考生平均得分的60%。低于最低合格分数线取消后续资格。笔试最低合格分数线将同笔试成绩一并公布。
5.按选调人数与考生1:3的比例，依据考生笔试成绩由高到低顺序确定进入资格复审程序人员,比例内末位成绩并列者全部进入。复审合格者进入面试程序。
6.请考生笔试结束3天后登录报名网址http://221.192.132.159:99查询笔试成绩、笔试合格分数线及是否进入资格复审。为保护考生个人隐私并参照公务员招录做法，考生只能查询个人成绩。
(三)资格复审
1.资格复审由市乡村振兴局负责。
时间待定，地点为：保定市太行大厦一楼大厅（保定市恒祥北大街2号）。防疫要求同笔试。
2.资格复审主要内容：对考生是否符合选调条件（本公告规定的条件）进行审核。并要求提供如下材料：
（1）《公开选调资格复审表》一式两份（正反面打印，并按干部管理权限加盖单位及主管部门公章）（附件4）；
（2）本人身份证、毕业证书、学位证书原件及复印件一份（国外院校毕业生需提供教育部的国（境）外学历学位认证书）；
（3）学信网学历证明一份；
（4）提供机关事业单位人员身份的有关证明材料。公务员（选调生）、参照公务员法管理工作人员提供《公务员登记表》或《参照公务员法管理工作人员登记表》；事业单位人员，2011年7月以后进入事业单位的，须提供公开招聘审批表，在2011年7月前进入事业单位的提供当时进入的相关手续。此类资料提供复印件并加盖提供单位公章；
（5）提供本单位或主管部门的纪检部门无违法违纪情况说明；
（6）笔试准考证；
（7）近三年年度考核登记表复印件并加盖单位公章。
未能按时提供以上材料或不符合选调条件的，取消后续考试资格。
3.资格审核结束后，将所有考生资料报市委编办，对其占编性质予以确认。
4.复审合格即进入面试程序。因报名时所填报信息不实、不符合选调条件或无故不参加复审者，取消进入面试及后续资格，并依据笔试成绩顺序递补。
（四）面试
1.进入面试的考生，到保定市太行大厦市乡村振兴局368房间领取《面试通知单》，面试的时间、地点及相关事项详见《面试通知单》，防疫要求同笔试。
2.采取结构化面谈方式，时间10分钟，每名考生需回答3道题,主要测试内容包括理论素养、综合分析、临场应变、仪容举止、语言表达能力以及心理素质等。
3.面试时，考生只准报抽签顺序号，不得报姓名及个人信息，否则视为违纪，按零分处理并取消选调资格。
4.每组面试考官7名，采取体操式打分法，即分别去掉一个最高分和一个最低分，其余5名评委的平均分为考生面试得分。在面试地点每半天公布一次面试成绩。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，低于面试合格分数线者，取消其进入后续环节资格。
（五）公布考试综合成绩
1.综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
2.笔试、面试有一项缺考或低于合格分数线者，不计综合成绩。
3.面试结束后2日左右，综合成绩在保定市人力资源和社会保障局官网公示公告栏予以公布，同时公布体检时间及集合地点。
（六）体检
1.根据考试综合成绩，从高分到低分按1：1比例等额确定进入体检程序人员。成绩并列时，优先进入体检程序的顺序为：面试成绩高的、学历层次高的、最高学历毕业时间早的、年龄小的；
2.考试综合成绩公布的同时，考生可查询是否进入体检程序及体检集合时间、地点、注意事项等；
3.体检项目和标准参照《公务员招录通用体检标准(试行)》执行，费用由考生自理并直接交体检单位。初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者，取消选调资格。
（七）考察
