人事考试教师面试

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  人事考试教师面试

人事考试教师面试

教师招聘考试或入编考试:是你具有从事教育行业的能力后(既获得教师资格证。其中师范生从2015届新生开始不再发放教师资格证,同非师范生一样也必须通过参加统一考试考取。),进行的竞争上岗考试。了解教师招聘相关资讯请关注网页链接

教师招聘考试全国没有统一的考试形式和考试大纲,部分省份实行全省统一考试,但是大部分省份还是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总,然后由区县教育局和人事局统一组织招聘考试,考试形式一般分为笔试和面试,有些地区直接笔试,无需面试。

考查内容大致分为以下几种类型:

1.教育基础理论和面试

教育基础理论和面试这种考查类型是教师招聘考试常见的考查方式,笔试部分考查的重点是教育基础理论,包括教育学、教育心理学和教育法规等,面试通常采用说课或是试讲的方式来测试考生的综合素质和能力,即具体学科的讲授,例如语文、数学等。

2.教育基础理论、学科基础理论和面试

教育基础理论、学科基础理论和面试这种组合方式逐渐成为各地教师招聘考试的命题范围。它不但对教育学科所涉及的各门科目进行考查,同时也会考查考生对于所报专业学科的基础能力和知识,以上两部分会成为笔试出题测查的重点。

面试中采用说课或讲课的方式进行考查,同时很多地区说课考查后会附带出现结构化的面试题目。

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您好根据您报考地区的不同,面试形式会有轻微的差别:

特岗教师的面试一般情况是由省辖市提出统一要求,下属县或县级市参照并制定出面试实施方案,具体操作执行。

根据往年的实际情况来看,特岗教师面试的形式主要有以下三种:

一是试讲(模拟课堂讲课、微型教学);二是说课;三是说课加答辩或试讲加答辩。

另外,有些地区也采取说课加试讲,然后答辩的方式进行;有的采取试讲加说课的方式进行;有的只采取答辩的方式。考生要注意的是,体育、音乐、美术三门学科可能会加试技能测试。

特岗面试的形式虽然多种多样,但主体无非是试讲、说课、答辩三种,考生应该在笔试估分后尽早着手,不打无准备之战。

特岗面试时,选用的说课或试讲题目都选自当地中小学使用的现行教材。绝大多数县市面试时在备考室已经准备好了教材,但极个别的县市需要考生自备教材。

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特岗教师属于招聘类,教师资格属于资格证类的,两个性质不同。特岗教师:面试形式因地而异,大部分面试形式为讲课。讲课时间不少于20分钟。要按照所报特设岗位要求和相应教材,抽取高学段教材一节课内容进行试讲。面试合格成绩为60分及以上。教师资格:抽题-备课-回答规定问题-试讲/演示-答辩-评分。备课准备时间为20分钟,回答规定问题未为5分钟左右,讲课演示时间为10分钟,答辩时间为5分钟。

地区不同 面试的形式也就不一样。 一般有试讲;说课;和答辩

以宁夏为例。根据《2017宁夏特岗教师招考公告》: 宁夏特岗教师面试形式有结构化、半结构化、说课试讲、技能测评及实际操作等形式。 面试(综合考核)采取结构化、半结构化、说课讲课、技能测试及实际操作等形式,重点考察招聘人员的教育教学能力,面试(综合考核)题目由各设岗市、县(区)自行拟定。

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2015年河南特岗教师考试报名时间暂未公布,2014年报名时间为6月24-30日,但今年关于做好2014年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划有关实施工作的通知要求:5月底前务必完成招聘工作,确保新录用特岗教师秋季开学时按时上岗。6月20日前向教育部上报2014年特岗教师招聘录用、在岗留任等统计资讯。请大家收藏河南特岗教师考试网(:),将第一时间释出河南特岗教师考试公告,报名时间,考试时间及考试科目等相关内容。

河南特岗教师招聘考试笔试内容。

面试主要考察应聘者学科知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等,满分为100分。面试工作由各设岗县组织实施。

