人事考试三不限

日期：2023-11-06 22:55:21 栏目：事业单位考试内容浏览：评论：0条

事业单位考试网（sydw.cn）最新考试信息：人事考试三不限，包含报名时间及入口、考试时间、笔试内容等信息，更多事业单位考试内容请查看：事业单位考试内容

　　人事考试三不限

不同地区不一样的，不知道你在哪个省份，一般情况是有很多三不限的岗位，具体情况你可以去人事考试中心官网下载查看岗位一览表。表上有具体的报考要求。

有。一般不限专业的职位在专业一栏的要求表述上有这几种：不限、不限专业、无限制、专业不限，或者也有可能出现其他表述，在筛选的时候千万不要漏掉任何一种可能。

三不限是哪三不限有好几种说法，比如：不限专业、不限学历（大专以上）、不限户籍。还有：不限专业、不限基层工作经验、不限政治面貌。

三不限指的就是公务员考试中不限专业，不限学历(大专以上)，不限户籍的岗位。也许很多人会感觉条件放松了，所以报考公务员的概率多了，被录取的机会也多了，往往这样的话带给我们的只是一个错觉而已，这样的话的表明有更多的人报考机会也多了，竞争的力度也大点了；

很多岗位有时候也会出现一种饱满的状态，这样的话让一些岗位的竞争也更激烈了，所以我们往往会看到这种情况，就是一些招考的职位招的人多的话，很多人都会挤向这个职位，因为对于他们来说的话，录取的概率也多了，所以往往会有更多的人去争这个职位。

参考资料来源：百度百科-三不限

不限专业，不限工作经历，不限政治面貌。

大部分事业单位考试都是考一门《公共基础知识》和申论，每个招考单位，用的题目都不一样，有的题目和公务员考试差不多，甚至更难，也有的题目会容易些。总体水平上看平均难度要比公务员考试难度低一些，因为它这个选拔比例没有公务员高。有帮助记得采纳，谢谢！

您好，中公教育为您服务。

考试分为笔试和面试。笔试采取闭卷形式。笔试科目为《公共基础知识》和时事政治，满分为100分。

详细查看：赤峰市2013年招聘事业单位工作人员

感谢关注，赤峰中公教育为您解答

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

具体看公告，每个地方要求不同。事业单位有多种分类方法。事业单位包括哪些呢?这就涉及到事业单位分类，下面将按照收入来源、行业、性质和特点三个方面来说明事业单位有哪些? 按收入来源事业单位分类一般是按照其收入来源分类，大体可以分为"全额拨款"、"参公(即参照公务员)"、"财政补贴"、"自收自支"四类。 1.全额拨款事业单位也称为全供事业单位，也就是全额预算管理的事业单位，是其所需的事业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。这种管理形式，一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位;如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位，即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形式，有利于国家对事业单位的收入进行全面的管理和监督，同时使事业单位的经费得到充分的保证。 2.“参公(即参照公务员)”是一些涉及国家安全，对政策和经济管理工作有明确辅助作用，以及明显以社会公益性为属性的事业单位。 3.财政补贴又称差额拨款事业单位，按差额比例，财政承担部分，由财政列入预算;单位承担部分，由单位在税前列支，如医院等。差额拨款单位的人员费用由国家财政拨款，其他费用自筹。这些单位的人员工资构成中固定部分为60%，非固定部分为40%。按照国家有关规定，差额拨款单位要根据经费自主程度，实行工资总额包干或其他符合自身特点的管理办法，促使其逐步减少国家财政拨款，向经费自收自支过渡。乡镇医院的差额拨款一般落不到实处，医院自身没有多少收入，不利于人民的身体检查和疾病治疗以及基层医院内部人员的稳定。希望 *** 部门能出台相关措施来解决此类问题。 4.自主事业单位又称为自收自支事业单位，是国家不拨款的事业单位。自收自支事业单位作为事业单位的一种主要形式，由于不需要地方财政直接拨款，因而一些地方往往放松对它的管理，造成自收自支事业单位有不断膨胀的趋势。按行业事业单位分类大致分为教育、科研、勘察设计、勘探、文化、卫生、体育、新闻出版、农林牧水、交通、气象、地震、海洋、环保、测绘、信息咨询、标准计量、知识产权、进出口商检、城市公用、物资仓储、社会福利、经济监督、机关后勤及其他25个行业类别。按性质和特点事业单位分类可分为具有非 *** 公共机构性质的事业单位，如社会科学联合会、社会科学院、基础理论研究所、图书馆、博物馆、计划生育协会等;具有一定经济效益的公益性事业单位，如养老院、大专院校、中小学校、重要的医疗卫生单位、疗养院、考试管理中心等;具有生产经营性和能力的事业单位，如从事应用技术研究科研院所、广播电视台、报纸、刊物和出版社、城市公用方面的市政管理、房产管理、园林设计等单位。事业单位按我们参加考试来说，一般分为综合类、教育类和医疗类。教育类和医疗类大家肯定都清楚，综合类一般指的就是这两类之外的单位。综合类、教育类和医疗类在考试内容上有较大的不同，这个我们下面详细说。