对通过面试且体检合格人员，由市乡村振兴局选派具有人事工作经验的人员，对考生的德能勤绩廉及进入方式合规性等各方面进行考察，并按照《河北省机关事业单位干部调配办法》规定，形成干部调动审档责任表、廉政证明及考察材料等相关资料，并做出合格与否结论。考察不合格的，取消选调资格。
（八）公示
1.根据考试综合成绩、体检及考察情况，由市乡村振兴局党组集体研究确定拟选调人员，在保定市人力资源和社会保障局官网公示公告栏予以公示，公示期为7个工作日，公示时间另行确定。
2.公示期间有人举报经查实影响选调的，取消选调资格。对反映有问题但一时难以查实的，暂缓选调，待查实并做出结论后决定是否选调。
（九）调动
对公示无异议的人员，由市乡村振兴局电话通知其在规定时间内报到，并按照有关规定办理调动手续。
对于体检、考察、公示期出现的岗位空缺，依据各报考岗位考生总成绩依次递补，优先顺序同优先进入体检顺序，并依次履行相关程序。
六、其他相关事宜
（一）条件设置及咨询
报名资格条件向市乡村振兴局咨询，网上报名操作中的技术问题向市人社局咨询。
（二）纪律监督
1.相关人员要认真执行回避等有关规定，构成回避情形时，要自觉、主动回避；
2.在公开选调过程中发现违纪违规行为，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等处理；
3.选调工作全程在纪检监察部门监督、指导下进行，并欢迎社会各界监督。
（三）其他事宜
1.凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃选调资格；资格审核贯穿选调工作全过程，在任何环节，发现考生不符合选调条件，弄虚作假的，取消选调资格，问题严重的要追究责任。
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（一）考试基本周期
吴江区事业单位，2017年为苏州市内自己统一考试，从2018年开始参加省属上半年的联考（每年3月份）因此考生参考2018年以后考试即可，现把2018-2019年考试周期统计如下：
根据表格显示，近两年考试情况基本稳定，专注本地考试的考生可以拉长备考周期，努力考 一个心仪的职位。此外招考人数基本稳定，备考可以持续进行，可参看下面真题特点介绍。
（二）招考要求：
1、户籍限制：
（1）以研究生学历(专业)报考的人员不受户籍或生源地限制;
（2）具有副高级以上专业技术职称资格的人员不受户籍限制;
（3）以本科学历(专业)报考的当年毕业全日制普通高校应届毕业本科生不受生源地限制;
（4）以本科学历(专业)报考的当年毕业全日制普通高校应届毕业研究生限苏州生源地或苏州户籍，以本科学历(专业)报考的社会人员限苏州户籍;
（5）以大专学历报考的人员限苏州户籍;
2、学历及编制要求：
根据近两年职位表可以看出，吴江区事业单位对于学历的最低要求为本科，对于专业限制大部分都是要求专业大类即可报考，但是很多职位都有相关要求（如：具有符合岗位要求的工作经历、取得相关职称和技能证书、党员、仅限制当年应届毕业生等）；职位表中也有不限专业的单位，但是大部分都有其他条件要求（如：限制大学村官），因此职位表中限制还是很严格的，很多考生可能会有无岗位报名情况，建议专业较为冷门考生可以查看往年职位表提前了解，如没有相应符合岗位可以考虑参加成考或者自考来提升学历或重修专业进行报考。
3、编制情况：
根据近两年职位表分析，吴江区事业单位招聘都有编制。职位表中岗位类别：管理类和专技岗。吴江区整体经济较好，在考试限制也较为严格，不仅有户籍限制且学历要求也较高，另外很多岗位设置了其他要求（如：具有符合岗位要求的工作经历、取得相关职称和技能证书、党员、仅限制当年应届毕业生等），增加了考生的报考难度，但每年竞争情况依旧很激烈，如果想报考吴江区事业单位，一定要提前进行了解准备。
（三）真题特点：
1、考试内容
管理类、专业技术其他类：笔试科目《综合知识和能力素质》，具体内容为《行测》+《申论》。