具体请检视2015年河南特岗教师招聘考试面试内容,希望能够帮到您。

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陕西人事考试网提醒您:2015陕西特岗教师考试面试工作由各市自己组织,各市特岗办统一组织安排面试,面试采取讲课的方式进行。面试具体时间、地点和有关问题将在各市教育局网站进行公布,请广大考生及时关注网站资讯。笔试总成绩、面试成绩各占50%计算总成绩,按照总成绩由高到低1:1的比例确定参加资格确认考生名单。总成绩并列时按照“笔试成绩高者优先、专业课成绩高者优先、师范类本科毕业生优先”的顺序确定。

面试讲课课题依据教育部颁布的中小学各学科《课程标准》和报考岗位面试公告公布的学科教材(小学均使用五年级下册,初中均使用八年级下册,学前教育使用幼儿园大班本学期教材)。进入面试人员由市特岗办按照不大于公开招募岗位计划数的3倍,在本岗位笔试成绩不低于最低控制分数线的考生中根据笔试成绩从高到低的顺序,确定进入面试人员,末位笔试成绩并列的一同进入面试。面试成绩设最低控制分数线,最低控制分数线为60分,低于最低控制分数线者不得进入体检。

点选检视》》2015陕西特岗教师招聘备考资讯汇总

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进入面试范围的报考者须在“特岗计划”县规定的时间、地点进行面试。面试前须接受资格复审,复审合格后方可参加面试。复审须提供报名时所交材料的原件。面试的具体办法和评分标准与第一阶段招聘相同。面试的具体安排可在贵州教育网查询。

贵州特岗教师招聘考试的面试形式有三种形式:结构化面试、试讲、说课

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您好,中公教育为您服务。 2015特岗教师面试工作由各设岗县或省辖市组织实施。一般情况下,由省辖市提出统一要求,下属县或县级市参照并制定出面试实施方案,具体操作执行。 根据往年的实际情况来看,特岗面试的形式主要有以下三种: 一是试讲(模拟课堂讲课、微型教学);二是说课;三是说课加答辩或试讲加答辩。 另外,有些地区也采取说课加试讲,然后答辩的方式进行;有的采取试讲加说课的方式进行;有的只采取答辩的方式。考生要注意的是,体育、音乐、美术三门学科可能会加试技能测试。 特岗面试的形式虽然多种多样,但主体无非是试讲、说课、答辩三种,考生应该在笔试估分后尽早着手,不打无准备之战。 特岗面试时,选用的说课或试讲题目都选自当地中小学使用的现行教材。绝大多数县市面试时在备考室已经准备好了教材,但极个别的县市需要考生自备教材。 如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

什么是说课、什么是试讲、什么结构化 1、结构化面试是当前面试实践中应用最广的一种面试方法,一般教师招聘考试面试主要采取这种方式。需要注意的是,教师招聘考试中的结构化问答有一类教育教学理论与学科专业知识题。 2、说课是指教师在备课基础上,于授课前面对领导、同行或评委主要用口头语言讲解具体课题的教学设想及其依据的一种教研活动,它是教师将教材理解、教法及学法设计转化为“教学活动”的一种课前预演,也是督促教师业务文化学习和进行课堂教学研究、提高业务水平的重要途径,还是评估教学水平的有效手段。 3、试讲又叫课堂教学,是在有限的时间内,教师通过口语、形体语言和各种教学技能与组织形式的展示而进行的一种教学形式。考查的是教师的综合能力。

这个没有明确的规定。教师招聘笔试面试比例为6:4,按照总成绩=笔试合成成绩÷×60%+专业测试成绩×40%,至少要高出倍笔试落后的分数,才可以逆袭。多数地区教师招录考试,笔试成绩和面试成绩各占总成绩的50%,若如此,笔试比对手落后几分,面试就要比对少高出至少相同的分数,才能逆袭。也有些地区笔试成绩占总成绩比重为60%,那就意味着面试成绩至少比高出对手倍笔试落后的分数,才可以逆袭。

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教师人事代理考试面试

可以的,参加教师资格国考笔试合格后可以户籍所在地面试的:1.要求两地都已经实施教师资格考试改革了;2.当地户籍的在校大学生在学校所在地考过教师资格笔试后可以会户籍地面试;3.有些省份人事代理关系在当地也可以参加教师资格考试,回户籍地面试可以;4.具体可以看下当地教育局的资格面试通知。

