人事信息网教师考试时间
人事信息网教师考试时间
教师资格考试一年考两次。一般情况下，上半年笔试时间为三月，面试时间为五月；下半年笔试时间为十一月，面试时间为次年一月。报考教师资格证推荐优路教育，优路教育培训学习氛围强，有利于控制整体效果，把控培训质量，且听课率高。测评结果可作为绩效标准，进一步加强考证力度。【点击在线咨询问题】教师资格证一般是本科三年级和专科二年级才能参与考试。报名一般都是网上报名，可以关注当地教育局会发布的公告。笔试一般都是综合素质，教育两门固定笔试内容以及所需要报考的科目，比如当初中数学老师，就报考初中数学；语文老师需要普通话通过二甲，其他老师要求在二乙。然后准备面试，教案，然后试讲，然后才能通过教师资格证考试。想要了解更多关于教师资格证的相关信息，推荐咨询优路教育。在常年的教学实践中，优路教育积累了大量的教学经验，在教学方法上也不断革新和完善。至今，优路教育的教学方法体系基本上成熟，按照“五步四轮三阶段”的教学法，讲师可以对学员的学习过程进行精细化管理，学员的学习也更加系统化、科学化。
（1）教师招聘考试一般集中在3-6月份组织考试，这样不影响9月份的新学期的开始，当然，也有部分地区教师招聘考试会贯穿全年，建议您密切关注当地教育局官网信息。第一时间获取考试信息，把握住考试机会。（2）大部分地区教育主管部门会根据师资情况，定期组织考试。您可搜索一下，您所在地2017年举办大型招聘考试的时间安排和考试内容等，不出意外的话，2018年也会在同一时间段，组织考试。（3）总之，不管是哪种考试，预则立不预则废，从现在考试就应该全面进行备考，拥有了足够的知识储备和能力，即使明天考试不期而遇也能轻松拿下。更多关注老胖子教师考试网
教师资格考试一年考两次。一般情况下，上半年笔试时间为三月，面试时间为五月；下半年笔试时间为十一月，面试时间为次年一月。教师资格考试每年考试日期由教育部公布，请及时关注中小学教师资格考试网的最新公告。
教师资格证的考试时间
符合以下基本条件的人员，可以报名参加中小学教师资格考试：
（一）具有中华人民共和国国籍，或在内地（大陆）学习工作生活的港澳台居民；
（二）遵守《中华人民共和国宪法》和法律，拥护中国共产党领导，坚持社会主义办学方向，贯彻党的教育方针，热爱教育事业，具有良好的思想品德；
（三）符合申请认定教师资格的体检标准；
（四）原则上应具备《教师法》规定的相应学历条件，并应符合本省确定并公布的学历要求。
普通高等学校在校三年级以上学生，可凭学校出具的在籍学习证明报考。
点击领取教师资格考试备考资料
教师招考和公务员考试不同，涉及到全国各地的教师招考几乎每个月份都有。南方教育大省的招考月份一般比较靠前，3、4、5月比较集中，而且教育大省的教师招考越来越趋向于学校单独招聘和各区教育局统一招聘相结合的方式。中西部地区还是以统一招聘为主，单独的学校招聘较少，但是也有出现。以四川为例，教师招聘统考一般一年两次，上半年一般四月考试，下半年一般12月考试，《教育公共基础知识》为四川省统一的考试科目，统一试题，大部分区县只考这一科，但部分区县会考《专业知识》，极个别的区县会加试其他科目，如《藏语文》、《心理素质测评》、《职业能力测试》等。
教师人事代理考试时间
您好，中公教育为您服务。国考NTCE[中小学教师资格证书全国统一考试]笔试网上报名时间为9月7日至9月13日，考试时间为11月1日；国考NTCE面试网上报名时间为11月30日至12月4日，面试时间为12月26至12月27日如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
人事代理业务是人才交流中心的一项业务，作用是为了保留干部身份。一般公开招教需要人事代理。招聘公告一般在当地的人事考试网（如开封市人事考试网）。参考资料的话公告是否有相关说明。
2018上半年教师资格面试时间安排(一)网络报名时间：2018年4月19日-4月22日(二)报名现场确认时间：2018年4月21日-4月23日(三)网上缴费时间：2018年4月21日-4月27日(四)打印面试准考证时间：2018年5月14日-5月20日(五)面试时间：2018年5月19日、20日(六)面试成绩网上查询时间：2018年6月12日
2017教师资格统考时间确定：3月11日、11月4日
2017下半年中小学教师资格考试时间安排发布如下所示：
(一)网上报名时间：9月5日-8日
(二)网上审核时间：
(三)网上交费截止时间：
(四)网上打印准考证时间：
(五)笔试时间：11月4日
