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本文导读目录：
1、2023湖南永州祁阳市事业单位考察内容
2、2023湖南永州祁阳市事业单位考察内容是什么
3、2023湖南永州祁阳市事业单位资格复审
4、2023湖南永州祁阳市事业单位资格审查内容
2023湖南永州祁阳市事业单位考察内容 ♂
2023湖南永州祁阳市事业单位考察内容是什么 ♂
体检合格人员进入考察程序。考察工作由引进单位和其主管部门组织实施，考察内容主要包括人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度等方面的情况。同时要核实其是否符合规定的报考条件，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效，是否具有报考回避情形等方面的情况。
考察人选达不到岗位要求条件或者不符合报考岗位要求的，不得确定为拟引进人才。对因考察不合格或自愿放弃等原因造成的岗位空缺，可按照面试排名递补一次，如递补人员体检或者考察不合格，则不再递补。
经面试、体检、考察合格的拟引进人才，经市委人才工作领导小组办公室审定后，在祁阳新闻网（http://www.qynews.gov.cn/）及祁阳市人民政府网（http://www.qy.gov.cn/）公示，接受社会监督。
经公示无异议的，由用人单位按规定办理入职手续，签订聘用合同。对2023年应届毕业生，需在规定时间内，取得学历学位证书和岗位要求的资格证书后，再办理相关入职手续。
所有聘用人员服务年限不低于5年。试用期为6个月，试用期结束后，由用人单位对引进人才进行考核，考核不合格的予以解聘。
2023湖南永州祁阳市事业单位资格复审 ♂
参与资格复审的考生须在资格复审规定的时间内递交本人学生档案及毕业证、身份证、职位要求的资格证书原件和复印件，进行报考资格复审。逾期不提供者，不得参加体检，视为自动放弃聘用资格。对报考资格复审不合格的，取消资格，不予聘用。对资格复审不符合报考条件的及自动放弃资格复审的按照考试综合成绩排名先后依次递补一次。
①教育系统：中小学财会人员职位按笔试占60%、面试占40%的比例合成考试综合成绩，其它职位按笔试、面试各占50%的比例合成考试综合成绩。
②卫生健康系统：除中医院财务人员职位按笔试占60%、面试占40%的比例合成考试综合成绩，其它各职位按笔试、面试各占50%的比例合成考试综合成绩。
③除上述①②项外的其它单位所有职位均按笔试占60%、面试占40%的比例合成考试综合成绩。
各科考试成绩满分为100分，分数保留小数点后两位数，第三位按四舍五入法处理。各职位按考试综合成绩从高分到低分排名，考试综合成绩相同的，按笔试总成绩从高分到低分排名，笔试总成绩相同的按《专》或《申论》成绩从高分到低分排名，等额确定资格复审对象。
2023湖南永州祁阳市事业单位资格审查内容 ♂
资格初审的内容：报考人员需提供本人身份证、准考证、《祁阳市2023年公开招聘事业单位工作人员报名登记表》、毕业证或全日制高校应届毕业生就业推荐表、职位要求的资格证书和相关证明等交由工作人员查验。报考镇（街道办）属事业单位职位的除提供户口本外，属村（社区）干部的需提供祁阳市委组织部审查同意的报考证明，属退役士兵的，需提供本人户口本及退役士兵证明。
1.资格初审时间地点：资格初审由招聘单位、招聘单位主管部门、人社局负责，地点设：祁阳市人社局（县城金盆西路188号），资格初审时间在公布资格初审对象时一并公布。
2.资格初审对象：本次考试不组织网上资格审查，笔试结束后按招聘职位计划1∶2的比例，在报考该职位人员中按笔试总成绩从高分到低分确定资格初审对象。笔试总成绩相同的末位拟入围资格初审对象，按《专》或《申论》成绩从高分到低分的顺序排名确定，若笔试总成绩和《专》或《申论》成绩皆相同的末位拟入围人员，则一并确定为资格初审对象。
3.未按规定要求进行资格初审的报考人员，视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实，或不符合报考职位条件和要求的，资格初审不合格，资格审查机关取消其参加面试的资格。提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消考试资格并按我市人事招聘考试违纪处理。
4.资格初审对象递补：资格初审时因报考人员放弃面试资格或资格初审不合格，在报考该职位人员中按笔试总成绩从高分到低分依次递补。
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