这次事业单位改革也是刚开始，很多地方已经实行了按岗定编，分为综合管理岗位和专业技术岗位。一般专业技术岗位是专业人才，对专业要求会苛刻一点。综合管理岗位属于行政管理类，比如秘书、文案等，正常来说是不需要太严格的专业限制的，不过最终还是要看单位自己怎么规定这个岗位的录用标准。如果您是用人单位，希望您广开门户，不要对这个专业限制太死。如果您是考生，希望你一定要看清楚专业限制。最后祝你好运！

考试内容考试包括笔试和面试两部分，采取百分制形式计算。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均保留两位小数。 1、笔试笔试科目分别为：昔阳县高级职业中学的笔试科目为《公共基础知识》，考试内容包括时事政治、法律常识、公文写作等。中小学教师的笔试科目为《基础课》，考试内容为对应学段的教育学、心理学。乡镇卫生院的笔试科目分别为：昔阳县赵壁卫生院职位1为中医学专业知识;昔阳县三都乡卫生院职位1、昔阳县西寨乡卫生院职位1、昔阳县乐平卫生院职位1、昔阳县孔氏乡卫生院职位1、昔阳县大寨卫生院职位1为临床医学专业知识;昔阳县大寨卫生院职位2为中西医结合专业知识。中医院的笔试科目分别为：职位1、职位4、职位5为临床医学专业知识;职位2为中医学专业知识;职位3为中西医结合专业知识;职位6为麻醉学专业知识(占70%)和临床医学专业知识(占30%);职位7为针灸推拿专业知识;职位8、职位9、职位10、职位11为医学影像学专业知识(占70%)和临床医学专业知识(占30%)。面试资格复审合格人员进入面试环节，面试工作由昔阳县公开招聘事业单位工作人员领导组组织。面试项目分别为：昔阳县高级职业中学的面试采用专业技能实践操作方式; 中小学教师的面试采用讲课方式; 中医院和乡镇卫生院的面试采用结构化面试方式。面试采用百分制计分办法，面试成绩在本场面试结束后统一向考生及社会公布。笔试与面试成绩权重相加后为考试总成绩，总成绩采取百分制。根据各招聘岗位考生考试总成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检与考察人选。若2名以上应聘人员考试总成绩相同且超过应聘名额形成竞争时，按笔试成绩由高分到低分排名的顺序确定体检与考察人选。如笔试成绩仍相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。如参加面试人数少于或等于招聘岗位数，不能充分体现“竞争、择优”原则的招聘岗位，拟聘人员总成绩须达到70分。

您好，中公教育为您服务。

公共基础知识和行测，更多事业单位内容请登录北京人事考试网。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》和《兰州市事业单位公开招聘人员实施细则(试行)》有关规定和工作需要，兰州市6个县(区)和市属72个事业单位面向社会公开招聘工作人员841名(其中管理岗位63名，专业技术岗位679名，工勤技能岗位99名)。现将有关事项公告如下：一、应聘人员基本条件 1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利; 2.遵守宪法和法律，品行良好; 3.具有招聘岗位所需专业的学历学位、专业知识和业务能力; 4.适应岗位要求的身体条件; 5.应聘人员年龄为18周有岁以上(1998年6月1 日以前出生); 6.具备招聘岗位要求的其他条件(详见《2016年兰州市事业单位公开招聘人员岗位简表》)。公告里面的基本条件未明确写出要有兰州当地户籍，建议直接联系招考机关确认一下比较稳妥。

【江西华图官网】第一时间为您提供2013抚州事业单位考试科目。可以作为2013抚州事业单位考试安排的参考：抚州市2012年度事业单位招聘时间安排时间工作内容 7月30日网上发布招聘公告 8月10日8:00至8月15日18:00考生网上报名注册、照片审查 8月11日8:00至8月16日18:00考生网上缴费 8月12日8:30公布达不到开考比例或被取消职位 8月17日9:00报考岗位被取消的考生进行网上改报 9月2日上午9:00—11:00笔试考试一个月内考生网上查询笔试成绩单位另行通知各县（市、区）、市直单位主管部门报送面试方案，并完成面试工作

您好，中公教育为您服务。四川中公教育网上有最新的四川事业单位考试公告，备考资料和免费的习题下载练习，关于事业单位考试的问题还可以咨询企业QQ或者在线咨询QQ，客服老师会耐心解答您的问题。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