教师资格，是国家对专门从事教育教学工作人员的基本要求，是公民获得教师职位、从事教师工作的前提条件。教师资格制度是国家实行的教师职业许可制度。
《中华人民共和国教育法》和《中华人民共和国教师法》明确规定，凡在各级各类学校和其他教育机构中从事教育教学工作的教师，必须具备相应教师资格，没有相应教师资格的人员不能聘为教师。教师资格法定凭证为《教师资格认定申请表》和教师资格证书， 在全国范围内适用。
教师资格考试分为笔试和面试两部分。笔试采用计算机考试和纸笔考试两种方式。2012年试点，幼儿园、小学教师资格考试笔试所有科目采用计算机考试，其它类别所有采用纸笔考试。
计算机考试考生在计算机上作答，纸笔考试考生在答题卡上作答。笔试各科考试成绩合格，才能参加面试。面试采用结构化面试、情景模拟等方式进行，考生通过抽题、备课、试讲、答辩等环节，完成面试。
人事代理教师考试时间
首先面试试讲是要等笔试成绩合格后进行的。现场确认是需要提交资料进行一下审核，现场确认不用进行面试试讲的。笔试结束后，要进行面试报名，一般是网上报名，现场确认，确认通过了方可算报名成功。面试报名成功后，就进入了备考阶段。面试考试的时候才要进行试讲的。现场确认要根据自己的情况携带资料，一般是这些，具体根据自己省份面试公告通知为准。A.户籍在本省的考生(1)考生本人户口本原件;(2)考生本人有效身份证件原件;(3)考生本人相关学历毕业证原件及学历认证报告书或学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》。B.人事关系在本省的考生(1)考生本人有效身份证件原件;(2)由人事代理机构出具的人事关系证明原件;(3)考生本人相关学历毕业证原件及学历认证报告书或学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》。C.本省普通高等学校在校三年级以上(含三年级)学生(1)考生本人有效身份证件原件;(2)由学校学籍管理部门出具的在籍学习证明原件或登录学信网下载的《教育部学籍在线验证报告》。
人事代理业务是人才交流中心的一项业务，作用是为了保留干部身份。一般公开招教需要人事代理。招聘公告一般在当地的人事考试网（如开封市人事考试网）。参考资料的话公告是否有相关说明。
河北省还有教师人事代理招聘考试。人事代理教师也是需要考试，这是一个正常的流程，确保胜任相关的工作岗位。所有的用人单位都不会随随便便决定雇佣一个人，肯定要有考核。
【 #教师招聘# 导语】2020年河北邢台市信都区公开招聘人事代理幼儿教师147名，报名时间：2020年8月4日9：00—2020年8月10日17:00， 现将招聘公告原文发布如下： 为解决我区教育系统幼儿园师资短缺问题，经区委、区政府研究决定，拟面向社会公开招聘人事代理幼儿教师147名，现将有关事项公告如下： 一、招聘单位 招聘单位为信都区教育局下属幼儿园。 二、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试与考察的基础上择优聘用。 三、招聘方式 本次招聘采取事业单位公开招聘的方式。按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试（笔试、面试）、体检、考察、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。 四、招聘人数和岗位条件 2020年信都区教育局下属幼儿园拟公开招聘人事代理幼儿教师147名。 （一）应聘人员应具备以下基本条件 1.具有邢台市户籍，应届毕业生及硕士研究生不受户籍限制； 2.年龄在18周岁以上，30周岁以下（1989年8月4日至2002年8月4日期间出生），硕士研究生年龄可放宽到35周岁以下（1984年8月4日以后出生）； 3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德； 4.具有正常履行职责的身体条件； 5.具备报考岗位所要求的其他资格条件。 （二）应聘岗位的具体条件 2020年信都区教育局下属幼儿园拟公开招聘人事代理幼儿教师147名。具体招聘人数和岗位条件详见《邢台市信都区2020年公开招聘人事代理幼儿教师岗位条件表》（附件1）及《邢台市信都区2020年公开招聘人事代理幼儿教师需求统计表》（附件2）。 专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录（试行）》设置。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可以报考该招聘岗位。 