教师资格证考试的笔试和面试可以在不同市进行考试。

教师资格证面试地域选择:

1、户籍所在地。

2、人事关系所在地。

3、就读学校所在地。

参加教师资格国考笔试合格后可以户籍所在地面试的:

1、要求两地都已经实施教师资格考试改革了。

2、当地户籍的在校大学生在学校所在地考过教师资格笔试后可以会户籍地面试。

3、有些省份人事代理关系在当地也可以参加教师资格考试,回户籍地面试可以。

4、具体可以看下当地教育局的资格面试通知。

教师资格考试是由教育部统一组织的全国性考试,考生户籍变动(跨省)后,在原籍已考过的单科合格成绩在二年有效期内仍然有效。笔试单科成绩有效期为2年,有效期内只需报考未通过科目。教师资格目前长期有效。

教师招聘中人事代理和正式在编的主要有3种区别:

1.薪资待遇有区别:

(1)对于人事代理的培养,学校会单独制定培养方案,打造一条晋升通道。在不同的时间节点安排不同的培训学习,以便入职之后能够同步学习、共同进步,是一种互相协作,也是互相竞争。所以底薪、调薪等都有具体的时间段和考察标准,相较于社会招聘人士会更宽容。

(2)而正式在编就不同,享受的工资待遇比人事代理更好,但是应聘难度大。

2.性质有区别:

人事代理是人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务中心,按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,在其服务项目范围内提供人才,是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。正式在编,主要是指大学未毕业的学生,在毕业前于公司工作。属于学校聘用的正式员工。

3.进入单位方式有区别:

人事代理是非正式编制人员,是通过单位自己招考的,但是有的单位和正式编制福利都是一样的。人事代理比较少,劳务派遣的更多。正式事业编是通过人社局招聘,笔试面试体检政审过程的,难度更大。进不了编制,人事代理比劳务派遣工福利好。但是要进编,几乎不可能。

参考资料:百度百科-人事代理

参考资料:内丘县人民政府-内丘县公开招聘人事代理教师面试公告

教师资格证面试可以异地参加考试。只要在教师资格证统考城市及地区,凡是在笔试成绩有效期内,可以异地报考,笔试成绩在统考区内都是认可的。接下来猎考网就来为大家详细介绍一下。教师资格证面试可以异地考试吗教资考试笔试和面试可以不在同一个地区进行报考,在进行面试报名的时候,可以重新选择报考的地点,可以选择在户籍所在地、人事关系或者是学籍所在地进行报考。异地报考所需材料:1、学籍所在地:考生本人有效身份证原件、复印件;考生本人学生证和就读学校出具的学籍证明,或提供学信网的学籍在线验证报告。2、户籍所在地:考生本人户口本原件、复印件;考生本人有效身份证原件、复印件;考生本人相关学历毕业证原件、复印件。3、人事关系所在地:考生本人有效身份证原件、复印件;考生本人相关学历原件、复印件;与聘用单位签订的聘用一年及以上的合同及复印件,以及签订合同的聘用单位为其缴纳的社保证明。当地人事代理机构出具的人事证明关系证明原件。以上所需准备材料仅供参考,具体的考试材料以当地考试公告为准。综上内容就是对于教师资格证面试可以异地考试吗问题的概括讲述,希望可以帮助到各位考生。教师资格证考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚教师资格证考试当地政策,点击底部咨询猎考网,免费领取复习资料

资阳人事考试教师面试

面试不能形成竞争(即实际面试人数小于或等于考核招聘名额)的考核招聘岗位,该岗位进入体检环节的人员,其面试成绩须不低于65分,低于65分者不得进入考核招聘的下一环节。

面试具体时间、地点以《考核比选通知书》为准。

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成绩将在面试后5个工作日内公布,请考生密切关注资阳市人力资源和社会保障局官网“人事考试”专栏。

参加资格复审并合格的人数小于30人的岗位,采取面试方式进行(面试方式为结构化面试),满分100分,面试成绩即为考生总成绩。

拟聘人员应在规定的时限内到招聘单位报到。未经招聘单位同意,逾期未报到者,视为自动放弃,产生的空缺名额不再递补。

受聘人员试用期按照有关规定实行试用期制度。受聘者原为机关、正式职工的,试用期为3个月;具有硕士学位以上的人员,不再约定试用期;试用期包括在聘用合同期限内。试用期满,聘用单位对其进行综合考核,考核不合格者,取消聘用资格。

