今天给各位分享亳州徽商银行招聘（安徽亳州银行招聘）的知识，其中也会对亳州徽商银行招聘（安徽亳州银行招聘）进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
亳州市国考职位表(亳州市省考公务员招考岗位) ♂
亳州市国考职位表(亳州市省考公务员招考岗位)由招聘单位主管部门将拟聘人员名单的函亳州市事业单位公开招聘人员审批表招聘岗位所要求的学历学位资格等证书实际工作经历证明考察材料体检表公示材料本人身份证复印件等相关材料亳州市国考职位表，报送市人力资源和社会保障局办理有关。
亳州市公务员考试和每年安徽省公务员考试是统一时间的 2023年安徽公务员考试时间估计在4月份左右亳州市国考职位表，亳州的也是一样亳州市国考职位表，3月份发布公告和职位表，亳州市国考职位表你才能知道你可以报考什么职位考试内容都是考行测和申论，专业岗位需要加考专业课如。
其中，合肥市527名，淮北市406名，亳州市422名，宿州市508名，蚌埠市380名，阜阳市594名，淮南市402名，滁州市505名，六安市395名，马鞍山市268名，芜湖市323名，宣城市321名，铜陵市249名，池州市184名，安庆市506名。
本次招考工作人员90名，具体招聘岗位见岗位计划表附件1 三招考条件 一遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护党的基本路线和方针政策 二具有良好的道德情操，具有忠诚奉献吃苦耐劳的精神，具备履职所需的身体素质文化条件。
等发布2023安徽省招考简章就可以查到能报考的职位了，以2023年为例，可以报考的职位是安徽省国家税务局 亳州经济技术开发区国家税务局中央国家行政机关省级以下直属机构 科员一 普通职位不含非通用语特殊。
按照历年安徽省考惯例，安徽省考职位表一般和安徽公务员考试公告同时公布，公布地址是安徽人事考试网考生报名前，需先下载安徽省考职位表，查看本年度各职位招考数量和资格条件，合理选择报考职位，然后才开始网上报名一安徽。
四具体职位的资格条件等问题，可直接拨打职位表中对应的联系电话咨询其中，各市以及省直管县公务员主管部门咨询电话如下合肥市055109淮北市05617亳州市05586宿州市05573蚌埠市05520阜阳市0558。
一报考职位查询各招录机关的具体职位资格条件等信息详见亳州市2023年考试录用公务员职位表报考人员可通过相关网站查询招录职位信息，阅读报考指南招录职位的专业要求等有关资格条件问题，由市公务员主管部门负责解释。
亳州徽商银行招聘（亳州徽商银行招聘公告） ♂
亳州徽商银行招聘（亳州徽商银行招聘公告）亳州徽商银行成立于2017年，是徽商银行在全国战略布局中的一环，隶属于徽商银行亳州分行。徽商银行是一家商业银行，总部设在合肥，是安徽省辖区内规模最大、实力最强、业务领域最广的国股银行之一。徽商银行秉承“诚信、专业、创新、共赢”的经营理念，致力于成为“尊重客户、亲近客户、问候客户、服务客户”的优秀银行，是中国金融机构500强之一。
二、亳州徽商银行招聘岗位及条件
1.岗位：零售客户经理
岗位职责：
（1）承担该行小微企业和个人客户的拓展、维护和发展工作；
（2）负责开展金融产品营销和促销活动；
（3）为客户提供专业化的金融咨询服务，为其提供切实可行的解决方案；
（4）协助管户经理完成开户、贷款申请、理财、外汇等各类业务。
任职要求：
（1）本科及以上学历，金融、财务、经济等相关专业；
（2）具有1年以上银行零售业务工作经验，熟悉银行业务流程；
（3）具有较强的业务开拓及市场推广能力；
（4）良好的沟通、协调能力和团队合作精神。
2.岗位：公司客户经理
岗位职责：
（1）负责该行中型及以上企业客户的拓展、维护和发展工作；
（2）制定中型及以上企业客户的金融方案，提供全方位的金融服务；
（3）建立、维护和发展客户关系；
（4）负责信贷审核和风险管理。
任职要求：
（1）本科及以上学历，金融、财务、经济等相关专业；
（2）具有3年以上银行公司客户经理或信贷管理相关工作经验；
（3）具有扎实的信用风险管理基础知识和实践操作经验；
（4）具有较强的市场开拓、分析能力，善于发掘和挖掘潜在客户资源。
3.岗位：风险管理专员
岗位职责：
（1）负责本行信贷审核、授信额度管理、担保品管理、资产质量管理等风险管理工作；
（2）进行风险评估和风险控制，设定和执行风险策略和控制策略；
（3）参与协助各部门制定和实施相关的风险管理政策和流程；
（4）负责风险预警并建议措施。
任职要求：
（1）本科及以上学历，金融、财务等相关专业；
（2）具有2年以上风险管理或信贷管理相关工作经验；
（3）掌握风险管理业务流程、操作技巧，熟悉信贷流程，具有风险管理、决策能力；