凡涉及到年龄、户籍等需要确定时间的，计算日期截止到2020年8月4日。 “应届毕业生”，包括以下人员： （1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2020年高校毕业生。 （2）国家统一招生的2018年、2019年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。 （3）参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。 （4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。 （5）2020年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员；以及2018年、2019年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。 根据河北省教育厅等5部门《关于转发教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知>的通知》精神及有关要求，2017年以来由国家统一下达招生计划、考试招生执行与全日制研究生相同政策和标准的非全日制研究生，在本次招聘中全日制硕士研究生或全日制博士研究生可报考的岗位，对符合岗位条件并取得相应学历学位的非全日制研究生也可报考。 （三）不在招聘范围人员 1.现役军人； 2.试用期内的公务员和事业单位工作人员； 3.未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的公务员和企事业单位工作人员； 4.在读的全日制普通类高校非应届毕业生。 （四）不得报考人员 1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员； 2.曾被开除公职的人员； 3.失信被执行人； 4.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。 五、招聘程序 （一）发布公告 1.报名时间：2020年8月4日9：00—2020年8月10日17:00；网上缴费时间：2020年8月4日9:00—8月11日17:00，报名缴费通过支付宝支付，报名考务费每人100元。 2.报名办法：采取网上报名和资格初审的方式，每名报考人员限报一个岗位，登录报名系统（）进行报名。 3.网上报名、初审、缴费、打印准考证的基本流程： （1）考生开始报名前，须详细了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《报名须知》并同意《诚信书》，然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作。 （2）网上报名实行严格的自律机制，考生必须履行《诚信书》，对提交审核的报名信息的真实性负责。在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。 （3）按照《填表说明》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求（考生近期免冠蓝底证件照、jpg格式，240×320像素，100kb以下），否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。 （4）考生“提交审核”后，报考信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。邢台市信都区人力资源和社会保障局对网上报名人员按照招聘岗位设置的条件进行资格初审，一般情况下，审核员48小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，不能再修改，将进入缴费程序。请考生尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未过”而错失报考机会。 （5）准考证打印：考虑到新冠肺炎疫情防控因素，准考证打印时间另行通知，详情请关注邢台市信都区人力资源和社会保障局微信公众号“信都人社”（微信号：xtxdrs）及报名系统（），缴费成功的考生登陆网上报名系统自行下载打印《笔试准考证》。 4.