2022四川资阳市安岳县事业单位面试内容

面试方式为结构化面试,面试人数为招聘名额的2倍,面试具体时间、地点以《面试通知书》为准。

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

考试总成绩于面试结束后5个工作日内在资阳市人力资源和社会保障局官网首页“人事考试”专栏公布。

资格复审后,各岗位的考核比选方式将及时在资阳市人力资源和社会保障局官网人事考试专栏发布,请各位报名资格复审合格人员密切关注资阳市人力资源和社会保障局官网并保持联系方式畅通。

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公示

凡考试、体检、考察合格者确定为拟聘人员并在资阳市人力资源和社会保障局官网首页“人事考试”专栏公示7个工作日。公示期间接受社会监督,举报人应书面以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映问题的不予受理。拟聘用人员公示结束后,对没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的,办理聘用手续;对反映有问题并查有实据,且不符合聘用条件的,不予聘用;对反映的问题,一时难以查实或难以否定的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用(未查清前,考聘名额暂不递补)。

因体检、考察不合格或自动放弃出现的缺额,经考聘主管部门批准,可在报考同一岗位进入面试人员中按考试总成绩高低依次递补,各环节只递补一次。

公示无异议人员确定为聘用人员。

2022四川资阳市安岳县事业单位面试方式

四川人事考试教师面试

你好,请问可不可以加你qq

文章来源:年下半年中小学教师资格考试(面试)将于2022年1月8日至9日进行。为做好面试相关工作,现将有关事项公告如下:一、时间安排(一)网上报名时间:2021年12月9日至12月11日17:00;(二)网上审核时间:2021年12月10日至12月12日17:00;(三)网上缴费时间:2021年12月10日至12月15日24:00;(四)准考证打印时间:2022年1月3日至1月9日;(五)考试时间:2022年1月8日至1月9日(具体考试时间以准考证为准)。二、报名条件中小学教师资格考试笔试合格,且成绩在有效期内的考生,符合以下基本条件,可在我省报名参加中小学教师资格考试面试:(一)具有中华人民共和国国籍。(二)户籍或有效居住证在四川。(三)遵守宪法和法律,热爱教育事业,具有良好的思想品德。(四)符合申请认定教师资格的体检标准。(五)符合《教师法》规定的学历要求。(六)户籍或居住在四川省的社会考生,应在户籍所在地或居住证申领地报名参加考试。(七)四川省内高等学校在校毕业前两年内的学生(含在校研究生)以及符合经四川省教育厅、四川省人力资源和社会保障厅公布的具有学前教育专业招生资格的中等职业学校(详见附件1)在校毕业前两年内的学生,可报名参加考试。受疫情影响,在校生在报名前应充分了解就读学校寒假放假时间,选择在“学校所在地”或“户籍所在地”报考本次面试。(八)在我省学习的港澳台居民参照我省在校生政策报名参加考试,在我省工作或生活的港澳台居民在工作所在地或居住地报名参加考试。(九)境外学历考生应持教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》报名参加考试。(十)被撤销教师资格的,5年内不得报名参加考试;受到剥夺政治权利或故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的,不得报名参加考试。曾参加中小学教师资格考试有作弊行为的,按照《国家教育考试违规处理办法》《中华人民共和国刑法修正案(九)》和《最高人民法院 最高人民检察院关于办理组织考试作弊等刑事案件适用法律若干问题的解释》(法释〔2019〕13号)相关规定执行。(十一)根据2020年8月17日召开的国务院常务会议决定,教育部出台了《教育部关于印发〈教育类研究生和公费师范生免试认定中小学教师资格改革实施方案〉的通知》(教师函〔2020〕5号),请相关考生密切关注。符合条件的教育类研究生、公费师范生可参加学校组织的教育教学能力考核,也可自愿参加中小学教师资格考试,申请认定相应的教师资格。三、报考流程(一)网上报名考生可在2021年12月9日至12月11日17:00期间登录中小学教师资格考试网站()报名,步骤如下:第一步:登录。登录中小学教师资格考试网站()。第二步:注册。已参加2021年下半年中小学教师资格考试(笔试)的考生不用注册,其他考生须重新注册。注册时考生须正确填写姓名、证件号码等相关信息,并上传符合要求的电子照片。