事业单位考试题库:公共基础知识管理常识试题及答案(462)

2023-02-01 08:02:09 阅读()公共基础知识
推荐题库

1.(单选题)行政组织的机构类型中,(  )的基本职能是调查预测、参谋咨询、协调政策、辅导领导机关做好决策等。

A.执行机构

B.智囊机构

C.信息机构

D.监督机构

【答案】B

事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】执行机构,即职能机构,是指在领导机构的直接领导在,各级政府中负责组织和管理某一专业方面行政事务的机关。

智囊机构,即咨询机构,由权威的专家、学者和富有实际经验的政府官员们组成的,专门为政府出谋划策的机构。基本职能是调查预测、参谋咨询、协调政策、辅佐领导机关做好决策。

信息机构,专门负责信息的收集、加工、传递、

公共基础知识怎么考及格

储存,为领导机构和有关部门提供各种行政信息、沟通情况的情报服务机构。

监督机构,对各种行政机构及其管理活动进行监督检查的执法性机构。

题干中,“基本职能是调查预测、参谋咨询、协调政策、辅导领导机关做好决策”的机构是智囊机构,本题答案为B。

2.(单选题)下列哪一岗位的设置要适应提高操作维护技能,提升服务水平的要求,满足单位业务工作的实际需要(  )。

A.管理岗位

B.基层操作岗位

C.专业技术岗位

D.工勤技能岗位

【答案】D

事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】A项,管理岗位指担负领导职责或管理任务的工作岗位。管理岗位的设置要

行测和公共基础知识

适应增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平的需要。

B项,根据《事业单位岗位设置管理试行办法》规定,事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别,没有基层操作岗位。

C项,专业技术岗位指从事专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位。专业技术岗位的设置要符合专业技术工作的规律和特点,适应发展社会公益事业与提高专业水平的需要。

D项,工勤技能岗位指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作岗位。工勤技能岗位的设置要适应提高操作维护技能,提升服务水平的要求,满足单位业务工作的实际需要。

适应提高操作维护技能,提升服务水平的要求,满

教育公共基础知识笔试视频

足单位业务工作的实际需要的为工勤技能岗位,本题答案为D。

3.(单选题)管理的放大绩效,集中体现在(  )上。

A.整体优化

B.环境优化

C.功能提升

D.要素提升

【答案】A

事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】整体优化是指最大限度覆盖所有部门和个人,最大限度覆盖所有管理要素,整体规划、整体设计,对管理要素及其结构进行优化,使系统功能得到放大和发挥。管理的放大绩效,集中体现在整体优化上。本题答案为A。

4.(单选题)在“皮革马利翁效应”实验中,学生的进步主要来自于(  )。

A.教学方式的改进

B.学生的学习基础

全国事业单位公共基础知识

C.教师期待和积极暗示

D.学习环境的改善

【答案】C

事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】暗示是用含蓄、间接的方式对人的心理和行为产生影响,使其主动接受一定的观念和信念,或者产生预期行为的一种方法。皮格马利翁效应(又称罗森塔尔效应、毕马龙效应、期待效应等)主要用暗示、期待来激发员工的斗志,从而创造出良好的工作业绩。本题答案为C。

5.2019年,某事业单位工作人员小李累计旷工16个工作日,单位可解除与小李的聘用合同。(  )

A.正确

B.错误

【答案】B

事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】根据《事业单位人事管理

太原教师招聘公共基础知识

条例》第十五条规定:“事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。”题干中,小李2019年累计旷工不足30个工作日,单位不可以解除与小李的聘用合同。本题判断为错误。

幼教公共基础知识要点


扫一扫,手机继续看
    特别声明:文章多为事业单位考试(sydw.cn)转载,如有侵权请联系!
    部分数据为事业单位考试网(www.sydw.cn)收集整理,转载或复制请注明出处!-事业单位考试网-