[优秀村干部选拔有公共基础知识吗]2021年,“村干部”的要求是什么?这3类人成为村干部吗?

2022-11-10 07:31:10 阅读()公共基础知识
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村干部是一群特殊群体,没有正式编制,拿着不高的工资,游离于国家行政干部体制之外,从大的方面来说,农村的发展和村干部们有很大的关系,村干部好比是农村的火车头,只有火车头跑得快,整车才能跟着前进。

由此可见,村干部的作用是十分关键的,虽然大部分村干部在不断的付出,为农村的发展做贡献,但依然显得还力不从心,为了农村的发展,国家出台了相应的措施,将有能力的人提拔为村干部。

农村要想取得长足进步,需要有能力之人来担任村干部一职,一个有能力的村干部可以让村民过上好日子,反之,一个无能力的村干部只会让乡村处于原地踏步,难以进步,正因如此,2021这3类人将成为村干部吗?我们一起看看。

不可否认,为了乡村的发展,国家对村干部的要求很严格,可即便如此,村干部队伍中依然存在一些问题,如村干部安于现状、墨守成规,缺失上进心,对农村没任何贡献,此种情况极不利于乡村的发展。

为村干部能更好地发挥才能,为农村做贡献,村干部换届选举时间改为5年一选,5年的时间对许多村干部而言是难得的机会,但依然有些村干部在混日子,正因如此,国家在加强对村干部的监督,从源头上抓好选拔任用制度。

值得注意的是,明年起,国家将加大村干部的选举力度,提拔优秀人才担任村干部,“村干部”统一换成以下3类人,下面我们一起来看看。

(一)有能力、有经验的村干部

有些村干部,由于他们长年在农村工作,对农村比较了解,不仅工作经验很丰富,而且在村庄有一定威望,个人能力也很强,他们对农村的发展做出了很大贡献,自然可以继续为村庄服务。

除此之外,还有一些大学生村干部,他们有知识,有文化,将先进的管理经验带到农村,将先进的知识运用在农村,他们这股新鲜力量给农村的发展带来了莫大的好处,同样他们也将成为农村振新的一员。

(二)有能力、有才干的创业青年

近些年,随着社会快速发展,居民消费水平不断提高,为了养家糊口,越来越多的村民选择外出打工,接触到的人与事较多,视野逐渐变广,其中的一些年轻人成功地实现了自己的梦想,成为一名优秀的企业家,他们有着丰富的管理经验以及庞大的人脉关系,如果他们能担任村干部,就可以带领着村民脱贫,走向增收致富之路。

(三)村干部“后备人才库”人员

明年起,我国就开始建立村干部后备人才库,为农村的发展保驾护航,不可否认,农村的发展需要优秀的村干部来领导,因此为了完善村干部人才储备工作,在农村建立后备人才库,将一些有能力的人进行重点培养,这无疑是一股强大新鲜力量,可以将这些人才不断地输送到村干部岗位上,为农村的发展保驾护航。

笔者认为,以上3类人是农村的村干部,这固然是好事,但一定要不忘初心,脚踏实地的工作,这样才对得村民的一片苦心!


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