人才引进和统考进入事业单位，哪个更有优势？
人才引进主要集中在县区直事业单位中，引进的人员基本为事业编制（专业技术人员或事业管理岗人员），一般要求是双一流大学的毕业生，那么通过人才引进进入事业单位和通过统考进入事业单位，哪种更有优势呢？
人才引进进入事业单位更有优势，人才引进进入事业单位和统考进入事业单位相比，人才引进程序相对简单一些，没有笔试环节，直接面谈、面试。各地对引进的人才都制定了一系列的优惠政策。比如人才引进的人员在职称评聘方面更为快捷，初次聘任不收岗位名额限制；为引进的人才提供单身公寓，解决他们的住宿问题；子女可以优先选择学校，不受学区的限定；首次购房提供数万元的补助；更有甚者为引进的面试问到为什么考事业单位人才发放数万的安家费。这些特殊的政策只有引进的人员享有，统考进入的人员不享有，不管你是什么学历。所以总的来说，人才引进进入事业单位更有优势。
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