有的具体参考当地的报名表但是竞争比较大

人事考试网三不限

“三不限”：指的是公务员考试中不限专业,不限学历(大专以上),不限户籍的岗位。要求符合的条件太少，基本所有考生都能报考，如果有些考生的专业没岗位，或不符合岗位要求，就会选择三不限岗位报名，可想而知报考人数将会非常多。考生多，进面分数势必高，所以建议您尽可能选其他岗位。如果只能选三不限岗位，为了进面，就要做好充足的备考，让自己的分数尽可能高，才能杀出重围，在面试中占据一席之地。

不限专业，不限工作经历，不限政治面貌。

您好，中公教育为您服务。

考试分为笔试和面试。笔试采取闭卷形式。笔试科目为《公共基础知识》和时事政治，满分为100分。

详细查看：赤峰市2013年招聘事业单位工作人员

感谢关注，赤峰中公教育为您解答

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

您好，中公教育为您服务。

公共基础知识和行测，更多事业单位内容请登录北京人事考试网。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

事业单位三不限包含什么？网页链接公考中都会有三不限的岗位，很多小伙伴都不知道什么是三不限，今天小编就带大家了解一下。

三不限指的就是事业单位考试中不限专业，不限学历(大专以上)，不限户籍的岗位。也许很多人会感觉条件放松了，所以报考事业单位的概率多了，被录取的机会也多了，往往这样的话带给我们的只是一个错觉而已，这样的话的表明有更多的人报考机会也多了，竞争的力度也大点了，很多岗位有时候也会出现一种饱满的状态，这样的话让一些岗位的竞争也更激烈了，所以我们往往会看到这种情况，就是一些招考的职位招的人多的话，很多人都会挤向这个职位，因为对于他们来说的话，录取的概率也多了，所以往往会有更多的人去争这个职位。因此，报考三不限的岗位，你需要更加努力的准备考试才可以。

三不限是指公务员考试中的岗位不限专业、不限学历、不限工作年限。国家公务员考试和省级公务员考试，大部分职位都会有专业限制，特别是国家公务员考试，限制非常大。每年有近百万的考生参加公务员考试，在这些考生里面，有相当大的一部分考生找不到符合自己专业的岗位来报考，但是这类考生又非常想要考上公务员，就只能一股脑的往三不限岗位报考，从而导致三不限岗位成为热门岗位外，最火的岗位。报考人数多，是公务员考试的一大难!不过，要想考上公务员，除报考岗位是关键外，实力和运气才是最重要的，真正的公考大神，目标基本上是在市直及以上的。

四川人事考试吧三不限

四川遂宁乡镇公务员三不限专业考的内容跟一般公务员考的一样，也是考行测、申论，只是乡镇公务员考的是类。四川公务员考试“三不限”是指“不限专业、不限户籍、不限学历”。

三不限，指的是公务员考试中不限专业，不限学历（大专以上），不限户籍的岗位。考公务员推荐优路教育，优路教育建设完善的人才培养基地，值得信赖。【点击在线咨询问题】凡是符合《中华人民共和国公务员法》第十一条规定的报考条件即可参加公务员考试，具体为：1、具有中华人民共和国国籍;2、18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生年龄可放宽到40周岁以下;3、拥护中华人民共和国宪法;4、具有良好的品行;5、具有正常履行职责的身体条件;6、具有符合职位要求的工作能力;7、具有大专以上文化程度;8、具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件；9、报考公安、司法行政系统和法检系统部分职位的，需具备规定的人民警察、法官、检察官、法警的年龄、身体条件及政审条件;10、项目生报考必须是服务期满且考核合格的，其他人员不能报考。想要了解更多关于公务员的相关信息，推荐咨询优路教育。优路教育推行“直播+录播+面授”的融合式教学模式，对于偏重记忆的理论知识点以录播课和直播课的形式教学，便于学员随时随地进行学习；对于偏重实操、理解的内容以面授的方式在考前集中时间、集中地点教学，有利于提高学习效率。

公务员考试三不限指的是公务员考试中不限专业，不限学历(大专以上)，不限户籍的岗位。

公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。

考试方式

中央、国家机关的公务员考试包括笔试（公共科目、专业科目）和面试，以前公共科目笔试按A、B类职位分别进行。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（A）和《申论》；B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（B）；专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。

公务员录用体检通用标准（试行）：

人社部发〔2016〕140号修订2017年1月1日起实施。

第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。

遇有下列情况之一的，排除病理性改变，合格：

（一）心脏听诊有杂音；

（二）频发期前收缩；

（三）心率每分钟小于50次或大于110次；

（四）心电图有异常的其他情况。

什么是三不限职位呢?三不限其实是指公务员考试报名中不限制的条件，即:不限专业不限学历(大专以上)不限户籍三不限职位由于招录门槛低使得报名人数激增，间接加大了同岗位间的竞争。有的考生，报考“三不限”职位因为对手分数太高而进不了面试，而同样的分数，如果报考有很多限制条件的职位，就能进面试。

四川人事考试吧金堂三不限

公务员报名的信息:

报名的信息请到华图查看，那里有详细的介绍。有老师的培训，还收集了历年的真题和热点解析。

本次报名采取网上报名的方式进行(涉密机关职位除外)。

(一)报考职位查询。报考人员可通过相关网站查询报考信息，阅读报考指南。招录职位的专业要求等有关资格条件问题，由省直各招录机关和各市及省直管县负责解释。(二)提供报名信息。上传本人电子照片，并提供有效通讯方式。每位报考人员限报一个职位,并使用同一有效居民身份证参加考试。报考人员提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报考信息的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处理。(三)查询资格初审结果。通过资格审查的报考人员登录省人事考试网通过第三方支付平台(支付宝或易宝)缴纳笔试费用。未按时缴费的，视为放弃报名。农村特困人员和城市低保人员，可以享受减免笔试费用的政策。招录职位取消的报考人员，可改报其他职位。

【 #事业单位# 导语】2021年四川成都市金堂县事业单位工作人员引进公告【26人】已发布，邮箱报名时间为：2021年8月9日至8月16日，无现将招聘公告原文发布如下：为加强我县专业技术人才队伍建设，进一步优化我县人才队伍结构，根据我县事业单位用人需求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，我县县委党校、县教育和县卫健系统下属事业单位面向社会公开引进优秀专业技术人才26名。本次公开引进为事业单位编制内招聘，现将有关事项公告如下：一、引进范围及对象符合招聘岗位资格条件要求，详见《2021年金堂县面向社会引进优秀专业技术人才岗位表》; 二、引进资格条件 (一)引进人员基本条件 1、热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。 2、身心健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，体检符合相关要求。 3.符合招聘岗位确定的应聘资格条件(详见附件)。 4.符合《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》有关回避的规定。 (二)有下列情形之一的，不列入引进范围 1.曾受过各类刑事处罚的。 2.曾被开除中共党籍、开除公职的。 3.有违法、违纪行为正在接受审查的。 4.党纪处分尚在影响期、政纪处分尚未解除的。 5.尚处于试用期内的新录用公务员、参公人员(截止时间公告发布当日，2021年8月1日)。 6.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。 7.有违反其它规定不适宜报考事业单位的。三、报名和资格审查 (一)报名时间：2021年8月9日至8月16日止，上午9：00-12：00，下午13:00—17:00，节假日除外。 (二)报名方式 1.网上报名县委党校采取网上报名方式。应聘人员可在报名时间内通过发送电子邮件形式进行报名，邮件以“姓名+毕业学校+专业+应聘岗位”命名，报名邮箱：，网上初审是否合格电话通知。中共金堂县委党校办公室(成都市金堂县金龙路92号，3楼)联系人：宋老师，联系电话：。 2.现场报名教育系统报名地点：金堂县教育局人事科(金堂县赵镇复兴街51号，3楼310室) 联系人：陈老师联系电话：卫健系统报名地点：金堂县卫生健康局人事科(金堂县赵镇万方街96号，3楼306室) 联系人：邹老师联系电话： (三)报名要求应聘人员按照招聘公告公布的岗位及要求报名，每位应聘人员限报一个岗位。报名时应聘人员提供的信息和材料必须真实完整，如发现不符合报考条件或弄虚作假者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切后果由应聘人员本人承担。应聘人员报名时所留联系方式应准确无误，在公开招聘期间应保持通讯畅通;联系方式变更后，应主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。根据新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘可能会调整考试日程，调整情况将提前在金堂人力资源和社会保障局(通知公告栏)予以发布，请报考人员随时关注变化情况并做好相应安排。 (四)报名需提交资料 1.报考县委党校应聘人员提交材料： ①《2021年金堂县面向社会引进优秀专业技术人才报名表》(附件2电子版，须附1寸电子证件照);②本人有效居民身份证扫描件或照片(正反双面);③毕业证书、学位证书扫描件，国(境)外留学人员，还须提供教育部中国留学服务中心国(境)外的学历、学位认证证书扫描件;④专业技术职称证书扫描件;⑤近年来教学、科研成果的相关证明材料以及荣誉证书扫描件。 2.报考县教育和卫健系统的应聘人员提交材料： ①本人有效居民身份证原件及复印件、《2021年金堂县面向社会引进优秀专业技术人才报名表》(附件2贴近期标准证件照)一式二份、报名资格条件要求的毕业证、学位证、资格证以及报考岗位要求的相关证件原件及复印件;②近期1寸免冠彩色证件照1张;③报考教育系统的考生需同时提供城镇职工养老保险信息单。 (五)资格审查报考县委党校资格审查流程：1.资格初审。应聘人员将报名资料发送邮箱，工作人员根据报名资料对应聘人员进行网上资格初审，届时将电话通知资格复审人员;2.资格复审。