（4）熟练掌握相关法律法规和银行风险管理政策。
三、亳州徽商银行招聘流程
1.简历筛选
根据投递的简历，招聘方会在一定时间内进行筛选和判断，初步筛选出符合条件的应聘者。
2.笔试
对于初步筛选出来的应聘者，招聘方会安排相应的笔试，包括专业知识测试、语言表达能力测试等内容。
3.面试
通过笔试筛选后，会对应聘者进行面试。面试主要考察应聘者的综合能力、沟通能力、团队合作精神等方面的能力。
4.背景调查
针对面试表现好的应聘者，招聘方会进行背景调查，确认其所提供的资料的真实性。
5.录用
招聘方根据笔试和面试的情况综合考虑，确定录用对象并进行公示。
四、亳州徽商银行招聘的优势
1.丰厚的薪资和福利待遇，包括基本工资、绩效奖金、五险一金、带薪休假、节假日福利等；
2.完善的培训体系和职业发展通道，为员工提供广阔的职业发展空间；
3.积极推行人性化管理，关注员工的健康、工作环境和个人发展等方面，并提供人性化的员工关怀服务；
4.广阔的职业平台，徽商银行是国内著名的商业银行之一，具有广阔的发展前景。
五、结论
作为徽商银行旗下的分行，亳州徽商银行招聘了一批优秀的人才，致力于为当地企业和个人客户提供一流的金融服务。作为应聘者，要认真准备，提高自己的综合素质和专业能力，争取通过招聘的笔试和面试。同时，作为金融机构，亳州徽商银行在银行业内享有较高的知名度和声誉，具有丰富的发展前景，是各类金融人才的理想职业平台。
亳州徽商银行是一家长江三角洲经济区内的城市商业银行，是由著名的民营企业家徐欲晓先生出资创立的。亳州徽商银行始终秉持“服务客户、回报股东、奋斗员工、回馈社会”的经营理念，致力于服务社会经济发展，为广大客户提供便利高效的金融服务，同时也为内部员工创造了良好的发展机遇。
为了满足经营发展的需要，亳州徽商银行现面向全社会公开招聘优秀人才，以共同开创银行事业发展的美好未来。
二、招聘职位
1.行政部门
1.1 行政主管（2人）
岗位职责：
1.协助领导制定部门工作规划和年度计划，组织实施各项行政管理工作;
2.负责公司办公室、后勤保障、车辆管理、安全保卫等内勤综合服务工作，确保公司各项管理工作有序进行;
3.带领团队，推动团队工作，开展行政管理工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，财会、工商、行政管理专业优先；
2.从事行政工作2年以上，有领导能力，具有服务意识和敬业精神；
3.有严谨的工作态度，良好的沟通协调能力，能承受一定的工作压力。
1.2 行政专员（5人）
岗位职责：
1.协助行政主管处理部门日常行政管理工作，包括文件资料管理、会议安排、文件传递、物品采购等;
2.与公司内部及外部人员保持及时有效沟通和联络，在行政和内勤服务方面，给予公司内外顾客高水平、快速、专业的服务;
3.在部门行政事务中积极参与，有效保障公司的各项行政管理工作有序开展。
任职要求：
1.大专或以上学历，从事行政工作1年以上；
2.有良好的团队合作精神，能够积极主动独立完成任务；
3.具备良好的沟通、协调和组织能力，有责任心、细致、耐心。
2.人力资源部门
2.1 人力资源专员（3人）
岗位职责：
1.负责员工入职、离职手续的办理，员工档案的管理和维护;
2.协助编制公司的绩效评估体系，协调业务部门开展员工绩效考核工作;
3.参与公司招聘计划制定，组织开展各种形式的招聘活动，为公司提供人才支持。
任职要求：
1.具有人力资源、行政管理等相关专业的大专及以上学历；
2.从事人力资源管理工作2年以上；
3.擅长人际沟通，较好的沟通协调能力，具有较强的责任心和敬业精神。
2.2 培训专员（2人）
岗位职责：
1.负责公司内部培训计划的参与策划和实施工作，收集业务部门培训需求，并根据需求编制培训计划;
2.负责培训课程、讲师和场地的安排和协调，保障培训的顺利开展；
3.协助上级领导，制定公司职业晋升规划，协助实施管理者选派、培训计划等相关工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，人力资源管理、心理学、教育学等相关专业；
2.从事教育、人力资源管理工作2年以上；
3.具备开展培训、课程设计及讲师讲解能力，熟悉管理者选派、职业晋升计划制定等相关工作。
3.风险管理部门
3.1 风险管理专员（3人）
岗位职责：
1.制定风险管理策略和流程，建立风险管理模型，监测和评估风险事件；
2.制定、修订与完善风险管理规章制度和程序标准；
3.负责信贷、市场、流动性等类型风险管理工作，监督风险控制处置及相关复核工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，金融、经济、会计、法律等相关专业；
