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公务员考试的难度大不 ♂
经常有考生调侃“考公之难，难于上青天”，公务员考试真的有这么难吗？事实上，确实如此。但是为什么这么难呢？大部分考生并不那么清楚。今天，小编就来做一个简单的小科普，考公务员难，主要是难在哪里？ 1.报考人数多 受疫情影响，现今的大环境，让更多的人意识到一份稳定的工作是多么的重要，所以报考公务员的人越来越多，竞争压力也越来越大。 以江苏为例：2021江苏省考总共招9536人，报名人数为451615，平均竞争比达到48:1，最高竞争比高达969:1。 最高竞争比毕竟是少数，抛开最高，按照平均竞争比48个考生竞争1个职位，这个难度也不低，更不要说很多热门岗位，都是百里挑一。 2.笔试分数要求高 全国有这么多考生参加公务员考试，其中不乏学神、学霸，但是一山还比一山高，有些考生130分也没能进面。以2023年国考为例，最高进面分高达分！ 当然不是每个职位都需要这么高的分数，要知道国考最低进面分仅，但总体来说要想成功进入面试环节，笔试分数一定不能太低。 所以说，考公务员很难，但好像又没有那么难。上岸机会可大可小，高分能上，低分也能上。最关键的是选择一个适合自己并且上岸机会大的职位！不同职位的报名人数可能有天壤之别，因此，职位的选择就直接决定着考试角逐中胜算的大小。 公务员考试是一场非常公平的考试，对于每个考生来说机会均等，它注重个人能力和日常积累，只要选好职位，认真学习备考，上岸成公你也可以。公务员考试的难度大不大呀 ♂
公务员考试算是比较难的了。
公务员考试题目不难，题目其实熟练了以后，题目都是大同小异，踏实学下来会发现整张卷子完全不会的题很少，靠的就是熟能生巧，速度和准确率。
现在社会竞争激烈，职场压力大，内卷越来越严重，公务员成为了很吃香的职业，很多人都想报考公务员，以此来获取稳定的工作和生活。而公务员考试，不像考研，也不像司法考试，它是一种择优录取的考试，国家线的意义不大，必须考进笔试前三你才能进入面试，这就有点像高中时期，所有人都去参加竞赛，只有最高分才能得奖是一个道理，所以从报考人数来看确实是有难度。
但即便是千人岗也不要怕，我身边就有同学上岸国考千人岗，其实进面分数不会和百人岗差很多，有些人的岗位虽然报名人数100+，但是比很多2、300+?的进面分更高。这个其实挺碰运气，可能只有30个人报名但第一名是个大神呢，所以不要太纠结，报最想去的岗位，努力的人值得!
在备考时间上，4-6个月是比较充裕的。那些两个月上岸的，要么是竞争比较小的，要么是本身非常聪明或者非常拼命学的，普通人还是需要踏踏实实把基础扎牢了。入门的话建议先看视频，不要先看书，会睡着。行测方面的话可以先学资料和逻辑，这两个套路性比较强，有利于建立自信。入门推荐刘文超，进阶推荐章晓铭。其次学数量和言语，要更注重学习一些速算和蒙题技巧。
公务员考试的难度大吗吗 ♂
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公务员考试是存在一定难度的，主要体现在一下几方面：
一、报考阶段
1、公务员考试通常有国考、省考，部分城市有市考，此外还有选调生考试、遴选等。
所以，一年中可以同时报考多个地方的多场考试，提高上岸的机会。
一般来说难度上国考>省考>市考>其他考试。
2、岗位根据工作地点通常有部委、省直、市直、乡镇、参公单位等。
从晋升空间和速度上，部委>省直>市直>乡镇，所以有想法的能去更大的平台就去更大的平台。
参公单位有证监局、银保监局、党校、监狱等，待遇差异较大。
3、挑选的一般原则
一是岗位限制条件越多越好，竞争越少，什么都不限的岗位上岸机会微乎其微；
二是单位级别、岗位职级越高越好，起点高晋升快；
三是想干事的去核心单位，如组织部、发改委等，非常锻炼人；想摸鱼的去非核心单位，如党校、政协、妇联、科协等；想待遇好的去收钱的单位，如税务局、海关等；
四是异地考公需谨慎，公务员收入有限，靠薪资异地买房困难，事少离家近是最好的。
二、笔试阶段
1、行测考试内容较广，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析五部分；首先，每个人可能擅长的部分不一样，但从往年的考试情况来说言语理解、数量关系、常识是比较难的几个部分；其次，行测题量大，在规定时间内想要做完所有试题基本上是不可能的，如果赶时间就无法保证正确率，如果想要保证题目正确率就保证不了时间，所以相对来说是比较难的；
2、申论主要考察的是归纳概括以及综合分析能力。基本分两部分，看资料答题，资料很长，前面若干小题是类似阅读理解，主要是归纳总结；省公务员的最后一题是一般分岗位，有公文写作和大作文，要求是800或1000字，写作文体基本是议论文或政论文，基本逻辑是回答“是什么或怎么样、为什么、怎么做”。
三、面试阶段
面试形式基本分为结构化面试、结构化小组、无领导小组等。
1、结构化面试主要包含综合分析、应急应变、人际关系、计划组织、社会热点等考察要素。其形式主要是一人面对多名考官，采取看题或者听题的形式。一般15分钟3道题，对答题能力要求较高，需大量练习做到脱口而出。
2、无领导小组讨论，和找工作时的无领导面试差不多，多名考生同台竞技。
时间较长，对沟通能力、表达能力要求较高，需做到脱颖而出。
面试分数差距较大，目前笔试和面试的比重通常是六四开或五五开。
所以，笔试好不代表就稳了，笔试差也不代表没机会，面试翻车或逆袭都有可能。
不管是省考还是国考，其难度也在于竞争极大。现在越来越多的大学生毕业都倾向于考公，所以一个岗位可能会出现上千人报考的情况，总而言之，如果一心想走公考之路，不管是事业单位还是公务员考试，考试内容基本是相通的，可以提前准备。最后祝愿大家都能早日上岸，实现为人民服务的远大抱负。加油！
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