在参加专业能力考核前，应聘人员提供报名资料原件进行现场资格效验。报考县教育和卫健系统的资格审查与报名同时进行。此次招聘资格审查由各招聘单位初审、县人社局负责复审。通过资格复审进入考核的应聘人员，现场缴纳80元考务费后领取《考核招聘面试通知书》。报名时应聘人员提供的信息和材料应该真实完整，报名资格初审合格不代表最终资格审查合格。资格审查工作将贯穿公开引进的全过程。在招考的任一环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考(聘用)资格，且责任由考生自负。四、考核 (一)考核方式。 1.报考县委党校的考生采取专业能力考核，“试讲+答辩”相结合的方式(试讲30分钟，答辩20分钟)，综合测评应聘人员的专业理论功底、逻辑思维及履行岗位职责的能力; 2.报考县教育系统的考生采取由县人社局、县教育局联合组成面试+考核小组，抽调相关学校校长、教研组长、名优教师代表等，通过说课和问答的方式进行面试和考核。主要考核应聘人员学科课堂教育教学能力、专业技能水平、语言表达能力、综合分析能力、应变能力、逻辑思维能力、仪容仪表等。 3.报考卫健系统的考生采取面试+实习考察的方式进行，面试主要考核基本素质、理论知识、综合能力、职业道德等。实习考察根据考生报考单位和专业，安排其进入相关单位进行为期一个月的实习考察，主要考核专业知识、技能水平等。 (二)考核时间、地点见《考核招聘面试通知书》。 (三)考核比例。岗位招聘人数与报名人数的比例原则上不低于1:2。达不到上述比例的，相应调减该招聘岗位的招聘人数。无法调减的，由招聘主管部门对其报考条件相同、相近的岗位合并或以划定面试合格分数线的方式组织考核。面试合格线为70分(含70分)。县教育和卫健系统的岗位取消或调减情况于2021年8月18日在金堂县人力资源和社会保障局上公布，县委党校的另行通知。考核成绩满分为100分，当场公布成绩并由应聘人员本人签字确认，考核成绩低于70分为不合格，不予进入下一环节。 (四)考核成绩排名及进入体检人员名单在金堂县人力资源和社会保障局()上公布。五、体检 (一)根据考核成绩，按所报岗位从高分到低分等额确定进入体检人员。 (二)体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉、〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)及《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉、〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)规定执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。岗位或行业有特殊要求的由招聘单位和主管部门另行规定。进入体检人员初次体检不合格或体检项目结果有疑问的，可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。复检由县人社局指定到除原体检医院以外的医院进行。复检人员的体检结果以复检结果为准。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，原则上不递补，是否递补由县人社局和招聘主管部门根据岗位紧缺情况和考生综合成绩等情况来综合评定。六、考察、公示 (一)考察。体检合格的人员由金堂县人社局和招聘主管部门组织进行考察。考察工作参照成人办发〔2004〕109号文件规定执行。因个人原因导致无法对其进行考察或考察不合格出现的空额，原则上不递补，是否递补由县人社局和招聘主管部门根据岗位紧缺情况和考生综合成绩等情况来综合评定。 (二)公示。经体检、考察合格者确定为拟聘人员，报考相同岗位的分别按照拟聘人员的总成绩从高分到低分的次序，由拟聘人员自行选定聘用单位。拟聘人员名单在金堂县人力资源和社会保障局进行公示。公示期限7个工作日。对公示期间被反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格，取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额，原则上不递补，是否递补由县人社局和招聘主管部门根据岗位紧缺情况和考生综合成绩等情况来综合评定。七、聘用及报到 (一)公示期结束后，对公示无异议的拟引进人员，按程序办理相关聘用手续。因档案未到位等因素导致不能按时办理引进聘用手续的，视为自动放弃，责任由拟引进人员自负。 (二)拟引进人员应在规定的时限内向单位报到上岗。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空缺，不再递补。 (三)凡被正式聘用的人员，报考县委党校和县教育系统的在金堂县工作未满五年不得申请调动和辞聘，报考卫健系统的在金堂县卫健系统工作未满十年不得申请调动和辞聘，否则应当承担违约责任，赔偿相关经济损失。八、纪律和监督为确保我县引进招聘工作顺利进行，维护招考工作的公正性和严肃性，欢迎社会各界予以监督。政策咨询电话：中共金堂县委党校办公室金堂县教育局人事科，金堂县卫健局党建和人事室金堂县人才交流服务中心监督电话：金堂县纪委监委驻人社局纪检组 2021年金堂县面向社会引进优秀专业技术人才岗位表.xls 2021年金堂县面向社会引进优秀专业技术人才报名表.docx 金堂县人力资源和社会保障局 2021年8月9日

