教师招聘条件必须是大学专业和所报科目一样吗(教师招聘现场答辩万能答法)

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1、教师招聘条件必须是大学专业和所报科目一样吗

2、教师招聘现场答辩万能答法

教师招聘条件必须是大学专业和所报科目一样吗

不一定,要根据招考岗位表具体要求来定。一般情况下,只会限制考生所持有的教师资格证学科与所应聘的岗位学科学段相对性,高学段可以报考低学段。但也有要求比较高的招聘岗位会要求考生的大学专业也与所应聘岗位的学科一致。限制专业的情况下,相关专业也是可以报考该岗位的,比如限制数学专业的岗位,数学、数学教育、小学教育(数学方向、限小学学段)、初等教育(数学方向、理科方向)、初等教育(双语师资)、学科教学(数学)、数学与应用数学、信息与计算科学、数理基础科学、应用数学、计算数学、基础数学、概率论与数理统计、运筹学与控制论、计算机科学与技术、计算机应用技术、统计学、应用统计学、电子信息工程、电子信息科学与技术、电子科学与技术等相关专业都可以报考。

专业对口基本是遵循以下三个原则:

1、不限——所有专业、所有师范和非师范生都可以在同一个起跑线上公平竞争。

2、与学科对口——师范生与非师范生均可报考,但是所学专业必须与报考学科对口。

3、学科对口+师范专业——这类要求最严格,既要求师范生,又要专业对口才能报考。

目前一般情况下,教师资格证考试大专及以上学历即可报考,对学校、学历、专业、年龄等都无要求。但是,为了优化人才结构、优化教师队伍,很多教师招聘中都要求专业对口才能报考。

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教师招聘现场答辩万能答法

教师招聘面试中,答辩一般有两种情况,一是只有答辩面试,一是在试讲或说课之后还会进行答辩的方式。答辩的方式是采取考官进行提问,考生回答的一种形式,答辩的题目一般都是在题库中随机抽取的。当然如果答辩是在试讲或者说课之后,题目一般都会针对考生试讲或说课的内容或基本信息知识来进行询问。

1、教姿教态:这是在任何教师招聘面试中都需要注意的一个要点,教姿教态体现的是考生整体的一个精神状态和行为规范,其能够直接影响考官对考生的印象。如果教姿教态方面不好,那么即使考生讲得再精彩,得分也会有限。教姿教态要注意动作和声音等方面,在进行答辩的过程中,需要配以适当的动作来进行讲解,同时在声音方,需要注意语调的起伏,要做到抑扬顿挫。

2、整理思路,把握主题:考生在进行答辩之前,考官会先给出考生题目和提问,考生在进行回答前,需要先对提问思索几秒,确定好提问的要点,整理好答题的思路。在答辩过程中,回答要连贯,这样才能够让考官看到自己有足够的知识储备,能够担任教师这一职业,同时,因为时间有限制,因此在回答过程中,需要直奔主题。

3、要有逻辑:逻辑在答辩中也是非常重要的。如果考生自己回答没有逻辑,那么考官自然也是如同雾里看花。除了逻辑性,考生在回答过程中也需要使用一些表示层次的词语,例如“首先”“其次”等等来让回答层次分明。这样便于别人更好地理解。

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