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本文导读目录：
公务员考试岗位级别划分 ♂
楼上大误招考职位分A、B、C三类。A类为综合管理类职位，B类为具体执行和操作职位；C类为计算机、会计、外语等专业技术职位。具体分类详见职位一览表。 笔试按职位实行分类考试。考试均不指定参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。各类职位笔试科目和分值如下： A类笔试科目：《行政职业能力测验》（150分）、《申论》（150分）； B类笔试科目：《行政职业能力测验》（150分）、《公共基础知识》（150分）； C 类笔试科目：《行政职业能力测验》（150分）、《专业知识》（150分）。
公务员考试岗位级别表 ♂
是指公务员级别的。公务员职务分为领导职务和非领导职务，领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级以下设置，综合管理类的非领导职务分为：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、、主任科员、副主任科员、科员、办事员。
扩展资料：
公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据本法，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。
将县区级机关内设机构名称统一为“股”或办公室，规范设置县区“股所级”这一没有级别的管理层级 。“股所级”低于“乡科级副职（副科级）”，一般由资历较老的科员担任。
参考资料：百度百科-国家公务员
公务员考试岗位级别表格 ♂
职位表里科员及以下表示录用以后所任职职位的级别，国家公务员职务与级别共分为十五级，具体参考如下：
1、国务院总理：一级
2、国务院副总理，国务委员：二至三级
3、部级正职，省级正职：三至四级
4、部级副职，省级副职：四至五级
5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级
6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级
7、处级正职，县级正职，调研员：七至十级
8、处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级
9、科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级
10、科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级
11、科员：九至十四级
12、办事员：十至十五级
国家公务员考试，指中央、国家机关公务员考试，时间相对比较固定，一般集中在10-11月份，简称“国考”。国考是国家部、委、署、总局招考在中央国家机关的工作人员的一种方式，招考条件相对比较苛刻、严格，一般均要求全日制本科应届、历届毕业生，部分职位要求硕士研究生和英语四级、计算机二级。
中央公务员考试和地方考试性质一样，都属于招录考试，考生填报相应的职位进行考试，一旦被录取便成为该职位的工作人员。具体公务员政策可参看国家公务员网的相关政策。
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