开考比例：岗位报考人数与招聘人数比例原则上不低于3:1，报考人数达不到开考比例的，经区招聘工作领导小组研究同意，核减或取消该岗位招聘计划。 5.考生务必牢记报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。考生在报名和考试期间务必保管好证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。 6.报名考务费减免对象和办法。享受最低生活保障城镇家庭的考生、农村贫困家庭的考生，先在网上缴费，待笔试结束后于7个工作日内到邢台市信都区人力资源和社会保障局（豫让桥路196号南一楼干部科）审核并办理减免报名考务费用手续，逾期不再受理。 具体办理要求：享受最低生活保障城镇家庭的应聘人员需提供其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证原件及复印件；农村贫困家庭的应聘人员需提供其家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡原件及复印件。 （三）笔试 笔试工作由邢台市信都区人力资源和社会保障局统一组织实施。 1.笔试采取闭卷的方式，主要测试应聘人员的教育专业能力测验、公共基础理论知识。两科合并为一张卷，实行百分制，满分100分。 本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。 2.笔试具体时间地点和相关要求详见笔试准考证。打印笔试准考证时，考生还需同时下载打印《个人健康信息书》。 笔试时，考生须持二代居民身份证、《笔试准考证》和规范填写的《个人健康信息书》，方能进入考场。凡不实、隐瞒病史、旅行史、接触史、逃避防疫措施，造成严重后果的，将依法依规追究责任。 3.成绩查询。笔试成绩、本人是否进入资格复审及最低控制分数线可登录报名系统（）查询。各岗位笔试最低控制分数线以上的考生，按照招聘人数和面试人数1:2的比例，依据笔试成绩从高分到低分的顺序确定资格复审人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入资格复审。笔试成绩设最低控制分数线，由区人社局根据招聘计划、笔试成绩等情况综合确定。 （四）资格复审 面试前，邢台市信都区人力资源和社会保障局对进入面试环节的考生进行资格条件复审。 进入资格复审的人员须出具的证件和材料为：按照招聘岗位资格条件要求能够证明自己资格条件且在有效期内的二代身份证、户口本、无犯罪记录证明、毕业证、学位证、幼儿园教师资格证（或在有效期内的教师资格考试合格证明）、普通话水平测试等级证、笔试准考证、就业报到证和工作经历证明材料等原件及复印件；学信网上打印学历认证报告（带二维码验证）；已就业人员需提供单位同意报考证明（需加盖单位及主管部门公章）；留学回国人员和其他海外、外国学历获得者需提供国家学历认证等相关证件原件及复印件。 在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。面试前，因资格复审不合格或未在规定时间内递交材料出现的比例内空缺，在报考同一岗位笔试最低控制分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。 资格复审时间、地点、具体要求等详见邢台市信都区人力资源和社会保障局微信公众号“信都人社”（微信号：xtxdrs）及报名系统（）通知。 （五）面试 面试工作由邢台市信都区人力资源和社会保障局统一组织实施。 1.面试人员确定。依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数与面试人选1:2的比例确定参加面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。 2.面试方式。面试形式为试讲、答辩，面试满分100分，面试时间（试讲、答辩）共计12分钟，由考生统筹使用。 3.进入面试的考生需自行打印《面试通知单》。面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。 4.面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试合格分数线为60分，低于60分者为不合格，不得进入体检、考察。 5.总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，总成绩按岗位进行分类排名。