教师招聘笔试想象的含义(教师招聘笔试想象的品质)

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本文导读目录:

1、教师招聘笔试想象的含义

2、教师招聘笔试想象的品质

3、教师招聘笔试感觉的分类

4、教师招聘笔试成绩怎么看排名

教师招聘笔试想象的含义

是指人脑对已存储的表象进行加工改造,形成新形象的心理过程。

分类:

①从有无目的性的角度,可分为有意想象和无意想象。

②从想象与现实的关系,可分为幻想、理想和空想。

③从内容是否新颖的角度,可分为再造想象和创造想象。

想象的加工方式:

①黏合

②夸张

③拟人化

④典型化

想象的品质:

①主动性

②丰富性

③生动性

④现实性

⑤新颖性

⑥深刻性

创造想象:

是指按照一定目的、任务,使用自己以往积累的表象,在头脑中独立创造出新形象的过程。

产生的条件:

①强烈的创造愿望

②丰富的表象储备

③积累必要的知识经验

④原型启发

⑤积极的思维活动

⑥灵感的作用

原型启发是指从其他事物上发现解决问题的途径和方法。

再造想象:

是依据词语或符号的描述在头脑中形成与之相应的新形象的过程。

产生条件:

①必须具有丰富的表象储备

②为再造想象提供的词语要准确、鲜明、生动。

③正确理解词语与实物标志的意义。

以上,就是对教师招聘笔试想象的含义的全部回答,如果你想要了解或者学习更多教师招聘考试的知识,欢迎大家前往!


教师招聘笔试想象的品质

是指人脑对已存储的表象进行加工改造,形成新形象的心理过程。

分类:

①从有无目的性的角度,可分为有意想象和无意想象。

②从想象与现实的关系,可分为幻想、理想和空想。

③从内容是否新颖的角度,可分为再造想象和创造想象。

想象的加工方式:

①黏合

②夸张

③拟人化

④典型化

想象的品质:

①主动性

②丰富性

③生动性

④现实性

⑤新颖性

⑥深刻性

创造想象:

是指按照一定目的、任务,使用自己以往积累的表象,在头脑中独立创造出新形象的过程。

产生的条件:

①强烈的创造愿望

②丰富的表象储备

③积累必要的知识经验

④原型启发

⑤积极的思维活动

⑥灵感的作用

原型启发是指从其他事物上发现解决问题的途径和方法。

再造想象:

是依据词语或符号的描述在头脑中形成与之相应的新形象的过程。

产生条件:

①必须具有丰富的表象储备

②为再造想象提供的词语要准确、鲜明、生动。

③正确理解词语与实物标志的意义。

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教师招聘笔试感觉的分类

从感觉器官的角度来划分,分为外部感觉和内部感觉。外部感觉包括视觉、听觉、嗅觉和肤觉。内部感觉包括机体觉、平衡觉和运动觉。

感受性与感觉阙限在数值上成反比关系,感受性高,则感觉阙限低,反之,感受性低,则感觉阙限高。

知觉与感觉的关系:

(1)注意的广度:

(1)联系:

①都是刺激物直接作用于感觉器官而产生的,都是我们对现实的感性反映

②反映的都是事物的外部特征和外部联系。

(2)区别:

①感觉反映的是事物的个别属性,知觉反映的是事物的整体属性。

②感觉仅依赖于个别感觉器官的活动,而知觉依赖于多种感觉器官的联合活动。

③知觉不仅受感觉系统的生理因素影响,而且还依赖于人的过去经验,受人的心理特点制约。

④知觉与词联系在一起。

注意的品质:

(1)注意的广度:

影响因素:①被知觉对象的特点②当时的知觉任务③一个人已有的经验和知识。

(2)注意的稳定性:

影响因素:①注意对象的特点②有无坚定目的③个人的主观状态

(3)注意的分配

(4)注意的转移:

影响注意转移快慢和难易的条件有:

①原来注意的强度②新的注意对象的特点③大脑皮层神经兴奋过程和抑制过程相互转换的灵活性④各项活动的目的性或第二信号系统的调节作用。

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教师招聘笔试成绩怎么看排名

教师招聘查看排名,需要在笔试考完试之后,出笔试成绩时,通过姓名或者是考号的形式进行查询。需要考生登录自己所报考城市的教育局官网或者是政府官网,笔试成绩有分数,按照分数从高到低的原则排名从上到下会列出来。

扩展资料:

教师招聘考哪些科目:

教师招聘考试一般会分为三种科目:教育基础知识、公共基础知识、学科知识。教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等模块;公共基础知识包括法律法规、时事政治等多种类型的知识;学科知识一般是所报阶段的学科的知识。

一、笔试

1、综合公共知识(有的地方叫综合基础知识或者公共基础知识);

2、教育理论知识;

3、专业基础知识。

二、面试

1、现场撰写教案的能力,现场抽签确定题目,按题目在30分钟内写出像样的教案;

2、课堂组织教学的能力,按教案把主考当“学生”,讲课20分钟;

3、快速反应能力,准确回答主考提出的2-3个问题。

由各地方招聘简章要求所定,一般考教育学心理学新课改教育法规等内容,其他还有看所考科目技能要求而定。

教师公招就是教师公开招聘的简称,而教师公招本身其实是包含非常多类别的教师招聘的。

由于教师招聘考试范围比较广,省直统考教师招聘和各学校单独招聘等

,都同属于教师招聘考试,因此考试内容都会有所不同。且各个公告会给出对应的教师招聘考试科目。

一般来说,主要分这几类。一类是事业单位统考D类的,如职业能力倾向测试+综合应用能力D类,一类是农村义务教师的,如教育教学专+综合知识。还有的主要是学科知识+教育综合知识等。

以上就是教师招聘笔试成绩怎么看排名的全部解答,如果你想要了解更多关于教师招聘考试方面的信息,欢迎大家前往!


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