照片要求:(1)本人近6个月以内的免冠、正面、彩色、白底证件照,照片中显示考生头部和肩的上部,不允许戴帽子、头巾、发带、墨镜;(2)照片文件不大于200kb,格式为jpg/jpeg; (3)照片将用于准考证及考试合格证明,请考生严格按照要求上传。考生如上传非证件照,将不能通过审核。第三步:报名。考生须根据《2021年下半年中小学教师资格考试(面试)各考区报名安排一览表》(附件2)选择相对应的考区和考试科目进行报考。●特别提醒:考生应对所填报的个人信息和报考信息的准确性、真实性负责。报考中职学段,日语、俄语、德语、法语、西班牙语和特殊教育科目,只能选择成都考区报考。(二)网上审核面试报名采取网上审核,审核时间为2021年12月10日至12月12日17:00,考生网上报名后需等待两个工作日内的网上审核。网上审核是根据考生自行填报的信息进行比对审核,考生应确保填写报名信息的真实性,如因信息错误,以及谎报、瞒报信息参加面试的,若申请认证教师资格证时,发现所填信息属于虚假信息或者不符合报名条件而导致认证不通过,责任由考生本人承担。请考生在审核时段内随时登录网报系统查验审核状态,在报名待审核状态可对本人的报名信息进行修改,审核一经通过,考生信息不得更改。审核未通过的考生请在审核时段内修改个人信息(包括照片),同时还必须重新选报考试科目后再次提交。逾期仍未提交修改信息的将不予审核。(三)网上缴费考生通过网上审核后,可进行网上缴费。网上缴费截止时间为2021年12月15日24:00。考生在网上缴费成功即视为本次考试报名完成。(四)准考证打印考生报名成功后,应于2022年1月3日至1月9日期间,登录中小学教师资格考试网站()自行下载、打印面试准考证,并按准考证上的要求到指定地点参加考试。四、科目设置(一)幼儿园教师资格考试面试不分科目。(二)小学教师资格考试面试科目分为:语文、英语、道德与法治、数学、科学、音乐、体育、美术、信息技术、心理健康教育、全科、特殊教育,共12个学科。(三)初级中学教师资格考试面试科目分为:语文、数学、英语、物理、化学、生物、道德与法治、历史、地理、音乐、体育与健康、美术、信息技术、历史与社会、科学、日语、俄语、德语、法语、西班牙语、心理健康教育、特殊教育,共22个学科。(四)高级中学教师资格考试面试科目分为:语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想政治、历史、地理、音乐、体育与健康、美术、信息技术、通用技术、日语、俄语、德语、法语、西班牙语、心理健康教育、特殊教育,共21个学科。(五)中职文化课教师资格考试的面试科目与高级中学教师资格考试面试科目相同,报考中职专业课、中职实习指导教师资格考试的面试科目根据考生的专业选报相应的科目(注意:报考中职专业课、中职实习指导教师资格的考生面试时需自带所报考科目中职学段的专业课正规教材)。五、面试流程(一)考核内容面试遵循《中小学和幼儿园教师资格考试标准》和《考试大纲》(面试部分),主要考核申请人职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。(二)面试过程除申请中等职业学校专业课教师和实习指导教师资格考生外,其他考生面试均使用国家面试测评系统,面试流程如下:第一类:报考幼儿园教师资格;小学语文、数学、英语、道德与法治、科学、体育、音乐、美术等科目的教师资格;初级中学语文、数学、英语、道德与法治、历史、地理、物理、化学、生物、音乐、体育与健康、美术、信息技术、历史与社会、科学等科目的教师资格;高级中学语文、数学、英语、思想政治、历史、地理、物理、化学、生物、音乐、体育与健康、美术、信息技术、通用技术和中职文化课等科目的教师资格。1.抽题。考点工作人员登录面试测评系统,从题库中随机抽取试题(幼儿园类别考生从抽取的2道试题中任选1道,其余类别只抽取1道试题),考生确认后,工作人员打印试题单。2.备课。考生持试题单、备课纸进入备课室,撰写教案(或活动演示方案)。时间20分钟。3.回答规定问题。考生由工作人员引导进入指定面试室。考官从面试测评系统中随机抽取2道规定问题,要求考生回答。时间5分钟。4.试讲或演示。考生按准备的教案(或活动演示方案)进行试讲(或演示)。时间10分钟。5.答辩。考官围绕考生试讲(或演示)内容进行提问,考生答辩。时间5分钟。6.评分。考官依据评分标准对考生面试表现进行综合评分。第二类:报考小学心理健康教育、信息技术、全科、特殊教育等科目的教师资格;初中、高中心理健康教育、日语、俄语、德语、法语、西班牙语、特殊教育等科目的教师资格;中职专业课、中职实习指导教师资格:1.抽题。