其中，笔试成绩、面试成绩各占50%，计算公式为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。 考虑到新冠肺炎疫情防控因素，面试的具体时间、地点及方式另行通知，详情请关注邢台市信都区人力资源和社会保障局微信公众号“信都人社”（微信号：xtxdrs）及报名系统（）。 （六）体检、考察 根据考生考试总成绩，按招聘计划1:1比例从高分到低分的顺序确定参加体检人选。如考试总成绩相同，依次按以下顺序确定参加体检人员：全国道德模范、河北省道德模范和邢台市道德模范及提名奖获得者；表现突出的城乡社区工作者；在疫情防控一线表现突出的乡镇（街道）工作人员、村（社区）干部、笔试成绩较高者、学历（学位）较高者、烈士子女或配偶、具有基层工作经历或基层工作经历较长者。 体检工作由邢台市信都区人力资源和社会保障局与区教育局统一组织。 体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行，体检费用由考生个人承担。体检时间地点及具体要求等详见邢台市信都区人力资源和社会保障局微信公众号“信都人社”（微信号：xtxdrs）通知。 体检合格的考生，由区人社局对其学历档案进行审查，区教育局负责对其思想政治表现、道德品质等情况进行考察，并对档案材料进行复查核实。因体检、考察不合格造成的空缺，将按照同一岗位内总成绩从高到低的顺序依次进行递补。 因体检、考察不合格造成的空缺，将按照总成绩从高到低的顺序依次进行递补。 （七）公示 由邢台市信都区人力资源和社会保障局根据考生的笔试、面试、体检、考察情况，经集体研究、审核汇总后，在“信都人社”微信公众号（微信号：xtxdrs）及报名系统（）进行公示，公示期为7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。 （八）聘用 1.选岗。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由邢台市信都区教育局根据岗位设置，组织应聘人员按照考试总成绩由高分到低分的顺序公开选岗。选岗后未在规定时间内报到的，视为自动放弃。总成绩相同时，优先选岗的顺序同优先进入体检的顺序。 2.定岗后，经邢台市信都区人力资源和社会保障局审批，按有关规定签订聘用合同，办理就业、流动、工资、社保等相关手续。 3.被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用。 4.凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定条件，未取得教师资格证书可以先报考，录取上岗后再考证，应聘考生按照招聘程序被录取聘用后，必须在一年内取得符合报考岗位学段、学科要求的《教师资格证》，否则，解除聘用合同。 在公开招聘过程中发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。 六、有关要求 （一）凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。 （二）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。 七、注意事项 （一）按目前疫情防控有关要求，考生报名成功后即刻通过微信小程序申领“河北健康码”，并每日打卡。考试当天，“河北健康码”为绿码且经现场测量体温低于℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。结合疫情防控形势，报名网站还将在考前发布考试实施具体防控要求，报考人员务必及时关注并遵照执行。 （二）有发热症状以及参加应聘考试前14天内有新冠肺炎疑似症状、疫情严重地区人员接触史、疫情严重地区驻留史的要如实报告，招聘工作领导小组办公室在确保安全的前提下，合理安排笔试、面试等工作。 （三）参加应聘考试的考生须佩戴一次性医用口罩，不得聚众交谈，各考生要保持一定距离，服从工作人员安排，否则取消应聘考试资格。 本公告由邢台市信都区人力资源和社会保障局负责解释。 咨询电话：2160824（区人社局） 2280879（区教育局） 《邢台市信都区2020年公开招聘人事代理幼儿教师岗位条件表》
浙江人事教师考试时间
2018年下半年教师资格证考试报名开启。目前28个地区都已经公布了下半年报考时间，报名开始日均为9月4日，统一考试时间为11月3日。大部分地区的报名截止时间为9月9日，但有部分地区的报名截止时间所有提前，如贵州的报名截止时间为9月5日，北京、河南、广东、山东地区报名截止时间为9月7日，河北地区的报名截止时间为9月8日。