专业技术（计算机类、会计审计、统计及其他、英语类、法律类）：笔试科目《综合知识
和专业知识》，具体内容为《行测》+《专业知识》。
工勤技工类：笔试科目《综合知识和能力素质》，具体内容为《行测》+《申论》，申论为一篇作文。
考试内容中所有题目都含有行测部分，考试内容为 60 个选择题，考试题目有轻微区别，但
是行测考察知识点完全相同，可以合并学习。专业技术类，不同的专业知识考察内容较为广
泛，知识点较为简单，同学们可根据自己大学时候的基础课本知识进行复习。
2、真题分析
2018 年-2019 年管理类考卷分析如下：
计算机类考卷分析如下：
会计审计类考卷分析如下：
根据近几年的真题分析，高频考点以言语为例：言语（片段阅读、逻辑填空）、数资（数推、资料分析）、判断推理（类比、图形、逻辑、定义、事件排序）、常识。启禾公考提供部分真题仅供参考：
2019年苏州吴江区事业单位笔试真题
一、单项选择题（在下列选项中选择最恰当的 1 项，并用 2B 铅笔在答题卡相应题
号涂黑所选答案项的信息点，在试卷上作答一律无效，本大题共有 60 小题，共
50 分。）
6. 一位市民到市政务服务大厅办理公证手续，工作人员专门为他组建了 “N+1” 临
时微信群，涉及事项办理的有关部门工作人员进群，随时解答他的困惑，结果
他的公证手续提前顺利办成。对于上述工作人员的做法，下列评价不正确的是
（ ）
A. 加快了信息沟通的速度 B. 突显了政务服务的回应性
C. 实现了政务的在线互动 D. 改变了政务服务组织结构
10. 某公司与某市财政局签订公共自行车项目建设协议，约定每辆车的费用为
9800 元。市民刘某质疑其为“ 天价自行车” ，申请财政局公布该项目的明细，
未获答复，遂向法院提起行政诉讼。关于本案，下列说法正确的是（ ）
A. 刘某在提出公布项目明细的申请时不需要说明理由
B. 吴江区事业单位考试考什么公共自行车项目明细涉及企业的商业秘密不应公开
C. 公共自行车项目惠及全市市民，刘某个人无权起诉
D. 刘某应先提起行政复议，对复议决定不服才可起诉
18. 经济学模型和数学理论之间的一个显著差异在于，所有的数学命题都可以还原为少数简单和符合直觉的公理，而大多数经济学命题做不到这一点。这种差别源自数学研究对象的机械性和经济学研究对象（即人）的能动性差异。数学所使用的研究工具比经济学的复杂，但它研究的对象却具有机械性的规律，这边条件变化一下，那边肯定会出现可预见的结果；而经济学通常没有这样的运气。这段文字主要强调（ ）
A. 经济学问题并非都可以用数学理论来解决
B. 数学使用的研究工具并不适用经济学研究
C. 经济学研究要解决的不是机械性问题
D. 人的能动性在经济学研究中更为重要
19. 文化软实力能为主体与客体带来经济与社会收益。文化软实力带来的经济收益可用数字来衡量，如文化贸易出口额、文化产品营业额等，它所聚焦的是文化资本化的“量”；而社会收益则涉及文化资源转化的“质”，直接体现为是吴江区事业单位考试考什么否“吸引”受众并改变其行为，使之“心向往之”“行效仿之”。
以下概括与文意不符的是（ ）
A. 文化软实力能够为主客体带来双赢的结果
B. 使人“心向往之”正是文化软实力的体现
C. 文化软实力带来的社会收益要大于经济收益
D. 文化软实力带来的社会收益难以用数字衡量
31. 哲学思想：实事求是
A. 友好往来：多边对话 B. 政治组织：民主党派
C. 四个自信：文化自信 D. 一带一路：丝绸之路
32. 踢皮球：推诿
A. 敲边鼓：助势 B. 挖墙角：补台
C. 捉迷藏：游戏 D. 打水漂：玩耍
更多的真题分析及考情分析，可以关注启禾公考获取了解。
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