报考小学心理健康教育、信息技术、全科、特殊教育和初中、高中心理健康教育、日语、俄语、德语、法语、西班牙语和特殊教育科目的考生需根据系统抽取的题单号,在抽题室人员处领取试题单,作为备课和试讲内容;报考中职专业课、中职实习指导教师资格的考生须自备报考科目的专业课教材,根据所抽试题单确定备课章节内容。2.备课。考生持试题单、备课纸进入备课室,撰写教案(或活动演示方案)。时间20分钟。3.回答规定问题。考生由工作人员引导进入指定面试室。考官从试题库中随机抽取2道规定问题,要求考生作答。时间5分钟。4.试讲(演示)。考生按照准备的教案(或活动演示方案)进行试讲(或演示)。时间10分钟。5.答辩。考官围绕学生试讲(或演示)内容进行提问,考生答辩。时间5分钟。“小学全科”考官适当提问非试讲科目的知识。6.评分。考官依据评分标准对考生面试表现进行综合评分,通过面试测评系统提交评分。六、疫情防控根据《教育部办公厅 国家卫生健康委办公厅关于印发〈新冠肺炎疫情防控常态化下国家教育考试组考防疫工作指导意见〉的通知》(教学厅〔2020〕8号)和《四川省高等教育招生考试委员会 四川省教育厅 四川省卫生健康委员会关于做好我省2020年国家教育考试新冠肺炎疫情防控工作的通知》(川招考委〔2020〕26号)精神,在疫情防控常态化形势下,考生须佩戴口罩,主动出示在“国家政务服务平台”“国务院客户端”或经当地政府认证的官方平台实名申领的“绿色健康码”或“有效行程码”参加考试。所有参加考试的考生应认真阅读《2021年下半年中小学教师资格考试(面试)新冠肺炎疫情防控要求》(见附件3),并在考前14天起,自行做好每日体温测量,如实填写《2021年下半年中小学教师资格考试(面试)考生新冠肺炎疫情防控承诺书》(见附件4),承诺书在考试当天候考时上交。七、收费标准根据川发改价格〔2017〕467号文件规定,中小学教师资格考试(面试)报考费为每生280元。八、考试违规处理中小学教师资格考试属于《中华人民共和国刑法修正案(九)》中“法律规定的国家考试”范畴,考生在考试过程中,违反考试纪律作弊或提供虚假证明材料的,按照《国家教育考试违规处理办法》(教育部令第33号)和《中华人民共和国刑法修正案(九)》中有关规定进行处理。请考生按照《面试考生守则》(附件5)规范参加考试。九、成绩查询面试成绩预计于2022年3月1日公布,考生可登陆中小学教师资格考试网()查询。十、合格证明已通过中小学教师资格考试(笔试和面试)的考生,可自行登录中小学教师资格考试网站下载、打印PDF版本考试合格证明。十一、注意事项(一)我省本次面试设置17个考区,具体考区划分、报考类别均详见附件2,攀枝花地区考生本次考试请报考凉山考区。如考生报名人数超过考区组考上限,该考区报名系统将关闭。(二)考生如忘记注册密码可通过以下三种途径重置。1.自助重置密码。考生可通过回答注册时预设的“密码保护问题”自助重置密码。2.短信获取密码。考生可通过报名注册时所填写的手机号码短信获取密码。(注:手机短信为考生重新获取密码的重要途径,在参加中小学教师资格考试期间,请考生慎重更换手机号码)。3.教育部考试中心客服电话。考生可在工作时间内拨打教育部考试中心客服电话进行密码重置(客服电话)。(三)面试大纲请登录教育部中小学教师资格考试网查询。(四)2021年下半年起,我省小学类别面试新增设“特殊教育”学科;初中、高中、中职文化课类别面试新增设“德语” “法语” “西班牙语” “特殊教育”学科。上述学科的笔试科目一、科目二与已开考学科一致,科目三《学科知识与教学能力》结合面试一并考核。(五)根据《教育部教师工作司关于调整中小学教师资格考试部分考试科目名称的通知》(教师司函〔2021〕14号)文件要求,自2021年6月起,小学面试科目中,“小学社会”调整为“小学道德与法治”;初级中学笔试科目中,“思想品德学科知识与教学能力(初级中学)”调整为“道德与法治学科知识与教学能力(初级中学)”;初级中学面试科目中,“思想品德(初级中学)”调整为“道德与法治(初级中学)”。上述考试科目名称调整后,在新的考试大纲颁布之前原科目考试大纲仍然适用,考生已通过且在有效期内的科目成绩仍然有效。(六)中小学教师资格考试更多信息请关注四川省教育考试院官方网站()或官方微信公众号。咨询电话:。附件查看地址:.四川省教育厅、四川省人力资源和社会保障厅公布的具有学前教育专业招生资格的中等职业学校名单【下载】年下半年中小学教师资格考试(面试)各考区报名安排一览表【下载】年下半年中小学教师资格考试(面试)新冠肺炎疫情防控要求【下载】年下半年中小学教师资格考试(面试)考生新冠肺炎疫情防控承诺书【下载】5.面试考生守则【下载】四川省教育考试院2021年12月1日教师资格证考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚教师资格证考试当地政策,点击底部咨询猎考网,免费领取复习资料

