2023湖南邵阳武冈市事业单位人才引进程序 ♂
2023湖南邵阳武冈市事业单位人才引进程序按照报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。本次事业单位人才引进计划共31个。引进岗位、计划及条件详见《武冈市2023年事业单位人才引进岗位计划及条件一览表》。本次人才引进相关信息可通过武冈党建网（http://www.wgdj.gov.cn）、武冈市政府网（http://www.wugang.gov.cn）查询。
不能报考人员：
1、邵阳市范围内在职在编机关事业单位人员或已与邵阳市内国有企业签订正式劳动合同的人员，以及邵阳市内机关事业单位、国有企业解聘辞职未满一年的人员；
2、现役军人；
3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；
4、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
5、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
6、报考人员不得报考聘用后即构成应回避的岗位；
7、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
8、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；
9、不接受在读的普通高校全日制非应届毕业生报考，在读的全日制非应届硕士研究生不能以本科等学历报考，其他情形依次类推；
10、法律、政策规定的其他不能报考或不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
2023湖南邵阳武冈市事业单位人才引进计划是什么 ♂
本次事业单位人才引进计划共31个。引进岗位、计划及条件详见《武冈市2023年事业单位人才引进岗位计划及条件一览表》（附件1)。本次人才引进相关信息可通过武冈党建网（http://www.wgdj.gov.cn）、武冈市政府网（http://www.wugang.gov.cn）查询。
年度内非本次引进计划的博士研究生（具有相应学历学位）或正高职称专业技术人员愿意引进到武冈工作的，可与市委人才工作领导小组办公室联系，填写报名表或网上报送电子版报名表（邮箱：wgszzbrcb＠163.com），市委人才工作领导小组办公室协调联系相关单位，并组织专家进行考核（评审），考核（评审）、考察合格的，报市委人才工作领导小组审批，由市委组织部、市委编办和市人社局按规定程序办理人才引进手续。这类人才引进不受时间和计划限制。
基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守中华人民共和国宪法和法律；
3、具有良好的品行和职业道德；
4、身体健康，具备履行岗位职责的身体条件；
5、具备引进岗位要求的年龄、学历学位及相应资格等要求。
2023湖南邵阳武冈市事业单位人才引进面试形式 ♂
面试采用专业问答、微型课等方式进行，总分100分，具体方式见《武冈市2023年事业单位人才引进岗位计划及条件一览表》（附件1）。资格审查合格的报考人员全部进入面试，面试时间和地点详见面试通知。设定面试分数合格线为70分，低于70分者不得进入体检程序。
不能报考人员：
1、邵阳市范围内在职在编机关事业单位人员或已与邵阳市内国有企业签订正式劳动合同的人员，以及邵阳市内机关事业单位、国有企业解聘辞职未满一年的人员；
2、现役军人；
3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；
4、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
5、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
6、报考人员不得报考聘用后即构成应回避的岗位；
7、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
8、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；
9、不接受在读的普通高校全日制非应届毕业生报考，在读的全日制非应届硕士研究生不能以本科等学历报考，其他情形依次类推；
10、法律、政策规定的其他不能报考或不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。