三不限其实是指公务员考试报名中不限制的条件。公务员考试中的三不限岗位指的是在公务员考试中不限专业，不限学历(大专以上)，不限户籍的岗位。

具体三不限岗位可以查看当人事考试网，查看公告下载岗位表

内江法院三不限人事考试网

2021内江下半年事业单位考试考过了可关注公众号四川事考咨询中心。

2021下半年内江事业单位笔试成绩于12月31日可查询，查询网址在内江人事考试网。各位考生可登录内江人事考试网，点击成绩查询进入查询入口。

扩展知识：

事业单位考的科目是职业能力测验、公共基础知识、专业科目，其报考条件是：1、具有中华人民共和国国籍；2、遵守宪法和法律；3、具有良好的品行；4、具有岗位所需的专业或技能条件；5、具有适应岗位要求的身体条件；6、具有岗位所需的其他条件。

根据《中华人民共和国公务员法》《公务员录用规定》等法律法规，按照公开、平等、竞争、择优的原则，经研究，2022年下半年我市决定面向社会公开考试录用公务员（参照管理工作人员）197名。现将有关事项公告（本公告在四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏和内江人事考试网<>同时发布）如下。

一、招考对象及报考条件

（一）招考对象

2023年高校应届毕业生和符合职位要求的社会在职、非在职人员。其中，2023年高校应届毕业生应当按期毕业并取得相应学历学位证书，其他人员应当在面试资格审查前取得相应学历学位证书。未在规定时间内取得有关证书的，不予进入下一考录环节或不予录用，责任由本人自负。

招考对象中“2023年高校应届毕业生”，指除2023年高校应届毕业生外，以下两类人员也可报考：一是国家统一招生的2021、2022年普通高校毕业生离校时和择业期内（国家规定择业期为2年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生；二是2022年7月31日至2023年7月31日期间取得国（境）外学历学位、完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

（二）报考条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民。

4.理想信念坚定，具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法。

5.年龄在18至35周岁（1986年10月26日至2004年10月26日期间出生），2023年应届硕士、博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁（1981年10月26日至2004年10月26日期间出生）。年龄计算截止日期为2022年10月26日（报名第一日）。

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

7.具有符合职位要求的文化程度和工作能力。其中，拟报职位的“专业”条件，指与“要求的学历学位”所对应的专业。

8.符合法律法规和招录职位要求的其他资格条件。

（三）凡有下列情形之一的，不得报名

1.因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员。

2.被开除中国共产党党籍的人员。

3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

4.在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员。

5.公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的人员。

6.在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员。

7.现役军人。

8.在读的非2023年应届毕业生。

9.法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。

报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

（四）招考范围

本科及以上学历面向全国招考，大专学历仅面向四川省常住户口或生源地为四川的考生招考。

二、招录职位及名额

招录名额共计197名。具体详见《内江市2022年下半年面向社会公开考试录用公务员（参照管理工作人员）职位表》。

三、报名及资格初审

本次招录采取网络方式报名。报名时间为2022年10月26日至11月1日上午8:00，报名网站为四川省人力资源和社会保障厅（）“人事考试”专栏。资格审查工作由市、县（市、区）党委组织部负责，贯穿考录全过程。任何时候发现报考者有不符合报考资格条件、弄虚作假情形的，取消考试、录用资格，所产生的后果由报考者本人承担。报名及资格初审按以下程序进行：

（一）网络报名

1.职位选择。报考者登陆报名网站，查阅“公告”“公招职位表”，了解基本政策和要求，选择与自己条件相符的招录职位。报考者应使用有效居民身份证有关信息进行报名，并且只能选择一个招录职位，报名时填报的身份证信息与考试时使用的身份证必须保持一致。

2.填报信息。报考者按网络提示要求通过注册，真实、准确、完整填写《2022年四川省公开考试录用公务员（参照管理工作人员）报名信息表》（以下简称《报名信息表》）的各项内容，同时下载照片审核处理工具（在《报名信息表》上传照片处下载）进行照片处理，并按网络提示上传照片。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，按中央组织部、人力资源社会保障部《公务员录用违规违纪行为处理办法》（中组发〔2021〕12号）的有关规定处理。

3.查询资格初审结果。报考者请于2022年10月26日至11月2日上午8:00期间，登陆报名网站查询是否通过资格初审。因考生本人未及时关注资格初审结果造成报名未成功的，一切责任由考生自行负责。中共内江市委组织部将组织各县（市、区）党委组织部对本次公招的网上报考者进行资格初审，待面试资格审查时再进行现场审查。考生应根据自身实际情况，对照公告和职位表，选择自己完全符合报考条件的职位进行报名，否则，所造成的一切损失由报考者承担。考生对职位要求的资格条件和其他内容有疑问的，可按照《公告》中的咨询电话向相关部门（单位）咨询。资格初审合格者，按网络提示打印《报名信息表》2份，供资格审查时使用。资格初审不合格的，可于报名时间截止前改报其他符合条件的职位。