一般是多早就去,领号安排座位,等着叫好面试,而面试不一样,作为老师有可能是专业化面试,就是考你的专业知识,比如让你讲课,讲清楚一个知识点,一般控制在十分钟左右,有些还是会问你一个问题,而问题也是与教学有关,或者是班级管理这些有关的!你好好的备一个知识点的课,准备一下老师需要怎么处理学生的一些事,大概就没有什么问题,问的问题一般是看你的应急反应的,所以不要太紧张,一定要表现自然

考生需提前到面试地方进行报到。然后,根据系统安排的时间,工作人员将面试顺序和考试内容告知考生,并抽取问题;第一种情况,面试问题由笔试第一个人优先选择,其他面试人也使用相同的问题,第二种情况,每个面试人选择自己的问题。

宁夏人事考试教师面试

2023宁夏公务员面试时间将可能为4月上旬或中旬。

2023宁夏公务员面试形式

面试方式以结构化面试为主,满分为150分。

报考公安机关法医职位、监狱机关狱医职位的报考者,不进行面试。

2023宁夏公务员面试时间

了解近几年宁夏公务员面试时间可推测,2023宁夏公务员面试时间将可能为4月上旬或中旬。

近几年宁夏公务员面试时间:

2022年宁夏公务员笔试时间7月9日,面试时间8月4日至7日,相隔天数25天;

2021年宁夏公务员笔试时间3月27日,面试时间6月4日至14日,相隔天数67天;

2020年宁夏公务员笔试时间8月22日,面试时间10月16日至25日,相隔天数54天。

由此可知,宁夏公务员面试时间一般是在笔试结束后一个月或两个月内。此次2023宁夏公务员笔试时间为2月25日,由此可推测,2023宁夏公务员面试时间将可能为4月上旬或中旬。

2023宁夏公务员面试地点

面试由自治区公务员局统一组织实施。具体时间、地点在宁夏党建网、宁夏人事考试中心网公告。

2023宁夏公务员面试成绩

面试成绩不设合格线,但以1:1比例参加面试的人员,其面试成绩须达到90分以上方可取得体检资格。

 

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