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本文导读目录：
湖南公务员线上资格审查怎么进行 ♂
网上报名系统根据报考人员注册时提供的个人信息，比对报考职位所需条件，进行部分项目的自动审查。
网上资格审查。网上报名系统根据报考人员注册时提供的个人信息，比对报考职位所需条件，进行部分项目的自动审查。对网上报名系统不能完全自动审查的职位条件，报考人员应详细咨询报考单位，了解自己是否符合报考条件后，再自行确定报考职位，在认真核对每项职位条件要求后进行确认，并对自己的选报负责。
需要提前现场资格审查的职位。村（社区）干部、乡镇（街道）事业站所工作人员报考定向招录职位，应当提前填写《湖南省本年度定向招录公务员报名推荐表》，由乡镇（街道）党（工）委在对报考人员任职年限、在岗表现、年度考核等情况进行初审把关的基础上作出书面推荐，经县级党委组织部门资格审查通过后，再进行网上提交报名信息，未经提前资格审查并通过的，报名无效。报考公安机关警犬技术职位的人员，应当提前与省公安厅警犬基地联系，提交相关资料，参加省公安厅统一组织的专业技能测试，专业技能测试成绩达到最低合格线（80分）后，再进行网上确认与缴费，未参加专业技能测试或专业技能测试成绩未达到最低合格线的，报名无效。
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湖南公务员缴费人数统计 ♂
42696人。据湖南中公教育统计，截至2023年2月16日，湖南公务员考试报名人数总计为42696人。公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
湖南公务员缴费后能改职位吗 ♂
湖南公务员考核级别包括哪些 ♂
湖南公务员考核级别分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。公务员的考核方式包括平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。
根据现行的有关规定，各等次的基本标准具体如下:
1.优秀：正确贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，模范遵守各项规章制度，熟悉业务，工作勤奋，有改革创新精神，成绩突出。
2.称职：正确贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，自觉遵守各项规章制度，熟悉或比较熟悉业务，工作积极，能够完成工作任务。
3.基本称职：思想政治素质和业务素质一般，能基本完成本职工作，但工作作风方面存在明显不足，工作积极性、主动性不够，完成工作的质量和效率不高，或在工作中有某些失误。
4.不称职：政治、业务素质较差，难以适应工作要求，或工作责任心不强，不能完成工作任务，或在工作中造成严重失误。
考核结果的使用关系到考核制度的严肃性和有效性。所以一般都把考核结果的使用作为考核制度的一个重要因素。我国公务员法规定，定期考核结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员的奖励、培训、辞退的依据。
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