（二）确认缴费

资格初审合格的考生，请于2022年11月3日上午8:00前登陆报名网站确认缴费。按照四川省发展和改革委员会、四川省财政厅《关于继续执行全省人力资源社会保障部门行政事业性收费的通知》（川发改价格规〔2022〕539号）规定，笔试考务费每科50元。网络报名后未在规定时间内确认缴费者，视为自动放弃。确认缴费的具体程序按网络提示进行。

具有下列情形之一者，凭相关证明材料，可减免笔试考务费：

1.《社会救助暂行办法》（国务院令第649号）和《四川省社会救助实施办法》（四川省人民政府令第286号）规定的享受国家最低生活保障金的城镇、农村家庭考生，凭县（市、区）民政部门发放的享受最低生活保障证明、特殊困难证明；

2.脱贫户家庭考生，凭乡（镇）政府、街道办事处和学校学生处出具的原农村建档立卡贫困户证明、特殊困难证明；

3.父母双亡、父母一方为烈士或一级伤残军人，且生活十分困难家庭考生，凭有关部门出具的父母双亡证明或民政部门（退役军人事务部门）出具的父亲或母亲烈士证明、父亲或母亲一级伤残军人证明。

符合减免笔试考务费条件的考生于2022年11月2日前（工作日内）到内江市公务员考试测评中心（内江市市中区翔龙路9号市委7号楼304办公室）递交减免申请材料，经内江市公务员考试测评中心按相关程序审核通过后，考生免缴当次笔试考试考务费。考生未在规定时间内办理减免手续的，视为自动放弃。不方便到现场办理的人员，请拨打联系电话）确认后，通过传真或邮箱传送减免报考费所需材料，经审核确认后办理减免手续。

（三）职位调整

确认缴费人数与招录名额之比一般应达到5:1方可开考。在报名缴费工作结束后，对达不到开考比例的职位，由中共内江市委组织部根据报名情况相应缩减或取消该职位录用计划。被取消录用计划的职位，由四川人事考试网向该职位已缴费的报考者退费或由招录单位将其调整到符合报考条件的本市其他职位。有关情况将及时在内江人事考试网公告。

（四）打印准考证

完成确认缴费（含减免费用）的考生，请于2022年11月22日至11月25日登陆报名网站打印本人准考证（使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰），并在考试当天持本人准考证和有效居民身份证，到指定的考点参加考试。过期身份证、身份证复印件、户口簿等不得作为参加考试证件。无准考证不准进入考场。逾期不打印准考证而影响考试的一切责任由考生自负。

四、考试及资格审查

考试分为笔试和面试，考试总成绩按满分100分计算，笔试、面试成绩分别占考试总成绩的60%、40%。

（一）笔试

1.笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科，每科卷面满分100分。

笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×30% +《申论》成绩×30% +笔试加分。

2.笔试时间和地点：

笔试时间暂定为2022年11月27日（星期日），各科具体笔试时间及地点详见本人准考证。

3.笔试加分：

在“5·12汶川地震”抗震救灾中表现突出的人员，受到省委、省政府和国家部委及以上表彰的，笔试成绩折合后加分，受到市（州）、县（市、区）党委、政府和省级机关、市（州）机关表彰的，笔试成绩折合后加1分。

在“4·20芦山地震”抗震救灾中受到中共四川省委、四川省人民政府《关于表彰四川省“4·20”芦山强烈地震抗震救灾先进集体和先进个人的决定》（川委〔2013〕255号）表彰的，笔试成绩折合后加分。

同时符合上述加分规定的，不累加，按加分规定加分。在本次报考前已享受上述项目加分照顾录用为公务员的，参加本次招考不再享受同项目的加分。

符合上述加分条件的报考者，应于2022年11月29日前（工作日内）将准考证复印件（注明本人联系电话）、报名信息表复印件、身份证复印件及相关证明材料原件及复印件（立功受奖证书或表彰文件等），送交内江市委组织部公务员二科（内江市市中区翔龙路9号市委7号楼304办公室）。未在规定时间内提交证明材料的，视为自动放弃加分资格，不予加分。

4.成绩查询：

笔试各科成绩于2022年12月下旬在四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏公布。对缺考、零分等特殊情况有疑问的，应于成绩公布之日起2日内登陆报名网站提交核查申请，核查结果于申请结束后3个工作日内在该网站公布。笔试成绩、职位排名和是否列入面试资格审查人员等由中共内江市委组织部于2022年12月30日前在内江人事考试网点对点公布。

（二）资格审查

根据考生折合后的笔试成绩，按照面试比例1:3（招考职位录用名额的3倍），从高分到低分依次确定进入面试资格审查的人员名单（笔试有缺考科目、违规违纪情况者不得进入资格审查）。拟进入面试资格审查的最后一名笔试成绩相同的，并列人员一并进入资格审查。进入资格审查人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员全部进入面试资格审查。