在全国统考的省市区，2018年上半年的教师资格证笔试时间是3月份，面试时间在5月份；下半年笔试时间在11月份，面试时间在2019年的1月份。在什么时候?报考条件和具体情况是？
最近的浙江省教师资格证报名时间是2020年1月初、考试时间是2020年3月上旬，截止到2019年9月24日，具体报名时间和考试时间还未正式公布，相关考试公告将在浙江省教育考试院—教师资格考试公布。
报考对象和条件如下：
1、凡浙江省内人员（含户籍或人事档案在浙江省的社会人员和浙江省普通高校在校学生，以及符合条件的港澳台居民），可在我省报名参加中小学教师资格考试。
2、申请参加中小学教师资格考试的人员应当符合如下学历要求：
（1）报考幼儿园教师资格的应当具备大学专科毕业及以上学历， 2011年及以前入学并取得毕业证书的我省中等职业学校学前教育专业（幼师班）学生，可报考幼儿园教师资格；
（2）报考小学教师资格的应当具备大学专科毕业及以上学历；
（3）报考初级中学、高级中学、中等职业学校文化课和专业课教师资格的应当具备大学本科毕业及以上学历；
（4）报考中等职业学校实习指导教师资格的应当具备大学专科毕业及以上学历，同时还应具备相当于助理工程师及以上专业技术资格或中级及以上工人技术等级。
3、列入国家普通高校招生计划的浙江省本、专科在校毕业班学生（师范生可提前到毕业前第三学期）以及非浙江户籍但在浙江省普通高校就读的全日制研究生，也可报考教师资格考试。
4、符合浙江省报考条件的港澳台居民可以持居住地在浙江省内的港澳台居民居住证、港澳居民持港澳居民来往内地通行证、台湾居民持五年有效期台湾居民来往大陆通行证在浙江报名参加考试。
5、参加教师资格考试取得合格成绩，只是认定中小学教师资格的一个必要环节，学历层次、所学专业、身体条件等都是认定教师资格的重要条件，因此，建议其他条件有可能会影响自己认定教师资格的人员谨慎报考。
请参考2015年的时间一、教育类教育类即教师招聘，温州市教师招聘一般来说分为两类，一方面向师范类毕业生，二是面向社会其他人员的招聘条件。其中面向师范类毕业生的需具备与专业对应的教师资格，本科学历的需为温州生源或户籍，研究生则是不限户籍。面向社会招聘的户籍等条件要以具体的职位表为准。1、考试时间：5月30日。2、笔试科目：教育类专业笔试具体科目待定，具体笔试内容根据所报考的教师科目是有所不同的，本文以2014年温州教师招聘为例：报考语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、计算机的，分专业统一进行笔试，所考内容与专业相匹配；报考温州市特殊教育学校的统一进行以“特殊教育学”为主要内容的笔试，笔试内容包括教育学心理学和本专业知识；报考音乐（含器乐）、体育、美术（含书法）、德育、国际象棋、医务人员、会计、科普教育、造价工程师和职业专业类等岗位的，统一进行技能考试。具体考试内容见于2015年最新考试公告。二、医疗卫生类医疗类即医院内医生、护理等人员的招考，也有时会有医院少部分的职能部门人员的招考，一般来说是面向医疗专业的毕业生，需具有具有岗位所需的学历、资历以及专业或技能条件。职能部门的人员招考则与下文介绍的一般事业单位招考相似。1、考试时间：7月11日2、考试科目：医疗卫生类专业笔试具体科目待定，笔试考试内容为本专业知识。三、一般事业单位一般事业单位是大家最为关注的，教育、医疗卫生类有面向的人群是有限的，大家平时所说的事业单位考试，其实就是这里的一般事业单位。1、考试时间一般事业单位招考分为四期，也就是说2015年温州至少将进行四次事业单位的招录考试，考试时间分别为：5月16日、7月18日、9月5日、11月21日。考生需对这些时间节点有印象，如平时不太关注招考信息的，可在上诉时间前一个月类进行关注，确保不会有所错过。平时经常浏览的就没有必须特别去记忆了。2、考试内容一般事业单位考试内容分为《综合应用能力》与《基本素质测验》。《综合应用能力》全部为主观题，考试时限为120分钟，满分100分，在答题纸上作答；《基本素质测验》全部为客观题，考试时限为90分钟，满分100分。在答题卡上用2B铅笔填涂作答。需要注意的是：考生应考时，应携带黑色墨水笔、2B铅笔、橡皮、卷（削）笔刀。考试不得使用计算器。3、考试大纲分析（1）、《综合应用能力》《综合应用能力》与公务员考试《申论》相似，所考察的方面与考试内内容也是有很大的雷同的。