2.有金融行业风险管理经验2年以上；
3.具备较好的沟通、协调能力，严谨的职业素养和良好的风险意识，对风险管理工作的重要性有深刻认识。
4.营销部门
4.1 客户经理（10人）
岗位职责：
1.开拓和维护公司内部和外部客户及各类商务关系，开展定期拜访和沟通，保持与客户和商务伙伴良好的关系;
2.负责引导客户使用公司的产品和服务，为客户提供咨询、解决方案等，并完成业务推荐及维护；
3.建立和维护市场营销渠道、客户交流平台及客户信息库等推销活动工具；
4.配合公司各部门的业务推广，完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1.大专及以上学历，金融、市场、营销等相关专业；
亳州徽商银行招聘（安徽亳州银行招聘） ♂
亳州徽商银行招聘（安徽亳州银行招聘）安徽再次沦陷。3月22日安徽亳州市又检测出4例阳性，都是从省外回来的，还是希望在高风险地区的安徽人，尽量这个时候不要回来了，等到一切风平浪静时，我们夹道欢迎大家回来，这个时候回来是在给家乡人添乱。
古有徽商今犹在，安徽人到哪都是团结一致的，这是全国闻名的，在外地的安徽人，这个时候要多互相照顾帮助吧。
把补漏生意做的家喻户晓
亳州徽商银行招聘（徽商银行亳州分行招聘） ♂
亳州徽商银行招聘（徽商银行亳州分行招聘）亳州徽商银行招聘
亳州徽商银行是一家位于安徽省亳州市的地方性商业银行。自成立以来，亳州徽商银行一直秉承着“诚信、稳健、创新、共赢”的经营理念，致力于为广大客户提供优质、高效、安全的金融服务。
为了进一步拓展业务，亳州徽商银行现面向社会公开招聘优秀人才，希望有能力、有激情、有责任心的人加入我们的团队。
一、岗位需求
1. 客户经理
岗位职责：
负责推广银行的信贷产品，开拓新客户资源；负责维护已有客户的关系，为生产经营提供融资、融资租赁、承兑汇票、消费信贷等多种金融服务；负责资信评估及风险控制，防范和控制信贷风险。
任职资格：
1）本科及以上学历，金融、经济、法律及相关专业优先；
2）具备1年以上客户服务或市场工作经验；
3）具有良好的沟通能力、团队合作意识和高度的责任感及服务意识；
4）熟悉信贷业务流程，具备一定的金融风险防范和控制的能力。
2. 信贷风险管理
岗位职责：
负责银行信贷业务的风险管理工作，包括授信审批、风险评估、贷后管理等；维护贷后客户信用状况，进行不良资产分析，并及时采取催收措施，确保不良资产率控制在一定范围内。
任职资格：
1）本科及以上学历，金融、经济、法律及相关专业优先；
2）具备3年以上银行信贷业务风险管理经验；
3）熟悉信贷风险评估模型，掌握贷后管理技能；
4）具有较强的风险识别和应对能力，能够制定有效的风险管理策略。
二、待遇福利
1. 优厚的薪酬福利：公司提供有竞争力的薪资，绩效奖金、年终奖金等，完善的社保福利和住房公积金等。
2. 良好的工作环境：公司具有现代化的办公设施和完善的管理制度，员工们可以在舒适的办公环境中展开工作。
3. 广阔的发展空间：公司注重人才培养和激励，员工可以享受完善的培训计划、职业晋升机会和发展空间。
三、公司文化
亳州徽商银行秉承“客户至上、诚信经营”的理念，以服务为核心，以创新为动力，致力于成为客户最信赖的金融服务品牌。公司员工始终以专业、专注、专一的精神，不断提升服务能力和服务质量，为客户创造更多价值。
四、招聘流程
1. 提交简历：申请者可将个人简历及相关证书电子版发送至公司邮箱。
2. 初审：人事部会对简历进行筛选和初审。
3. 面试：通过初审的候选人将进入面试环节，面试结果将根据候选人面试表现来决定。
4. 入职体检：通过面试的候选人将进入健康体检环节，确保入职人员身体健康。
5. 入职：通过体检的候选人将被录用，并在协商双方同意的情况下确定入职时间。
五、联系方式
电话：0558-8888888
邮箱：hr@bozhoush.com
公司地址：安徽省亳州市XXXXXXXX
六、总结
徽商银行亳州分行招聘
很多人都有一个职业梦想，想要在自己喜欢的行业中发光发热。而银行业作为一种高薪行业，一直都是人们追求的职业方向之一。如今，德州市徽商银行亳州分行正在寻找人才，为大家提供一个展现自己才华的机会。接下来，我们将从各个方面为您详细介绍。
一、徽商银行亳州分行的发展
徽商银行亳州分行是德州市最早的各银行机构之一，并在当地拥有着极高的知名度。经过多年的实践和发展，徽商银行亳州分行已经发展成一家规模较大的银行，同时也已经成为了城市中一个重要的雇主。银行的主要业务包括：零售银行、公司银行、投资银行和资本市场等多个领域，每个部门都需要各种各样的人才才能运作良好。
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