进入面试资格审查的考生，应携带《报名信息表》1份、有效居民身份证、工作证、毕业证、学位证（明确了学位要求的职位）、户口本等户籍证明（明确了招收范围的职位）和招录机关要求的其他证书、材料的原件和复印件，于规定时间到指定的地点进行资格审查（时间、地点另行通知，在内江人事考试网公布）。其中，几种特殊报考对象，还须具备以下手续：

年高校应届毕业生出具本人学生证（无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明）。

2.国有企事业单位人员，须按照人事管理权限出具所在单位或上级主管部门同意其报考的证明。同意报考证明亦可在考察开始前提交。

3.国（境）外留学人员报考的，应出具教育部国（境）外学历学位认证书。考生可登陆教育部留学服务中心网站（），按有关要求和程序办理。

4.国家有其他特殊规定的，从其特殊规定。

资格审查不合格或考生自动放弃出现的缺额，在报考同一职位的考生中，按笔试成绩由高到低的顺序依次确定递补人员。未在规定时限内参加面试资格审查的，视为考生自动放弃面试资格。资格审查合格的人员，按川发改价格规〔2022〕539号文件规定缴纳面试考务费80元。

（三）面试

资格审查合格者，进入面试环节。面试时间暂定于2023年1月13日至15日，具体事项由中共内江市委组织部在内江人事考试网另行通知。面试成绩满分为100分，占考试总成绩的40%。

考生总成绩、职位排名和是否进入体检等由中共内江市委组织部于2023年1月下旬在内江人事考试网点对点公布。

五、体检、考察及公示

（一）体检

各职位按考试总成绩由高到低的顺序，等额确定进入体检人选。考试总成绩相同的，以笔试成绩高低确定名次；笔试成绩仍相同的，先后以《行政职业能力测验》《申论》成绩高低确定名次。

实际参加面试人数未达到录用名额3倍的职位，进入体检的人员，其考试总成绩不得低于本次公招我市达到面试开考比例职位拟进入体检人员（不含递补体检人员）的最低考试总成绩。

体检在省、市公务员主管部门指定的公务员录用体检医疗机构进行，按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。公告发布后至本次招考实施体检时，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。

招考单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行1次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。

体检合格人员，进入考察环节。因体检不合格或自动放弃出现的缺额，经中共内江市委组织部同意后，可在报考同一职位进入面试人员中，根据考生总成绩从高分到低分依次递补。

（二）考察

招录机关对体检合格的考生进行报考资格复审和组织考察。报考资格复审主要核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确、完整。

考察按照中央组织部《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）等规定执行。考察工作突出政治标准，采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录、同本人面谈等方式进行，主要了解考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招考职位的匹配度等情况。

考察人选达不到公务员应当具备的条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟录用人员。考察不合格或自动放弃出现缺额，经中共内江市委组织部研究同意后，可在报考同一职位进入面试人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补，递补人员经体检合格后进入考察。

（三）公示

各县（市、区）党委组织部确定拟录用人员名单后，在内江人事考试网进行公示。公示内容包括招录机关名称、拟录用职位，拟录用人员姓名、性别、准考证号、考试总成绩、职位排名等，同时公布监督举报电话。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示期为5个工作日。公示期间及公示后，因报考者放弃或其他原因出现的职位缺额，不再递补。

合并职位选择规则：招录名额分布在两个及以上机关（单位）的职位，考生按考试总成绩从高到低依次选择职位；考试总成绩相同的，以笔试成绩高低确定顺序；笔试成绩相同的，以行政职业能力测试成绩高低确定顺序。

六、录用审批及试用期

（一）公示期满，对没有反映问题或反映问题不影响录用的，办理录用手续；对有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。

此前已报考其他机关，因未获录用通知而参加本次报考的考生，在本次录用审批手续办理前被其他机关录用为公务员（参照管理工作人员）（以招录机关通知的时间为准），本人应主动终止参加本次考录，本次报考单位不予录用。

被录用的人员应在规定的时间内到用人单位报到。不按时报到的，取消录用。

（二）新录用公务员试用期为1年。试用期满，经招录单位考核，合格的予以正式任职；试用期间有严重违规违纪行为或试用期满考核不合格的，取消录用。

（三）新录用乡镇公务员在乡镇机关的最低服务年限为5年（含试用期）。服务期内的管理按照新录用公务员管理有关政策规定执行，详情可咨询招录机关。

七、疫情防控

在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。

八、纪律与监督

本次公务员录用工作接受监督，严格按照公务员录用考试的有关规定进行，报考者可以向招录机关、考试机构提出意见建议。欢迎社会各界予以咨询、监督。

政策咨询电话：

中共内江市委组织部公务员二科）；

中共内江市市中区委组织部）；

中共内江市东兴区委组织部）；

中共隆昌市委组织部）；

中共资中县委组织部）；

中共威远县委组织部）。

监督电话：

内江市纪委监委驻市委组织部纪检监察组）。

报名网站技术咨询电话：。

人事考试三不限