其主要测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力及对基本公文写作知识的熟悉程度。根据考试的的题型可以分为案例分析题、文书写作（或改错）题、材料作文题其中，案例分析题是根据试卷中所给出的案例材料，进行分析，按要求回答问题。这个与申论考试的内容是一致的。文书写作（或改错）题，此类题型是申论考试中所没有的，是要求我们根据给定材料，按常用公文格式要求拟写公文，或对题目中给出的公文进行改错，使之符合常用公文要求。这就要求我们要熟悉公文的格式与写作。材料作文题，就是我们所常说的申论大作文。（2）《基本素质测验》《基本素质测验》相当于省考里面的行测，其测试的内容包括数理能力、言语理解与表达能力、判断推理能力和常识应用能力等四个部分。数理能力即数量关系题和资料分析题，主要测查应考人员对基本数量关系的理解能力、数学运算能力，对数字排列顺序或排列规律的掌握，对数学运算方法、策略的运用能力，以及对各种形式的统计资料（包括文字、图形和表格等）进行正确理解、计算、分析、比较、判断、处理的能力等。言语理解与表达能力即行测里的言语理解与表达题，主要测查应考人员文字运用能力，其中包括准确、得体地遣词用字；从语法、语气、语义等方面对有关句子作出正确判断；概括归纳短文的中心、主旨；对短文隐含信息的合理推断；对比较复杂观点或概念的准确理解，根据短文判断作者的态度、意图、倾向、目的等。判断推理能力即行测里面的判断推理题，主要测查应考人员对客观事物及其关系的分析推理能力，其中包括对词语、图形、概念、短文等材料的理解、比较、判断、演绎、归纳等。常识应用能力即行测里面的常识判断题，主要测查应考人员对政治、法律、管理、经济、科技、公文、党史、国情、人文、生活常识等知识的掌握和运用能力。在此，需要说明的是，此6期考试是温州市人事考试部门计划安排集中考试的，并不代表2015年温州事业单位考试就只有这6次，此外一些县还会有一些县会自行组织，自行命题，希望各位考生能多留意。最后，还提醒各位考生记住那六期考试时间与其所属的类型，祝各位考生取得满意的成绩。
华蓥人事网教师考试时间
3月上旬。根据查询四川人力资源社会保障厅人事考试专栏显示，四川教师招聘考试各地中小学校具体招聘信息将于3月上旬在各级各地人事考试网发布。四川，简称“川”或“蜀”，是中华人民共和国23个省之一，省会成都。是西南、西北和中部地区的重要结合部，是大熊猫的故乡，被誉为“天府之国”。
2023年江西教师招聘笔试考将在3月中旬开始，以往通常在5月上旬开始，但是2023年招聘计划提前，公告预定在2月下旬发布，比以往提前了一个多月的时间。有计划报考的考生可以在预定时间内关注一下江西省人力资源社会保障厅门户网站、江西教育网及江西人事考试网。
2023湖北教师编制考试时间：2023年4月22日,具体安排是: 14:00--15:30 教育教学专业知识 16:00--17:30 综合知识”
湖北省2023年中小学教师公开招聘公告：
为落实省委、省政府关于全面深化新时代教师队伍建设改革的有关要求，实施“才聚荆楚”工程，做好中小学教师队伍补充工作，促进基础教育事业高质量发展。
结合我省实际，2023年，省教育厅会同省人社厅等相关部门面向社会公开招聘11653名中小学教师(其中，幼儿园教师1749名，新机制教师1216名，城镇义务教育学校教师3607名，各地自主公开招聘农村义务教育学校教师5081名）。
依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）等文件要求，现将公开招聘有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）全省中小学教师招聘基本条件
1.思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，具有全心全意为人民服务的宗旨意识，遵纪守法，品行端正；
2.有理想、有追求、责任感强，爱教敬业，乐于奉献；
3.具有符合教师岗位的专业能力，有较好的表达能力和较强的综合素质，身心健康；
4.具有相应的学历，其中新机制教师应具有大学本科及以上学历；
5.持有相应学段教师资格证书，持有高学段教师资格证人员可以报考低学段的岗位。
（二）报考新机制
教师年龄应在30周岁以下（即1992年1月1日以后出生）。资教生（含特岗生）、“三支一扶”服务期满人员报名参加考试的，年龄可放宽至35周岁以下（即1987年1月1日以后出生）。对报考乡村振兴重点帮扶县（市、区）的，年龄可放宽至40周岁以下（即1982年1月1日以后出生）。