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本文导读目录：
教招面试专业知识类答辩类型有哪些 ♂
在教师招聘面试答辩中，答辩常见的类型有四种、分别是专与技能类型、教学设计类型、教学实施类型、教学反思类型。
1）专与技能类型：在考核的过程中会出现有关于应试者对于其应聘岗位专业的知识问答，在问答的过程中专不一定非常难，但是在答题的过程中，一定可以反映应试者对于基础知识的掌握情况，在物理专业的招聘过程中体现也较为明显。
2）教学设计类型：考官为了进一步考查考生的教学能力与应变能力，要求考生对课堂实施中的具体环节或者具体教学行为进行概括或者解释。问询应试者对于考试的内容是否清楚，也借机对于其设计与课程真实的实施环节进行匹配，看应试者试讲是否存在教学失真以及重难点不突出等问题。
3）教学实施类型：考官为了进一步考查考生的教学能力与应变能力，要求考生对课堂实施中的没有涉及到的问题或者教学环节进行现场设计并且说明。此类问题一般都是具体的授课细节，在授课的过程中考官对于应试者的试讲或者说课，都觉得存在一系列的问题，没有得到基本的解释和讲解，所以对于考官的问题一般需要进一步阐述清楚。
4）教学反思类型：教学反思包括课前反思、课中反思、课后反思。答辩环节中出现的反思指的是课后反思。
教招面试女生应该怎么穿 ♂
教招面试女生可以化淡妆，不仅凸显自我，而且是对面试官的尊重。服装最好能体现青年人朝气蓬勃的青春活力，再带有点职业化的感觉。套装套裙比较正规，热天最好不要穿吊带或无袖的衣服，脚上穿凉鞋、皮鞋均可，只要不影响整体美观就行，但注意不要穿走路太响的皮鞋。根据服装搭配要求或个人习惯决定采用合适的发型。另外，有些女孩子喜欢带饰品，这是可以的，但要少而精。比如一条精致的项链、手链或者一枚胸针等作为装饰不失为一个好办法。
一般而言，面试官评判面试者服装的标准是：协调中显示着人的气质与风度；稳重中透露出人的可信赖程度；独特中彰显着人的个性。传统中带着流行，流行中带着传统。服饰的最高境界是自然协调。如果衣着与自己的个性、品味不协调的话，就很难与面试的气氛相一致。面试着装是要郑重一些，但也不必为此而改变你在日常中一贯的形象，大可不必为了面试而开创自己的一个新纪录。要学会从过去你的无数形象中选择与面试相匹配的服装。要相信自己的审美能力和身旁众多“参谋”的审美能力。
教招面试应该怎么穿 ♂
女士：化淡妆，不仅凸显自我，而且是对面试官的尊重。服装最好能体现青年人朝气蓬勃的青春活力，再带有点职业化的感觉。套装套裙比较正规，热天最好不要穿吊带或无袖的衣服，脚上穿凉鞋、皮鞋均可，只要不影响整体美观就行，但注意不要穿走路太响的皮鞋。根据服装搭配要求或个人习惯决定采用合适的发型。另外，有些女孩子喜欢带饰品，这是可以的，但要少而精。比如一条精致的项链、手链或者一枚胸针等作为装饰不失为一个好办法。
一般而言，面试官评判面试者服装的标准是：协调中显示着人的气质与风度；稳重中透露出人的可信赖程度；独特中彰显着人的个性。传统中带着流行，流行中带着传统。服饰的最高境界是自然协调。如果衣着与自己的个性、品味不协调的话，就很难与面试的气氛相一致。面试着装是要郑重一些，但也不必为此而改变你在日常中一贯的形象，大可不必为了面试而开创自己的一个新纪录。要学会从过去你的无数形象中选择与面试相匹配的服装。要相信自己的审美能力和身旁众多“参谋”的审美能力。
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